Coop Genossenschaft

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    "title": "Employé·e Réception Technique des Marchandises",
    "description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Employé·e Réception Technique des Marchandises a CH.\n\nUn centre logistique d'une dimension gigantesque, rempli d'installations logistiques complexes et uniques - Une forte culture d'entreprise, marquée par une collaboration basée sur la confiance, des actions durables et une équité entre collègues – Un emploi sûr avec des prestations sociales exceptionnelles. Tout cela et bien plus encore vous attend en tant qu'employé·e Réception des marchandises chez Coop à Schafisheim AG.\nEmployé·e Réception Technique des Marchandises\nTâches\n•\nVous réceptionnez les livraisons, les contrôlez et enregistrez la réception des marchandises dans SAP\n•\nVous traitez les réclamations en cas de livraisons erronées ou endommagées et organisez les retours\n•\nVous gérez le stock technique et assurez une organisation optimale\n•\nVous effectuez des contrôles d'inventaire et des travaux d'inventaire\n•\nVous garantissez des stocks corrects ainsi que l'ordre et la propreté dans le stock technique\nExigences\n•\nApprentissage achevé en logistique EFZ ou formation équivalente, idéalement avec une formation complémentaire dans le domaine technique\n•\nExpérience professionnelle de plusieurs années dans un stock de pièces détachées techniques ou à la réception des marchandises\n•\nBonnes connaissances de SAP et MS Office ainsi qu'excellente maîtrise de l'allemand\n•\nMéthode de travail autonome, précise et fiable\n•\nPersonnalité orientée équipe et communicative\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\njusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop\n•\nConditions d'emploi :\nconvention collective de travail (CCT)\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de congés\n•\nFormation continue :\nsoutien pour les formations externes et la formation continue\n•\nDurabilité :\nengagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\napplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coop Genossenschaft\nTobias Widmer\nMarketing RH\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Offre d'emploi : Préparateur / Préparatrice de commandes -- Coop Genossenschaft, CH.\n\nNous relions la Suisse – Chez Coop, dans la logistique et le transport, tu veilles à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Tu es responsable du bon déroulement des opérations et soutiens notre croissance commune. Rejoins l'équipe et aide-nous à renforcer les liens qui font Coop.\nPréparateur / Préparatrice de commandes\nTâches\n•\nTu prépares les produits commandés à l’aide d’un terminal radio Pick by Voice ou d’un scanner manuel radio-commandé.\n•\nTout sous contrôle : tu vérifies la quantité et la qualité des produits.\n•\nTu effectues des tâches générales dans l’entrepôt.\n•\nEn cas de forte charge de travail, tu aides également activement dans d’autres départements.\nExigences\n•\nTu connais le domaine de la logistique.\n•\nTu es en excellente forme physique.\n•\nTu as de bonnes connaissances orales et écrites en allemand.\n•\nLe travail en équipe ? Ce n’est pas un problème pour toi.\n•\nQue ton service commence ou se termine tôt, cela ne te dérange pas. Tu es mobile et flexible.\n•\nAvantages\n: Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l’abonnement GA, avantages pour les événements culturels, avantages pour les activités de loisirs\n•\nConditions d’emploi\n: Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT L et de Coop\n•\nDurabilité\n: Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication\n: application interne pour les collaborateurs\n•\nSanté\n: Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise\nTa personne de contact\nde la coopérative Coop\nNadia Ruetsch\nMarketing RH\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Préparateur / Préparatrice de commandes a CH.",
    "datePosted": "2026-09-20",
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    "title": "Assistant Marketing (h/f) Kiosque / Produits du tabac, 80 %",
    "description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Assistant Marketing (h/f) Kiosque / Produits du tabac, 80 % a CH.\n\nVous avez le sens de ce que veulent les gens et de ce qui façonne l'esprit du temps ? Parfait, nous avons besoin de vous ! Dans le Category Management de Coop, nous identifions les dernières tendances et faisons avancer les innovations. Votre travail peut ouvrir la voie à l'avenir de Coop et contribuer à ce que nous soyons toujours à la pointe du temps.