Etat de Fribourg

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    "title": "Collaborateur-trice administratif-ve Service académique",
    "description": "Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise. Collaborateur-trice administratif-ve Service académique\nMessage important\nATTENTION\nPour postuler à ce poste, utilisez uniquement le lien suivant :\nCLIQUEZ SUR CE LIEN POUR POSTULER\nN’utilisez\npas\nle bouton « postuler » en haut de cette page : votre dossier ne serait pas traité. Qui sommes-nous? La Haute école de gestion (HEG-FR) de Fribourg est membre de la Haute école spécialisée de Suisse occidentale (HES-SO) et offre des formations bilingues et trilingues, de niveau bachelor et master. Pourquoi nous rejoindre ? La HES-SO//FR adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances. Nous misons sur la complémentarité des compétences et la variété des perspectives car c’est la diversité des parcours et des profils qui fait la force de l’Etat de Fribourg. Nous favorisons la conciliation vie professionnelle et vie privée et les conditions de travail flexibles. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos missions\n•\nAssurer le traitement administratif des étudiant-e-s tout au long de leur parcours de formation (inscription, admission, attestation, etc)\n•\nSoutenir l’organisation et la gestion académique (planification des séances, facturation, consultation des examens, etc) en travaillant en étroite collaboration avec le/la coordinateur-trice, le responsable de filière, le corps enseignant et les autres services de la HEG-FR\n•\nGarantir l’accueil, renseigner et informer les étudiant-e-s et les professeur-e-s\n•\nAssurer la traçabilité de la gestion opérationnelle des étudiant-e-s au moyen de systèmes informatiques dédiés\nProfil souhaité\n•\nCFC d'employé-e de commerce ou formation jugée équivalente\n•\nSens de l'organisation affirmé, permettant d'évoluer dans un contexte complexe (volume important de séances et d’intervenant-e-s) et bonne compréhension des questions relatives à la formation\n•\nSens du service, flexibilité, faculté à travailler en équipe, autonomie et esprit d’initiative\n•\nExcellentes connaissances des programmes MS-Office, idéalement d’IS-Academia, et intérêt à se former sur de nouveaux systèmes informatiques\n•\nMaîtrise de la langue française ou allemande avec de très bonnes connaissances de l’autre langue\nCoordonnées des personnes de contact\nPatrick Tinguely, Responsable de filière, T +41 26 429 63 62",
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    "description": "L’Université de Fribourg est à la fois un lieu d’enseignement, un centre de recherche, un employeur et un organisateur d’événements. Sa capacité d’innovation en fait un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. En tant que point d’attraction pour les étudiant·e·s et les chercheur·e·s de toute la Suisse et du monde entier, l’université façonne depuis sa fondation en 1889 la vie de la ville bilingue de Fribourg. Directeur/trice exécutif/ve et enseignement secondaire II\nAutorité de nomination / unité administrative / institution\nL’Université de Fribourg est à la fois un lieu d’enseignement, un centre de recherche, un employeur et un organisateur d’événements. Sa capacité d’innovation en fait un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. En tant que point d’attraction pour les étudiant·e·s et les chercheur·e·s de toute la Suisse et du monde entier, l’université façonne depuis sa fondation en 1889 la vie de la ville bilingue de Fribourg. Rejoignez notre équipe ! Nous misons sur la complémentarité des compétences et la diversité des perspectives, car c’est la large palette de parcours et de profils qui fait la force de l’État de Fribourg. Nous favorisons la conciliation entre vie professionnelle et vie privée ainsi que des conditions de travail flexibles. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos tâches\n•\nAssurer la direction exécutive de la formation des enseignant·e·s pour l’enseignement dans les écoles de maturité (secondaire II, diplôme combiné secondaire I & II) en coordination avec les autres directions\n•\nReprésenter la formation et le département dans les commissions et réseaux internes et externes\n•\nEncourager et développer le travail d’équipe\n•\nCoordonner les rencontres de didactique disciplinaire et entretenir les contacts avec les écoles\n•\nCoordonner et gérer les tâches liées à la formation pratique professionnelle\n•\nEnseigner dans le cadre de la formation des enseignant·e·s\n•\nEncadrer les travaux de projet et d’approfondissement\nProfil souhaité\n•\nDiplôme d’enseignement pour le secondaire et expérience dans le contexte scolaire (de préférence secondaire II)\n•\nDoctorat en sciences de l’éducation, didactique ou dans un domaine connexe\n•\nCompétences relationnelles et qualités de leadership\n•\nEnthousiasme pour la co-conception d’une formation pratique professionnelle de haute qualité et innovante\n•\nConnaissance du contexte de l’enseignement dans les écoles de maturité et de ses défis\n•\nMaîtrise de l’allemand avec de bonnes connaissances du français\nCoordonnées des personnes de contact\nProf. Dr Claudia Leopold, claudia.leopold@unifr.ch, T +41 26 300 75 14",
