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FAU Fokus Arbeit Umfeld

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Bereichsleitung Shared Service Center und Mitglied der GL 80% bis 100%

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FAU – Fokus Arbeit Umfeld: Deine Chance, die Arbeitsintegration von Fach- und Führungskräften in der Schweiz aktiv mitzugestalten! Seit 1995 engagieren wir uns …

Veröffentlicht am 25 Aug 2026 👁 22 Aufrufe
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    "description": "FAU – Fokus Arbeit Umfeld:\nDeine Chance, die Arbeitsintegration von Fach- und Führungskräften in der Schweiz aktiv mitzugestalten!\nSeit 1995 engagieren wir uns als Non-Profit-Organisation dafür, hochqualifizierte Stellensuchende und Berufstätige erfolgreich auf ihrem Weg zu begleiten. Wir entwickeln und realisieren massgeschneiderte Qualifizierungsprogramme und Weiterbildungen, die eine nachhaltige Wiederintegration in den Arbeitsmarkt ermöglichen. Im Auftrag des SECO (ALV), der IV sowie für Unternehmen und Privatpersonen setzen wir auf individuelle Lösungen und nachhaltige Ergebnisse. Mit Standorten in Bern, Luzern, St. Gallen und Zürich sind wir überregional verankert und nah bei unseren Kund:innen.\nBereichsleitung Shared Service Center und Mitglied der GL 80% bis 100%\nWir suchen dich, um unser engagiertes Team\nnach Vereinbarung\nals\nBereichsleitung\nShared Service Center\nund Mitglied der Geschäftsleitung\nzu verstärken!\nAls Bereichsleitung Shared Service Center bist du eine zentrale Schlüsselperson für den reibungslosen, effizienten und zukunftsorientierten Betrieb unserer Gesamtorganisation. Du verbindest fundierte HR-Expertise mit starkem Zahlenflair sowie Controlling-Kompetenz und führst zusätzlich die Bereiche IT und Standortkoordination.\nWas du mitbringst\nWas du mitbringst\nHR-Profi mit HR-Qualifikation:\nAbgeschlossene höhere Ausbildung im HR-Bereich (z.B. HR-Fachfrau/-mann mit Eidg. Fachausweis, Vertiefung HR-Management FH/HF).\nZahlenflair & Buchhaltungskenntnisse:\nAusgewiesene Praxis im Finanz-Controlling, der Budgetierung sowie fundiertes Verständnis der Buchhaltungs- und Rechnungslegungsprozesse.\nFührungserfahrung:\nMehrjährige Führungserfahrung in einer Schnittstellenfunktion (vorzugsweise in einer NPO oder einem Dienstleistungsunternehmen).\nIT- & Prozessverständnis:\nHohe IT-Affinität, Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern und ein gutes Gespür für effiziente digitale Prozesse.\nPersönlichkeit:\nKommunikationsstarke, strukturierte und verhandlungssichere Persönlichkeit mit hoher Lösungs- und Dienstleistungsorientierung.\nDeine Aufgaben\nDeine Aufgaben\nHR-Management & Führung:\nStrategische und operative Leitung des Personalwesens, Weiterentwicklung der HR-Prozesse, Begleitung von Rekrutierungen und Pflege einer wertschätzenden Organisationskultur.\nFinanz-Controlling & Planung:\nVerantwortung für die Finanzbuchhaltung, das betriebswirtschaftliche Controlling, Erstellung von Budgets, Finanzplänen, Forecasts und Abweichungsanalysen in enger Abstimmung mit der Buchhaltung und der Geschäftsleitung.\nFührung IT & Digitalisierung:\nGesamtverantwortung für die IT-Strategie, Infrastruktur und Betreuung interner/externer IT-Partner sowie die Begleitung von Digitalisierungsprojekten.\nStandortkoordination:\nÜbergreifende Steuerung und Koordination der Infrastruktur und Abläufe an unseren vier Standorten (Zürich, Bern, Luzern, St. Gallen).\nStrategie & Geschäftsleitung:\nAktive Mitgestaltung der Gesamtstrategie des FAU als GL-Mitglied und Erstellung von entscheidungsorientierten Management-Reportings.\nWas wir dir bieten\nWas wir dir bieten\nSpitzenposition:\nEine verantwortungsvolle Führungsfunktion als Mitglied der Geschäftsleitung mit grossem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum.\nSinnstiftende Arbeit:\nDu schaffst das Fundament dafür, dass die Arbeitsintegration von Hochqualifizierten erfolgreich umgesetzt werden kann.\nDynamisches Umfeld:\nEin motiviertes Team, kurze Entscheidungswege und eine moderne, werteorientierte NPO-Kultur.\nZeitgemässe Anstellungsbedingungen:\nAttraktive Rahmenbedingungen, flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der Weiterentwicklung.\nArbeitsort:\nFAU Zürich\nBremgartnerstrasse 7\n8003\nZürich\nMelde dich bei Fragen zur Funktion bei:\nAndy Michel\nCEO\nBremgartnerstrasse 7\n8003 Zürich\nTel.: +41 44 454 70 20\nDein Kontakt zur Bewerbung:\nMarianne Disler\nPersonal und Finanzen\nBremgartnerstrasse 7\n8003 Zürich\nTel.: +41 44 454 70 40\nKlingt das nach der Herausforderung, die du suchst? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!\nBewerbung",
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