HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève

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    "title": "Infirmière ou Infirmier de recherche clinique au Service de cardiologie - 40%",
    "description": "Poste a pourvoir : Infirmière ou Infirmier de recherche clinique au Service de cardiologie - 40% -- Genève -- HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici\n.\nRattaché au Département de médecine, le service de cardiologie prend en charge sur les plans diagnostiques et thérapeutiques non chirurgicaux, les patientes et patients adultes souffrant d'une pathologie cardiaque. Il assure les interventions endovasculaires sur les vaisseaux cardiaques et périphériques, le myocarde et les valves. L’Unité de Stimulation Cardiaque est reconnue au niveau national et international pour avoir été pionnier dans les domaines de la télémédecine, la stimulation cardiaque sans sonde et la stimulation du système de conduction.\nInfirmière ou Infirmier de recherche clinique au Service de cardiologie - 40%\nVous participez aux études de recherche clinique dans le domaine de la stimulation cardiaque, notamment à l’inclusion et au suivi des patientes et patients, ainsi qu’à la saisie des données.\nVous collaborez aux activités de recrute clinique du service sur délégation médicale.\nVous assurez la collecte des données scientifiques et garantissez leur fiabilité ainsi que leur exhaustivité.\nQualifications\nVous possédez un Bachelor HES en soins infirmiers ou d'une formation jugée équivalente.\nVous disposez d’une expérience dans le domaine de la cardiologie. Une expérience spécifique dans le suivi des pacemakers et des défibrillateurs internes serait appréciée, de même qu’une expérience en recherche clinique.\nVous faites preuve d’autonomie, de rigueur et de précision dans l’exécution des tâches qui vous sont confiées, tout en sachant organiser efficacement votre travail et gérer les priorités. Vous agissez avec un sens aigu de la confidentialité et démontrez un réel esprit de collaboration.\nVous maîtrisez parfaitement le français, tant à l’oral qu’à l’écrit, et possédez une bonne connaissance de l’anglais.\nInformations supplémentaires\n•\nEntrée en fonction : 01.06.2026\n•\nNombre de postes : 1\n•\nTaux d’activité : 40%\n•\nClasse de fonction : 15\n•\nContrat : CDD de 12 mois (contrat de droit privé)\n•\nDélai de candidature : 25.05.2026\n•\nDemande de renseignements : Prof. Harran Burri,\nÉcrire un email\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae à jour, les copies des diplômes et attestations requis pour le role et les 2 derniers certificats de emploi.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Infirmière ou Infirmier de recherche clinique au Service de cardiologie - 40% a Genève.",
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    "title": "Infirmier ou Infirmière à l'unité de cardiologie interventionnelle, structurelle, électrophysiologie et stimulation - 80% à 90%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Infirmier ou Infirmière à l'unité de cardiologie interventionnelle, structurelle, électrophysiologie et stimulation - 80% à 90% a Genève ? HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève recrute.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici\n.\nRattaché au service de cardiologie du Département de médecine, le plateau interventionnel du service de cardiologie prend en charge des patients de manière élective et en urgence pour des procédures diagnostiques et thérapeutiques invasives au niveau des artères coronaires et périphériques, ainsi que des procédures de cardiologie structurelle et rythmologiques.\nLe service prend en charge de manière indifférenciée des patients adultes et pédiatriques.\nInfirmier ou Infirmière à l'unité de cardiologie interventionnelle, structurelle, électrophysiologie et stimulation - 80% à 90%\nVous travaillez au sein d’équipes pluridisciplinaires dans un service de cardiologie doté d’un plateau technique de pointe. Vous assurez la prise en soins des patientes et patients ambulatoires ou hospitalisés durant leur séjour dans les unités de cardiologie interventionnelle.\nVous réalisez des actes hautement spécialisés dans un environnement de soins aigus et vous utilisez un matériel technique très spécifique que vous contrôlez et manipulez avec précision.\nVous contribuez à promouvoir les soins infirmiers au sein d’une équipe multidisciplinaire et vous vous impliquez activement dans les formations continues du service.