kohler + partner

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    "title": "Payroll-Spezialistin / Lohnbuchhalterin 50–60 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nTu effectues de manière autonome et dans les délais les traitements mensuels des salaires pour les employés au salaire mensuel et horaire\n•\nTu gères les assurances sociales, traites les cas de maladie, d’accident et d’indemnités de perte de gain et t’occupes des déclarations aux assureurs et à la caisse de pension\n•\nTu gardes également une vue d’ensemble sur les impôts à la source, les certificats de salaire et les travaux de clôture annuels, assurant des calculs corrects\n•\nLes employés trouvent en toi une personne de contact compétente pour les questions relatives aux salaires et aux assurances, tandis que tu maintiens à jour les données pertinentes du personnel et des salaires\n•\nAvec des analyses et des statistiques, tu soutiens le service du personnel et contribues au développement des processus de paie\nTon nouvel employeur\n•\nUne organisation dans le Seeland bernois allie son travail quotidien à une mission socialement utile\n•\nLes personnes, dont la qualité de vie et le bien-être sont particulièrement importants pour l’organisation, sont au centre\n•\nDifférents départements collaborent et contribuent à un fonctionnement efficace de l’entreprise\n•\nL’environnement de travail se caractérise par le respect mutuel et une collaboration fiable\n•\nLe travail autonome et la possibilité de développer ses propres compétences caractérisent la fonction proposée\nTon profil\n•\nTu disposes d’une formation commerciale de base et d’une expérience pratique en comptabilité des salaires\n•\nTu connais le système suisse des assurances sociales et sais ce qui est important pour un calcul correct des salaires\n•\nUne formation complémentaire en paie, assurances sociales ou finance et comptabilité complète idéalement tes connaissances\n•\nTu utilises avec assurance les outils numériques, notamment Microsoft 365 et idéalement un logiciel de paie courant\n•\nLa discrétion, la précision et une manière de travailler autonome te caractérisent, en outre tu communiques avec assurance à l’écrit et à l’oral en allemand\nTes opportunités\n•\nTu gères ton domaine de compétence de manière largement autonome et peux mettre ton expérience au service du travail quotidien\n•\nTu bénéficies d’un poste à temps partiel varié avec des conditions d’emploi attractives, basées sur les directives cantonales\n•\nCinq semaines de vacances ainsi que des possibilités de formation interne et externe font partie de l’offre\n•\nTon lieu de travail est accessible aussi bien par les transports publics qu’en voiture, des places de parking gratuites sont disponibles\n•\nEn cas de défis personnels ou professionnels, tu peux bénéficier d’un conseil social externe gratuit\nTu as des questions ? N’hésite pas à nous contacter à tout moment. Nous prendrons volontiers le temps pour toi et nous réjouissons de ta candidature ! Merci de nous envoyer ton dossier avec les certificats de travail et de formation complets, y compris tes prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (28013) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d’emploi reflètent l’engagement de kohler + partner à promouvoir activement l’égalité des chances et l’inclusion.",
    "datePosted": "2026-11-06",
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    "title": "Elektro-Projektleiterin 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous dirigez des projets d'installation électrique de différentes tailles et les accompagnez de la planification à la remise réussie\n•\nEn tant que personne de contact pour les maîtres d'ouvrage, clients et parties prenantes du projet, vous clarifiez les besoins, développez des solutions et élaborez des offres adaptées\n•\nSur les chantiers, vous coordonnez vos équipes de montage et apprentis, planifiez les interventions et soutenez les questions techniques\n•\nVous gardez un œil sur l'avancement du projet, gérez les délais et les coûts et assurez une exécution professionnelle\n•\nAvec votre sensibilité aux besoins des clients, vous entretenez les contacts existants et gagnez de nouveaux projets\nVotre nouvel employeur\n•\nUne entreprise établie dans le secteur électrique réalise des projets pour des clients privés, commerciaux et publics dans la région de Berne et Soleure\n•\nL'entreprise couvre un large spectre de la technique d'installation électrique et accompagne des projets de construction de différentes natures et tailles\n•\nLes activités combinent des installations électriques classiques avec des solutions techniques modernes pour les bâtiments et infrastructures\n•\nUn travail de haute qualité, une gestion de projet pratique et un échange direct avec la clientèle sont au centre\n•\nPour ce recrutement, kohler + partner