\nAssistant Marketing (h/f) Kiosque / Produits du tabac, 80 %\nTâches\n•\nSoutien à la conception et à la gestion de l'assortiment\n•\nSoutien proactif des Purchasing Managers dans les opérations quotidiennes\n•\nGestion et garantie de la justesse des données de base des articles, y compris la maintenance des prix et des fournisseurs dans SAP R/3\n•\nContact téléphonique et écrit avec les fournisseurs, les régions de vente, les points de vente ainsi que d'autres services internes et externes\n•\nGestion des échantillons et de la base de données d'images\n•\nRéalisation du contrôle des factures\n•\nGestion des promotions et des newsletters\n•\nCoordination des supports publicitaires en magasin pour les offres promotionnelles\n•\nTraitement et facturation des contributions publicitaires (produits du tabac et presse)\nExigences\n•\nFormation commerciale de base achevée\n•\nExpérience professionnelle dans un environnement similaire\n•\nBonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit, connaissances en italien et en français un atout\n•\nBonnes connaissances de SAP et compétences en MS Office\n•\nCapacité d'assimilation rapide\n•\nPersonnalité orientée client et autonome avec une méthode de travail structurée et axée sur les processus\n•\nEsprit d'équipe ainsi que bonnes compétences en communication\n•\nAvantages :\n5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu'à 20 % de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, participation à l'abonnement U, réductions lors d'événements culturels, réductions pour les activités de loisirs\n•\nConditions d'emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne\n•\nDurabilité :\nEngagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\napplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nSimone Hirschi\nMarketing RH\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Employé(e) d'entrepôt Total Store a CH.\n\nVous cherchez un emploi qui offre plus que de la routine ? Chez Coop, nous façonnons activement chaque jour et donnons vie au travail. Rejoignez-nous et soyez là où la vie se passe, où vous pouvez apporter votre passion et faire la différence.\nEmployé(e) d'entrepôt Total Store\nTâches\n•\nPréparation et transmission des livraisons de matériel pour nos points de vente à la logistique ainsi que réception et stockage des livraisons de matériel externes dans l'entrepôt Total Store\n•\nRéception, stockage approprié et coordination de l’élimination des livraisons de matériel provenant des points de vente en accord avec le service aménagement des magasins\n•\nParticipation à la mise à disposition des matériaux de rénovation et des chariots roulants dans l’entrepôt extérieur\n•\nMise à disposition des paniers d’achat pour nettoyage par des prestataires externes ainsi que renvoi des paniers nettoyés et neufs aux points de vente\n•\nAssurer l’ordre et la propreté dans l’entrepôt Total Store\nExigences\n•\nDisponibilité trois jours par semaine, idéalement un jour sur deux en semaine\n•\nPermis cariste valide ainsi qu’expérience dans la manipulation de transpalettes électriques en entrepôt\n•\nBonne condition physique et disposition à déplacer occasionnellement des objets lourds\n•\nCapacité à travailler en sécurité sur des échelles et à gérer les rayonnages en hauteur\n•\nMéthode de travail autonome, fiable et structurée dans un environnement d’entrepôt\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyages ITS Coop Travel\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 des cotisations prises en charge par Coop\n•\nTemps de travail :\nmodèles horaires flexibles\n•\nFormation :\nsoutien pour les formations externes initiales et continues\n•\nDurabilité :\nengagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\napplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la coopérative Coop\nLadina Eich\nMarketing RH\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Conductrice / Conducteur de cat. C/E (f/h/d)",
    "description": "Rejoignez Coop Genossenschaft en tant que Conductrice / Conducteur de cat. C/E (f/h/d) a CH.\n\nNous connectons la Suisse. En travaillant dans la logistique ou le transport chez Coop, vous contribuez à ce que les marchandises arrivent à l'endroit exact où on a besoin d'elles. Vous êtes responsable du bon déroulement du processus et participez à notre progression commune. Rejoignez notre équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui unissent Coop et font sa force.\nConductrice / Conducteur de cat. C/E (f/h/d)\nMission\n•\nAvec un camion/une remorque/un semi-remorque, vous acheminez vos livraisons d'un point de vente à l'autre selon un plan de tournée établi.\n•\nVous prêtez volontiers main-forte à l'équipe pour le chargement et le déchargement.\n•\nLe personnel des points de vente vous connaît et vous apprécie.\n•\nVous veillez à la propreté impeccable de votre véhicule.\nCompétences requises\n•\nVous maîtrisez, preuve à l'appui, la conduite des véhicules de catégorie CE et avez une bonne expérience des remorques.\n•\nVous connaissez parfaitement les prescriptions relatives aux poids lourds (OTR).\n•\nVous savez vous exprimer en français.\n•\nVous êtes en bonne condition physique.\nCe que nous offrons\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nchez Coop Société Coopérative\nViviane Natsch-Artmann\nRH Marketing\n\nRejoignez Coop Genossenschaft et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
    "datePosted": "2026-09-20",
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    "title": "Chef d'équipe Logistique Fruits & Légumes, équipe de nuit permanente",
