Ernst & Young AG

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    "title": "Manager - Conseil fiscal international pour groupes multinationaux et PME (Zurich)",
    "description": "Chez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur.\nNotre équipe Europe Ouest\nInternational Tax and Transaction Services (ITTS)\nà Zurich conseille des clients suisses et multinationaux de premier plan sur des questions fiscales complexes. Dans le cadre de notre pratique en pleine croissance, vous dirigerez et soutiendrez des missions en matière de planification fiscale internationale, de transformations de modèles opérationnels, de Pilier Deux, d’incitations à la R&D et de transactions transfrontalières.\nCe poste offre une exposition client significative, une profondeur technique et des opportunités attrayantes de développement de carrière. En tant que\nManager\n, vous gérerez les relations clients, dirigerez les missions, coacherez les professionnels juniors et contribuerez à la croissance continue de notre équipe performante.\nVos principales responsabilités\nDiriger des projets de conseil fiscal suisse et international ainsi que des transactions pour des groupes multinationaux, des entreprises privées et des PME\nConseiller les clients sur la planification fiscale internationale, les restructurations, les acquisitions, les cessions, les structures de financement, les transformations de modèles opérationnels et les projets de R&D\nGérer les relations clients et agir en tant que conseiller de confiance sur des questions fiscales transfrontalières complexes.\nCollaborer avec des équipes pluridisciplinaires au sein de la pratique fiscale\nEncadrer et développer les membres juniors de l’équipe dans un environnement collaboratif et performant.\nTravailler en étroite collaboration avec les équipes EY à travers les juridictions pour fournir des services transfrontaliers sans faille à nos clients\nCompétences et qualités pour réussir\nDiplôme universitaire en droit, administration des affaires, économie ou domaine connexe, complété par une qualification fiscale avancée telle que le titre d’expert fiscal certifié suisse ou un Master of Advanced Studies (MAS) en fiscalité\nPlusieurs années d’expérience en fiscalité suisse et internationale sont requises\nLes qualités clés pour réussir dans ce rôle incluent un esprit collaboratif, une forte orientation client, de la motivation, de l’engagement et la capacité à comprendre rapidement des sujets complexes. Étant donné notre base de clients solide et en croissance, nous attachons une importance particulière à la qualité de la prestation client, à l’excellence technique et aux compétences de conseiller de confiance\nDans le cadre d’une organisation internationale, la maîtrise de l’allemand et de l’anglais est requise\nFort intérêt pour la digitalisation, l’IA, l’automatisation et les technologies émergentes, une expérience en technologie fiscale, outils d’IA ou solutions basées sur des agents étant un plus\nCe que nous vous offrons\nChez EY, nous vous développerons avec des compétences tournées vers l’avenir et vous équiperons d’expériences de classe mondiale. Nous vous donnerons les moyens d’agir dans un environnement flexible et stimulerons vos talents extraordinaires dans une culture diversifiée et inclusive d’équipes connectées à l’échelle mondiale. En savoir plus.\nCliquez\nici\npour en savoir plus sur nos avantages et notre responsabilité sociale d’entreprise.\nÊtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ?\nPostulez dès aujourd’hui.\nPour contribuer à créer une expérience équitable et inclusive durant le processus de recrutement, veuillez nous informer dès que possible de tout ajustement ou aménagement lié à un handicap dont vous pourriez avoir besoin.\nEY | Construire un monde du travail meilleur\nEY construit un monde du travail meilleur en créant de la nouvelle valeur pour les clients, les personnes, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers.\nGrâce aux données, à l’IA et aux technologies avancées, les équipes EY aident les clients à façonner l’avenir avec confiance et à développer des réponses aux enjeux les plus pressants d’aujourd’hui et de demain.\nLes équipes EY interviennent sur un large éventail de services en audit, conseil, fiscalité, stratégie et transactions. Alimentées par des connaissances sectorielles, un réseau multidisciplinaire connecté mondialement et des partenaires écosystémiques diversifiés, les équipes EY peuvent fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.",