est mandaté en exclusivité\nVotre profil\n•\nVotre formation de base en tant qu’électricien/ne CFC ou une formation électrotechnique comparable constitue la base de cette tâche polyvalente\n•\nIdéalement, vous disposez d’une formation complémentaire en tant que chef de projet électricité avec certificat fédéral de capacité, électricien diplômé fédéral ou une qualification équivalente\n•\nVous apportez plusieurs années d’expérience en gestion de projet électrique ou direction de chantier et êtes habitué à gérer des projets de manière autonome – de la planification à la réussite finale\n•\nVous organisez plusieurs tâches simultanément de manière structurée, pensez de façon entrepreneuriale et trouvez des solutions adaptées même pour des projets exigeants\n•\nDans vos relations avec les clients et collaborateurs, vous êtes sûr de vous, communiquez très bien en allemand et possédez le permis de conduire catégorie B\nVos opportunités\n•\nVous attendent des projets électriques variés où vous apportez vos propres idées et bénéficiez d’une grande liberté de création\n•\nVous assumez une fonction de direction polyvalente qui combine défis techniques, contact client et action entrepreneuriale\n•\nUn véhicule de société est également à votre disposition pour un usage privé\n•\nEn plus de votre salaire, vous bénéficiez de possibilités de bonus attractives\n•\nL’entreprise soutient votre développement professionnel et personnel par des formations ciblées\nVous avez des questions ? N’hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier complet avec tous les certificats de travail et de formation, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27895) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d’emploi reflètent l’engagement de kohler + partner à promouvoir activement l’égalité des chances et l’inclusion.",
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    "title": "Senior Projektleiter Energieanlagen 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous dirigez des sous-projets exigeants dans le domaine de la production de chaleur et accompagnez leur planification et réalisation jusqu'à la mise en service\n•\nL'intégration technique des installations énergétiques existantes, des nouvelles capacités de production et des réseaux d'approvisionnement est au cœur de votre travail\n•\nAu sein d'une organisation de projet globale, vous coordonnez des spécialistes, des équipes d'exploitation ainsi que des partenaires externes de planification et de mise en œuvre\n•\nVous rassemblez les interfaces techniques, les exigences opérationnelles et les aspects économiques pour développer des solutions viables\n•\nEn tant que chef de projet expérimenté, vous représentez les intérêts du maître d'ouvrage et gérez vos sous-projets en termes de coûts, délais, qualité et risques\nVotre nouvel employeur\n•\nL'entreprise d'approvisionnement énergétique établie dans la région de Berne développe et exploite des infrastructures pour un approvisionnement énergétique fiable\n•\nLe développement de l'approvisionnement en chaleur implique des projets exigeants avec de nombreuses interfaces techniques et organisationnelles\n•\nDes équipes de projet interdisciplinaires réunissent des compétences en planification, ingénierie, production d'énergie, réseaux et exploitation\n•\nLa collaboration repose sur l'échange professionnel, le soutien mutuel et l'ambition commune de développer des solutions durables\nVotre profil\n•\nVous disposez d'un diplôme universitaire ou d'une formation technique supérieure en génie mécanique, énergie ou génie des procédés, technique du bâtiment ou dans un domaine comparable\n•\nEn tant que chef de projet expérimenté, vous avez accompagné et piloté des installations énergétiques, de production ou industrielles complexes sur plusieurs phases de projet\n•\nVous comprenez les liens entre production de chaleur, technique des installations, réseaux d'approvisionnement et exploitation courante grâce à votre expérience de projet\n•\nVous êtes capable d'évaluer des questions techniques complexes, de diriger des spécialistes externes de manière ciblée et de rassembler différentes disciplines\n•\nMême dans des structures de projet complexes, vous gardez une vue d'ensemble, identifiez les dépendances et associez solutions techniques et considérations économiques\nVos opportunités\n•\nVous travaillez sur des projets d'infrastructure énergétique à long terme qui font progresser le développement d'un approvisionnement en chaleur durable\n•\nLa combinaison d'installations existantes avec de nouvelles technologies et infrastructures vous offre des tâches techniquement variées et exigeantes\n•\nEn tant que chef de projet senior, vous apportez votre expérience de manière autonome et concevez des solutions en collaboration avec des spécialistes reconnus\n•\nDans un environnement de projet interdisciplinaire, vous obtenez un aperçu des liens entre production d'énergie, réseaux, exploitation et gestion de projet globale\n•\nL'échange professionnel, les possibilités de formation continue et un environnement de travail collégial soutiennent votre développement\nVous avez des questions ? N'hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier avec les certificats de travail et de formation complets, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27875) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-30",
