DHL Express (Schweiz) AG

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    "description": "DHL Express - une entreprise qui relie les gens !\nQu'est-ce qui rend DHL exceptionnel ? Nos collaborateurs ! Nous savons que les performances et l'engagement individuel de chacun font de nous le numéro 1 mondial des entreprises d'express et de logistique.\nÉlu n°1 World's Best Workplace(TM) par Great Place to Work et Fortune Magazine, DHL Express s'engage à créer un environnement qui permet à chaque membre de l'équipe d'avoir le plus grand impact possible sur notre réussite. Notre culture d'entreprise repose sur l'engagement personnel - envers notre activité, les uns envers les autres et nos communautés mondiales. DHL s'efforce d'être un lieu de travail exceptionnel.\nCommence dès aujourd'hui TA carrière chez DHL...\nServicePoint Partner Specialist (h/f/d) 100 %\nLieu de travail : Genève ou Bussigny (VD)\nVotre mission\nEn tant que Servicepoint Executive, vous êtes responsable du développement et de la gestion de notre réseau de ServicePoints et de partenaires Retail en Suisse. Vous veillez au respect des standards DHL et contribuez activement à l'optimisation des performances commerciales de nos partenaires.\nVos principales responsabilités :\n· Gérer et développer le réseau de partenaires Retail\n· Analyser le chiffre d'affaires, les coûts et la rentabilité, puis engager les mesures correctives nécessaires\n· Prospecter et recruter de nouveaux partenaires Retail selon la stratégie définieCréer et améliorer les rapports et analyses destinés aux parties prenantes nationales et internationales\n· Visiter régulièrement les partenaires afin d'identifier de nouvelles opportunités commerciales\n· Planifier et déployer des actions promotionnelles dans les points de vente\n· Coordonner et suivre la formation des partenaires externes avec les équipes internes\n· Contribuer aux analyses du marché et de la concurrence\n· Conseiller les clients et partenaires par téléphone et traiter leurs demandes d'information\nVotre profil\n· Expérience commerciale, idéalement dans le transport express, la logistique ou les services\n· Solides compétences en négociation, développement commercial et gestion de réseau\n· Esprit analytique et approche structurée\n· Autonomie et excellent sens des priorités\n· Forte orientation client et sens du service\n· Français langue maternelle et très bon niveau d'anglais ; l'allemand est un atout\n· Disponibilité pour des déplacements réguliers en Suisse romande (environ 80 %) et une visite mensuelle à notre siège de Regensdorf\nNous offrons\n· Une rémunération équitable, incluant un 13e mois et des primes d'ancienneté (jubilé)\n· Au moins 5 semaines de vacances par an\n· Une réduction importante sur les envois avec DHL Express\n· Un rabais flotte sur toutes les marques de voitures courantes\n· Des abonnements de téléphonie mobile à prix très avantageux\n· Une contribution généreuse à ton abonnement aux transports publics\n· Des rabais auprès de nombreuses entreprises\n· Des jeux-concours réguliers (par exemple pour gagner des billets de concert et des gadgets)\n· Une gestion complète de la santé (par exemple, examens préventifs et offres de vaccination)\n· Des prestations d'assurance supérieures à la moyenne (par exemple, 16 semaines de congé maternité entièrement rémunérées, 2 semaines de congé paternité entièrement rémunérées, assurance accident privée dans le monde entier)\n· Des formations régulières en ligne et en présentiel ainsi que des possibilités de développement\n· Une équipe sympa, des hiérarchies horizontales, une culture du tutoiement et divers événements d'équipe\nIntéressé(e) ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature et de faire votre connaissance !\nCONNECTING PEOPLE. IMPROVING LIVES.",
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    "description": "DHL Express - une entreprise qui connecte les gens !\nQu'est-ce qui rend DHL exceptionnel ? Nos collaborateurs ! Nous savons que les contributions individuelles de chaque employé font de nous la société numéro 1 mondiale en livraison express et logistique.\nDistinguée comme le Meilleur Lieu de Travail au Monde(TM) par Great Place to Work et Fortune Magazine, DHL Express s'engage à maintenir un environnement qui permet à chaque membre de l'équipe d'avoir l'impact le plus important possible sur notre activité. Notre culture d'entreprise repose sur un engagement personnel - envers notre entreprise, les uns envers les autres et envers nos communautés mondiales. DHL est dédié à être un excellent lieu de travail.\nCommencez VOTRE carrière chez DHL dès aujourd'hui...\nPour notre département commercial de DHL Express (Suisse) SA à Regensdorf, nous recherchons un/une\nChargé de Télémarketing h/f/d 100%\nNous vous offrons :\n• Une rémunération équitable, incluant un 13e mois et des primes d'ancienneté\n• Au moins 5 semaines de congés par an\n• Des réductions importantes sur les envois avec DHL Express\n• Des remises sur flotte pour toutes les marques de voitures courantes\n• Des abonnements téléphoniques mobiles fortement réduits\n• Une contribution généreuse à votre abonnement aux transports publics\n• Des réductions auprès de nombreuses entreprises\n• Tirages au sort réguliers (par exemple, pour des billets de concert et des gadgets)\n• Une gestion de la santé complète (par exemple, bilans préventifs et offres de vaccination)\n• Des avantages d'assurance supérieurs à la moyenne (par exemple, 16 semaines de congé maternité entièrement payé, 2 semaines de congé paternité entièrement payé, assurance accident privée mondiale)\n• Des formations régulières en ligne et en présentiel ainsi que des opportunités de développement\n• Une super équipe, des hiérarchies plates, une culture du tutoiement et divers événements d'équipe\nComment contribuerez-vous au succès de DHL ?