\nDans vos activités quotidiennes, vous installez le patient ou la patiente et procédez au champage. Vous distribuez le matériel stérile et administrez les médicaments selon les protocoles en vigueur. Vous assurez la surveillance clinique de la patient ou du patient pendant la procédure ainsi qu’immédiatement après le geste.\nVous comprenez les signaux endocavitaires de manière basique et vous maîtrisez l’utilisation du système de radiofréquence ainsi que du système de simulation. Vous savez utiliser un défibrillateur, interne comme externe, et vous travaillez avec des interfaces informatiques spécifiques en salle.\nQualifications\nVous bénéficiez d'un Bachelor HES en soins infirmiers ou d'un titre reconnu équivalent par la Croix-Rouge Suisse.\nVous avez une pratique professionnelle de 3 ans\nminimum acquise en soins aigus.\nLa réalisation d’une formation en cardiologie serait un atout. Une expérience dans une unité similaire serait également un précieux atout.\nVotre sens de l’écoute, votre empathie et vos qualités relationnelles sont des compétences clés qui vous permettent d’accompagner et soutenir les patients et patientes. Vous privilégiez le activite en pluridisciplinarité. Rapide et efficace, vous savez prendre du recul et connaissez vos limites.\nVous avez une excellente gestion des situations d’urgence.\nVous avez une excellente maîtrise de la langue française tant à l’orale qu’à l’écrit.\nIdéalement, vous maîtrisez l’anglais pour converser avec des patients non-francophones.\nVous possédez un sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités, vous faites preuve d’excellentes compétences relationnelles, ainsi que d’un intérêt marqué pour le suivi de la patientèle. Enfin, vous faites preuve de discrétion et de diplomatie dans votre pratique quotidienne.\nInformations supplémentaires\nVous assurez des horaires de jour, de nuit et de week-end selon les besoins du service.\nVous êtes assujetti ou assujettie au service de piquet (impliquant une disponibilité dans les 30mins) et au port du tablier de plomb quotidiennement de manière prolongée.\n•\nEntrée en fonction: à convenir\n•\nNombre de position: 2\n•\nTaux d’activité: 1 poste à 80% et 1 poste à 90%\n•\nClasse de fonction: 15\n•\nContrat: CDI\n•\nDélai de candidature: 31.05.2026\n•\nDemande de renseignement: Mme. M. Boënnec, RES, tél 079 553 32 87 et M. A. Villar, ARS, tél 079 553 25 73\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le offre d'emploi et les 2 derniers certificats de metier.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Infirmier ou Infirmière - 90%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Infirmier ou Infirmière - 90% a Thônex ? HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève recrute.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici\n.\nComptant près de 1’000 collaboratrices et collaborateurs, le Département de psychiatrie répond à une triple mission portant sur le traitement des troubles psychiques, la formation et la cherche. Ainsi le département a pour mission de dépister et soigner efficacement des pathologies de plus en plus fréquentes et polymorphes dans le respect des patients et patientes et de leurs proches.\nUn enseignement de qualité est également assuré par le département aux étudiantes et étudiants mais aussi aux médecins en cours de formation pour le titre de spécialiste en les sensibilisant aux dimensions psychologiques, biologiques et sociales. Le département soutient également une formation de qualité en psychothérapie.\nEnfin, le département cherche à comprendre les origines des troubles mentaux à l'aide des neurosciences cognitives et affectives, véritable fleuron du site genevois. A cet effet, il mène une cherche académique et clinique orientée patient répondant à un haut niveau de qualité.\nLe service des spécialités psychiatriques assure le diagnostic et prend en charge des patients adultes pour des problématiques suivantes : difficultés au sein du couple et de la famille, troubles du spectre autistique et du développement mental, sexologie, troubles de l'humeur et des troubles de la régulation émotionnelle.\nInfirmier ou Infirmière - 90%\nVous dispensez, de manière autonome et sur délégation médicale, des soins infirmiers personnalisés et globaux de manière préventive, curative, palliative à des patientes et patients de tout âge et dans des situations présentant différents niveaux de complexité. Vous êtes une personne réactive, avec une bonne gestion du stress et des priorités, vous savez analyser les situations cliniques et vous adaptez au contexte ainsi qu’aux imprévus. Vous développez ainsi la qualité des soins.