J.P. Morgan (Suisse) SA

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    "description": "Description du poste\nCeci est une opportunité passionnante pour vous de rejoindre une équipe dynamique et diversifiée au sein du marché saoudien de l’activité Banque Privée EMEA de J.P. Morgan à Genève. Nous recherchons activement des individus exceptionnellement talentueux, collaboratifs, confiants et motivés pour offrir une expérience de première classe à nos clients. Si vous avez un esprit entrepreneurial et cherchez constamment à vous challenger, J.P. Morgan est l’endroit idéal pour vous. Vous travaillerez aux côtés d’une équipe de collègues talentueux issus d’autres marchés, entreprises et fonctions, ce qui vous offrira l’opportunité de faire évoluer votre carrière.\nRésumé du poste\nEn tant que Banquier dans l’activité Banque Privée de J.P. Morgan, vous serez responsable de l’acquisition et de la fidélisation de nouveaux clients grâce à une connaissance approfondie des investissements, des services bancaires, des services fiduciaires et de la planification financière. Ce rôle est également responsable de l’expérience client et de l’engagement de nos ressources pour fournir une solution complète de gestion de patrimoine.\nResponsabilités du poste\n•\nProspecter et acquérir de nouveaux clients sur le marché saoudien.\n•\nÊtre responsable des ventes et de la mise en œuvre des produits d’investissement, bancaires et fiduciaires/successions auprès des clients principaux, selon les besoins.\n•\nExploiter et coordonner les spécialistes (Investisseur, Conseiller en Capital, Conseiller en Fiducie et Successions, Conseiller en Patrimoine) pour fournir une expertise interdisciplinaire à nos clients les plus complexes.\n•\nGérer chaque compte pour s’assurer que le profil client est complet et que les comptes sont correctement entretenus et servis, en respectant spécifiquement les politiques de gestion des risques de J.P. Morgan.\n•\nÉtablir la confiance avec les clients et gérer efficacement les relations.\n•\nVeiller à ce que les produits et services proposés maximisent les besoins, objectifs et buts des clients.\nQualifications, capacités et compétences requises\n•\nExpérience significative en Banque Privée auprès d’individus et familles UHNW.\n•\nExpérience préalable en développement commercial.\n•\nOrienté résultats, axé sur le dépassement des objectifs commerciaux avec une attention suffisante aux détails.\n•\nSuccès avéré en vente incluant : prospection, profilage, gestion des objections, négociation, approche de vente en équipe, conclusion de la vente et demande de recommandations.\n•\nExcellentes compétences en communication, écrite et orale.\n•\nSolides compétences en gestion des relations et en travail d’équipe ; considère le concept d’équipe comme essentiel au mode de fonctionnement.\n•\nExpérience ou compréhension démontrée des concepts d’investissement, bancaires et fiduciaires incluant, mais sans s’y limiter : allocation d’actifs sur portefeuilles structurés, portefeuilles gérés, comptes de courtage, revues de portefeuille, solutions de dépôt et de prêt, produits fiduciaires et successoraux de base et identification des opportunités de planification patrimoniale.\n•\nCapacité à s’adapter à un environnement commercial en rapide évolution, y compris réglementaire et technologique.\n•\nMaîtrise de l’anglais, l’arabe est un plus.\nDescription de l’employeur\nJ.P. Morgan est un leader mondial des services financiers, fournissant des conseils stratégiques et des produits aux entreprises, gouvernements, particuliers fortunés et investisseurs institutionnels les plus en vue au monde. Notre approche \"première classe dans une première classe\" pour servir nos clients guide tout ce que nous faisons. Nous nous efforçons de construire des partenariats de confiance à long terme pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs commerciaux.\nNous reconnaissons que nos collaborateurs sont notre force et que la diversité des talents qu’ils apportent à notre main-d’œuvre mondiale est directement liée à notre succès. Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et accordons une grande importance à la diversité et à l’inclusion au sein de notre entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur un attribut protégé, y compris la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’expression de genre, l’âge, le statut marital ou de vétéran, la grossesse ou le handicap, ou toute autre base protégée par la loi applicable. Nous faisons également des aménagements raisonnables pour les pratiques et croyances religieuses des candidats et employés, ainsi que pour les besoins liés à la santé mentale ou au handicap physique. Consultez notre FAQ pour plus d’informations sur la demande d’aménagement.\nDescription de l’organisation\nJ.P. Morgan Asset & Wealth Management off",
