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Franchising Partner:in Coop Pronto mit Tankstelle
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Rejoignez Coop Pronto, leader suisse dans le secteur du commerce de proximité. Opportunité de gestion autonome avec une belle ambiance de travail. Tâches Orga…
Commerce de détail / en gros
Franchising Partner:in Coop Pronto mit Tankstelle
Hinwil
Offres d'emploi
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"title": "Franchising Partner:in Coop Pronto mit Tankstelle",
"description": "\nRejoignez Coop Pronto, leader suisse dans le secteur du commerce de proximité. Opportunité de gestion autonome avec une belle ambiance de travail.\nTâches\n\nOrganisez efficacement votre Coop Pronto Shop et respectez les normes.\nGérez les finances et le contrôle des performances de votre magasin.\nAssurez la gestion des stocks et le service client dans votre boutique.\n\nCompétences\n\nFormation en commerce de détail, expérience en gestion requise.\nExcellentes compétences en communication et en organisation.\nEsprit entrepreneurial et orientation client forte.\n\n Die Coop Pronto AG ist ein Unternehmen der Coop Gruppe. Als führendes Schweizer Unternehmen im Convenience-, Tankstellen- und Energie-Bereich betreiben wir ein Netz von über 320 Coop Pronto Shop mit oder ohne Tankstellen in der Schweiz und Liechtenstein.Wir bauen unser Coop Pronto Shop- und Coop Tankstellen-Netz laufend aus. Die Coop Pronto Standorte werden im Rahmen unseres Franchisekonzepts sehr erfolgreich geführt. Die Coop Pronto AG als Franchisegeberin sucht eine:nFranchising Partner:in Coop Pronto mit Tankstelle Sie sind für die reibungslose Organisation Ihres Coop Pronto Shops verantwortlich und garantieren die Umsetzung der hohen Standards von Coop Pronto Sie führen erfolgreich die finanziellen Aufgaben inklusive Controlling der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen eines Coop Pronto Shops Sie kümmern sich um die Warenbewirtschaftung (Bestellungen, Wareneingangskontrollen und Warenpflege) Sie verkaufen die Produkte, beraten Kund:innen und unterhalten die Tankstelle (sofern vorhanden) Sie stellen die Einhaltung, Durchsetzung und Kontrolle der gesetzlichen Bestimmungen zu Qualitätssicherung, Jugendschutz und Arbeitssicherheit sicher Sie führen die Mitarbeiter:innen: Suche, Rekrutierung, Einarbeitung, Lohnabrechnungen und Sozialleistungen sowie Einhaltung der arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen (OR und Arbeitsgesetz) Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel (oder eine vergleichbare Ausbildung im Verkauf), vorzugsweise im Lebensmitteldetailhandel Sie konnten bereits mehrjährige Führungserfahrung sammeln, weisen eine hohe Sozialkompetenz auf und sind ein Organisationstalent Sie können ein Gesamtkapital von CHF 125'000 bis 145'000 aufbringen - CHF 125'000 werden für einen Coop Pronto Shop mit Tankstelle und CHF 145'000 für einen Coop Pronto Shop ohne Tankstelle benötigt. Pensionskassengelder können nicht eingebracht werden Sie haben Freude am aktiven Kundenkontakt Sie arbeiten gerne mit einem Team zusammen, sind bereit, die täglichen Arbeiten gemeinsam zu bewältigen und sind motiviert, ein eigenes Unternehmen mit klaren Rahmenbedingungen zu führen Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität, starke Kunden- und Verkaufsorientierung sowie eine offene und freundliche Kommunikation gehören zu Ihren Stärken Betriebswirtschaftliches wie auch unternehmerisches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab Ihr Wohnsitz befindet sich vorzugsweise in der Nähe des Coop Pronto Shops oder Sie sind zu einem Umzug bereit Sie beherrschen die regionale Landessprache in Wort und Schrift Coop Pronto AGRegion Biel / Solothurn ",
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Responsable de projet de construction et entretien Coop Pronto
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Coop Pronto recherche un Responsable de projet construction. Rejoignez une entreprise dynamique offrant un cadre de travail stimulant. Tâches Gérer des projet…
Architecture / Dessin / Planification
Commerce de détail / en gros
Constr. / Architecture / Engineering
Offres d'emploi
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"description": "\nCoop Pronto recherche un Responsable de projet construction. Rejoignez une entreprise dynamique offrant un cadre de travail stimulant.\nTâches\n\nGérer des projets de construction et de modernisation des stations.\nSuperviser la maintenance technique des sites attribués.\nÊtre le contact principal pour les services internes et les fournisseurs.\n\nCompétences\n\nFormation technique et expérience en gestion de projets exigées.\nCompétences en communication et travail d'équipe nécessaires.\nMaîtrise de MS-Office et des langues requises.\n\n La société Coop Mineraloel AG est une entreprise dynamique et prospère appartenant au groupe Coop. En notre qualité d'entreprise suisse leader dans le secteur des produits pétroliers, des stations-service et du convenience, nous étendons en permanence notre réseau de stations-service Coop et de shops Coop Pronto dans toute la Suisse ainsi que dans la Principauté de Liechtenstein. Notre réseau se compose actuellement de plus de 320 shops Coop Pronto avec ou sans station-service.Responsable de projet de construction et entretien Coop Pronto Mission Responsabilité globale des projets de construction (nouvelles constructions, transformations et modernisations) en tant que représentant/e du maître d'ouvrage et responsable de projet en collaboration avec des architectes externes pour les Coop Pronto avec ou sans station-service Supervision autonome (maintenance technique) des sites attribués, comprenant le contrôle de l'exécution et des coûts, et suivi des coûts et du calendrier des