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    "description": "Ernst & Young AG recrute un(e) Associé Senior - Marchés Stratégiques & Support aux Comptes, CoE 80-100% à Zurich a Zurich.\n\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du emploi meilleur.\nL’opportunité : votre prochaine aventure vous attend\nNous cherchons un Associé Senior proactif et orienté business pour faire partie de notre Centre d’Excellence (CoE) en gestion de comptes, soutenant notre portefeuille Gouvernement & Secteur Public (GPS) et Private Equity (PE). Dans ce rôle, vous aiderez à piloter l’excellence des comptes, l’activation du marché et les initiatives de croissance en connectant les équipes de comptes, les responsables clients et les parties prenantes clés à travers EY Suisse.\nEn tant que partie des Services Commerciaux de Base (CBS), le CoE soutient le développement commercial, la gouvernance des comptes, la coordination des parties prenantes, les insights de marché, l’expérience client et les modes de travail assistés par l’IA. Vous travaillerez au sein d’une équipe collaborative et multiculturelle, traduisant les insights marché et client en recommandations concrètes, maintenant une documentation de compte de haute qualité et soutenant les initiatives qui aident les équipes EY à croître et à servir efficacement les clients.\nVos principales responsabilités\nDéveloppement de la stratégie de compte et de marché\n• Soutenir les Partenaires de Service Client Globaux (GCSP), les Partenaires de Service Client (CSP), les équipes de comptes et les Leaders de Segment de Marché dans la traduction des priorités de compte, secteur et marché en plans d’activation clairs, routines de gouvernance et étapes pratiques.\n• Coordonner l’activation des comptes et du marché auprès des parties prenantes prioritaires — y compris les équipes de comptes, les Gestionnaires de Comptes Globaux (GAM), les Managers Commerciaux, Brand, Marketing et Communications (BMC), Alliances, Big Bets et communautés sectorielles — tout en contribuant aux plans de compte, à la planification sectorielle et à la visibilité des Big Bets via une documentation structurée, le suivi des actions et l’alignement des parties prenantes.\n• Aider à identifier et escalader les opportunités de croissance, les signaux relationnels, les risques de compte et les idées de développement de marché en utilisant nos systèmes de Gestion de la Relation Client (CRM), les Cadres de Gestion de Comptes EY (AMF), LinkedIn Sales Navigator, l’intelligence client et les outils d’Intelligence Artificielle (IA) approuvés par EY.\nIntelligence de marché & reporting\n• Générer, synthétiser et communiquer les insights clients, parties prenantes, industrie et marché qui soutiennent les discussions de compte, les priorités sectorielles et la prise de décision des dirigeants.\n• Préparer des mises à jour d’intelligence sectorielle, des revues de performance, des instantanés de pipeline, des briefings de compte et des rapports prêts pour la direction couvrant les tendances, les zones de croissance, les poursuites stratégiques et le progrès d’activation, tout en maintenant la visibilité des opportunités stratégiques, des activités de financement, des actions de campagne et des thèmes de feedback client.\n• Appliquer des pratiques basées sur les données pour soutenir l’hygiène du pipeline, la discipline CRM, le suivi des opportunités et le reporting transparent sur les comptes et segments de marché assignés.\nCollaboration transversale & metier en équipe\n• Agir comme point de coordination fiable entre le CoE, les GCSP, CSP, équipes de comptes, Leaders de Segment de Marché, BMC, Alliances, Managers Commerciaux et autres parties prenantes internes, en gardant les actions, responsables, échéances, documents et référentiels de compte organisés, à jour et facilement accessibles.\n• Contribuer à l’esprit « We are One Team » du CoE en soutenant le partage des connaissances, les formations, les sessions de collaboration et l’apprentissage entre pairs au sein de l’équipe.\n• Soutenir les activités communautaires, de campagne et de construction de relations en facilitant les introductions, en capturant les résultats et en assurant le suivi des actions convenues.\nRelation client & coordination\n• Maintenir les cartographies des parties prenantes, l’intelligence relationnelle et la visibilité des comptes pour soutenir un engagement client plus ciblé et une connectivité de compte renforcée.\n• Soutenir les activités d’Expérience Client (CX) — y compris l’Évaluation de la Qualité de Service (ASQ), la Qualité de Service d’Engagement (ESQ), les retours clients LENS, les revues Win",