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    "title": "Projektleiter Heizung / Klima / Kälte 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nTu développes des concepts de chauffage et de climatisation, dimensionnes les installations et accompagnes tes projets de la planification à la réception\n•\nEn collaboration avec les propriétaires et les chefs de projet globaux, tu conduis des projets et gères la qualité, les délais et les coûts dans ton domaine de compétence\n•\nTu élabores de manière autonome des solutions techniques et réalises avec CAD les plans, schémas et documents d'appel d'offres nécessaires\n•\nAvec les maîtres d'ouvrage, architectes, planificateurs spécialisés et entreprises d'exécution, tu coordonnes les interfaces techniques et assures une bonne collaboration\nTon nouvel employeur -\nC\nlimeco AG\n•\nClimeco AG est un bureau d'ingénierie indépendant en énergie et technique du bâtiment avec environ 14 collaborateurs sur le site de Berne\n•\nPortes ouvertes, confiance mutuelle et un style de gestion participatif caractérisent la collaboration dans la petite équipe\n•\nL'entreprise planifie des projets variés dans le commerce de détail, la rénovation, la transformation, la construction résidentielle et des projets techniques exigeants dans l'Espace Mittelland\n•\nDes références telles que Jumbo Oberburg, Migros Bubenberg, AMAG Thun et l'Université de Berne montrent l'étendue des projets\n•\nEn tant que bureau d'ingénierie agile, Climeco combine des voies de décision courtes avec un large savoir-faire et peut faire appel à des partenaires externes si nécessaire\nTon profil\n•\nTu maîtrises la technique de chauffage et de climatisation et peux planifier et dimensionner les installations de manière autonome\n•\nTu as de l'expérience en planification technique du bâtiment et as déjà dirigé des projets ou sous-projets de manière autonome\n•\nTu comprends les interrelations entre les corps de métier de la technique du bâtiment et peux coordonner en toute sécurité les interfaces techniques\n•\nLa planification CAD et 3D fait partie de ton quotidien, idéalement avec Nova Trimble\n•\nTu travailles de manière autonome, réfléchis et abordes avec assurance les clients et les participants au projet\nTes opportunités\n•\nTu développes ta responsabilité de projet actuelle et prends en charge des projets spécialisés de plus en plus grands et exigeants\n•\nSi tu le souhaites, tu peux évoluer à long terme vers un poste de chef de projet global\n•\nEn échange direct avec les propriétaires et chefs de projet globaux, tu approfondis tes connaissances techniques et reçois un soutien pour les tâches exigeantes\n•\nDes voies de décision courtes et une confiance mutuelle te donnent de l'espace pour apporter tes propres idées et façonner activement les solutions techniques\n•\nLe temps de travail annuel, la possibilité de télétravail, l'indemnité de trajet et des formations continues généreusement soutenues complètent tes possibilités de développement\nTu as des questions ? N'hésite pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour toi et nous réjouissons de ta candidature ! Merci de nous envoyer ton dossier avec les certificats de travail et de formation complets, y compris tes prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27864) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec «a» comme «toutes les personnes», nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-30",
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    "title": "Cloud/M365 Engineer 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous concevrez, installerez et maintiendrez des infrastructures cloud et des services Microsoft 365 pour des PME\n•\nVous conseillez les clients dans le choix de la plateforme cloud appropriée et des produits Microsoft 365\n•\nVous réalisez les migrations des systèmes existants\n•\nVous êtes responsable de la surveillance et de l’optimisation des performances, de la disponibilité, de la sécurité, des ressources et des coûts des systèmes cloud et des services Microsoft 365\n•\nLa collaboration avec des partenaires internes et externes fait partie de vos tâches quotidiennes\nVotre nouvel employeur\n•\nSi vous êtes passionné par les technologies cloud et Microsoft 365 et souhaitez rejoindre un prestataire informatique moderne pour PME, vous