Endress+Hauser

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    "title": "Senior Software Test Manager (Quality & Test Strategy) (m/w/d) 80-100%",
    "description": "Rejoignez Endress+Hauser en tant que Senior Software Test Manager (Quality & Test Strategy) (m/w/d) 80-100% a Reinach.\n\nBei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.\nWir suchen eine:n Senior Software Test Manager (Quality & Test Strategy), um unser Team zu ergänzen und die Softwarequalität unserer Produktionsplattform nachhaltig und wirkungsvoll auf das nächste Level zu heben.\nWorum geht es bei der Rolle?\nMöchten Sie Softwarequalität strategisch gestalten statt nur zu prüfen? Reizt Sie die Verantwortung, eine übergreifende Test? und Qualitätsstrategie für komplexe Softwareprodukte zu definieren und wirksam umzusetzen? Arbeiten Sie gerne mit unterschiedlichen Teams und Partnern zusammen, um Qualität transparent, nachvollziehbar und skalierbar sicherzustellen?\nIn dieser Rolle verbinden Sie strategisches Denken mit fachlicher Führung und sorgen dafür, dass Softwarequalität bei Endress+Hauser nachhaltig, messbar und unabhängig von einzelnen Personen verankert ist.\nSenior Software Test Manager (Quality & Test Strategy) (m/w/d) 80-100%\nWelche Aufgaben werden Sie übernehmen?\nSie werden:\n•\ndie übergreifende Teststrategie definieren, pflegen und kontinuierlich weiterentwickeln sowie alle Testaktivitäten im Softwareentwicklungsprozess fachlich steuern und pflegen\n•\nTransparenz, Nachvollziehbarkeit zwischen Anforderungen, Testfällen und Testergebnissen über alle relevanten Systeme hinweg sicherstellen\n•\nStandards, Richtlinien und Review?Mechanismen für konsistente, reproduzierbare und auditfeste Testfälle, Testspezifikationen und Akzeptanzkriterien definieren\n•\ninterne und externe Testressourcen fachlich steuern und koordinieren sowie die Qualität und Vollständigkeit externer Testartefakte sicherstellen\n•\neng mit Entwicklung, Product Ownern und dem Requirements Engineering zusammenarbeiten, um testbare Anforderungen, Architekturen und Schnittstellen frühzeitig sicherzustellen\n•\ndie Testlandschaft methodisch weiterentwickeln, inklusive geeigneter Testmethoden, Testwerkzeuge sowie manueller und automatisierter Teststrukturen\nWas erwarten wir von Ihnen?\nSie:\n•\nverfügen über mindestens vier Jahre Erfahrung im Testmanagement oder in einer vergleichbaren Senior?Rolle in komplexen Software? oder Systemlandschaften\n•\nbringen ein sehr gutes Verständnis moderner Softwareentwicklungsprozesse sowie von Teststufen und Testarten in agilen und hybriden Umfeldern mit und\nbesitzen ausgeprägte Kompetenz in Teststrategie, Prinzipien des Testdesigns und Qualitätsmethoden zur nachhaltigen Sicherstellung von Softwarequalität\n•\nzeichnen sich durch hohe analytische und strukturierende Fähigkeiten zur Bewertung von Testergebnissen, Qualitätszuständen und Risiken aus und\nkommunizieren klar und überzeugend und treten souverän gegenüber Entwicklungsteams sowie externen Partnern auf\n•\nverfügen zwingend über ein solides technisches Grundverständnis (z.B. DevOps, APIs, Schnittstellen, Logging, Testbarkeit), ohne selbst als Entwickler:in tätig zu sein\n•\narbeiten als Teamplayer, selbstständig und verantwortungsbewusst mit Fokus auf Wirkung, Nachhaltigkeit und Skalierbarkeit statt rein operativer Abarbeitung\n•\nbeherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Principal Expert Safety 100% (w/m/d) -- Reinach -- Endress+Hauser.\n\nBei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.\nWir suchen eine*n Principal Expert Safety (m/w/d), um unser Team zu ergänzen und mit Ihnen die Sicherheitskultur am Standort Reinach weiterzuentwickeln und täglich dafür zu sorgen, dass Menschen und Anlagen geschützt sind.\nWorum geht es in dieser Stelle?\nHaben Sie Freude daran, Risiken sichtbar zu machen? Begeistert es Sie, wenn gut umgesetzte Sicherheitsmassnahmen den Alltag vieler Menschen sicherer machen? Und möchten Sie in einer Rolle arbeiten, in der Sie eine Schlüsselposition für Sicherheit und Gesundheit einnehmen?\nDann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie aktiv gestalten, beraten und dafür sorgen, dass Sicherheit am Standort Reinach gelebte Realität bleibt.\nPrincipal Expert Safety 100% (w/m/d)\nWelche Aufgaben werden Sie übernehmen?