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    "title": "Stagiaire - EY-Parthenon - Conseil principal en F&A (diplômé)",
    "description": "Poste a pourvoir : Stagiaire - EY-Parthenon - Conseil principal en F&A (diplômé) -- Zurich -- Ernst & Young AG.\n\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du emploi meilleur.\nL’opportunité : votre prochaine aventure vous attend\nLe département Transactions Corporate Finance (TCF) d’EY est un point de convergence unique entre la finance d’entreprise et le paysage des transactions de F&A, avec un accent sur la diligence transactionnelle, l’évaluation, la modélisation & l’économie ainsi que le conseil en F&A pour les entreprises de taille moyenne. En nous rejoignant, vous entrerez dans un environnement marqué par l’ambition, la volonté de performance, la résilience et notre objectif fondamental de construire un monde du travail meilleur. Notre équipe est composée d’individus dynamiques et diversifiés qui prospèrent grâce à la collaboration, à l’innovation et à un esprit entrepreneurial, animés par une mentalité catégorique de « OUI, on peut le faire » !\nBasé dans notre bureau de Zurich, vous rejoindrez l’une des principales équipes de F&A du marché intermédiaire en Suisse, en Europe et dans le monde. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des transactions de F&A de grande envergure côté vendeur et acheteur avec des clients corporatifs, des entrepreneurs et des sponsors financiers. Au cours de cette opportunité exceptionnelle, vous acquerrez une expérience pratique sur divers projets avec une courbe d’apprentissage rapide. Ce stage peut également offrir une opportunité d’intégrer l’équipe à temps plein.\nVos principales responsabilités\n• Préparation des documents de transaction tels que le mémorandum d’information, le teaser, la présentation de la direction ;\n• Évaluations d’entreprises utilisant les multiples de marché et de transactions comparables ainsi que la méthode DCF ;\n• Assister dans l’exécution des transactions de F&A du pitch à la clôture ;\n• Analyses approfondies de l’industrie et des entreprises ;\n• Préparation de listes potentielles d’acheteurs et de cibles ;\n• Soutien dans le processus de due diligence ;\n• Affiner vos compétences techniques dans des domaines tels que la comptabilité, l’évaluation d’entreprises et la modélisation financière ;\n• Soutien sur plusieurs projets simultanément, en veillant au respect des délais serrés.\nCe que nous sommes a la recherche de\n• Diplôme de Bachelor obtenu ou en phase avancée de Master avec un excellent parcours académique en administration des affaires, finance, économie, etc. ;\n• Première expérience dans des domaines pertinents, idéalement en F&A (boutique F&A, banque d’investissement, Big Four) ou en capital-investissement, gestion d’investissement, diligence transactionnelle, etc. ;\n• Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en allemand.\nUne maîtrise supplémentaire du français est un atout ;\n• Maîtrise des applications Office (Excel, PowerPoint, etc.) ;\n• Capacités analytiques exceptionnelles et solides compétences organisationnelles ;\n• Solides compétences en prise de décision avec la capacité de travailler de manière autonome dans un environnement dynamique ;\n• Joueur d’équipe collaboratif avec un esprit proactif.\nCe que cela vous apporte\nChez EY, vous aurez la chance de construire une expérience véritablement exceptionnelle. Nous vous donnerons les moyens grâce aux dernières technologies et vous entourerons d’équipes performantes. Grâce à nos programmes de coaching et de formation, vous développerez les compétences dont vous avez besoin – tout en construisant un réseau de collègues, mentors et leaders qui vous accompagneront chez EY et au-delà.\nL’inclusion est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous nous engageons à favoriser un lieu de travail où chacun a un accès égal aux opportunités. Si vous avez besoin d’un aménagement particulier durant le processus de recrutement, nous serons heureux de vous soutenir.\nCliquez\nici\npour en savoir plus sur nos avantages et notre responsabilité sociale d’entreprise.\nÊtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ?\nPostulez dès aujourd’hui.\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète avec CV, lettre de motivation, certificats, copie des relevés de notes.\nPour plus d’informations, veuillez contacter notre équipe de recrutement (\nrecruitment.switzerland@ey.com\n/ +41 58 286 33 66).\nL’expérience exceptionnelle EY. C’est à vous de la construire.\n#LI-Hybrid\nEY | Construire un monde du travail meilleur\nEY construit un monde du profession meilleur en créant de la v",