êtes au bon endroit ! •\nNotre client est une entreprise innovante spécialisée dans la planification, la mise en œuvre et le support de solutions cloud\n•\nIl crée pour ses clients des solutions informatiques sur mesure et tournées vers l’avenir, améliorant leurs processus commerciaux et leur compétitivité\n•\nNotre client cultive une culture de travail ouverte et collégiale, où vous pouvez vous former professionnellement et personnellement\n•\nIl soutient votre formation continue avec des certifications et des formations dans le domaine du cloud et de Microsoft 365\n•\nL’entreprise est située à Berne\nVotre profil\n•\nVous avez une formation achevée en informatique ou une qualification équivalente\n•\nVous avez plusieurs années d’expérience dans l’administration de systèmes basés sur Windows\n•\nVous possédez des connaissances solides et une expérience pratique des technologies cloud, en particulier Microsoft Azure et Microsoft 365\n•\nVous avez une ou plusieurs certifications dans le domaine du cloud et de Microsoft 365, telles que AZ-104, MS-100, MS-101, ou êtes prêt à les obtenir\n•\nVous avez de bonnes compétences en programmation et automatisation avec PowerShell, Azure CLI, Azure DevOps ou d’autres outils\n•\nVous êtes orienté client et travaillez avec engagement pour répondre aux attentes de vos clients, tout en étant un joueur d’équipe autonome qui trouve des solutions créatives aux défis\n•\nVous avez d’excellentes connaissances en allemand et de bonnes connaissances en anglais, à l’oral comme à l’écrit\n•\nVous êtes prêt à vous former continuellement et à apprendre de nouvelles technologies\nVos opportunités\n•\nSalaire annuel brut de CHF 110’000 à 130’000 pour un poste à 100 %, selon votre expérience\n•\nVous travaillez dans une entreprise dynamique et en croissance qui vous propose des projets passionnants et variés\n•\nVous avez la possibilité de vous développer professionnellement et personnellement et de façonner votre carrière\n•\nVous bénéficiez d’horaires flexibles, de possibilités de télétravail et d’un bon équilibre vie professionnelle/vie privée\n•\nVous faites partie d’une équipe motivée et collégiale qui vous soutient et vous encourage\n•\nkohler + partner recrute ce poste en exclusivité\nVous avez des questions ? N’hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier complet avec tous les certificats de travail et de formation, ainsi que vos prétentions salariales via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (16713) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d’emploi reflètent l’engagement de kohler + partner à promouvoir activement l’égalité des chances et l’inclusion.",
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    "title": "Projektleiterin Technik / Innenausbau Romandie 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous prenez progressivement en charge des projets d'aménagement intérieur plus importants en Romandie et les gérez de manière autonome à moyen terme\n•\nDes donneurs d'ordre institutionnels tels que écoles, hôpitaux, maisons de retraite et administrations caractérisent vos projets\n•\nDes plans de menuiserie, détails, nomenclatures et commandes constituent la base technique pour une exécution soignée\n•\nEn échange avec la production et le montage, vous clarifiez la faisabilité, les matériaux, les constructions et les processus de montage\n•\nVous représentez les solutions, les délais, les coûts, la qualité et les avenants auprès de l'architecture, du maître d'ouvrage et de la direction des travaux\nVotre profil\n•\nVous êtes menuisier·ère CFC et avez de l'expérience en AVOR, planification technique ou gestion de projet\n•\nUne formation complémentaire en tant que chef·fe de projet/AVOR, technicien·ne ES en technique du bois ou maître·sse menuisier·ère convient bien à ce rôle\n•\nVous dessinez des plans de menuiserie et des détails techniques de manière routinière, précise et avec un regard sur la production\n•\nVous souhaitez valoriser votre expérience et gérer les projets de manière autonome, étape par étape\n•\nVous communiquez oralement en français et en allemand avec aisance dans les échanges avec le maître d'ouvrage, l'architecture et la direction des travaux\nVos opportunités\n•\nPendant environ 6 mois, vous construisez sur place les connaissances nécessaires sur l'entreprise, la production et les projets\n•\nEnsuite, vous menez des projets en Romandie avec un solide soutien technique issu de la planification, de la production et du montage\n•\nDes projets d'environ CHF 200'000 à CHF 3 millions donnent du poids et de la visibilité à votre expérience\n•\nVotre lieu de travail évoluera à terme vers Berne ou la Suisse romande, par exemple Lausanne\n•\nHoraires flexibles, modèles à temps partiel, achat de congés, formation continue et prévoyance solide complètent le poste\nVotre nouvel employeur\n•\nUne