Hypothekarbank Lenzburg AG

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    "description": "La Banque Hypothécaire de Lenzbourg (HBL) est un prestataire financier innovant et agile, avec une forte affinité pour la digitalisation et la culture Open Banking.\nAs-tu une passion pour les opérations de crédit et souhaites-tu participer activement à l'avenir, de la stratégie produit à la digitalisation radicale des processus, jusqu'à l'intégration intelligente avec les systèmes informatiques ?\nAlors rejoins notre équipe en développement d'entreprise et fais passer nos produits et processus de financement au niveau supérieur.\nTes tâches\n•\nTu assumes la responsabilité produit des produits de financement, depuis le développement stratégique et la tarification jusqu’au pilotage continu de la performance et au lancement de nouveaux produits.\n•\nTu pilotes activement la digitalisation de bout en bout du processus de financement et prends en charge l’élaboration des exigences et des concepts fonctionnels ainsi que le suivi de la mise en œuvre avec l’IT et les départements spécialisés.\n•\nTu établis et entretiens un tableau de bord stratégique des KPI et en déduis des mesures d’optimisation ciblées.\n•\nTu es responsable, avec le comité d’experts Financement, du développement et du respect de toutes les directives et règlements pertinents dans le domaine hypothécaire (par ex. FINMA, Bâle III).\n•\nTu diriges le comité d’experts Financement à l’échelle de la banque, coordonnes les parties prenantes internes et externes et assures une communication claire, notamment lors des ajustements de processus et de produits, des validations de versions et des concepts de formation.\n•\nTu observes les évolutions du marché, de la concurrence et des technologies, analyses les besoins des clients et en déduis des impulsions concrètes pour les produits.\nCe que tu apportes\n•\nUne expérience solide de plusieurs années dans le domaine du crédit au sein d’une banque suisse est indispensable ; tu connais les produits, les processus et l’environnement réglementaire (FINMA, Bâle III) de première main.\n•\nUne forte affinité pour l’IT et la digitalisation ainsi qu’un grand intérêt pour l’optimisation et l’automatisation des processus.\n•\nDe fortes compétences conceptuelles et analytiques, combinées à une grande capacité de mise en œuvre et à de l’initiative personnelle.\n•\nDes compétences convaincantes en communication et en gestion des parties prenantes avec tact ; tu sais gagner les personnes à tous les niveaux hiérarchiques grâce à ton charisme positif et ta mentalité « can-do ».\n•\nUn diplôme en économie d’entreprise ou en technique (HES/Université), idéalement complété par une formation continue en gestion de produit ou digitalisation.\nNotre offre\n•\nLa possibilité de construire activement la gestion de produit Financement et de contribuer de manière significative aux produits, processus et systèmes\n•\nUne collaboration étroite avec les parties prenantes dans le domaine du financement\n•\nDes hiérarchies plates, une culture du tutoiement et des processus décisionnels courts\n•\nUne grande marge de manœuvre, beaucoup de responsabilités personnelles et une culture de mise en œuvre pragmatique et orientée résultats\n•\nUn modèle de travail flexible avec possibilité de télétravail\nAs-tu éveillé ton intérêt ? Alors postule dès aujourd’hui en ligne – nous nous réjouissons de recevoir tes dossiers de candidature complets.\nNous n’acceptons que les candidatures directes.\nTon contact\nGabriele Frossard, cheffe de département Gestion des produits & processus, Tél. +41 62 885 12 89\nClaudia Feusi, HR Business Partner, Tél. +41 62 885 13 91",
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    "description": "Offres d'emploi actuelles\nNous privilégions les candidatures en ligne - c'est simple et c'est le moyen le plus rapide de réussir. Vous pouvez télécharger vos documents dans tous les formats courants.\nVous n'avez pas trouvé d'offre d'emploi adaptée ? Alors, postulez spontanément ici !\nNous nous réjouissons de vous rencontrer !",