\nVous gérez un portefeuille client d'environ 500 PME (+/- 2 millions de responsabilité de chiffre d'affaires) via tous les outils de communication tels que téléphone, réunion virtuelle et message vidéo. Vous êtes responsable du développement de l'activité de votre portefeuille et de l'acquisition et fidélisation de nouveaux clients.\n• Basé sur une approche consultative proactive, vous identifiez les besoins des clients et promouvez nos services ainsi que le développement des clients dans votre propre portefeuille\n• Vous acquérez et fidélisez de nouveaux clients à partir des leads fournis par notre département de qualification des leads\n• Vous vous assurez que les conditions actuelles sont conformes à notre politique tarifaire / volume\nAvez-vous ce qu'il faut ?\n• Une première expérience en vente (stage ou emploi complet)\n• Maîtrise courante du français et de l'anglais (l'allemand est un plus)\n• Compétences prononcées en communication et négociation basées sur une approche consultative\n• Excellente orientation client et service ainsi qu'une forte conscience de la qualité\n• Vous êtes autonome avec des compétences organisationnelles et d'autodiscipline\n• Esprit d'équipe dans un environnement et une équipe internationale\n• Intérêt et compréhension du secteur de la logistique et du transport\n• À l'aise avec les outils de communication virtuelle (Skype, Teams, Zoom, Loom)\nDHL Express s'engage à l'égalité des chances et à favoriser un environnement de travail diversifié. Nous considérons toutes les candidatures indépendamment du sexe, de l'identité de genre, de la nationalité, de l'origine ethnique, de la religion ou des convictions, de l'âge, du handicap, de l'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Les décisions d'embauche sont prises uniquement sur la base des qualifications, des performances, des compétences et de l'expérience.\nVeuillez soumettre votre candidature accompagnée de votre CV, nous sommes impatients de faire votre connaissance !",
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    "description": "DHL Express - une entreprise qui connecte les gens !\nQu'est-ce qui rend DHL exceptionnel ? Nos collaborateurs ! Nous savons que les contributions individuelles de chaque employé font de nous la société numéro 1 mondiale en livraison express et logistique.\nDistinguée comme le Meilleur Lieu de Travail au Monde(TM) par Great Place to Work et Fortune Magazine, DHL Express s'engage à maintenir un environnement qui permet à chaque membre de l'équipe d'avoir l'impact le plus important possible sur notre activité. Notre culture d'entreprise repose sur un engagement personnel - envers notre entreprise, les uns envers les autres et envers nos communautés mondiales. DHL est dédié à être un excellent lieu de travail.\nCommencez VOTRE carrière chez DHL dès aujourd'hui...\nPour notre département commercial de DHL Express (Suisse) SA à Regensdorf, nous recherchons un/une\nChargé de Télémarketing h/f/d 100%\nNous vous offrons :\n• Une rémunération équitable, incluant un 13e mois et des primes d'ancienneté\n• Au moins 5 semaines de congés par an\n• Des réductions importantes sur les envois avec DHL Express\n• Des remises sur flotte pour toutes les marques de voitures courantes\n• Des abonnements téléphoniques mobiles fortement réduits\n• Une contribution généreuse à votre abonnement aux transports publics\n• Des réductions auprès de nombreuses entreprises\n• Tirages au sort réguliers (par exemple, pour des billets de concert et des gadgets)\n• Une gestion de la santé complète (par exemple, bilans préventifs et offres de vaccination)\n• Des avantages d'assurance supérieurs à la moyenne (par exemple, 16 semaines de congé maternité entièrement payé, 2 semaines de congé paternité entièrement payé, assurance accident privée mondiale)\n• Des formations régulières en ligne et en présentiel ainsi que des opportunités de développement\n• Une super équipe, des hiérarchies plates, une culture du tutoiement et divers événements d'équipe\nComment contribuerez-vous au succès de DHL ?\nVous gérez un portefeuille client d'environ 500 PME (+/- 2 millions de responsabilité de chiffre d'affaires) via tous les outils de communication tels que téléphone, réunion virtuelle et message vidéo. Vous êtes responsable du développement de l'activité de votre portefeuille et de l'acquisition et fidélisation de nouveaux clients.\n• Basé sur une approche consultative proactive, vous identifiez les besoins des clients et promouvez nos services ainsi que le développement des clients dans votre propre portefeuille\n• Vous acquérez et fidélisez de nouveaux clients à partir des leads fournis par notre département de qualification des leads\n• Vous vous assurez que les conditions actuelles sont conformes à notre politique tarifaire / volume\nAvez-vous ce qu'il faut ?\n• Une première expérience en vente (stage ou emploi complet)\n• Maîtrise courante du français et de l'anglais (l'allemand est un plus)\n• Compétences prononcées en communication et négociation basées sur une approche consultative\n• Excellente orientation client et service ainsi qu'une forte conscience de la qualité\n• Vous êtes autonome avec des compétences organisationnelles et d'autodiscipline\n• Esprit d'équipe dans un environnement et une équipe internationale\n• Intérêt et compréhension du secteur de la logistique et du transport\n• À l'aise avec les outils de communication virtuelle (Skype, Teams, Zoom, Loom)\nDHL Express s'engage à l'égalité des chances et à favoriser un environnement de travail diversifié. Nous considérons toutes les candidatures indépendamment du sexe, de l'identité de genre, de la nationalité, de l'origine ethnique, de la religion ou des convictions, de l'âge, du handicap, de l'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Les décisions d'embauche sont prises uniquement sur la base des qualifications, des performances, des compétences et de l'expérience.\nVeuillez soumettre votre candidature accompagnée de votre CV, nous sommes impatients de faire votre connaissance !",
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