fenaco société coopérative

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    "title": "Administrateur réseau (h/f)",
    "description": "Poste a pourvoir : Administrateur réseau (h/f) -- CH -- fenaco société coopérative.\n\nBISON, en tant que partenaire de l'agriculture, veille à ce que les aliments suisses parviennent aux consommatrices et consommateurs. Pour que cela fonctionne sans accroc à l'avenir, une infrastructure informatique performante et fiable est nécessaire.\nC'est là que tu interviens ! En tant qu'administrateur réseau, tu maintiens notre paysage réseau stable, sécurisé et tourné vers l'avenir. Avec ton équipe, tu veilles à ce que notre informatique soit parfaitement adaptée aux exigences de l'entreprise.\nTu aimes t'investir, tu es orienté solution et tu as une véritable mentalité \"can-do\" ? La communication ouverte, le feedback mutuel et le travail d'équipe sont pour toi une évidence ?\nAdministrateur réseau (h/f)\nCE QUE TU FAIS\n•\nParticipation à l'équipe réseau\n•\nAide à l'exploitation du réseau dans les domaines WAN, LAN, W-LAN, services de centre de données\n•\nPlanification et préparation des installations\n•\nAttribution et administration des droits d'accès et des adresses\n•\nÉvaluation des nouvelles technologies et systèmes en termes de capacités et de performance\n•\nSurveillance de la fonctionnalité et de la capacité\n•\nAssurer et maintenir la documentation système et les directives système\n•\nParticipation à la définition de la politique fournisseurs\n•\nPrise en charge des services de garde dans le réseau de l'ensemble du groupe fenaco Landi (environ tous les 2 mois)\nCE QUE TU APPORTES\n•\nApprentissage informatique EFZ achevé ou formation équivalente (de préférence dans un secteur technique)\n•\nExpérience de plusieurs années en tant qu'administrateur réseau, dans le domaine Access et centre de données\n•\nExpérience avec les technologies Cisco et Fortinet\n•\nConnaissances des réseaux cloud (GCP, Azure ou AWS) un atout\n•\nCompétences analytiques et communicatives qui t'aident à détecter rapidement les problèmes et à les résoudre de manière constructive\n•\nDisponibilité pour des déplacements sur les sites des différentes filiales\n•\nPermis de conduire catégorie B\n•\nMaîtrise assurée de l'allemand à l'oral et à l'écrit, bonnes connaissances du français un atout\nQUI NOUS SOMMES\nChez Bison, nous ne voulons pas devenir ta nouvelle famille. Mais nous t'offrons tout de même un environnement familial. Et en prime, une montagne russe de diversité. Tes nouveaux collègues s'engagent avec beaucoup de passion pour leurs clients et donnent tout pour eux. Bison représente des solutions logicielles modernes et des processus dynamiques de gestion des marchandises. Nous ne parlons plus beaucoup de digitalisation, nous la vivons simplement. Cela t'a rendu curieux ?\nTON CONTACT\nNadine Stahl\n+41 58 434 41 47\nnadine.stahl@bison-group.com\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Administrateur réseau (h/f) a CH.",
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    "description": "fenaco société coopérative recrute un(e) Architecte de solutions (h/f/d) a CH.\n\nBISON, en tant que partenaire de l'agriculture, veille à ce que les aliments suisses parviennent aux consommateurs. Il est important que l'informatique soit parfaitement adaptée aux besoins des départements spécialisés.\nC'est précisément là que vous intervenez en tant qu'architecte de solutions ! Grâce à votre engagement quotidien à Winterthur, tout est aligné avec le business et optimisé pour l'avenir.\nVous avez une mentalité \"can do\" et aimez travailler en équipe ? Vous êtes ouvert, communiquez de manière compréhensible et donnez du feedback ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature et de faire votre connaissance prochainement en personne.\nArchitecte de solutions (h/f/d)\nCE QUE VOUS FAITES\n•\nConception, évaluation et coordination de solutions d'infrastructure TIC durables le long des interfaces PLAN, BUILD et RUN\n•\nAnalyse des exigences, dépendances, risques, rentabilité et faisabilité\n•\nConseil aux départements spécialisés, à la direction et à l'architecture d'entreprise\n•\nAccompagnement des projets de l'idée à la demande de projet, en passant par la mise en œuvre jusqu'à l'acceptation et la remise opérationnelle\n•\nVeille des évolutions technologiques et élaboration de bases solides pour la prise de décision\n•\nDocumentation des architectures et des aperçus d'infrastructure\n•\nSoutien aux solutions durables dans la gestion des problèmes et des demandes\nCE QUE VOUS APPORTER\n•\nApprentissage professionnel achevé, formation supérieure en informatique ou études