\nVos capacités à travailler de manière collaborative vous permettent de travailler main dans la main avec une équipe de soins composée de personnelASA et ASSC. Vous assurez avec précision et rigueur la transmission d’informations au sein des équipes pluridisciplinaires.\nVous participez à l'encadrement et à l'enseignement clinique du nouveau personnel soignant et d'autres professionnelles et professionnels de la santé.\nVos capacités d'apprentissage vous permettent de progresser en permanence dans votre pratique.\nQualifications\nVous bénéficiez d'un Bachelor HES en soins infirmiers ou d'un titre reconnu équivalent par la Croix-Rouge Suisse.\nVous avez des formations post-grade relatives aux soins à la population ciblée ou êtes prêt ou prête à vous-y engager.\nVous êtes en possession d’un droit de pratique exigé dans le canton de Genève. Pour plus de renseignements, veuillez consulter\nle site de l'Etat de Genève\n.\nVous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des soins infirmiers en psychiatrie.Une expérience auprès de personnes en situation de handicap mental ou une formation ou une expérience dans l’approche comportementale (p. ex. ABA, interventions basées sur le comportement) représente un atout important.\nVous faites preuve de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, et êtes à l’aise dans les relations interdisciplinaires. Vous êtes également capable d’assurer une coordination efficace avec les autres professionnelles et professionnels de la santé mentale et du réseau handicap du canton.\nLa connaissance du réseau de soins lié au handicap mental du canton est fortement appréciée.\nInformations supplémentaires\nVous assurez des horaires de jour, de nuit et de week-end selon les besoins du service.\n•\nEntrée en fonction : à confirmer\n•\nNombre de opportunite : 1\n•\nTaux d’activité : 90%\n•\nClasse de fonction : 15\n•\nContrat : CDI\n•\nDélai de candidature : 29.05.2026\n•\nDemande de renseignement : Mme V.Marini, adjointe responsable des soins, tél 079 553 29 70\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de profession.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nNe laissez pas ",
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    "title": "Infirmier ou Infirmière en orthopédie septique – 80% à 100%",
    "description": "Poste a pourvoir : Infirmier ou Infirmière en orthopédie septique – 80% à 100% -- Genève -- HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici.\nLe poste est rattaché au Département de chirurgie. Ce département assure la prise en charge des patientes et patients, à la fois en électif et en urgence. Il représente un centre d'excellence, non seulement helvétique, mais également européen dans plusieurs domaines et dans plusieurs de ses spécialités chirurgicales.\nInfirmier ou Infirmière en orthopédie septique – 80% à 100%\nVous intégrez l’unité 5ABCL, spécialisée en orthopédie septique, pour prendre en soins des patientes et des patients en phase pré et post opératoire, présentant des atteintes ou des affections chirurgicales de l’appareil locomoteur avec un contexte septique. La présence de pathologies chroniques associées telles que le diabète, l’hypertension ou des comportements d’addiction demande une prise en soins complexe et d’excellentes compétences en analyse clinique. Vous collaborez étroitement avec une équipe de soins pluridisciplinaire (physiothérapeute, SPCI, ISC en diabétologie et addictologie) et assurez avec précision et rigueur la transmission d’informations. Vous adoptez un positionnement assuré vis-à-vis des chirurgiennes et chirurgiens pour assurer une prise en soins de qualité de la patientèle.\nAu sein d’une équipe à taille humaine, vous dispensez des soins infirmiers de manière autonome et sur délégation, en combinant agilement des compétences hautement techniques et des qualités relationnelles fortes. Vous participez activement et de manière responsable à la sécurité des patients et patientes, en appliquant rigoureusement des mesures de précautions afin d’éviter la transmission d’agents infectieux.\nAvec une approche centrée sur la patientèle et conscient ou consciente de l’unicité de chacun, vous prenez en soins des patientes et patients amputés avec beaucoup d’empathie et de bienveillance. Vous les accompagnez sur les aspects techniques de la prise en soin mais également, grâce à vos qualités de pédagogue et à vos compétences en éducation thérapeutique, vers une nouvelle autonomie.