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    "title": "Stagiaire Quant & Analytics - Conseil en gestion des risques des services financiers",
    "description": "Ernst & Young AG est a la recherche d'un(e) Stagiaire Quant & Analytics - Conseil en gestion des risques des services financiers pour son site de Zurich.\n\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur.\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance. Nous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur. Notre équipe\nFinancial Services Risk Advisory\nréalise des missions de conseil et d’audit dans tous les domaines de la gestion des risques pour les clients des services financiers — banques, assureurs, chambres de compensation et capital-investissement. Nous recrutons un\nstagiaire Quant & Analytics\npour faire partie de notre bureau de\nZurich\n.\nL’opportunité : votre prochaine aventure vous attend\nSi vous aimez transformer des données complexes en informations concrètes, c’est votre chance de lancer une carrière porteuse de sens, de relever des défis passionnants chaque jour et de contribuer à façonner l’avenir du secteur des services financiers. Vous partagerez la\nresponsabilité\nd’apporter une valeur réelle et mesurable à nos clients — en soutenant à la fois les travaux de conseil et l’audit indépendant des activités quantitatives, telles que la revue des modèles internes. Chez EY, vous construirez une carrière aussi unique que vous, avec l’envergure mondiale, le soutien, la culture inclusive et la technologie nécessaires pour devenir la meilleure version de vous-même. Nous comptons sur votre voix et votre perspective uniques pour aider à rendre EY encore meilleur.\nVos principales responsabilités\nDès le premier jour, vous serez un membre à part entière de l’équipe, contribuant à de vrais projets plutôt que d’observer depuis la touche. Au sein de notre équipe\nQuant & Analytics\n, vous aurez une exposition pratique à un large éventail de défis en gestion quantitative des risques, en travaillant avec des clients nationaux et internationaux de premier plan dans tous les domaines du risque financier. Où que se situent vos forces et intérêts, nous vous aiderons à trouver des projets qui rendent l’expérience véritablement enrichissante. Projets auxquels vous pourriez contribuer :\n• Soutenir les missions de conseil et d’audit réglementaire\nauprès des principales institutions financières en :\n• Construisant et révisant des modèles quantitatifs\npour les risques de marché, de crédit, opérationnels et liés à la fraude — en réalisant des analyses statistiques et quantitatives pour valider les modèles, puis en présentant vos résultats en interne, aux clients et aux régulateurs via des notes et présentations dédiées.\n• Soutenant l’audit des activités quantitatives\n, y compris la revue indépendante des modèles internes des clients.\n• Évaluant les produits financiers et contrats\n— en acquérant une vue complète des dernières tendances en produits structurés et dérivés, des techniques d’évaluation qui les sous-tendent, et de leur application aux différents besoins des clients.\n• Analysant la fonction de gestion des risques et l’appétit pour le risque des clients\n, en évaluant leur conformité aux exigences réglementaires en matière de risque de marché, de crédit, de liquidité et opérationnel.\n• Soutenir les missions liées aux risques non financiers\nen durabilité et risque climatique.\nUn\ntuteur\ndédié vous guidera et soutiendra tout au long de votre stage.\nCe que nous cherchons\n• Vous avez récemment obtenu ou êtes en train de terminer un\nMaster dans un domaine quantitatif\n— mathématiques, physique, statistiques, ingénierie financière ou computationnelle, économétrie, science des données ou similaire.\n• Un intérêt réel pour la\ngestion des risques financiers\net/ou pour l’application de techniques quantitatives classiques et modernes afin de résoudre des défis réels liés aux risques.\n• Un esprit analytique affûté et la capacité de combiner méthode, rigueur et pensée interdisciplinaire.\n• Une expérience en programmation\nen Python, R, C# ou VBA est un avantage — et une exposition au\nmachine learning\nest un plus apprécié, bien que ni l’un ni l’autre ne soit obligatoire. Si vous développez encore ces compétences, votre motivation à apprendre compte tout autant. Curiosité pour l’innovation et les tendances émergentes (\nIA, ML, LLMs\n) dans la banque et l’assurance ; un intérêt pour la durabilité est un plus.\n• Un excellent niveau d’anglais écrit et parlé est req",