menuiserie suisse établie allie artisanat, planification numérique et production moderne sous un même toit\n•\nEnviron 175 collaborateurs créent des solutions d'aménagement intérieur sur mesure pour des donneurs d'ordre institutionnels exigeants\n•\nDes outils numériques de planification et de gestion de projet ainsi que des processus rodés relient planification, production, montage et gestion de projet\n•\nLa culture reste familiale, terre-à-terre et axée sur les valeurs, avec des contacts directs avec les spécialistes de l'entreprise\n•\nEn Romandie, l'entreprise est bien implantée et souhaite développer spécifiquement le travail de projet dans cette région\nVous avez des questions ? N'hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier complet avec tous les certificats de travail et de formation, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27681) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-29",
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    "title": "Senior ICT System Engineer 60–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nEn tant qu'ingénieur système TIC, tu réalises des projets d'intégration et de migration pour les clients\n•\nTu développes des solutions d'infrastructure informatique globales dans l'environnement Microsoft et VMware (M365, virtualisation client, serveur) et installes et configures des solutions réseau et pare-feu\n•\nTu analyses et résous les pannes et états d'erreur\n•\nTu réalises des présentations et ateliers chez le client lors de la phase de présales\n•\nTu accompagnes les clients tout au long du cycle de vie\nTon nouvel\nemployeur\n•\nSi tu es passionné par les technologies cloud et Microsoft 365 et souhaites rejoindre un prestataire informatique moderne pour des clients PME, tu es au bon endroit ! •\nNotre mandant est une entreprise innovante spécialisée dans la planification, la mise en œuvre et le support de solutions cloud\n•\nIl crée pour ses clients des solutions informatiques sur mesure et orientées vers l'avenir, qui améliorent leurs processus commerciaux et augmentent leur compétitivité\n•\nNotre mandant vit une culture de travail ouverte et collégiale, où tu peux te former professionnellement et personnellement\n•\nIl soutient ta formation continue avec des certifications et des formations dans le domaine du cloud et de Microsoft 365\n•\nL'entreprise est située à Berne\nTon profil\n•\nTu as une formation d'informaticien/ne CFC ou une formation équivalente\n•\nTu disposes de connaissances pratiques solides en virtualisation serveur et client et/ou en technologies cloud M365/Azure\n•\nTu as plusieurs années d'expérience professionnelle en tant qu'ingénieur système ou plusieurs années de pratique en tant qu'administrateur système\n•\nTu apprécies les échanges quotidiens avec les clients et les collègues\n•\nTu parles très bien allemand\nTes opportunités\n•\nActivité variée avec liberté de création\n•\nTu travailles dans une équipe serviable qui se réjouit de toi et du prochain événement pour les collaborateurs\n•\nTu profites d'un environnement agile avec des structures simples, des possibilités de développement interne et des sessions de formation régulières\n•\nTu peux bénéficier d'avantages attractifs tels que l'achat de congés, le télétravail possible, le jour de congé pour ton anniversaire, un parking gratuit, une assurance accident privée et bien plus encore\n•\nkohler + partner recrute exclusivement pour ce poste\nTu as des questions ? N'hésite pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour toi et nous réjouissons de ta candidature ! Merci de nous envoyer ton dossier avec les certificats de travail et de formation complets, y compris tes prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (15180) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-21",
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    "title": "Projektleiter Lüftung – vom Fachwissen zur Projektverantwortung 80–100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous développez des concepts de ventilation, planifiez des installations, rédigez des appels d'offres et accompagnez vos projets jusqu'à la mise en service et la réception\n•\nSelon votre expérience, vous prenez en charge des sous-domaines ou gérez vos propres projets en contrôlant la qualité, les délais et les coûts\n•\nVous concevez des systèmes de ventilation, les dimensionnez, évaluez des variantes techniques et développez des solutions adaptées avec Nova et d'autres outils de planification\n•\nVous vous coordonnez directement et de manière contraignante avec les maîtres d'ouvrage, architectes, planificateurs spécialisés d'autres corps de métier et entreprises d'exécution, identifiez des besoins supplémentaires et proposez des prestations complémentaires appropriées\n•\nSelon votre expérience, vous soutenez et encadrez les apprentis dans leur