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    "description": "Avec des opérations dans 100 pays, JPMorgan Chase est un véritable leader mondial dans le secteur des services financiers. Nous croyons que la véritable mesure de notre succès réside dans les relations de confiance que nous partageons avec nos clients, notre réputation dans l'industrie, ainsi que la qualité et l'intégrité des services que nous fournissons. Dans chaque domaine de notre travail, nous nous engageons à être les meilleurs et à faire ce qui est juste pour nos clients. Et c'est cet engagement inébranlable partagé par tous chez JPMorgan Chase qui fait de cet endroit un lieu si gratifiant pour construire une carrière.\nRésumé du poste\nEn tant que\nstagiaire hors cycle 2027 du programme Corporate & Investment Bank - Global Corporate Banking - équipe Mid-Cap (janvier-juin) à Zurich\nchez JPMorgan Chase, vous passerez votre stage aux côtés des meilleurs professionnels du secteur, développant des stratégies qui aident nos clients gouvernementaux, institutionnels et corporatifs à croître et innover. Vous aurez l'opportunité d'analyser des données de marché, de gérer des transactions clients et de proposer des solutions innovantes à des défis commerciaux complexes. Nous vous fournirons le soutien et la formation nécessaires pour vous aider à réussir dans cet environnement de travail dynamique et collaboratif.\nResponsabilités du poste\n•\nAider les banquiers GCB à gérer les aspects internes des relations clients existantes\n•\nContribuer à l'analyse sectorielle et de crédit, y compris la révision des états financiers, soutenir le processus d'approbation et de documentation du crédit\n•\nAcquérir une exposition aux équipes basées sur les produits, la stratégie ou la couverture client\n•\nPréparer des notes internes, par exemple des briefings pour la haute direction, des mémorandums pour les comités de décision\n•\nParticiper à l'analyse et à la négociation des demandes de financement en coordination avec les équipes crédit, produit, juridique et conformité\n•\nCoordonner avec les équipes produit et pays pour identifier et exécuter des transactions pour les clients à l'échelle mondiale sur une gamme de produits, par exemple marchés des capitaux, solutions de risque, banque transactionnelle\n•\nRéseauter avec des leaders du secteur, accéder à une formation de premier ordre et apprendre comment toutes nos activités travaillent ensemble pour fournir un excellent service client\nQualifications, capacités et compétences requises.\n•\nCompétences exceptionnelles en analyse, recherche et gestion de projet\n•\nFamiliarité avec les fondamentaux des affaires\n•\nCapacité à résoudre rapidement des problèmes seul et en équipe\n•\nEnthousiasme, énergie et volonté de réussir\n•\nEsprit collaboratif et volonté de travailler en partenariat et en équipe\n•\nConfiance et initiative pour assumer des responsabilités précoces et gérer vos propres projets\n•\nMaîtrise de MS Word et Excel\n•\nMaîtrise de l'anglais et de l'allemand\n•\nDate prévue d'obtention du diplôme entre décembre 2026 et décembre 2028\nQualifications, capacités et compétences préférées\n•\nIl est préférable d'être en voie d'obtenir un diplôme de licence britannique de niveau 2:1 (ou équivalent) dans vos études de premier cycle.\nDate limite de candidature : 6 novembre 2026\nNous remplirons nos classes de manière continue. Nous vous encourageons vivement à soumettre votre candidature le plus tôt possible avant la fermeture des offres d'emploi.\nRejoignez-nous\nChez JPMorgan Chase, nous créons un changement positif pour les communautés diverses que nous servons. Nous le faisons en soutenant vos idées innovantes à travers une culture d'accompagnement qui vous aide à chaque étape de votre carrière. Si vous êtes passionné, curieux et prêt à avoir un impact, nous vous cherchons.\nEt ensuite ?\nAidez-nous à mieux vous connaître en soumettant une candidature complète et réfléchie, incluant votre CV. Votre candidature et votre CV sont un moyen pour nous de faire connaissance initialement, il est donc important de répondre à toutes les questions pertinentes afin que nous ayons le maximum d'informations sur vous.\nAprès confirmation de votre candidature, nous l'examinerons pour déterminer si vous remplissez certaines qualifications requises.\nVous recevrez ensuite une invitation par e-mail pour compléter un entretien vidéo, propulsé par HireVue. C'est votre opportunité de donner vie à votre CV et de mettre en valeur votre expérience auprès de notre équipe de recrutement et des responsables du recrutement.\nHireVue est obligatoire, et votre candidature ne sera pas prise en compte pour un examen ultérieur tant que vous ne l'aurez pas complété. Nous vous encourageons vivement à postuler et à compléter cela dès que possible, car les programmes fermeront au fur et à mesure que les postes seront pourvus.\nJPMorgan Chase s'engage à créer un environnement ",