\nEn parallèle, vous progressez dans votre pratique de pansements complexes septiques et TPN (Thérapie à pression négative) au travers d’une formation proposée par la salle de traitement d’orthopédie septique, avec laquelle vous travaillez main dans la main. Vous faites preuve de curiosité sur l’évolution des pratiques et êtes capable de remise en question.\nEnfin, vous participez à l'encadrement et à l'enseignement clinique du personnel soignant et aux démarches collectives de promotion de la qualité des soins.\nQualifications\nVous bénéficiez d'un Bachelor HES en soins infirmiers ou d'un titre reconnu équivalent par la Croix-Rouge suisse.\nVous avez une pratique professionnelle de2 ansminimum.\nVous possédez un sens aigu de l’organisation, de la gestion des priorités et du stress. Votre savoir-être et votre calme vous permettent de poser les limites de ce qui est acceptable dans une relation de soin.\nVous faites preuve d’intelligence émotionnelle pour faire face à certaines situations complexes ou conflictuelles.\nInformations supplémentaires\nVous assurez des horaires de jour, de nuit et de week-end selon les besoins du service.\n•\nEntrée en fonction : dès que possible\n•\nNombre de poste : 1 ou 2\n•\nTaux d’activité : 80% à 100%\n•\nClasse de fonction : 15\n•\nContrat : CDI\n•\nDélai de candidature : 27.05.2026\n•\nDemande de renseignement : Mme D. Dimeglio, responsable d’équipe de soins, tél. 079 553 59 90 ou Mme C. Peillex, adjointe dela responsable des soins, tél. 079 553 30 58\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de activite.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "title": "Spécialiste RH en recrutement – 80%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Spécialiste RH en recrutement – 80% a Genève ? HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève recrute.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant\nici\n.\nLa\nDirection des ressources humaines\n(DRH) a pour principale mission d’assurer le développement du capital humain de l’institution en perspective de l’évolution organisationnelle. Elle recherche constamment à innover, challenger et améliorer ses pratiques tout en fondant sa stratégie sur l’expérience positive des collaboratrices et collaborateurs. La politique RH des HUG se fonde sur le développement des compétences et des parcours professionnels en adéquation avec les besoins institutionnels et se concentre sur la prise en compte de la personne, de l'équilibre vie professionnelle/vie privée et de la santé et sécurité au emploi.\nLe Service talents et leadership est composé d’une équipe de spécialistes RH et a pour mission d'attirer, recruter et fidéliser des talents tout en soutenant le développement des processus et politiques RH. Il propose des processus de recrutement innovants, des programmes de développement du leadership, des formations managériales, et des programmes de gestion de carrière au niveau individuel et institutionnel.\nSpécialiste RH en recrutement – 80%\nDans le cadre d’un remplacement congé maternité, vous rejoignez une équipe de quatre spécialistes RH en recrutement et deux assistantes en recrutement. En tant que spécialiste RH en recrutement, vous accompagnez les équipes RH des départements et les managers dans le pilotage de recrutement à la fois volumiques et ciblés, en apportant votre expertise tout au long du processus.\nVous pilotez avec efficacité et exigence les mandats de recrutement qui vous sont confiés. Vous intervenez sur sollicitation des directions transversales, auprès desquelles vous proposez des stratégies de recrutement adaptées à leur contexte et à leurs besoins.\nPlus spécifiquement et avec votre compréhension fine des besoins de vos partenaires internes, vous rédigez des annonces attractives et inclusives que vous diffusez de manière ciblée sur les jobboards et réseaux sociaux, vous garantissez une analyse qualitative des candidatures et vous réalisez des entretiens structurés et méthodiques afin de présenter les candidatures les plus adéquates aux managers et Responsables RH. Vous intégrez différentes méthodes de sélection, incluant des questionnaires psychométriques, des études de cas et des mises en situation et vous accompagnez vos clients et clientes internes dans l’appropriation de ces méthodes.\nDe plus, vous développez et conduisez des campagnes de recrutement volumique pour des métiers stratégiques de l’institution, notamment pour les profils soignants. Vous faites également preuve de proactivité et d’agilité dans l’organisation des différentes étapes du recrutement, en vous positionnant comme un véritable partenaire sur les enjeux d’attractivité et de sélection.