EPFL

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    "description": "EPFL, l'École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'Europe et s'inscrit dans le top 20 mondial de nombreux classements académiques. L'EPFL compte plus de 6'500 membres du personnel qui font vivre les trois missions principales de l'École : l'éducation, la recherche et l'innovation. Le campus de l'EPFL offre un cadre de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17'000 personnes, dont près de 12'500 étudiant-e-s et 4'000 chercheur-euse-s issu-e-s de plus de 120 nationalités différentes.Chef-e du Service académiqueMissionLe Service académique de l'EPFL est en charge de la gestion et du suivi des dossiers étudiant - es, ainsi que des enseignements et du contrôle des connaissances, pour tous les niveaux d'études de l'EPFL (cours de mathématiques spéciales, bachelor, master, doctorat et formation continue).Sous la Direction de la Vice-présidence associée pour l'éducation bachelor et master, cette gestion s'effectue en étroite collaboration avec les Facultés et Collèges de notre École, ainsi qu'avec la Vice-présidence en charge de l'éducation doctorale et de la formation continue.L'excellence et le dynamisme de nos formations, tout comme la forte dimension internationale de nos enseignant-es et étudiant-es, nous placent face à des défis importants afin de garantir une gestion des études efficiente, cohérente et de qualité.Principales tâches et responsabilitésconduire un service composé d'une trentaine de spécialistes administratifs (ressources humaines, budgets, communication, logistique)responsabilité opérationnelle de tous les processus liés à la gestion des études (gestion des candidatures, dossiers, immatriculations, facturation, contrôle des résultats, bulletins, attestations et diplômes) et ceci pour tous les cycles de formationgarantir la conformité des procédures et décisions avec le cadre règlementaire et les principes d'égalité de traitementcontribuer aux projets de veille technologique et de migration des systèmes d'information dans une perspective d'amélioration continue de la qualité du système opérationnelsoutenir sa hiérarchie dans l'identification des enjeux stratégiques liés à l'évolution des enseignements de l'école et participer à la définition des analyses et des statistiques nécessaires au pilotage des étudescollaborer et communiquer activement avec les services et les facultés (sections) pour s'aligner sur les objectifs, les contraintes et les opportunités liés aux études.Profilformation de niveau universitaire (ou équivalente)expérience confirmée d'au moins 5 années dans la conduite d'une unité administrative complexecapable de fédérer et d'animer une équipe autour d'objectifs communsexpérience dans la conduite de projets d'envergure impliquant des équipes pluridisciplinairesexcellente connaissance du milieu académique universitairesolide culture de la qualitésens aigu du service public et du travail en équipeaptitudes à comprendre et synthétiser des systèmes complexesexcellente maîtrise du français et de l'anglais (niveau C1), l'allemand est un plus.Nous offronsun poste stimulant au cœur d'un environnement académique international de premier planl'opportunité de contribuer activement à des missions stratégiques, en lien direct avec les enjeux de formation et d'admission de l'EPFLune collaboration étroite avec des équipes engagées et pluridisciplinaires, dans un cadre de travail valorisant l'excellence, l'innovation et le respect.InformationsDate d'entrée en fonction : 01/11/2026Taux d'occupation : 100,00Type de contrat : CDIRéférence : 2169",
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    "description": "EPFL, l'École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'Europe et s'inscrit dans le top 20 mondial de nombreux classements académiques. L'EPFL compte plus de 6'500 membres du personnel qui font vivre les trois missions principales de l'École : l'éducation, la recherche et l'innovation. Le campus de l'EPFL offre un cadre de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17'000 personnes, dont près de 12'500 étudiant-e-s et 4'000 chercheur-euse-s issu-e-s de plus de 120 nationalités différentes.Test Engineer Senior Projet PLEXUS1MissionL'EPFL a des défis majeurs en termes de gestion du Système d'Information. La Direction des Systèmes d'Information de l'EPFL (DSI) est responsable de mettre en œuvre la stratégie numérique de l'EPFL. Ces missions incluent, dans une combinaison de responsabilités directes et de responsabilités matricielles, l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie informatique et du plan directeur de l'EPFL, la digitalisation des processus métiers, la sécurité informatique, la gestion des infrastructures informatiques centrales, la gestion des applications cœur-de-métier, ainsi que la coordination avec les services informatiques des Facultés.Le Service « Systèmes d'Information pour les Services Académiques » (ISAS) est au cœur de la création de valeur du Système d'Information de l'EPFL et de ses évolutions. Les équipes collaborent avec les métiers de l'EPFL pour analyser les besoins, développer, enrichir et consolider des solutions informatiques, tout en maintenant leur stabilité. Elles conseillent également sur l'impact potentiel des solutions sur les processus métiers et proposent des améliorations des processus sur la base de solutions