    "description": "Offre d'emploi : Chef d'équipe Logistique Fruits & Légumes, équipe de nuit permanente -- Coop Genossenschaft, CH.\n\nNous connectons la Suisse – Chez Coop, dans la logistique, vous veillez à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Vous êtes responsable du bon déroulement des opérations et soutenez notre croissance commune. Rejoignez l'équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui font la force de Coop.\nChef d'équipe Logistique Fruits & Légumes, équipe de nuit permanente\nTâches\n•\nDirection technique et du personnel de l'équipe du département Fruits & Légumes dans les opérations quotidiennes\n•\nResponsabilité d'une planification efficace des affectations et des congés en tenant compte des exigences opérationnelles\n•\nPromotion et développement des collaborateurs par des entretiens réguliers d'évaluation, d'objectifs et de performance\n•\nAssurer le bon déroulement des processus d'entrepôt, y compris la gestion de la préparation des commandes et la réalisation de contrôles aléatoires\n•\nCollaboration étroite et échange d'informations proactif avec la réception des marchandises et le poste de contrôle secondaire\nExigences\n•\nFormation achevée de logisticien/ne CFC, idéalement avec une formation complémentaire correspondante ou expérience pratique comparable en logistique et en gestion\n•\nGrande résistance au stress, fiabilité et méthode de travail efficace et autonome\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit\n•\nMaîtrise des systèmes informatiques courants et des logiciels de gestion d'entrepôt\n•\nDisponibilité pour le travail de nuit (y compris les dimanches) ainsi que pour travailler dans un environnement de travail constamment réfrigéré (13–15 °C)\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\n5 fois plus de superpoints dans le supermarché\n•\nConditions d'emploi :\nCaisse de pension : 2/3 des cotisations sont versées par Coop\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de congés\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne\n•\nDurabilité :\nEngagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\napplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la coopérative Coop\nIrmelina Topalovic\nMarketing RH\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-09-20",
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    "title": "Responsable : Sortie des marchandises",
    "description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Responsable : Sortie des marchandises a CH.\n\nNous relions la Suisse – Chez Coop, dans la logistique et le transport, vous veillez à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Vous êtes responsable d’un déroulement sans accroc et soutenez notre croissance commune. Devenez membre de l’équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui font Coop.\nResponsable : Sortie des marchandises\nTâches\n•\nVous dirigez le département de la sortie des marchandises en régime de travail en deux équipes et êtes également responsable de la planification des effectifs en tenant compte des prescriptions légales\n•\nVous surveillez le déroulement sans faille des processus dans votre domaine de responsabilité et optimisez les procédures existantes\n•\nVous êtes coresponsable du respect du règlement d’exploitation ainsi que des prescriptions en matière de sécurité et de prévention des accidents\n•\nVous conduisez des réunions périodiques avec vos cadres directement subordonnés\n•\nVous êtes responsable du développement professionnel de vos collaborateurs\n•\nVous participez à des projets logistiques régionaux\nExigences\n•\nSpécialiste en logistique avec certificat fédéral de capacité et plusieurs années d’expérience en logistique et en gestion\n•\nMaîtrise assurée des produits MS Office ainsi que connaissances des systèmes SAP ou WAMAS\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit\n•\nPersonne de direction dotée d’une grande compétence sociale, incarnant un leadership à égalité avec les collaborateurs\n•\nLe travail s’effectue principalement dans les processus de jour\n•\nAvantages :\njusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop\n•\nConditions d’emploi :\ncaisse de pension : 2/3 sont versés par Coop\n•\nTemps de travail :\n6 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nsoutien pour les formations externes initiales et continues\n•\nDurabilité :\nengagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\napplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la coopérative Coop\nMatthias Tresch\nMarketing RH\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
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    "description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Chef d'équipe Logistique Fleurs & Plantes a CH.\n\nNous connectons la Suisse – Chez Coop, dans la logistique et le transport, vous veillez à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Vous êtes responsable d’un déroulement sans accroc et soutenez notre croissance commune. Rejoignez l’équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui font Coop.