\nVous organisez et participez à différentes initiatives et événements de recrutement permettant de communiquer les opportunités professionnelles au sein de l’institution et véhiculer la marque employeur.\nVous placez l’expérience des candidates et candidats ainsi que la satisfaction des partenaires internes au cœur de votre démarche. Dans une démarche d’amélioration continue, vous questionnez de manière constructive les pratiques existantes et proposez des approches innovantes et engageantes contribuant à faire des HUG un employeur de choix dès les premières étapes du cycle de vie collaborateur et collaboratrice.\nPlus globalement, vous rejoignez une équipe dynamique qui valorise la collaboration active et transversale, ainsi qu’une démarche d’amélioration continue des pratiques et de recherche d’efficacité dans les prestations.\nQualifications\nVous êtes titulaire d’une formation universitaire dans le domaine des sciences économiques et sociales, de la psychologie ou d’un titre jugé équivalent, complété par une formation postgrade dans le domaine des ressources humaines (CAS, DAS ou MAS). Une formation en gestion de projet constitue un atout.\nVous avez complété votre formation académique par une solide expérience de 5 ans minimum exercée en recrutement pour des profils diversifiées au contact d’interlocuteurs et interlocutrices variées et dans un contexte exigeant. Vous possédez par ailleurs une maîtrise affirmée des techniques de recrutement et avez l’habitude d’utiliser différents supports pour diffuser les offres. Vous êtes à l’aise de communiquer sur les réseaux sociaux, et en particulier sur ",
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    "description": "Offre d'emploi : Médecin interne en pédiatrie - 100% -- HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève, Genève.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant\nici\n.\nLe\nDépartement de la femme, de l'enfant et de l'adolescent\na pour role d’offrir des soins de qualité et adaptés aux besoins des femmes à chaque étape de leur vie et aux problèmes de santé auxquels sont confrontés les nouveau-nés, les enfants et les adolescents et adolescentes de leur naissance jusqu'à l'âge de 18 ans. Depuis de nombreuses années, le Département de la femme, de l'enfant et de l'adolescent n’a de cesse de développer des prestations de pointe et des pôles de compétence dans plusieurs spécialités médicales.\nLe Service de pédiatrie générale assure la prise en charge ambulatoire et hospitalière des problèmes de santé des nouveau-nés, des enfants et des adolescent-e-s jusqu’à la fin de leur croissance et contribue au maintien de la santé. Le Service de pédiatrie générale est un établissement reconnu par la FMH pour l’obtention du titre de spécialiste de pédiatrie.\nMédecin interne en pédiatrie - 100%\nVotre engagement s’inscrit dans le cadre une formation complète de pédiatrie de cinq ans dont un ou deux ans dans l’un de nos hôpitaux partenaires (Hôpital de la Tour, Hôpital de Fribourg, Hôpital de Sion, Hôpital Riviera-Chablais, Hôpital de Neuchâtel, Hôpital de Nyon).\nIl vous est également possible de vous engager uniquement pour trois ans, ceci afin d’obtenir la validation des années dans un centre A.\nVous progressez dans un cursus de formation selon un plan prédéterminé dans les secteurs ci-dessous :\nUnités d'hospitalisation\nUrgences pédiatriques\nSoins intensifs pédiatriques\nNéonatologie\nMaternité et consultation du développement\nSpécialités pédiatriques et certaines entités partenaires (médecine de l'adolescent, allergologie, cardiologie, endocrinologie, gastro-entérologie & hépatologie, infectiologie, néphrologie, neurologie, onco-hématologie, ORL, orthopédie, pneumologie, rhumatologie, Médecins sans frontières)\nVous assurez sous la supervision de la hiérarchie médicale, les activités pratiques et thérapeutiques qui vous sont confiées et vous vous engagez dans une formation post-grade en pédiatrie selon le programme de l’ISFM.\nVous devez travailler en équipe multidisciplinaire et contribuer aux enseignements et supervisions liés à une structure universitaire.\nA la fin de votre formation, vous êtes prêt à passer l’examen FMH de pédiatrie et avez rempli toutes les exigences FMH pour le titre de spécialisation en pédiatrie.\nPour plus d’informations sur notre programme de formation, n’hésitez pas à consulter notre site internet\nici\n.\nQualifications\nVous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou d’un titre équivalent reconnu par la Commission fédérale des professions médicales (MEBEKO).