en informatique/informatique de gestion\n•\nExpérience en architecture de solutions ainsi qu'en gestion des exigences, avec un accent sur l'infrastructure IT, et déjà travaillé dans différentes entreprises ou secteurs\n•\nConnaissances approfondies dans les domaines des infrastructures réseau, backend et client, tant en environnements OnPrem que Cloud\n•\nOrientation client et autonomie dans l'analyse business ainsi que la gestion des exigences\n•\nBonnes capacités analytiques et communicatives ainsi que volonté de développer davantage le rôle d'architecte de solutions dans le domaine de l'infrastructure IT\n•\nVous maîtrisez parfaitement l'allemand et avez de bonnes connaissances en anglais, la connaissance du français est un atout\nQUI NOUS SOMMES\nChez Bison, nous ne voulons pas devenir votre nouvelle famille. Mais nous vous offrons tout de même un environnement familial. Et vous bénéficierez en plus d'une montagne russe de diversité. Vos nouveaux collègues s'engagent avec beaucoup de passion pour leurs clients et donnent tout pour eux. Bison représente des solutions logicielles modernes et des processus dynamiques de gestion des marchandises. Nous ne parlons plus beaucoup de digitalisation, nous la vivons simplement. Cela vous a-t-il rendu curieux ?\nVOTRE CONTACT\nNadine Stahl\n+41 58 434 41 47\nnadine.stahl@bison-group.com\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "fenaco société coopérative recrute un(e) Acheteuse, Acheteur senior a CH.\n\nRejoignez l'équipe dynamique de CADAR à Fleurier, dans le canton de Neuchâtel, où l'esprit d'indépendance et de liberté est au coeur de notre succès dans le commerce de étail. [Sur le site de Fleurier, nous recherchons de suite ou à convenir une acheteuse senior ou un acheteur senior.\nAcheteuse, Acheteur senior\nDes tâches passionnantes\n•\nDéfinir la stratégie des achats\n•\nNégocier avec les fournisseurs et gérer le portefeuille d'assortiment\n•\nDéfinir des plans fournisseurs et piloter les actions associées\n•\nOptimiser des processus d'approvisionnement\n•\nEtablir et analyser des indicateurs de performance (KPIs)\n•\nEncadrer le responsable administratif des achats\n•\nMener les entretiens individuels et assurer le suivi des performances\n•\nAssurer la coordination avec le groupe\nLe profil recherché\n•\nExpérience confirmée dans les achats, idéalement dans le secteur alimentaire\n•\nVision stratégique\n•\nTrès bonnes connaissances du marché suisse\n•\nAisance avec les outils informatiques (ERP, Excel, etc.)\n•\nParfaite maîtrise du français\n•\nBilingue français - suisse-allemand\nCadar SA\n80-100%\nQuestions sur le processus de recrutement\nNatasha Kunz +41 58 433 58 15\nAvantages à découvrir\nFormations initiales et continues\nNous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe.\nConditions intéressantes en matière de vacances\nSelon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires.\nCongé parental\nLes mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire.\nPrestations d'assurance\nNous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille.\nAvantages et réductions\nNos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.\nNotre processus de recrutement\nPour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.\nLes documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.\nFélicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.\nSi notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.\nEnsuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !\nA propos de nous\nRejoignez CADAR à Fleurier (NE) et contribuez au succès d'une entreprise agile du commerce de détail. Autonomie, esprit d'équipe et proximité rythment le quotidien. Avec un dépôt moderne de 4 000 m² et de 4 500 produits en stock, vous évoluez dans un environnement dynamique et stimulant, au service de clients partout en Suisse. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco, qui comprend d'autres marques renommées comme UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI et AGROLA. Cadar - ça aussi, c'est fenaco.\n\nRejoignez fenaco société coopérative et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Collaboratrice Agro / Collaborateur Agro (f/h/d)",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Collaboratrice Agro / Collaborateur Agro (f/h/d) a CH ? fenaco société coopérative recrute.\n\nLes coopératives LANDI soutiennent les paysannes et les paysans suisses dans le développement économique de leurs entreprises. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent en outre la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, produits de consommation courante et énergie. LANDI Moudon-Bercher-Mézières est active avec succès dans la région.