Gemeinde Risch

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    "description": "La commune de Risch est une commune progressiste et dynamique, jouissant d'une grande confiance de la part de ses plus de 11'800 habitants. Cela grâce à l'engagement quotidien des quelque 300 collaborateurs, pour qui le service et l'orientation solution font partie intégrante de leur identité.\nNous recherchons pour le 1er novembre 2026 ou selon accord une personne structurée et engagée en tant que\nResponsable de secteur Immobilier (100%)\nVos tâches\n•\nDirection du secteur Immobilier\n•\nGestion du personnel du secteur Immobilier avec trois collaborateurs directement subordonnés\n•\nResponsabilité de la gestion du portefeuille et des bâtiments des biens immobiliers communaux\n•\nOrganisation, planification et coordination des projets et travaux d'entretien\n•\nMise en œuvre de la stratégie immobilière, de portefeuille et d'objet\n•\nResponsabilité de la gestion des surfaces et des contrats du portefeuille immobilier communal\n•\nBudgétisation pour le secteur Immobilier dans le cadre du processus budgétaire en coordination avec la direction de département\n•\nComptabilité pour le secteur Immobilier\n•\nPlanification pluriannuelle de l'entretien / des rénovations / planification financière\n•\nÉlaboration des décomptes des charges accessoires\n•\nGestion de la comptabilité énergétique\n•\nPréparation et rédaction de rapports à l'attention du conseil communal\nVotre profil\n•\nFormation solide ou formation continue dans le domaine de l'immobilier ou de la gestion des installations ainsi qu'une expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction comparable\n•\nPersonnalité dirigeante avec tact diplomatique, un sens sûr des intérêts divergents et la capacité de développer des solutions viables et durables\n•\nCapacité à traiter des sujets complexes de manière précise, compréhensible et adaptée au destinataire et à les présenter dans des rapports pertinents\n•\nExpression orale et écrite impeccable en allemand\n•\nMode de travail autonome, structuré et orienté solution ainsi que capacité à développer, peser différentes options d'action et à décider de manière prospective\n•\nForce de persuasion ainsi que compétences marquées en communication, négociation et gestion des conflits dans les relations avec les parties prenantes internes et externes\n•\nBons connaissances en informatique ainsi qu'un haut degré d'initiative personnelle et de flexibilité\n•\nGrande compétence sociale ainsi qu'une forte orientation équipe, client et service\nNos prestations\nLa satisfaction de la population est au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons avec clarté, respect et un grand sens du service pour une commune fonctionnelle et agréable à vivre. La reconnaissance caractérise notre quotidien : nous écoutons, prenons les préoccupations au sérieux et entretenons un échange ouvert et collégial.\nNous faisons confiance à l'initiative de nos collaborateurs et offrons de la place pour un travail autonome ainsi que des décisions responsables. L'innovation et l'initiative sont les bienvenues chez nous – nous pensons de manière prospective et empruntons avec courage de nouvelles voies. Nous agissons toujours avec clairvoyance et assumons la responsabilité de solutions durables qui créent un bénéfice à long terme.\nGrâce à des horaires de travail flexibles, vous pouvez planifier votre temps de travail de manière autonome et l'adapter aux besoins professionnels. Le télétravail est possible. De plus, nous offrons des prestations sociales supérieures à l'obligation et une rémunération équitable. Vous trouverez plus d'informations sur les avantages d'un emploi dans la commune\nici\n.\nContact\nVous vous sentez concerné et possédez les qualifications nécessaires ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Vous pouvez soumettre votre candidature rapidement et facilement en ligne via le lien suivant\n« postuler ici »\n.\nPour toute information, M. André Keusch, chef de département BRI a.i., est à votre disposition au tél. 041 554 27 79.\nNous nous réjouissons de faire votre connaissance !",
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    "description": "Die Gemeinde Risch ist eine fortschrittliche und dynamische Organisation im öffentlichen Sektor, die ein hohes Vertrauen der über 11'800 Einwohnerinnen und Einwohner geniesst. Dies dank dem tagtäglichen Engagement der rund 300 Mitarbeitenden, bei denen Dienstleistungs- und Lösungsorientierung zum Selbstverständnis gehört.\nWir suchen per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung eine/n\nProjektleiter/in Tiefbau (80 – 100 %)\nAls wichtiger Teil des Teams Bereich Tiefbau innerhalb der Abteilung Tiefbau/Umwelt/Sicherheit gestalten Sie die kommunale Infrastruktur der Gemeinde Risch aktiv mit.\nIhre Aufgaben\nSie leiten Projekte in den Bereichen Verkehrswege, Siedlungsentwässerung, Gewässer und öffentliche Anlagen und vertreten die Gemeinde als Bauherrin.\nSie begleiten Projekte selbstständig von der Planung bis zur Realisierung und koordinieren interne und externe Beteiligte.\nSie wirken bei der Planung, Weiterentwicklung und Werterhaltung der gemeindlichen Infrastruktur mit.\nSie prüfen Baugesuche im Themenbereich Liegenschaftsentwässerung.\nSie erstellen Entscheidungsgrundlagen für Behörden und politische Gremien und wirken bei Budgetierung und Finanzplanung mit.\nSie beraten Bauherrschaften, Planungsbüros und die Bevölkerung und vertreten die Interessen der Gemeinde.\nIhr Profil\nAusbildung im Bereich Bauingenieurwesen, Bauplanung, Bauleitung, Bauführung oder eine vergleichbare Qualifikation im Tiefbau\nErfahrung in der Projektleitung, Bauherrenvertretung oder im Tiefbau von Vorteil\nKenntnisse in Strassenbau, Siedlungsentwässerung oder Infrastrukturmanagement\nSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise\nKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten\nFreude an Teamarbeit, Verantwortung und einem vielseitigen Aufgabengebiet\nUnsere Leistungen\nBei uns steht die Zufriedenheit der Bevölkerung im Mittelpunkt. Wir engagieren uns mit Klarheit, Respekt und einem hohen Dienstleistungsverständnis für eine funktionierende und lebenswerte Gemeinde. Wertschätzung prägt unseren Alltag: Wir hören zu, nehmen Anliegen ernst und pflegen einen offenen, kollegialen Austausch.\nWir vertrauen auf die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden und geben Raum für selbstständiges Arbeiten sowie verantwortungsbewusste Entscheidungen. Innovation und Initiative sind bei uns willkommen – wir denken vorausschauend und gehen mit Mut neue Wege. Dabei handeln wir stets mit Weitblick und übernehmen Verantwortung für nachhaltige Lösungen, die langfristigen Nutzen schaffen.\nDurch flexible Arbeitszeiten können Sie Ihren Arbeitseinsatz selbständig planen und an die geschäftlichen Bedürfnisse anpassen. Es besteht die Möglichkeit von Homeoffice. Zudem bieten wir überobligatorische Sozialleistungen und leistungsgerechte Entlöhnung. Weitere Informationen zu den Vorteilen einer Anstellung bei der Gemeinde finden Sie hier.\nKontakt\nFühlen Sie sich angesprochen und bringen Sie die notwendigen Qualifikationen mit? Dann freuen wir uns auf ihre vollständige Bewerbung. Unter dem folgenden Link können Sie ihre Bewerbung schnell und einfach einreichen\n«hier bewerben».\nFür Fragen stehen Ihnen Valmir Kurtisi, Abteilungsleiter Tiefbau/Umwelt/Sicherheit, Tel. 041 554 27 68 und Martin Steinmann, Bereichsleiter Tiefbau, Tel. 041 554 27 29 gerne zur Verfügung.\nWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!",
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