\nSie werden:\n•\ndas Sicherheitssystem sowie die Sicherheitsorganisation am Standort Reinach betreiben und verbessern und die relevanten Kennzahlen regelmässig an die Geschäftsleitung berichten.\n•\nVorfalluntersuchungen durchführen, die jährliche Berichterstattung erstellen sowie Audits und Sicherheitskontrollen durchführen.\n•\nals Gefahrengutbeauftragte*r den sicheren Umgang mit Gefahrengütern am Standort Reinach sicherstellen und die Ausbildung, Instruktion und Information der Mitarbeitenden sicherstellen.\n•\nGefährdungsmitteilungen und Risikobeurteilungen durchführen sowie die daraus resultierenden Massnahmen planen, umsetzen und deren Wirksamkeit überprüfen.\n•\ndie Mitwirkung der Mitarbeitenden im Rahmen der Kommission für Sicherheit Gesundheit Umwelt Energie einholen.\n•\ndie Funktion als stellvertretende*r Strahlenschutzbeauftragte*r wahrnehmen und den Strahlenschutz an allen Anlagen mit ionisierender Strahlung sicherstellen.\nWas erwarten wir von Ihnen?\nSie:\n•\nbringen eine technische Grundausbildung (EFZ) mit relevanter Berufserfahrung oder einen höheren technischen Abschluss (HF/FH) mit.\n•\nverfügen über einen Abschluss als Spezialist*in für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (ASGS) mit eidg. Fachausweis sowie eine Qualifikation als Sicherheitsingenieur*in und besitzen fundierte Kenntnisse der schweizerischen Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzvorschriften (VUV, Suva, EKAS).\n•\nverfügen idealerweise über zusätzliche Kompetenzen in Brandschutz, Explosionsschutz oder im Umgang mit Gefahrgut.\n•\nhaben Erfahrung in der Anwendung und Weiterentwicklung von Managementsystemen nach ISO 45001.\n•\nkommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch und arbeiten kooperativ mit verschiedenen Teams zusammen.\n•\nsind dienstleistungsorientiert und stellen unsere Mitarbeitenden und das Werk Reinach in den Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit.\nWas können Sie von uns erwarten?\n•\nWir sind ein Familienunternehmen mit grossem Engagement und einer nachhaltigen Vision.\n•\nWir fördern lebenslanges Lernen durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internen Wissenstransfer und E?Learning.\n•\nWir unterstützen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.\n•\nWir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln.\n•\nWir unterstützen familienfreundliche Richtlinien, einschliesslich Kinderbetreuungsplätze und Kinderbetreuungsdienste während der Ferien.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Business Development Manager Wasser (m/w/d)",
    "description": " Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere über 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Lösungen oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden sowie für die Umwelt zu schaffen. Zur Weiterentwicklung unseres Geschäftsfeldes im Bereich industrieller Abwasserreinigungs? und Abwasservorbehandlungsanlagen suchen wir einen Business Development Manager (m/w/d) mit ausgeprägter Vertriebsstärke und fundierter verfahrenstechnischer Expertise.Worum geht es in der Stelle?Begeistern Sie sich für technische Lösungen mit direktem Kundennutzen? Haben Sie Freude daran, neue Märkte zu erschliessen, Kunden zu gewinnen und innovative industrielle Abwasserbehandlungskonzepte aktiv voranzutreiben? Arbeiten Sie gerne an der Schnittstelle zwischen Vertrieb, Verfahrenstechnik und Projektumsetzung? In dieser Rolle im Aussendienst entwickeln Sie das Geschäftsfeld industrielle Abwassertechnik strategisch weiter und treiben aktiv die Neuakquise (Hunter?Mentalität) voran. Sie begleiten Projekte von der ersten Idee über Testmessungen und Konzeptdefinition bis zur Übergabe an die Projektleitung - und übernehmen bei Bedarf selbst Projektverantwortung. Ihr Arbeits- und Einsatzgebiet kann sich über die gesamte Schweiz erstrecken.  