développement professionnel ou évoluez progressivement vers cette tâche\nVotre nouvel employeur -\nClimeco AG\n•\nClimeco AG est un bureau d'ingénierie indépendant en énergie et technique du bâtiment avec environ 14 collaborateurs sur le site de Berne\n•\nDes portes ouvertes, une confiance mutuelle et un style de gestion participatif caractérisent la collaboration au sein de la petite équipe\n•\nVous attendent des projets dans le commerce de détail, la rénovation, la réhabilitation, la construction résidentielle et des projets techniques exigeants dans l'Espace Mittelland – de petites planifications spécialisées à des projets de construction de plusieurs dizaines de millions\n•\nDes projets tels que Jumbo Oberburg, Migros Bubenberg, AMAG Thun ou l'Université de Berne illustrent la diversité qui vous attend –\nvoir d'autres projets\n•\nEn tant que bureau d'ingénierie petit et agile, Climeco offre une influence directe sur les projets et les décisions. Si nécessaire, des ressources et savoir-faire externes supplémentaires peuvent être mobilisés\nVotre profil\n•\nVous avez une formation technique de base en technique du bâtiment, par exemple en tant que planificateur technique du bâtiment, ou un background artisanal avec une formation complémentaire adaptée en planification technique du bâtiment\n•\nVous avez déjà une expérience en planification de ventilation ou souhaitez vous développer spécifiquement dans ce domaine\n•\nUne formation complémentaire de technicien/ne HF/TS, une formation spécialisée ou un diplôme Bachelor/Master en technique du bâtiment soutient votre parcours, mais n'est pas obligatoire\n•\nVous travaillez actuellement en tant que planificateur, chef de sous-projet ou chef de projet et souhaitez assumer davantage de responsabilités pour les solutions techniques et les projets à l'avenir\n•\nVous aimez travailler de manière autonome, assumez la responsabilité de façon indépendante et communiquez de manière fiable et professionnelle avec les clients même dans des situations de projet exigeantes\nVos opportunités\n•\nVotre entrée dépend de votre expérience : vous assumez la responsabilité correspondant à vos compétences actuelles et à votre prochaine étape de développement\n•\nEn tant que planificateur ou chef de sous-projet, vous évoluez pas à pas vers un poste de chef de projet autonome avec le soutien de l'équipe\n•\nSi vous avez déjà une expérience en gestion de projet, vous dirigez les projets de manière autonome tout en restant proche de la planification, de la technique, du maître d'ouvrage et de la mise en œuvre\n•\nDes voies de décision courtes et un échange direct avec la direction vous offrent beaucoup de marge de manœuvre pour vos propres solutions et décisions\n•\nLe temps de travail annuel, la possibilité de télétravail, une indemnité pour le trajet domicile-travail et un soutien généreux ciblé pour les formations complètent les conditions cadres\nVous avez des questions ? N'hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier avec les certificats de travail et de formation complets, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27545) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec «a» comme «toutes les personnes», nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-13",
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    "title": "Werksleiter / Standortleiter 100 % (a)",
    "description": "Le poste\n•\nVous dirigez le site de production et assumez la responsabilité globale de l'usine, des collaborateurs et du succès économique\n•\nVous êtes présent quotidiennement dans les ateliers, détectez les défis tôt et développez avec vos équipes des solutions viables\n•\nVous garantissez une production sûre, économique et de haute qualité et développez continuellement les processus, l'organisation ainsi que la collaboration\n•\nVous prenez personnellement en charge les clients clés et les partenaires commerciaux et créez la confiance par la fiabilité, la compétence professionnelle et la proximité client\n•\nVous dirigez votre équipe de cadres de manière claire et respectueuse, gérez le budget, les investissements et les indicateurs clés et représentez le site au sein du groupe\nVotre nouvel employeur\n•\nAvec environ 150 collaborateurs sur le site, vous bénéficiez de structures claires et de courtes distances\n•\nEntreprise leader dans l'industrie métallurgique\n•\nSite de production établi avec une infrastructure solide et une logistique / transport propre\n•\nEnvironnement stable, dirigé par le propriétaire, avec des processus décisionnels courts\n•\nExigence élevée de qualité et orientation client claire\n•\nVolonté d'investissement et de développement grâce à une stratégie d'entreprise à long terme\nVotre profil\n•\nVous disposez d'une formation technique de base et vous êtes formé de manière pratique, par exemple au niveau HF/FH ou en