\nPour les candidats et candidates non francophones, le niveau C1 certifié au test parlé et écrit est exigé.\nInformations supplémentaires\n•\nEntrée en fonction : 01.11.2028– Toutes les postulations pour une date ultérieure au 01.11.2028ne seront pas prises en considération.\n•\nNombre de poste :selon les besoins du service\n•\nTaux d’activité : 100%\n•\nClasse de fonction : 20\n•\nContrat : CDD 12 mois puis renouvelable\n•\nDélai de candidature : 15.12.2026\n•\nDemande de renseignement : MmeD.Nouveau, secrétaire du Service de pédiatrie générale,\nÉcrire un email\nLes instructions détaillées pour votre dossier de postulation se trouvent sur notre site internet sous «Postuler pour une formation post-graduée en pédiatre»:\nici\nCette annonce s’adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Chef ou Cheffe de clinique avec titre de spécialité au Département de chirurgie - 80% a Genève ? HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève recrute.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici.\nLe position est rattaché au Département de chirurgie. Ce département assure la prise en charge des patientes et patients, à la fois en électif et en urgence. Il représente un centre d'excellence, non seulement helvétique, mais également européen dans plusieurs domaines et dans plusieurs de ses spécialités chirurgicales.\nChef ou Cheffe de clinique avec titre de spécialité au Département de chirurgie - 80%\nEn tant que chef ou cheffe de clinique avec titre de spécialité, vous intégrez l'unité de chirurgie de la main et des nerfs périphériques.\nVous assurez les activités cliniques, les interventions chirurgicales, le suivi de la patientèle en intra-hospitalier et des projets au sein de l'unité.\nDans ce cadre, vous participez à la supervision et à la formation des médecins internes.\nEn votre qualité de cheffe ou chef de clinique, vous participez aux gardes de l'unité de chirurgie de la main et des nerfs périphériques.\nQualifications\nVous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou disposez d’une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales de l’Office fédéral de la santé publique (MEBEKO).\nVous êtes au bénéfice d’un titre FMH en chirurgie de la main ou vous avez un titre jugé équivalent reconnu par la MEBEKO.\nVous êtes en possession du droit de pratique cantonal ou êtes en mesure de l'obtenir avant votre entrée en fonction auprès du médecin cantonal de Genève.\nVous êtes autonome dans le domaine de la microchirurgie.\nPour les personnes non francophones, le niveau français C1 au test parlé et écrit est requis.\nVous avez d’excellentes compétences à communiquer en équipe pluridisciplinaire et avec la patientèle, vous êtes une personne dynamique, flexible et engagée. De plus, vous avez démontré de fortes capacités d’adaptation.\nInformations supplémentaires\nVous pouvez travailler tant en horaires de journée, qu’en horaires de nuit et de week-end.\n•\nEntrée en fonction : 01.11.2026\n•\nNombre de poste : 1\n•\nTaux d'activité : 80%\n•\nClasse de fonction : 24\n•\nType de contrat : CDD jusqu'au 31.10.2027\n•\nDélai de candidature : 10.06.2026\n•\nDemande de renseignements : Prof. J.-Y. Beaulieu, médecin adjoint responsable d'unité, tél. 022 372 79 11\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’job.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève recrute un(e) Médecin interne (rotation) en chirurgie - 100% a Genève.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici\n.\nLe poste est rattaché au\nDépartement de chirurgie\n. Ce département assure la prise en charge des patientes et patients, à la fois en électif et en urgence. Il représente un centre d'excellence, non seulement helvétique, mais également européen dans plusieurs domaines et dans plusieurs de ses spécialités chirurgicales.\nMédecin interne (rotation) en chirurgie - 100%\nVous souhaitez préparer votre titre postgrade auprès de spécialistes de renom de la chirurgie.\nSous la supervision des médecins cadres, vous assumez les soins médicaux des patients et patientes qui vous sont confiées. Vous assurez les activités pratiques, les interventions cliniques et thérapeutiques. Dans votre pratique, vous garantissez l’application des règles et procédures internes, tout en garantissant la qualité des prestations médicales apportées.\nVous réalisez un parcours au sein du Département de chirurgie et évoluez dans différents services médicaux au travers de rotations d’une durée de 6 mois.\nEvoluant dans un environnement universitaire stimulant, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez aussi à la formation des médecins stagiaires.