Business Development Manager Wasser (m/w/d) Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?Sie werden   die Markt? und Geschäftsfeldentwicklung im Bereich industrieller Abwasserreinigungs? und Abwasservorbehandlungsanlagen aktiv vorantreiben  Leads generieren und eine nachhaltige, erfolgsversprechende Projekt?Pipeline aufbauen  Kunden technisch und kommerziell beraten, mit klarem Fokus auf Neuakquisition  Testmessungen beim Kunden durchführen und daraus verfahrenstechnische Konzepte zur Abwasserbehandlung ableiten  massgeschneiderte Lösungen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachstellen entwickeln  die erarbeiteten Konzepte an zuständige Projektleiter zur weiteren Angebotserstellung und Projektabwicklung übergeben  Schulungen für Mitarbeitende sowie externe Ansprechpartner zu verfahrenstechnischen Fragestellungen rund um industrielle Abwasserreinigungs? und Vorbehandlungsanlagen durchführen  bei Bedarf Projektleitungsfunktionen übernehmen und Projekte aktiv begleiten  Was erwarten wir von Ihnen?Sie   sind ein ausgeprägter Verkaufsprofi mit klarer Hunter?Mentalität (ca. 80% Akquise / 20% Bestandskundenpflege)  verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare chemische Ausbildung  bringen mehrere Jahre Erfahrung in der industriellen Abwasserbehandlung mit  besitzen fundierte Kenntnisse im Anlagenbau sowie in relevanten Normen und Richtlinien  Grundkenntnisse in der Automatisierung  arbeiten hands?on, pragmatisch und lösungsorientiert  denken unternehmerisch und erkennen Markt? und Kundenpotenziale frühzeitig  kommunizieren souverän mit Kunden, Partnern und internen Schnittstellen  arbeiten selbständig, strukturiert und mit hoher Eigenverantwortung  Was können Sie von uns erwarten?  Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit nachhaltiger Vision.  Wir fördern lebenslanges Lernen durch interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten.  Flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.  Attraktive betriebliche Sozial- und Vorsorgeleistungen.  Wie bewerben Sie sich?Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite hoch. Bewerbungen per E?Mail können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden. ",
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    "title": "Expert en gestion des commandes et données de base - 80-100% (h/f/d)",
    "description": "\nRejoignez Endress+Hauser, leader en mesure et automatisation. Participez à la transformation digitale et bénéficiez d'un environnement innovant.\nTâches\n\nGérer les commandes clients dans le système SAP avec précision.\nCoordonner avec les départements internes pour une exécution fluide.\nDévelopper et former sur les processus de données maîtresses SAP.\n\nCompétences\n\nDiplôme commercial et 5 ans d'expérience en gestion des commandes.\nExcellentes compétences en communication et organisation.\nMaîtrise de l'allemand et de l'anglais à l'écrit et à l'oral.\n\nChez Endress+Hauser, le progrès se fait par la collaboration. En tant que fournisseur mondial leader d'instruments de mesure, nos plus de 17 000 collaborateurs façonnent l'avenir de l'automatisation des processus. Que ce soit dans l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies en équipe, la collaboration au développement de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec diverses industries mondiales : notre travail repose sur l'établissement de relations de confiance qui mènent tous au succès. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des objectifs à court terme et travaillons à créer une vision tournée vers l'avenir pour nos collaborateurs, nos clients et le monde en général.Nous recherchons un expert en gestion des commandes + données de base SAP ­­ – 80-100% (h/f/d), afin de renforcer notre savoir-faire dans le traitement des commandes et la gestion des données de base SAP chez Endress+Hauser Digital Solutions. Digital Solutions conduit la transformation numérique au sein d'Endress+Hauser et soutient nos clients ainsi que nos collègues dans le monde entier avec des solutions intelligentes et connectées qui rendent les processus plus efficaces et durables. En quoi consiste ce poste ?Aimez-vous traiter les commandes clients de manière précise et efficace tout en gardant une vue d'ensemble sur l'ensemble du processus ? Aimez-vous travailler de manière interfonctionnelle avec des équipes des achats, de la production, de la logistique et des ventes ? Vous épanouissez-vous dans un rôle où vous ne vous contentez pas de gérer les processus de données de base, mais où vous les développez activement et formez et soutenez les autres ?Dans ce rôle, vous aurez la possibilité de façonner activement le traitement des commandes et la gestion des données de base SAP et de créer une valeur ajoutée durable. En