\nPour le site de Moudon, nous recherchons de suite ou à convenir une collaboratrice Agro ou un collaborateur Agro.\nCollaboratrice Agro / Collaborateur Agro (f/h/d)\nDes tâches passionnantes\n•\nDesservir le comptoir agricole et vente à la clientèle\n•\nParticiper à la gestion du stock des intrants agricoles et suivi des data\n•\nCharger, décharger et stocker la marchandise\n•\nPréparer les commandes pour les livraisons\n•\nEffectuer différents travaux d'entretiens et contrôles d'installations techniques\n•\nCollaborer aux travaux avec les autres secteurs d'activités du site\n•\nEntretien du dépôt et du site.\nLe profil recherché\n•\nAu bénéfice d'un CFC d'agriculteur/trice ou formation jugée équivalente\n•\nIntérêt prononcé pour le conseil et la vente\n•\nSens des responsabilités et de l'organisation\n•\nPersonnalité dynamique, organisée, polyvalente et résistante au stress\n•\nPermis cariste, un atout.\nCoopératives LANDI\n50-50%\nQuestions sur le processus de recrutement\nBertrand Gumy Directeur 058 476 91 88\nQuestions sur le poste\nKillian Jaunin Responsable DAS Agro 058 476 91 96\nAvantages à découvrir\nFormations initiales et continues\nNous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe.\nConditions intéressantes en matière de vacances\nNotre règlement en matière de vacances garantit à tous les collaborateurs et collaboratrices au moins 5 semaines de vacances. Les apprentis et apprenties ainsi que les collaborateurs et collaboratrices de moins de 20 ans ont droit à 6 semaines de vacances. Il est par ailleurs possible de prendre un congé non payé.\nCongé parental\nLes mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 14 à 16 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire.\nPrestations d'assurance\nNous garantissons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et leur offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses d'assurance maladie pour toute leur famille.\nAvantages et réductions\nNos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de rabais sur l'achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées et d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.\nCadeau de jubilé\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs et collaboratrices pour leur fidélité et leur grand engagement. Cela se traduit soit par une prime financière, soit par des jours de vacances supplémentaires.\nNotre processus de recrutement\nPour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur.\nLes documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.\nFélicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.\nSi notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.\nEnsuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !\nA propos de nous\nLANDI Moudon-Bercher-Mézières est une coopérative agricole dont l'histoire remonte à 170 ans. Avec 42 collaboratrices et collaborateurs répartis sur les sites de Moudon-Bercher et Mézières, nous sommes un partenaire commercial et de prestations de service important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, auquel appartiennent également d'autres marques de renom comme UFA, RAMSEIER, Volg, Ernst Sutter et AGROLA.\n\nRejoignez fenaco société coopérative et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "fenaco société coopérative est a la recherche d'un(e) Caissière-vendeuse / caissier-vendeur pour un shop de station-service (f/h/d) pour son site de CH.\n\nLes coopératives LANDI soutiennent les paysannes et les paysans suisses dans le développement économique de leurs entreprises. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent de plus la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, produits de consommation courante et énergie.\nLANDI Nord vaudois-Venoge SA va ouvrir prochainement son nouveau TopShop station-service à Orbe et recrute une nouvelle équipe pour le 1er décembre 2026.\nCaissière-vendeuse / caissier-vendeur pour un shop de station-service (f/h/d)\nDes tâches passionnantes\n•\nService à la clientèle\n•\nEncaissements, ouverture et fermeture des caisses\n•\nCuisson de la boulangerie\n•\nApplication du concept et des layouts\n•\nCommande, réception et mise en place de la marchandise\n•\nRangement et nettoyage des rayons\n•\nEntretien et nettoyage du shop, de la zone 24h et de la station-service.\nLe profil recherché\n•\nExpérience préalable dans une station service, un atout\n•\nSens de l'organisation et bonne gestion des périodes de forte affluence\n•\nDynamisme, bonne présentation, aisance de communication et sens du service\n•\nFlexibilité et esprit d'équipe\n•\nBonnes connaissances de la langue française\n•\nObligatoirement véhiculé/e ou domicilié/e proche du shop (pas d'accès en transports publics le matin tôt)\n- Obligatoirement disponible à horaires variables, de 5h à 22h15 y compris le week-end et les jours fériés.