standard du marché ou plus rarement sur la base de solutions spécifiques.Dans le cadre d'un programme de remplacement de notre ERP Éducation, nous recherchons un-eTest Engineer expérimenté-e, chargé-e de définir, structurer et piloter l'ensemble du dispositif de tests du projet PLEXUS1. Le système cible repose sur plusieurs solutions fournies par des prestataires externes, intégrées au travers d'une couche développée en interne. Dans ce contexte, la démarche de tests portera principalement pour les solutions externes, sur les interfaces graphiques, les APIs et la validation fonctionnelle de bout en bout. Parallèlement, la composante développée en interne se verra soumise à des tests approfondis afin d'assurer sa qualité et sa robustesse.Principales tâches et responsabilitésÀ ce titre, la personne aura notamment pour missions de :Définir et mettre en place la stratégie de tests du programme.Structurer le référentiel de tests et organiser les campagnes de tests.Accompagner les équipes du projet dans la rédaction de cas de test, la formalisation de jeux de données, l'exécution des tests et l'analyse des résultats.Encadrer les tests de la couche développée en interne ou en externe, notamment les tests unitaires, les tests d'intégration et l'automatisation pertinente.Vérifier la qualité des échanges entre systèmes via l'analyse des APIs, des traitements d'intégration et des données échangées.Produire des indicateurs de qualité et des reportings.ProfilExpérience de 4 à 7 ans minimum dans un poste similaire.Capacité à définir un cadre méthodologique de tests, à le documenter, à le faire adopter et à en assurer l'application.Expérience sur une stack complète de tests :Un outil de gestion des anomalies et du backlog tel que Jira.Un outil de gestion des tests tels que Xray, Zephyr ou équivalent.Un framework d'automatisation de tests d'interface, tel que Playwright ou équivalent.Excellentes capacités de communication, de coordination et de pédagogie.Sensibilité à la sécurité informatique.Sens aigu du service, et force de proposition.Français (min. C1) et anglais (min. C1) obligatoire.Compétences personnelles et socialesOrienté-e solutions et client, sens aigu du service, à la recherche du dialogue tout en ayant et défendant ses convictions, très bonne aptitude à communiquer.Capacité à gérer plusieurs priorités sous pression avec un éventail de parties prenantes et grande résistance au stress.Rigueur, précision, proactivité.Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de la communication.Compétences souhaitéesExpérience de mise en place d'une stratégie de tests dans un contexte impliquant plusieurs prestataires et des composants intégrés.Connaissance du domaine de l'éducation, de l'administration publique ou d'environnements institutionnels complexes.Expérience de travail en contexte Agile.Sensibilité aux enjeux de sécurité, de traçabilité et de protection des données.Les candidatures féminines sont vivement encouragées.Nous offronsEnvironnement professionnel dynamique, multiculturel et stimulantAmbiance et cadre de travail agréablesConditions d'engagement attractivesPossibili",
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    "description": "EPFL, l'École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'Europe et s'inscrit dans le top 20 mondial de nombreux classements académiques. L'EPFL compte plus de 6'500 membres du personnel qui font vivre les trois missions principales de l'École : l'éducation, la recherche et l'innovation. Le campus de l'EPFL offre un cadre de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17'000 personnes, dont près de 12'500 étudiant-e-s et 4'000 chercheur-euse-s issu-e-s de plus de 120 nationalités différentes.Technicien d'essaiMissionLa plateforme d'ingénierie des structures (GIS) est une plateforme expérimentale qui offre la possibilité de tester des matériaux de construction à grande échelle à l'aide de technologies de pointe en matière de techniques de mesure et de machines. La GIS peut s'appuyer sur le vaste savoir-faire de son personnel technique pour concevoir des tests sur mesure afin de résoudre tout problème concret auquel un laboratoire ou une entreprise pourrait être confronté.En tant que technicien, votre rôle est d'assister les chercheurs et chercheuses lors de la manutention et la mise en place d'échantillons pouvant mesurer plusieurs mètres et plusieurs tonnes.Principales tâches et responsabilités1.Manutentions lourdesAssistance aux chercheurs et chercheuses lors de la manutention d'échantillons à tester dans les bâtis et machines d'essais de notre plateforme d'essais de structure en Génie Civil.Assistance lors de la mise en place, l'alignement et la fixation des échantillons.Montage de bâtis d'essais.2. Tâches annexesAssistance au fonctionnement général de la plateforme selon demande.ProfilCFC en mécanique ou construction métallique ou expérience jugée équivalentePermis de conduite d'élevateurs et de palansCapacité à communiquer en anglaisFlexibilité et orientation clientsNous offronsL'opportunité d'intégrer une équipe de spécialistes techniques dans un environnement de recherche de pointeUn poste autonome mais dasn un cadre collaboratifD'excellentes conditions d'emploiInformationsDate d'entrée en fonction : 01/05/2026Taux d'occupation : 50,00Type de contrat : CDDDurée : 6 moisRéférence : 2117",
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