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    "description": "Chez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur.\nL’opportunité\nNotre équipe Europe Ouest Services Financiers Fiscalité (EW FS Tax) à Zurich conseille les principaux gestionnaires d’actifs suisses et internationaux, les sociétés de fonds et les institutions financières sur l’ensemble du spectre fiscal.\nDans le cadre de notre pratique\nDéclaration fiscale des fonds suisses\nen pleine croissance, vous prendrez en charge les missions – de l’analyse de structures de fonds complexes et multi-juridictionnelles jusqu’à la livraison des chiffres fiscaux des investisseurs conformes aux exigences de l’Administration fédérale des contributions suisse (AFC/ESTV).\nCe poste offre une exposition client, une profondeur technique et une progression de carrière claire. En tant que\nManager\n, vous approfondirez votre expertise en fiscalité des fonds, dirigerez les missions, encadrerez les membres juniors de l’équipe et jouerez un rôle clé dans la croissance future de notre pratique.\nVos principales responsabilités\nPréparer et réviser les chiffres d’impôt sur le revenu suisse pour les fonds d’investissement (y compris le revenu imposable suisse par part)\nCoordonner avec nos bureaux partenaires EY, les clients et les administrateurs de fonds pour obtenir, valider et rapprocher les données nécessaires à une déclaration fiscale précise\nGérer le processus de déclaration de bout en bout : planifier les échéances, surveiller les délais et garantir une livraison de haute qualité et dans les temps aux clients et à l’AFC\nAgir en tant que point de contact de confiance pour les clients sur les questions de déclaration fiscale des fonds suisses\nContribuer à l’amélioration continue et à l’automatisation de nos processus et outils de déclaration\nDiriger les missions, superviser et coacher les collègues juniors, et prendre la responsabilité de l’économie des missions et des relations clients\nCompétences et qualités pour réussir\nUn diplôme universitaire (bachelor ou master) en droit, économie, administration des affaires, finance ou domaine comparable\nAu moins 6 ans d’expérience en fiscalité, idéalement acquise au sein d’un cabinet Big4, d’un gestionnaire d’actifs, d’une administration de fonds ou d’un environnement de conseil fiscal, incluant une première expérience en leadership/encadrement\nExcellentes compétences analytiques et numériques et maîtrise assurée de MS Excel ; une expérience en analyse de données ou automatisation est un avantage\nCapacité à traduire des exigences fiscales et réglementaires complexes en solutions claires et pratiques pour les clients\nMaîtrise professionnelle complète de l’anglais (oral et écrit) ; l’allemand est un atout\nSolides compétences en communication combinées à une approche structurée, analytique et orientée détail, un fort sens des responsabilités et un engagement à fournir des résultats de haute qualité\nEsprit collaboratif et orienté équipe avec la volonté d’apprendre continuellement dans un domaine en évolution rapide\nIntérêt marqué pour l’optimisation des processus, l’automatisation et la transformation digitale telle que la mise en œuvre de l’IA\nCe que nous vous offrons\nChez EY, nous vous développerons avec des compétences tournées vers l’avenir et vous équiperons d’expériences de classe mondiale. Nous vous donnerons les moyens d’agir dans un environnement flexible et stimulerons vos talents extraordinaires dans une culture diverse et inclusive d’équipes connectées mondialement. En savoir plus.\nCliquez\nici\npour en savoir plus sur nos avantages et notre responsabilité sociale d’entreprise.\nÊtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ?\nPostulez dès aujourd’hui.\nPour contribuer à créer une expérience équitable et inclusive durant le processus de recrutement, veuillez nous informer dès que possible de tout ajustement ou aménagement lié à un handicap dont vous pourriez avoir besoin.