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    "description": "La Hypothekarbank Lenzburg AG (HBL) est un prestataire de services financiers innovant et agile, avec une forte affinité pour la numérisation et la culture de l’open banking.\nPour notre équipe, nous recherchons une personnalité engagée et polyvalente, dotée d’un talent organisationnel, d’une grande initiative personnelle et d’un plaisir à relever des défis variés. Dans cette fonction diversifiée, vous travaillez en étroite collaboration avec le conseil d’administration et la direction générale, et soutenez les questions et projets stratégiques, conceptuels ainsi qu’organisationnels.\nVous réfléchissez, coordonnez, organisez, préparez les contenus de manière adaptée aux destinataires et vous impliquez activement dans les projets et les développements. Vous évoluez à l’interface entre le support à la direction, la coordination et la participation aux projets.\nVos tâches\n•\nSoutien des organes de direction suprêmes (conseil d’administration / direction générale) dans les domaines stratégiques, organisationnels et administratifs\n•\nParticipation à la préparation et au suivi des réunions de la direction générale, du conseil d’administration et de leurs commissions ainsi que des ateliers et processus décisionnels\n•\nPrise en charge des tâches organisationnelles et de coordination dans le cadre de l’assistance à la DG/CA\n•\nÉlaboration et révision de présentations, concepts, bases de décision, procès-verbaux et correspondances\n•\nParticipation à des projets stratégiques, organisationnels et transversaux\n•\nCoordination et concertation avec différents intervenants à travers plusieurs niveaux hiérarchiques\n•\nParticipation au développement des processus, méthodes et bases organisationnelles\nCe que vous apportez\n•\nFormation supérieure (HF/FH) ou parcours équivalent\n•\nExpérience professionnelle dans une fonction d’assistance, dans un environnement de projet ou dans une fonction coordonnatrice et conceptuelle comparable\n•\nMéthode de travail structurée, autonome et fiable avec une grande conscience de la qualité ainsi que la capacité à garder une vue d’ensemble et à bien prioriser même en cas de forte charge de travail\n•\nGoût pour des tâches organisationnelles et conceptuelles variées ainsi que pour la collaboration avec différents groupes d’intérêt\n•\nExcellentes compétences en communication écrite et orale en allemand\n•\nForte orientation service et solution combinée à l’initiative personnelle et au sens de l’organisation\n•\nPersonnalité intègre avec une attitude engageante, une grande discrétion et un traitement professionnel des informations sensibles\nNotre offre\n•\nUne entreprise innovante avec le courage de mettre en œuvre des modèles d’affaires tournés vers l’avenir\n•\nDes activités exigeantes et variées avec beaucoup d’autonomie et de liberté de création\n•\nUne équipe dynamique et engagée avec des hiérarchies plates, une culture du tutoiement et des voies de décision courtes\n•\nModèle de travail flexible avec possibilité de télétravail",
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    "title": "Spécialiste en intégration PME : 80-100 %",
    "description": "La banque du futur – et vous en son cœur\nTandis que d'autres parlent encore de l'avenir de la banque, nous le façonnons déjà aujourd'hui. Les processus numériques, les solutions fintech modernes et les nouvelles formes d'interaction avec la clientèle font depuis longtemps partie du quotidien à la Banque Hypothécaire de Lenzbourg. Nous recherchons maintenant quelqu'un comme vous pour franchir ensemble la prochaine étape.\nEn tant que\npersonnalité fiable et compétente\n, vous aimez prendre des responsabilités, traiter les demandes des clients de manière orientée solution et accompagner notre clientèle PME dans leur démarrage numérique ? Alors rejoignez notre équipe bien rodée au\nService Center\net contribuez avec nous à l'avenir de la HBL.\nVos tâches\nPrise en charge et traitement des ouvertures PME issues du parcours d'intégration numérique au Service Center\nGestion des tâches administratives : ouverture de comptes de dépôt de capital, ouverture de relations d'affaires pour les PME, traitement des demandes écrites ainsi que des ordres, y compris la gestion des pendances liées aux clients et la réalisation de vérifications lors des contacts téléphoniques avec les clients\nCe que vous apportez\nFormation commerciale de base, de préférence formation bancaire (par ex. CYP)\nExpérience professionnelle tout au long du processus PME (de bout en bout)\nConnaissances des réglementations (CO, VSB, AIA / FATCA)\nCapacités analytiques, méthode de travail efficace, grande motivation personnelle et orientation client\nAffinité pour les canaux numériques un atout\nEsprit d'équipe avec\nexcellentes compétences en communication en allemand et en français obligatoires\n, la connaissance d'autres langues étrangères est un plus\nNotre offre\nVous décidez où vous travaillez aujourd'hui – et contribuez avec nous à définir où nous serons demain.