\nEn parallèle de votre activité, vous bénéficiez d'une formation post graduée de qualité contribuant à l'obtention de votre titre de spécialiste FMH en chirurgie générale ou d’une autre spécialité. A ce titre, vous faites évoluer votre formation selon le plan de formation et les exigences FMH.\nQualifications\nVous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou disposez d’une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales de l’Office fédéral de la santé publique (MEBEKO).\nVous avez une parfaite maîtrise de la langue française (niveau C1 requis) et une très bonne capacité d'expression écrite et orale.\nPossédant d’excellentes compétences à communiquer en équipe pluridisciplinaire et avec la patientèle, vous êtes une personne motive, flexible et engagée. De plus, vous avez démontré de fortes capacités d’adaptation.\nInformations supplémentaires\n•\nEntrée en fonction : 01.11.2027\n•\nNombre de offre d'emploi : 15\n•\nTaux d’activité : 100%\n•\nClasse de fonction : 20\n•\nContrat :CDD de 12 mois renouvelable\n•\nDélai de candidature : 31.08.2026\n•\nDemande de renseignement :\nÉcrire un email\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de profession.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’poste.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nRejoignez HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité – 50% à 100%",
    "description": "Rejoignez HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève en tant que Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité – 50% à 100% a Thônex.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant\nici\n.\nComptant près de 1'500 collaboratrices et collaborateurs, le\nDépartement de réadaptation et gériatrie\n(DRG) constitue un pôle médical centré sur la personne âgée et estréparti sur 5 sites : Trois-Chêne, Loëx, Bellerive, Beau-Séjour et Joli-Mont. Il prend en charge des situations aiguës, grâce notamment aux urgences de l'Hôpital des Trois-Chêne, les problèmes spécifiques liés à l'âge, la réadaptation médicale et la médecine palliative.\nSitué au cœur d'un parc sur le domaine de Belle-Idée, l'Hôpital des Trois-Chêne accueille des personnes dont l'état de santé nécessite une hospitalisation pour des soins gériatriques aigus ou de réadaptation. L'Hôpital dispose d'une unité d'urgence gériatrique pouvant accueillir des patients et patientes de 75 ans et plus, hors urgence vitale, une unité complète de radiologie, une unité de soins intermédiaires ainsi que des unités de soins aigus et de réadaptation.\nChef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité – 50% à 100%\nEn tant que Chef ou Cheffe de clinique, avec ou sans titre de spécialité, vous garantissez la qualité des prestations médicales dans les unités de soins de votre domaine de compétence.\nVous coordonnez les activités pratiques ainsi que les stratégies diagnostiques et thérapeutiques des patients et patientes qui vous sont confiées en étroite collaboration avec les médecins adjoints ou adjointes.\nEvoluant dans un environnement universitaire stimulant, au sein d’une équipe interdisciplinaire, vous contribuez aussi à la formation des médecins internes.\nVous participez aux activités de cherche clinique et vous débutez, selon votre intérêt personnel, un projet qualité ou de recherche clinique avec un encadrement spécifique.\nQualifications\nVous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou disposez d’une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales de l’Office fédéral de la santé publique (MEBEKO).\nVous bénéficiez ou êtes proches d’obtenir le titre de spécialité FMH de médecine interne générale.\nAu bénéfice d’un titre de spécialité FMH, vous devez être en possession d’un droit de pratique sur le canton de Genève.\nPour les candidats et candidates non francophones, le niveau français C1 au test parlé et écrit est requis.\nUne expérience en médecine interne aiguë (urgences ou soins intermédiaires) ou une formation approfondie en gériatrie est un plus.\nVous êtes une personne dotée de bonnes compétences à communiquer en équipe interdisciplinaire et avec la patientèle, vous êtes dynamique, flexible et engagée.\nInformations supplémentaires\n•\nEntrée en fonction : 01.11.2026 ou à définir\n•\nNombre de poste : 10\n•\nTaux d'activité : 50% à 100%\n•\nClasse de fonction : 22 ou 24 selon la fonction\n•\nContrat : CDI\n•\nDélai de candidature : 08.08.2026\n•\nDemande de renseignements : Pre D. Zekry, médecin-cheffe de service, tél. 079553 82 55 ouDre K. Di Silvestro, médecin adjointe, tél. 079553 82 03\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’poste.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève aujourd'hui.",