\nEY | Construire un monde du travail meilleur\nEY construit un monde du travail meilleur en créant de la valeur nouvelle pour les clients, les personnes, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers.\nGrâce aux données, à l’IA et aux technologies avancées, les équipes EY aident les clients à façonner l’avenir avec confiance et à développer des réponses aux enjeux les plus pressants d’aujourd’hui et de demain.\nLes équipes EY interviennent sur un large éventail de services en audit, conseil, fiscalité, stratégie et transactions. Alimentées par des connaissances sectorielles, un réseau multidisciplinaire connecté mondia",
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    "description": "Poste a pourvoir : Senior Associate - Développement Commercial & Support aux Opérations Régionales 50% - à Berne (ou Zurich) -- Berne -- Ernst & Young AG.\n\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.\nRejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur.\nChez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.\nNous vous aiderons à réussir au sein d’une puissance mondiale connectée composée d’équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde du travail meilleur.\nL’opportunité : votre prochaine aventure vous attend\nLes cibles et clients de notre Mid-Market suisse sont un domaine d’attention crucial pour EY. Ces entreprises vont des start-ups jusqu’aux sociétés privées mondiales valant plusieurs milliards de dollars. Pour soutenir notre ambitieux programme de croissance dans le Mid-Market suisse, EY recherche un professionnel très motivé pour rejoindre son équipe Private Hub à Berne (ou Zurich) avec un taux d’activité de 50 %.\nLe poste se situe à l’intersection du support au leadership régional, du développement commercial et de la coordination de comptes sélectionnés, en collaboration étroite avec le Responsable Régional / Associé Gérant du bureau de Berne, l’Équipe de Direction Régionale et les parties prenantes seniors des comptes clients, y compris les Partenaires de Service Client Globaux (GCSPs).\nDans ce rôle, vous faciliterez activement les initiatives de développement commercial, soutiendrez les relations clés avec les clients, coordonnerez les activités régionales et contribuerez à la croissance continue, à la visibilité et à la présence sur le marché d’EY au sein de l’écosystème du marché privé de Berne.\nVos principales responsabilités\nSupport à l’Équipe de Direction Régionale\n• Préparer les supports de présentation, les rapports financiers et suivre les points d’action pour les réunions mensuelles de la Direction Régionale\n• Organisation et soutien à la préparation de la réunion/retreat stratégique interne annuelle\nGestion d’Événements\n• Coordonner et soutenir une série d’événements externes, y compris les Alumni et l’Événement phare régional\n• Coordonner et soutenir certains événements de sponsoring externes\n• Coordonner et soutenir l’événement interne de fin d’année estivale\nGestion Budgétaire Interne\n• Surveiller et suivre les dépenses liées aux événements régionaux et aux activités de développement commercial\n• Examiner et évaluer les propositions d’événements en coordination avec les parties prenantes concernées\n• Coordonner et traiter les demandes de déplacement\n• Collecter, aligner et soumettre les propositions budgétaires annuelles\nSupport aux Comptes\n• Planifier et organiser les réunions des équipes de comptes pour certains comptes prioritaires\n• Selon le périmètre convenu, préparer des rapports et supports de présentation, et participer aux appels de comptes\n• Soutenir et gérer le processus annuel de nomination des comptes\nÉvacuation / Gestion de Crise\n• Soutenir les activités d’évacuation et de gestion de crise en coordination avec l’Associé Gérant du bureau\nInitiatives Sportives et d’Engagement\n• Soutenir et promouvoir les nouvelles initiatives lancées par la Direction Régionale de Berne\nCe que nous recherchons\n• Obtention réussie d’un bachelor ou master (ou équivalent), idéalement avec une première expérience professionnelle\n• Maîtrise de l’allemand et de l’anglais\n• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec plusieurs parties prenantes à différents niveaux\n• Style de travail collaboratif, proactif et fiable\n• Solides compétences organisationnelles, avec la capacité de prioriser et de respecter les délais\n• Fortes compétences en résolution de problèmes et esprit analytique\n• Autodiscipline, motivation et curiosité\n• Un véritable joueur d’équipe, engagé dans une collaboration et un développement à long terme\nCe que cela vous apporte\nChez EY, vous aurez la chance de construire une expérience véritablement exceptionnelle. Nous vous donnerons accès aux dernières technologies et vous entourerons d’équipes performantes. Grâce à nos programmes de coaching et de formation, vous développerez les compétences nécessaires – tout en construisant un réseau de collègues, mentors et leaders qui vous accompagneront chez EY et au-delà.