\n- Merci d'indiquer le taux d'activité/jours de disponibilité dans votre postulation.\nLANDI Nord vaudois-Venoge SA\n50-100%\nQuestions sur le processus de recrutement\nNicole Bonnet HR Business Partner\nQuestions sur le poste\n+41\nAvantages à découvrir\nFormations initiales et continues\nNous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe.\nConditions intéressantes en matière de vacances\nSelon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires.\nCongé parental\nLes mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire.\nPrestations d'assurance\nNous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille.\nAvantages et réductions\nNos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.\nNotre processus de recrutement\nPour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.\nLes documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.\nFélicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.\nSi notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.\nEnsuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !\nA propos de nous\nLANDI Nord vaudois-Venoge SA est une entreprise active dans le domaine agricole. Avec plus de 60 collaboratrices et collaborateurs répartis sur les sites de Cossonay, Orbe et Yverdon-les-Bains, nous sommes un partenaire commercial et un prestataire de services important pour la région. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco, qui comprend d'autres marques renommées comme UFA, RAMSEIER, Volg, Ernst Sutter et AGROLA. LANDI Nord vaudois-Venoge SA - ça aussi, c'est fenaco.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Offre d'emploi : Vendeuse / Vendeur TopShop (f/h/d) CDD octobre à décembre 2026 -- fenaco société coopérative, CH.\n\nLes coopératives LANDI soutiennent les paysannes et les paysans suisses dans le développement économique de leurs entreprises. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent de plus la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, produits de consommation courante et énergie. LANDI Moléson-Sarine SA opère avec succès dans les régions de la Gruyère, de la Veveyse, du Pays-d'Enhaut et une partie du district de la Sarine.\nPour notre TopShop station-service de Bulle, nous recherchons une vendeuse ou un vendeur pour une durée déterminée de octobre à décembre 2026.\nVendeuse / Vendeur TopShop (f/h/d)\nCDD octobre à décembre 2026\nDes tâches passionnantes\n• Accueil et service à la clientèle • Réception et mise en place de la marchandise • Cuisson de la boulangerie • Encaissement, ouverture et fermeture des caisses • Entretien et nettoyage du shop et de la station-service.\nLe profil recherché\n• Expérience dans un poste similaire • A l'aise dans les contacts et intérêt pour la vente • Personne autonome, flexible et dynamique • Sens de l'organisation et esprit d'équipe • Disponible pour des horaires variables.\nLANDI Moléson-Sarine SA\n80-100%\nQuestions sur le processus de recrutement\nPaola Furnari HR Business Partner +41 58 433 70 42\nAvantages à découvrir\nFormations initiales et continues\nNous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe.\nConditions intéressantes en matière de vacances\nSelon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires.\nCongé parental\nLes mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire.\nPrestations d'assurance\nNous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille.\nAvantages et réductions\nNos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.\nNotre processus de recrutement\nPour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.\nLes documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.\nFélicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.\nSi notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.\nEnsuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !\nA propos de nous\nLANDI Moléson-Sarine SA est une entreprise active dans le domaine agricole dont l'histoire remonte à plus de 10 ans. Avec plus de 120 collaboratrices et collaborateurs répartis sur nos 7 sites, nous sommes un partenaire commercial et un prestataire de services important pour la région. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco, qui comprend d'autres marques renommées comme UFA, RAMSEIER, Volg, Ernst Sutter et AGROLA. LANDI Moléson-Sarine SA - ça aussi, c'est fenaco.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Vendeuse / Vendeur TopShop (f/h/d) CDD octobre à décembre 2026 a CH.",
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