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    "description": "Le Service de la jeunesse (JA) s'engage pour les enfants et les jeunes du canton de Fribourg. Il est le centre cantonal de compétence pour la mise en œuvre de la politique de l'enfance et de la jeunesse ainsi que de la protection de la jeunesse. Travailleur social / Travailleuse sociale en prise en charge extrafamiliale\nAutorité d'engagement / Service / Institution\nLe Service de la jeunesse (JA) s'engage pour les enfants et les jeunes du canton de Fribourg. Il est le centre cantonal de compétence pour la mise en œuvre de la politique de l'enfance et de la jeunesse ainsi que de la protection de la jeunesse. Rejoignez notre équipe ! Nous recherchons un ou une collaborateur / collaboratrice pour un contrat de travail à durée déterminée de trois ans pour le secteur de la prise en charge extrafamiliale (SMA). Le SMA est l'autorité de surveillance des structures d'accueil extrascolaire et est responsable de leur évaluation, autorisation, supervision et conseil. Dans ce domaine d'activité polyvalent et porteur de sens, vous pourrez mettre à profit et développer vos compétences sociales et professionnelles au sein d'une équipe engagée et motivée. L'employeur public favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et offre à ses collaborateurs un environnement de travail moderne ainsi que des conditions de travail attractives. Pour en savoir plus, consultez la\npage\n. Vos tâches\n•\nÉvaluation, autorisation et supervision des structures d'accueil extrascolaire conformément aux dispositions de l'ordonnance fédérale sur l'accueil des enfants placés\n•\nInformation et conseil aux structures d'accueil extrascolaire\nProfil souhaité\n•\nMaster ou Bachelor en travail social ou formation reconnue équivalente\n•\nExpérience professionnelle et/ou connaissances approfondies dans le domaine des structures d'accueil extrascolaire\n•\nIntérêt pour les domaines de la protection de l'enfance\n•\nCapacité à analyser des situations complexes\n•\nSens de l'organisation, grande résistance au stress, esprit d'équipe\n•\nBonnes compétences rédactionnelles\n•\nPermis de conduire requis\n•\nMaîtrise parfaite de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi qu'excellente connaissance du français\nCoordonnées des personnes de contact\nMichaëla Bochud, cheffe de secteur, Manuela Alagbe, cheffe de groupe, T +41 26 305 15 30",
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    "description": "Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l'Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l'écoute, dynamique et tournée vers l'avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise. Forestier-ère en Gruyère\nQui sommes-nous? Le Service des forêts et de la nature (SFN) a pour tâche la gestion et la conservation des forêts, des biotopes, du paysage, la protection et la promotion de la flore et de la faune, la prévention et la protection contre les dangers naturels et la formation forestière. Il dispose d'une présence territoriale couvrant l'ensemble du canton de Fribourg. Ses diverses tâches sont coordonnées au niveau de la centrale et mises en œuvre dans les arrondissements forestiers ainsi que dans les régions de surveillance de la faune. Pourquoi nous rejoindre ? L'Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos missions\n•\nGérer activement le domaine « forêts protectrices » : appuyer les forestiers, veiller à la qualité des projets (conception mise en œuvre et suivi), gérer les subventions\n•\nGérer activement le domaine « desserte et infrastructures forestières »\n•\nGérer le produit PC-a (régénération des forêts privées)\n•\nÊtre le référent SIG de l'arrdt\n•\nRéaliser diverses tâches pour l'arrondissement\nProfil souhaité\n•\nDiplôme forestier d'une école supérieure (ES) ou équivalent\n•\nSens des responsabilités et du service public, entregent, prise d'initiatives\n•\nFlexibilité et goût du travail en équipe\n•\nBonnes aptitudes informatiques et expérience dans l'utilisation des systèmes d'information géographique (SIG)\n•\nMaîtrise de la langue française avec, si possible, des connaissances de la langue allemande\nCoordonnées des personnes de contact\nThierry Pleines, Chef du 3e arrondissement forestier, T +41 26 305 23 64,\nÉcrire un email\nRue Joseph-Piller 13 1701 Fribourg",
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    "title": "Directeur/trice exécutif/ve et enseignement secondaire II",
    "description": "L’Université de Fribourg est à la fois un lieu d’enseignement, un centre de recherche, un employeur et un organisateur d’événements. Sa capacité d’innovation en fait un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. En tant que point d’attraction pour les étudiant·e·s et les chercheur·e·s de toute la Suisse et du monde entier, l’université façonne la vie de la ville bilingue de Fribourg depuis sa fondation en 1889. Directeur/trice exécutif/ve et enseignement secondaire II\nAutorité d’engagement / unité administrative / institution\nL’Université de Fribourg est à la fois un lieu d’enseignement, un centre de recherche, un employeur et un organisateur d’événements. Sa capacité d’innovation en fait un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. En tant que point d’attraction pour les étudiant·e·s et les chercheur·e·s de toute la Suisse et du monde entier, l’université façonne la vie de la ville bilingue de Fribourg depuis sa fondation en 1889. Faites partie de notre équipe ! Nous misons sur la complémentarité des compétences et la diversité des perspectives, car c’est la large palette de parcours et de profils qui fait la force de l’État de Fribourg. Nous favorisons la conciliation entre vie professionnelle et vie privée ainsi que des conditions de travail flexibles. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos tâches\n•\nAssurer la direction exécutive de la formation des enseignant·e·s pour l’enseignement dans les écoles de maturité (secondaire II, diplôme combiné secondaire I & II) en coordination avec les autres directions\n•\nReprésenter la formation et le département dans les commissions et réseaux internes et externes\n•\nEncourager et développer l’esprit d’équipe\n•\nCoordonner les rencontres de didactique disciplinaire et entretenir les contacts avec les écoles\n•\nCoordonner et gérer la formation pratique professionnelle\n•\nEnseigner dans le cadre de la formation des enseignant·e·s\n•\nEncadrer les travaux de projet et d’approfondissement\nProfil souhaité\n•\nDiplôme d’enseignement pour le secondaire et expérience dans le contexte scolaire (de préférence secondaire II)\n•\nDoctorat en sciences de l’éducation, didactique ou dans un domaine connexe\n•\nCompétences relationnelles et qualités de leadership\n•\nGoût pour la co-conception d’une formation pratique professionnelle de haute qualité et innovante\n•\nConnaissance du contexte de l’enseignement dans les écoles de maturité et de ses défis\n•\nMaîtrise de la langue allemande avec de bonnes connaissances du français\nCoordonnées des personnes de contact\nProf. Dr Claudia Leopold, claudia.leopold@unifr.ch, T +41 26 300 75 14",
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    "description": "Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise. Forestier-ère en Gruyère\nQui sommes-nous? Le Service des forêts et de la nature (SFN) a pour tâche la gestion et la conservation des forêts, des biotopes, du paysage, la protection et la promotion de la flore et de la faune, la prévention et la protection contre les dangers naturels et la formation forestière. Il dispose d’une présence territoriale couvrant l'ensemble du canton de Fribourg. Ses diverses tâches sont coordonnées au niveau de la centrale et mises en œuvre dans les arrondissements forestiers ainsi que dans les régions de surveillance de la faune. Pourquoi nous rejoindre ? L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos missions\n•\nGérer activement le domaine « forêts protectrices » : appuyer les forestiers, veiller à la qualité des projets (conception mise en œuvre et suivi), gérer les subventions\n•\nGérer activement le domaine « desserte et infrastructures forestières »\n•\nGérer le produit PC-a (régénération des forêts privées)\n•\nÊtre le référent SIG de l’arrdt\n•\nRéaliser diverses tâches pour l’arrondissement\nProfil souhaité\n•\nDiplôme forestier d'une école supérieure (ES) ou équivalent\n•\nSens des responsabilités et du service public, entregent, prise d’initiatives\n•\nFlexibilité et goût du travail en équipe\n•\nBonnes aptitudes informatiques et expérience dans l'utilisation des systèmes d'information géographique (SIG)\n•\nMaîtrise de la langue française avec, si possible, des connaissances de la langue allemande\nCoordonnées des personnes de contact\nThierry Pleines, Chef du 3e arrondissement forestier, T +41 26 305 23 64,\nÉcrire un email",
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    "description": "Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l'Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l'écoute, dynamique et tournée vers l'avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise. Spécialiste RH\nQui sommes-nous? Grangeneuve, centre de compétences pluridisciplinaire, s'engage avec passion dans la formation professionnelle, l'expertise, le conseil et les services pour les métiers de la terre, de la nature, du lait, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-intendance. Ses activités sont conduites par plus de 280 collaborateur-trice-s évoluant dans un environnement bilingue, où l'excellence, le respect, la collaboration et l'innovation sont encouragés, dans un esprit de valorisation et de transmission du patrimoine. Pourquoi nous rejoindre ? L'Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce\nlien\n. Vos missions\n•\nGérer le processus de recrutement et d'intégration\n•\nConseiller et accompagner la hiérarchie et les collaborateurs-trices\n•\nRéaliser le suivi des collaborateurs-trices en incapacité de travail\n•\nParticiper aux entretiens d'évaluation et rédiger les décisions\n•\nConnaître et être garant-e de la législation, règlements et procédures en vigueur\n•\nParticiper aux processus administratifs du cycle de vie des collaborateurs-trices de Grangeneuve (195 EPT)\nProfil souhaité\n•\nFormation commerciale complétée par le brevet fédéral de spécialiste RH ou formation jugée équivalente\n•\nExpérience confirmée dans un poste similaire\n•\nConnaissances de la législation sur le personnel de l'Etat de Fribourg, un plus\n•\nMaîtrise des outils informatiques MS-Office\n•\nMaîtrise du français ou de l'allemand avec de très bonnes connaissances de la langue partenaire\nCoordonnées des personnes de contact\nNicole Andrey, responsable RH\nT +41 26 305 57 82\nRue Joseph-Piller 13 1701 Fribourg",
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