tant que membre de Digital Solutions, vous jouez un rôle central dans la gestion de l'ensemble du processus de commande – de la saisie à la livraison – et assurez une collaboration fluide entre tous les départements internes concernés. Vous faites progresser l'établissement et le développement continu des processus de données de base et êtes un interlocuteur clé pour les utilisateurs clés et finaux dans l'utilisation de SAP. Quelles seront vos responsabilités ?Vous allez :Saisir et traiter les commandes clients dans le système ERP (SAP)Vérifier les données de commande, y compris les prix, les délais de livraison et la disponibilité des matériauxAssurer la coordination avec les départements internes tels que les achats, la production, la logistique et les ventesSurveiller l'ensemble du processus de commande, de la réception à la livraisonÉtablir des rapports et des analyses sur le statut des commandes, les délais de traitement et les goulets d'étranglementAssumer la responsabilité de la gestion des données de base SAPÉtablir, documenter et développer continuellement les processus de données de baseFormer et soutenir les utilisateurs clés et finaux dans la gestion des processus de données de base Qu'attendons-nous de vous ?Vous :Possédez une formation commerciale achevée ou une qualification équivalenteAvez au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le traitement des commandesAvez de l'expérience dans la collaboration interfonctionnelle avec différents acteursDisposez de solides connaissances ERP dans SAP (MM/SD/PP)Possédez de fortes compétences organisationnelles pour gérer plusieurs tâches de manière ponctuelle et efficaceDémontrez d'excellentes compétences en communication, un sens social, un esprit d'équipe et de la déterminationApportez des compétences en résolution de problèmes concernant les modifications de dates de livraison, les pièces manquantes et les réclamationsMaîtrisez l'allemand et l'anglais couramment à l'oral et à l'écritQue pouvez-vous attendre de nous ?Un environnement de travail dynamique et innovant à la pointe de la transformation numérique.Des possibilités de développement professionnel et personnel grâce à une offre variée de formations et d'apprentissages.Une culture de travail flexible et familiale qui soutient l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.Un package de rémunération attractif avec des prestations supplémentaires, y compris des pr",
    "datePosted": "2026-04-23",
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    "title": "Assistant COO/CTO (h/f/d)",
    "description": "\nEndress+Hauser, leader mondial en instrumentation, recrute un Assistant.\nTâches\n\nAssister le COO et CTO dans leurs tâches administratives.\nGérer les agendas, réunions et voyages des dirigeants.\nCollaborer avec des équipes internationales pour assurer la fluidité.\n\nCompétences\n\nDiplôme ou formation équivalente en tant qu'Assistant Exécutif.\nMaîtrise de l'anglais et de l'allemand, compétences communicationnelles.\nExcellente organisation, capacité à gérer plusieurs tâches.\n\nChez Endress+Hauser, le progrès se fait en travaillant ensemble. En tant que leader mondial des instruments de mesure, avec plus de 18 000 employés, nous façonnons l'avenir dans le domaine de l'automatisation des procédés. Que ce soit en développant et réalisant de nouvelles technologies en équipe, en collaborant pour construire des instruments, ou en renforçant des relations vitales avec nos industries mondiales, nous travaillons à créer des relations de confiance qui aident chacun à prospérer. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des actions à court terme et travaillons à créer une vision tournée vers l'avenir pour nos collaborateurs, nos clients et le monde en général.Nous recherchons un assistant pour nous rejoindre et fournir un soutien administratif et stratégique de haut niveau au Chief Operating Officer (COO) et au Chief Technical Officer (CTO) d'Endress+Hauser Group Services AG. Dans ce rôle, vous ferez partie du siège mondial de notre groupe à Reinach, en Suisse, en soutenant le COO et le CTO dans la conduite globale et en assurant une coordination sans faille au sein de l'équipe de direction.En quoi consiste ce poste ?