\nL’inclusion est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous nous engageons à favoriser un lieu de travail où chacun a un accès égal aux opportunités. Si vous avez besoin d’un aménagement particul",
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    "description": "Offre d'emploi : Senior Consultant - Fund Tax Reporting Services (Zurich) -- Ernst & Young AG, Zurich.\n\nAt EY, we’re all in to shape your future with confidence.\nWe’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.\nJoin EY and help to build a better working world.\nThe opportunity\nOur Europe West Financial Services Tax (EW FS Tax) team in Zurich advises leading Swiss and international asset managers, fund houses and financial institutions on the full spectrum of taxation.\nAs part of our growing\nSwiss Fund Tax Reporting\npractice, you will take ownership of engagements – from the analysis of complex, multi-jurisdictional fund structures through to the delivery of investor tax figures that meet the requirements of the Swiss Federal Tax Administration (SFTA/ESTV).\nThis role offers client exposure, technical depth, and clear career progression. As a\nSenior Consultant\n, you will further develop your fund tax expertise, support and coach junior team members, and contribute to the continued growth and success of our practice.\nYour key responsibilities\n• Preparing and reviewing Swiss income tax figures for investment funds (including the Swiss taxable income per unit)\n• Coordinating with our EY partner offices, clients and fund administrators to obtain, validate and reconcile the data required for accurate tax reporting\n• Managing the reporting process end-to-end: planning timelines, monitoring deadlines and ensuring high-quality, on-time delivery to clients and the SFTA\n• Acting as a trusted point of contact for clients on Swiss fund tax reporting matters\n• Contributing to the continuous improvement and automation of our reporting processes and tools\nSkills and attributes for success\n• A university degree (bachelor or master) in law, economics, business administration, finance or a comparable field\n• 3-5 years of experience in taxation, ideally gained within a Big4 firm, asset manager, fund administration or tax advisory environment\n• Excellent analytical and numerical skills and a confident command of MS Excel; experience in data analytics or automation is considered as an advantage\n• Ability to translate complex tax and regulatory requirements into clear, practical solutions for clients\n• Full professional proficiency in English (spoken and written); German is an advantage\n• Excellent communication skills combined with a structured, analytical, and detail-oriented mindset, a strong sense of ownership, and a commitment to delivering high-quality results\n• A collaborative, team-oriented mindset and the drive to keep learning in a fast-moving field\n• Keen interest in process optimization, automation, and digital transformation such as AI implementation\nWhat we offer you\nAt EY, we’ll develop you with future-focused skills and equip you with world-class experiences. We’ll empower you in a flexible environment, and fuel you and your extraordinary talents in a diverse and inclusive culture of globally connected teams. Learn more.\nClick\nhere\nto find out more about our benefits and corporate social responsibility.\nAre you ready to shape your future with confidence? Apply today.\nTo help create an equitable and inclusive experience during the recruitment process, please inform us as soon as possible about any disability-related adjustments or accommodations you may need.\nEY | Building a better working world\nEY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets.\nEnabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow.\nEY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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