projets de construction et d'entretien Personne de contact pour les services internes dans le domaine de responsabilité attribué Collaboration à des projets et gestion de sous-projets pour des projets de développement interne Responsabilité (achats, contacts avec les fournisseurs) des corps de métiers attribués Réunion hebdomadaire de l'équipe à Allschwil au siège social Compétences requises Formation technique complète (par exemple technicien/ne ES ou HES) ainsi que plusieurs années d'expérience professionnelle dans la construction et la gestion de projets Un sens technique développé et une bonne compréhension des transferts Une orientation prononcée vers la prestation et de solides compétences organisationnelles Une méthode de travail indépendante, précise et fiable Personnalité résistante au stress, orientée vers les objectifs et les clients avec de grande qualité de direction Grandes compétences en matière de communication et de travail en équipe Très bonne maîtrise de MS-Office, notamment Excel Très bonne connaissance du français et de l'allemand écrit et parlé, une bonne connaissance de l'italien écrit et parlé est un atout Vous habitez dans la région (BE, FR, GE, NE, VD, VS) ou devez y emménager et vous effectuez la plupart votre travail de bureau en télétravail Nous attendons votre dossier de candidature en allemand. Ce que nous offrons Rabais et réductions: 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, réduction sur la Reka Card Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop Pronto AG des 2/3 des cotisations, 18 semaines de congé de maternité payé et 4 semaines de congé de paternité payé, primes d'ancienneté, télétravail, dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus Temps de travail: 6 semaines de vacances Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne ",
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Partenaire en franchise Coop Pronto sans station-service (entreprise familiale)
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Rejoignez Coop Pronto, entreprise familiale leader en Suisse. Saisissez cette opportunité de gérer votre propre franchise sans station-service. Tâches Assurez…
Commerce de détail
Commerce de détail / en gros
Offres d'emploi
Partenaire en franchise Coop Pronto sans station-service (entreprise familiale)
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"title": "Partenaire en franchise Coop Pronto sans station-service (entreprise familiale)",
"description": "\nRejoignez Coop Pronto, entreprise familiale leader en Suisse. Saisissez cette opportunité de gérer votre propre franchise sans station-service.\nTâches\n\nAssurez la gestion globale de votre Coop Pronto avec succès.\nGérez efficacement les finances et le contrôle des performances.\nRecrutez et dirigez votre équipe tout en respectant les normes.\n\nCompétences\n\nFormation en commerce de détail et expérience en gestion requises.\nCompétences en gestion d'entreprise et communication essentielle.\nOrientation client et capacité à travailler en équipe appréciées.\n\n Coop Pronto AG est une entreprise du groupe Coop. En tant qu'entreprise suisse leader dans le domaine des produits convenience, des stations-service et de l'énergie, nous exploitons un réseau de plus de 320 Coop Pronto avec ou sans stations-service en Suisse et au Liechtenstein.Nous développons en permanence notre réseau de Coop Pronto et de stations-service Coop. Les sites Coop Pronto sont gérés avec beaucoup de succès dans le cadre de notre concept de franchise. En sa qualité de franchiseur, la société Coop Pronto AG recherche un / unePartenaire en franchise Coop Pronto sans station-service (entreprise familiale) Vous assumez la responsabilité globale de l'organisme et du déroulement sans accroc de votre Coop Pronto, et veillez à la mise en oeuvre des exigences élevées de Coop Pronto Vous êtes responsable de la gestion financière du shop, y compris du Controlling des chiffres-clés de gestion Vous assurez une gestion efficace des marchandises (commandes, contrôle d'entrée des marchandises, soins des marchandises) Vous vendez activement, conseillez la clientèle et gérez la station-service Vous veillez au respect et au contrôle des prescriptions légales dans les domaines de l'assurance qualité, de la protection de la jeunesse et de la sécurité au travail Vous assumez la direction de votre équipe: Recrutement, intégration, fiches de salaire, assurances sociales ainsi que le respect du cadre légal en matière de droit du travail (CO et loi sur le travail) Vous êtes titulaire d'une formation complète dans le commerce de détail (ou d'une formation équivalente dans la vente), de préférence dans le commerce de détail alimentaire. Vous justifiez de plusieurs années d'expérience en gestion, possédez une grande compétence sociale et vous distinguez par votre sens de l'organisation Vous pouvez apporter des fonds propres de CHF 125'000 - 145'000 (les avoirs de la caisse de pension ne peuvent pas être apportés) Vous appréciez le contact actif avec la clientèle ainsi que l'échange personnel avec les clients Vous appréciez le travail d'équipe, êtes prêt à relever ensemble les tâches quotidiennes et motivé à diriger votre propre entreprise dans le cadre de conditions clairement définies Grande volonté de performance, flexibilité, orientation marquée vers la clientèle et la vente ainsi qu'une communication ouverte et cordiale font partie de vos points forts Vous possédez une capacité à raisonner et à agir en chef d'entreprise ainsi que des compétences en gestion d'entreprise Idéalement, votre domicile se trouve à proximité du Coop Pronto ou vous êtes prêt à déménager Vous maîtrisez la langue nationale régionale à l'oral et à l'écrit Coop Pronto AGrégion \"Arc lémanique\" ",
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