Êtes-vous organisé, proactif et à l'aise pour gérer un large éventail de responsabilités au niveau exécutif ? Aimez-vous créer de la structure dans un environnement international ? Êtes-vous capable d'anticiper les besoins et de trouver des solutions avant que les autres ne remarquent le problème ?Si oui, ce poste est votre opportunité de jouer un rôle essentiel dans le soutien de notre direction mondiale. Vous travaillerez directement avec le COO et le CTO, en coordonnant les équipes internationales, les membres du conseil exécutif et les partenaires clés — assurant l'exécution fluide des activités opérationnelles et administratives dans un environnement d'entreprise dynamique et collaboratif.Quelles tâches allez-vous accomplir ?Vous allez :Assister le COO et le CTO dans tous les aspects de leurs tâches administratives, commerciales et relationnelles, tant en interne qu'en externe.Gérer de manière proactive les agendas à court et moyen terme, organiser et coordonner les réunions, déplacements et événements en accord avec les autres membres du conseil exécutif.Gérer la correspondance en priorisant et en répondant aux e-mails, assurant une communication rapide et un flux d'informations efficace.Coordonner tous les arrangements de voyage, y compris les réservations, la documentation et les plannings, en veillant à ce que tous les détails soient préparés bien à l'avance.Soutenir les activités de reporting en collectant des données de diverses sources, en créant des documents sources et en préparant des rapports mensuels basés sur l'analyse des systèmes de processus métier.Collaborer étroitement avec d'autres assistants et équipes d'entreprise pour assurer une communication fluide et l'organisation d'événements.Qu'attendons-nous de vous ?Vous :Possédez un diplôme ou une formation équivalente en tant qu'assistant exécutif.Maîtrisez parfaitement l'allemand et l'anglais, avec d'excellentes compétences en communication écrite et orale.Avez une expérience avérée dans le soutien aux cadres supérieurs dans un environnement international, idéalement avec un historique de soutien à plusieurs cadres simultanément.Démontrez d'excellentes capacités d'organisation et de multitâche, avec un haut niveau de professionnalisme et de discrétion dans la gestion d'informations confidentielles.Êtes compétent avec Microsoft 365 et les outils modernes de collaboration. La connaissance des systèmes d'entreprise tels que Business Warehouse et l'IA est un avantage.Avez un fort esprit numérique, une curiosité pour les nouveaux outils et la capacité d'apprendre rapidement et d'appliquer de nouveaux logiciels.Montrez une forte autonomie, de l'initiative et la capacité de travailler de manière indépendante tout en étant un joueur d'équipe collaboratif.Êtes curieux, adaptable et motivé pour améliorer continuellement les processus et élargir vos connaissances.Que pouvez-vous attendre de nous ?Nous sommes une entreprise familiale, très engagée, avec une vision durable.Nous favorisons l'apprentissage tout au long de la vie avec des formations polyvalentes, des opportunités de perfectionnement, un transfert de connaissances interne et de l'e-learning.Nous privilégions le bien-être des employés en offrant un r",
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    "description": "Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kund:innen und die Welt im Allgemeinen zu schaffen. Schichtleiter*in Kundenfertigung (f/m/d)   Worum geht es bei der Rolle?  Wir suchen einen Schichtleiter*in für die Kundenfertigung, die/der unser globales Team mit Fachkompetenz und Führungsstärke ergänzt. Sie übernehmen Verantwortung in der Fertigung, gestalten Prozesse aktiv mit und stellen sicher, dass unser hoher Qualitätsanspruch täglich umgesetzt wird.  Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?    Sie führen eine Schicht mit 10-13 Mitarbeitenden im 2-Schicht-Betrieb und entwickeln Ihr Team gezielt weiter.  Sie planen, koordinieren und steuern das Tagesgeschäft, um die gesetzten Ziele effizient zu erreichen.  Sie setzen Qualitätsvorgaben, Sicherheitsrichtlinien und interne Standards konsequent um und fördern deren Einhaltung.  Sie initiieren kontinuierliche Verbesserungsprozesse (Kaizen) und setzen diese gemeinsam mit Ihrem Team um.  Sie verantworten den Bereich Autonomous Maintenance im Rahmen unserer TPM-Strategie und agieren direkt auf dem Shopfloor als Vorbild.    