\nChef d'équipe Logistique Fleurs & Plantes\nTâches\n•\nDirection technique et du personnel de l’équipe (10-13 collaborateurs) dans le cadre des opérations quotidiennes du service de soirée\n•\nResponsabilité d’une planification efficace des affectations et des congés en tenant compte des exigences opérationnelles\n•\nPromotion et développement des collaborateurs par des entretiens réguliers d’évaluation, d’objectifs et de performance\n•\nAssurer un déroulement sans accroc des processus d’entrepôt, y compris la gestion de la préparation des commandes et la réalisation de contrôles aléatoires\n•\nCollaboration étroite et échange proactif d’informations avec la réception des marchandises et le poste de sous-contrôle\nExigences\n•\nFormation achevée de logisticien/ne CFC, idéalement avec une formation complémentaire correspondante ou expérience pratique comparable en logistique et en gestion\n•\nGrande résistance au stress, fiabilité et méthode de travail efficace ainsi qu’autonome\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit\n•\nDisponibilité pour travailler en service de soirée (12h00–21h00) avec 5 jours de travail du dimanche au vendredi ainsi qu’environ 2 dimanches par mois\n•\nDisponibilité pour travailler dans un environnement tempéré de 16–18 °C\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyages ITS Coop Travel\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 des cotisations sont versées par Coop\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de congés\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne\n•\nDurabilité :\nEngagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\nApplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nParticipation gratuite à diverses courses d’entreprise\nVotre personne de contact\nde la coopérative Coop\nIrmelina Topalovic\nMarketing RH\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "title": "Responsable d'installation : Surgelés",
    "description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Responsable d'installation : Surgelés a CH.\n\nVous cherchez un emploi qui offre plus que la routine ? Chez Coop, nous façonnons activement chaque jour et insufflons de la vie au travail. Rejoignez-nous et soyez là où la vie se passe, où vous pouvez apporter votre passion et faire bouger les choses.\nResponsable d'installation : Surgelés\nTâches\n•\nExploitation et maintenance professionnelles des installations de surgélation pour assurer un fonctionnement sans faille\n•\nSurveillance des installations et des processus via tablette et systèmes graphiques tels que WinCC, Infosystem et Commander\n•\nAnalyse autonome des pannes et dépannage dans votre domaine de responsabilité\n•\nTravaux d’escalade pour le dépannage dans le magasin à rayonnages hauts et autres installations jusqu’à 38 mètres de hauteur\n•\nTravail en zones à faible teneur en oxygène à des températures de -21 °C à +5 °C\nExigences\n•\nVous avez prouvé vos compétences techniques en pratique et idéalement une expérience logistique\n•\nVous êtes résistant, orienté solution, responsable et aimez travailler en équipe\n•\nLe travail en équipe, y compris les week-ends, ne vous pose pas de problème\n•\nVous êtes en bonne forme physique et possédez des compétences orales en allemand de niveau B2\n•\nQue vous soyez fraîchement diplômé ou expérimenté – chez nous, vos compétences comptent\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de congés\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne\n•\nDurabilité :\nEngagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication :\nApplication interne pour les collaborateurs\n•\nSanté :\nOffres sportives : tournoi de volley-ball et randonnée\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nIrmelina Topalovic\nMarketing RH\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Préparateur(trice) de commandes Pain/Produits de boulangerie a CH ? Coop Genossenschaft recrute.\n\nNous relions la Suisse – Chez Coop, dans la logistique et le transport, vous veillez à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Vous êtes responsable d’un déroulement sans accroc et soutenez notre croissance commune. Rejoignez l’équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui font Coop.\nPréparateur(trice) de commandes Pain/Produits de boulangerie\nTâches\n•\nVous préparez les produits commandés à l’aide d’un terminal radio Pick by Voice ou d’un scanner manuel radio-commandé.\n•\nTout sous contrôle : vous vérifiez la quantité et la qualité des produits.\n•\nVous effectuez des tâches générales dans l’entrepôt.\n•\nEn cas de forte charge de travail, vous apportez également un soutien actif dans d’autres départements.\nExigences\n•\nVous connaissez le secteur de la logistique.\n•\nVous êtes en excellente forme physique.\n•\nVos connaissances orales et écrites en allemand sont bonnes.\n•\nLe travail en équipe ? Ce n’est pas un problème pour vous.\n•\nQue votre service commence ou se termine tôt, cela n’a pas d’importance pour vous. Vous êtes mobile et flexible.\n•\nAvantages\n: Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement GA, avantages lors d’événements culturels, avantages pour les activités de loisirs\n•\nConditions d’emploi\n: Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT et de Coop\n•\nDurabilité\n: Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions\n•\nCommunication\n: application interne pour les collaborateurs\n•\nSanté\n: Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise\nVotre personne de contact\nde la coopérative Coop\nNadia Ruetsch\nMarketing RH\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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