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    "description": "Job Description\nJoin our team of top professionals for an internship that shapes the global economy. We focus on long-term relationships and strategies that foster growth and innovation for our clients. We provide sound advice, access to funds, and connections, while managing risks in today's complex environment. Your diverse perspective will help us innovate the next wave of products and solutions. We offer comprehensive training, mentoring from senior leaders, and engaging projects to ensure your success.\nJob Summary\nAs a 2027 Corporate & Investment Bank – Global Investment Banking Analyst Program - Off-Cycle Internship – (Q1, Q2, Q3, Q4) – Zurich within JPMorgan Chase, you will spend your internship alongside top professionals in the business, developing strategies that help our government, institutional, and corporate clients grow and innovate. You will have the opportunity to analyse market data, manage client transactions, and come up with innovative solutions to complex business challenges. We will provide you with the necessary support and training to help you succeed in this dynamic and collaborative work environment.:\nJob Responsibilities\n•\nAnalysing market data, building detailed financial models and preparing client presentations for mergers and acquisitions, leveraged buyouts and capital markets advisory.\n•\nManaging client transactions from pitch to close under the guidance of our senior leaders.\n•\nComing up with innovative and creative ways to solve complex, real-world business challenges.\n•\nLearning how we help clients and communities grow, no matter their needs.\n•\nSharpening your technical skills.\n•\nBuilding your professional network with mentors, senior executives and others.\nRequired qualifications, capabilities, and skills.\n•\nExcellent analytical, quantitative and interpretative skills\n•\nAbility to thrive in a dynamic, collaborative work environment\n•\nBeing adaptable, flexible and resilient\n•\nKnowing your way around Excel, PowerPoint and Word\n•\nFluency in English\n•\nExpected graduation date between June 2026- June 2028.\nPreferred qualifications, capabilities and skills\n•\nBeing on-track for a United Kingdom 2:1 Bachelor’s degree (or equivalent) in your undergraduate studies is preferred.\n•\nFluency in German\nApplication deadline: 6th November 2026\nApplications will be reviewed on a rolling basis. We strongly encourage you to submit your application as early as possible as programs will close once positions are filled.\nJoin Us\nAt JPMorgan Chase, we’re creating positive change for the diverse communities we serve. We do this by championing your innovative ideas through a supportive culture that helps you every step of the way as you build your career. If you’re passionate, curious and ready to make an impact, we’re looking for you.\nWhat’s Next\nHelp us learn about you by submitting a complete and thoughtful application, which includes your resume. Your application and resume is a way for us to initially get to know you, so it’s important to complete all relevant application questions so we have as much information about you as possible.\nAfter you confirm your application, we will review it to determine whether you meet certain required qualifications.\nIf you are advanced to the next step of the process, you’ll receive an email invitation to complete a video interview, powered by HireVue. This is your opportunity to further bring your resume to life and showcase your experience for our recruiting team and hiring managers.\nCompletion of the HireVue video interview is required, and your application will not be considered for further review until you have completed it. We strongly encourage that you apply and complete this as soon as possible, since programs will close as positions are filled.\nAbout Us\nSimilar Jobs",
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