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    "description": "HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève ouvre un poste de Ergothérapeute en psychiatrie gériatrique hospitalière - 80% a Chêne-Bourg.\n\nAvec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant\nici\n.\nComptant près de 1’100 collaborateurs et collaboratrices, le département de psychiatrie répond à une triple missionportant sur le traitement des troubles psychiques, la formation et la recherche.\nUn enseignement de qualité est également assuré par le département aux étudiants et étudiantes mais aussi aux médecins en cours de formation pour le titre de spécialiste en les sensibilisant aux dimensions psychologiques, biologiques et sociales. Le département soutient également une formation de qualité en psychothérapie.\nLe Service de psychiatrie gériatrique propose des traitements psychiatriques, psychosociaux et psychothérapeutiques à la population âgée du canton de Genève dans le cadre d'une fonction de service public. Le service contribue à la prévention des maladies mentales et aux conséquences psychosociales des troubles psychiatriques en collaboration avec différents partenaires.\nErgothérapeute en psychiatrie gériatrique hospitalière - 80%\nDans le cadre de votre activité, l’accompagnement de personnes en âge AVS présentant des problématiques de santé mentale, avec ou sans troubles cognitifs hospitalisées, est au cœur de votre pratique. Vous développez des approches en ergothérapie autour des occupations humaines et adapté au statut du patient ou de la patiente. Vous jouez un rôle clé dans la promotion de l’autonomie, la réhabilitation et l’accompagnement psycho-affectif des patients et patientes en âge AVS souffrant de troubles psychiatriques associés ou non à des troubles cognitifs.\nVotre rôle comprend la conduite des plans de traitement en ergothérapie, en individuel comme en groupe, ainsi que la saisie des prestations effectuées. La gestion et l’actualisation des dossiers patients font également partie de vos responsabilités, en veillant à documenter les interventions réalisées et les éléments cliniques pertinents.\nVos responsabilités incluent la transmission d’informations de manière synthétique et structurée, ainsi que la participation à l’évaluation régulière des objectifs thérapeutiques lors des rencontres interdisciplinaires. À ce titre, vous contribuez activement à la co-construction des prises en charge thérapeutiques, tout en maintenant une réflexion critique sur vos pratiques professionnelles. Vous garantissez la qualité et la continuité des soins en lien avec les autres professionnels et professionnelles de santé.\nLa collaboration avec une équipe interprofessionnelle constitue un élément central du poste, afin de garantir un accompagnement cohérent et centré sur les besoins spécifiques de chaque patiente. En parallèle, une participation active aux projets du département est attendue, tout comme la contribution au partage des pratiques au sein de la filière des ergothérapeutes des HUG.\nQualifications\nTitulaire d’un diplôme d’ergothérapeute HES ou d’un titre reconnu équivalent par la Croix-Rouge suisse, vous bénéficiez idéalement d’une expérience en milieu institutionnel. Des connaissances en santé mentale ainsi que du réseau genevois constituent des atouts supplémentaires.\nAu bénéfice d’une expérience auprès de patients en âge AVS, vous adoptez une approche innovante et participez activement à l’évolution des pratiques professionnelles.\nAu quotidien, vous démontrez une excellente capacité d’organisation vous permettant de faire face à des sollicitations simultanées. Votre sens des priorités, votre gestion du stress et votre flexibilité sont des atouts essentiels pour répondre efficacement aux exigences du poste.\nInformations supplémentaires\n•\nEntrée en fonction : à convenir\n•\nNombre de role : 2\n•\nTaux d'activité : 80%\n•\nClasse de fonction : 15\n•\nType de contrat : CDI\n•\nDélaide candidature : 05.06.2026\n•\nDemande de renseignements: M. J. Favre, adjoint du responsable des soins,\nÉcrire un email\nVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de emploi.\nCette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.\nSouhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’poste.\nSeules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.\n\nSaisissez cette opportuni",
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