\nLieu de travail à votre choix\n: soit à la\nBanque Hypothécaire de Lenzbourg à Lenzbourg\n, soit chez\nSwiss Bankers à Grosshöchstetten\n(\nà partir de l'été 2027\n: nouveau lieu de travail dans la\nrégion de Berne\n)\nTravail flexible\n: le télétravail fait également partie de notre modèle de travail moderne, selon la fonction et l'organisation de l'équipe\nActivité variée et tournée vers l'avenir\nEnvironnement innovant et dynamique\nConditions d'emploi attractives\nCulture du tutoiement simple\nConvient aux personnes en reprise d'activité\nPrêt pour la prochaine étape ?\nNous nous réjouissons de faire votre connaissance. Apportez votre expérience, vos idées et votre enthousiasme pour la banque moderne – et devenez membre de notre équipe au Service Center.\nNous n'acceptons que les candidatures directes.",
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    "description": "Die Hypothekarbank Lenzburg (HBL) ist eine innovative und agile Finanzdienstleisterin mit hoher Affinität zur Digitalisierung und zur Open-Banking-Kultur.\nWir suchen Verstärkung! Ergänze als serviceorientierte und kompetente Persönlichkeit unser engagiertes Team am Hauptsitz in Lenzburg und begeistere unsere Kundschaft mit individuellen Beratungsansätzen.\nBist du bereit für eine Veränderung und möchtest mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag in unserem Unternehmen leisten? Dann werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der HBL.\nDeine Aufgaben\nBedürfnisgerechte Kundenberatung von teambetreuten Privatkunden\n360° Beratung (Zahlen, Sparen, Vorsorgen und Anlagesparen) inkl. aktives Cross-Selling\nErstellen der Onboardingunterlagen und aktives Bearbeiten von Vertriebsimpulsen\nVermittlung von Potentialkunden in andere Kundensegmente\nCash Management (Bewirtschaftung Bancomat)\nWas du mitbringst\nKaufmännische Grundausbildung, Bankausbildung von Vorteil\nErfahrung als Privatkundenberater:in\nHohe Verkaufs- und Kundenorientierung\nEigeninitiative und Leistungsbereitschaft\nUnser Angebot\nModernes und professionelles Arbeitsumfeld\nWeiterbildungsmöglichkeiten\nUnkomplizierte Du-Kultur\nKurze Entscheidungswege\nFür Wiedereinsteiger:innen geeignet\nHaben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute online – wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nWir akzeptieren ausschliesslich Direktbewerbungen.",
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    "title": "Fachspezialist:in im KMU-Onboarding im Service Center 80-100%",
    "description": "Banking der Zukunft - während andere noch davon reden, sind wir bereits mittendrin. Fintechs & digitale Lösungen sind für uns schon längst Alltag und wir wollen mehr. Du bist eine zuverlässige Persönlichkeit, welche sich gerne fachkompetent für unsere Bank engagieren möchte? Dann werde Teil unseres eingespielten Teams im Service Center und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der HBL.\nWenn du Freude am direkten Kundenkontakt hast und dich die Zusammenarbeit mit Fintechs interessiert, freuen wir uns auf deine Bewerbung!\nDeine Aufgaben\nÜbernahme und Abwicklung von KMU-Eröffnungen aus der digitalen Onboardingstrecke im Service Center\nAbwicklung von administrativen Aufgaben: Eröffnung von Kapitaleinzahlungskonten, Eröffnungen von Geschäftsbeziehungen für KMU‘s, Bearbeitung von schriftlichen Anfragen sowie Aufträgen, inklusive Abwicklung von kundenbezogenen Pendenzen sowie Durchführung von Abklärungen im telefonischen Kundenkontakt.\nWas du mitbringst\nKaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise Bankausbildung (z.B. CYP)\nBerufserfahrung entlang des gesamten KMU-Prozesses (End-to-End)\nKenntnisse im Umgang mit regulatorischen Vorschriften (OR, VSB, AIA / FATCA)\nAnalytische Fähigkeiten, effektive Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation & Kundenorientierung\nAffinität für digitale Kanäle von Vorteil\nTeamplayer:in mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Französisch zwingend; weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil.\nUnser Angebot\nArbeitsorte: Lenzburg oder Grosshöchstetten\nAbwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit\nInnovatives, dynamisches Umfeld\nAttraktive Anstellungsbedingungen\nUnkomplizierte Du-Kultur\nFür Wiedereinsteiger:innen geeignet\nHaben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute online – wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nWir akzeptieren ausschliesslich Direktbewerbungen.",
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