Was erwarten wir von Ihnen?     Sie verfügen über eine technische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung als Führungsfachfrau/-mann, Meisterin oder Technikerin.  Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im technischen Umfeld mit und setzen Ihr Know-how gezielt ein.  Sie sind kommunikativ, organisiert und begeistern sich dafür, Menschen zu fördern und weiterzuentwickeln.  Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und SAP und haben idealerweise erste Erfahrung mit LEAN-Methoden.  Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift und bringen zusätzliche Sprachkenntnisse idealerweise mit, arbeiten selbständig, flexibel und teamorientiert.    Was können Sie von uns erwarten?   Wir sind ein familiengeführtes, engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision.  Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning.  Wir unterstützen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.  Wir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln.  Wir unterstützen familienfreundliche Richtlinien, einschliesslich Kinderbetreuungsplätze und Kinderbetreuungsdienste während der Ferien.    Wie bewerben Sie sich?  Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.  Agenturen, Personaldienstleister oder ähnliche Unternehmen werden gebeten, von der unaufgeforderten Übermittlung von Profilen und Anfragen zu einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Stelle nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Alle unaufgeforderten Bewerbungen von Dienstleistern werden nicht berücksichtigt und ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir bedanken uns für Ihr Verständnis.  ",
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    "description": " Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen. Wir suchen einen Automatiker (m/w/d) um unser Team von Endress+Hauser (Schweiz) AG bei unserem Kunden ThermoFisher in Lengnau (BE) zu unterstützen.  Worum geht es in der Rolle?  Sie unterstützen unser Serviceteam als Automatiker(m/w/d) und übernehmen Kalibrierungen, Inbetriebnahmen sowie Wartungs- und Reparaturarbeiten bei unserem Kunden Thermofisher vor Ort, mit festem Arbeitsort in Lengnau (BE)   Automatiker (m/w/d), Standorttechniker in Lengnau (BE)  Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen. Wir suchen einen Automatiker (m/w/d) um unser Team von Endress+Hauser (Schweiz) AG bei unserem Kunden ThermoFisher in Lengnau (BE) zu unterstützen.   Worum geht es in der Rolle?  Sie unterstützen unser Serviceteam als Automatiker(m/w/d) und übernehmen Kalibrierungen, Inbetriebnahmen sowie Wartungs- und Reparaturarbeiten bei unserem Kunden Thermofisher vor Ort, mit festem Arbeitsort in Lengnau (BE)   Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?    Selbstständige Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Kalibrierdienstleistungen sowie Inbetriebnahmen beim Kunden  Kalibrierung von Messgrössen wie Durchfluss, Füllstand, Druck, Analyse, Temperatur und weiteren Parametern  Dokumentation und administrative Bearbeitung von Serviceaufträgen im System  Enge Zusammenarbeit mit dem Kunden inkl. Beratung zur Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs    Was erwarten wir von Ihnen?    Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker EFZ  von Vorteil als Ergänzung: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektromonteur EFZ, Elektroniker EFZ oder vergleichbar)  Erfahrung in der Kalibrierung oder im technischen Service von Messgeräten von Vorteil  Hohes Qualitätsbewusstsein, handwerkliches Geschick und schnelle Auffassungsgabe  Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Teamfähigkeit  Kundenorientiertes Auftreten mit professionellen und freundlichen Umgangsformen  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil  Wohnhaft im Raum Lengnau    Was können Sie von uns erwarten?    Sicherheit eines internationalen Familienunternehmens  Weiterbildungsangebote  Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement  Flexible Arbeitszeiten  Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf    Wie bewerben Sie sich?  Um sich zu bewerben, laden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen auf unserem Karriereportal hoch. Bewerbungen, die uns per E-Mail erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden. ",
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    "title": "Étudiant en alternance : Génie électrique (Programmation embarquée / Traitement numérique du signal) (h/f/d)",
    "description": "Chez Endress+Hauser, le progrès se fait par la collaboration. En tant que fournisseur mondial leader d'instruments de mesure, nos quelque 17'000 collaborateurs façonnent l'avenir de l'automatisation des processus. Que ce soit dans l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies en équipe, la collaboration au développement de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec diverses industries mondiales : notre travail repose sur l'établissement de relations de confiance qui aident chacun à réussir. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des objectifs à court terme et travaillons à créer une vision tournée vers l'avenir pour nos collaborateurs, nos clients et le monde en général.Nous recherchons un(e) étudiant(e) en alternance : Génie électrique (Programmation embarquée / Traitement numérique du signal) 30-50%, pour compléter notre équipe mondiale et soutenir activement nos projets de développement et de recherche avec des idées fraîches, de la curiosité et une compréhension technique.De quoi s'agit-il dans ce poste ?Es-tu intéressé(e) par la manière dont des signaux deviennent des solutions intelligentes ? Veux-tu traduire la théorie de tes études directement en applications réelles ? Et souhaites-tu voir comment ton travail contribue à des technologies durables ?Dans ce rôle, tu travailleras sur des sujets d'avenir autour des systèmes embarqués et du traitement numérique du signal, et tu feras partie d'une équipe qui développe des technologies utilisées dans le monde entier.Quelles tâches vas-tu assumer ?Tu vas :participer à des projets de développement et de recherche en cours.prendre en charge des sous-tâches clairement définies en programmation embarquée et traitement numérique du signal.élaborer de manière autonome des concepts de solutions et les mettre en pratique.simuler, analyser et tester des algorithmes.programmer des logiciels ainsi que les mettre en service et valider sur le matériel cible.Qu'attendons-nous de toi ?Tu :étudies le génie électrique avec une spécialisation en systèmes embarqués et/ou traitement numérique du signal.as terminé un bachelor ou es au moins au 6e semestre de bachelor.prévoyez de faire un master ou as déjà commencé ce dernier avec la spécialisation correspondante.as de l'intérêt pour le développement de logiciels embarqués sur microcontrôleurs et es motivé(e) à te perfectionner dans le domaine du traitement du signal.possèdes des connaissances en allemand et/ou en anglais.as des connaissances de base en programmation embarquée avec C++, les connaissances en MATLAB et/ou Python sont un avantage.travailles soigneusement et de manière autonome, es flexible, prêt(e) à apprendre, ouvert(e) à la nouveauté et as une bonne capacité d'assimilation rapide.Que peux-tu attendre de nous ?Nous sommes une entreprise familiale avec un grand engagement et une vision durable.Nous favorisons l'apprentissage tout au long de la vie avec de nombreuses possibilités de formation et de perfectionnement, un transfert de connaissances interne et de l'e-learning.Nous soutenons ton équilibre vie professionnelle-vie privée avec des horaires de travail flexibles.Nous offrons un soutien pour des solutions de mobilité durables telles que les transports publics.Nous appliquons des politiques favorables à la famille, y compris des places en crèche et des services de garde pendant les vacances.Comment postuler ?Pour postuler, veuillez télécharger vos documents via notre page carrière. Les candidatures par e-mail ne peuvent malheureusement pas être prises en compte pour des raisons de protection des données.Les agences, prestataires de services en personnel ou entreprises similaires sont priés de s'abstenir d'envoyer des profils et des demandes de collaboration non sollicités. Actuellement, nous ne travaillons pas avec des prestataires externes pour ce poste. Toutes les candidatures non sollicitées de prestataires ne seront pas prises en compte et seront supprimées sans examen supplémentaire. Nous vous remercions de votre compréhension.#LI-JR1",
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