tant que maître\n•\nVous avez acquis votre expérience de direction directement dans une usine, un atelier de production ou une installation – idéalement dans l'industrie métallurgique et sidérurgique ou dans un environnement industriel ou proche du bâtiment comparable\n•\nVous vous sentez à l'aise dans un environnement de production exigeant et recherchez consciemment la proximité avec les collaborateurs, les installations et l'exploitation quotidienne\n•\nVous alliez une pensée entrepreneuriale à un sens pratique, une capacité de décision et une forte mentalité hands-on\n•\nVous maîtrisez l'allemand avec aisance. Des connaissances orales en français au minimum niveau B2 sont impératives\nVos opportunités\n•\nVous assumez une fonction de direction polyvalente avec une grande responsabilité personnelle et influencez les processus, la culture et le développement du site\n•\nUne intégration intensive sur plusieurs sites vous familiarise avec l'entreprise, les processus et la collaboration\n•\nVous apportez activement votre expérience pratique et vos idées lors de la construction prévue de la nouvelle usine\n•\nUne rémunération attractive et axée sur le succès dans un modèle cadre fait partie de la fonction\n•\nVéhicule de fonction, possibilités de formation continue ainsi que divers avantages complètent le package global\nVous avez des questions ? N'hésitez pas à nous contacter à tout moment. Nous prenons volontiers le temps pour vous et nous réjouissons de votre candidature ! Veuillez nous envoyer votre dossier complet avec tous les certificats de travail et de formation, y compris vos prétentions salariales, via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (25368) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n. Un signe clair ! Avec « a » comme « toutes les personnes », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d'emploi reflètent l'engagement de kohler + partner à promouvoir activement l'égalité des chances et l'inclusion.",
    "datePosted": "2026-10-13",
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    "description": "Le poste\n•\nTu gères les projets électriques depuis la première demande client, en passant par la prise de mesures, le calcul et l'établissement de l'offre jusqu'à la facturation réussie\n•\nEn collaboration avec la clientèle, tu développes des solutions adaptées en courant fort et faible et accompagnes leur mise en œuvre\n•\nTu planifies de manière prévoyante l'utilisation optimale de tes collaborateurs et diriges ton équipe de projet techniquement au quotidien\n•\nTu maîtrises les délais, la qualité, les coûts, le matériel et les partenaires externes et assures le bon déroulement du projet\n•\nTu développes activement les relations clients existantes et identifies les opportunités pour des commandes supplémentaires et de suivi\nTon nouvel employeur -\nETAVIS Bern-Mittelland AG | gfeller elektro\n•\ngfeller elektro emploie environ 85 collaborateurs sur le site de Hinterkappelen et fait partie d’ETAVIS Bern-Mittelland AG\n•\nL’entreprise réalise des projets dans les domaines des installations électriques, de la communication, de l’automatisation des bâtiments, de l’efficacité énergétique, des installations solaires, de la mobilité électrique et d’autres spécialités électrotechniques\n•\nLa diversité des projets va des bâtiments résidentiels et commerciaux aux bâtiments publics en passant par des infrastructures exigeantes et des grands projets\n•\nDes voies de décision courtes, une communication directe et une ambiance collégiale caractérisent le quotidien professionnel\n•\nEn tant que partie d’ETAVIS et VINCI Energies, gfeller elektro combine les avantages d’une entreprise ancrée régionalement avec la force d’un groupe international\n•\nPour ce recrutement, kohler + partner est mandaté en exclusivité\nTon profil\n•\nTa formation de base en tant qu’électricien-ne CFC constitue la base pour cette tâche variée\n•\nTu disposes d’une formation complémentaire en tant que chef de projet électricité avec brevet fédéral ou d’électricien-ne diplômé-e fédéral-e\n•\nQuelques années d’expérience en tant que chef de projet dans le domaine des installations électriques te permettent une prise de poste rapide\n•\nTu coordonnes plusieurs projets simultanément de manière structurée, orientée solution et avec la vue d’ensemble nécessaire\n•\nDe très bonnes connaissances en allemand ainsi que le permis de conduire catégorie B complètent ton profil\nTes opportunités\n•\nTu assumes une fonction polyvalente de chef de projet avec beaucoup d’autonomie et un contact direct avec les clients\n•\nUne équipe rodée te rencontre à égalité et te soutient dans des projets exigeants\n•\nUn véhicule de société électrique est également à ta disposition pour un usage privé\n•\nParticipation aux bénéfices, actions pour les collaborateurs ainsi qu’une caisse de pension d’entreprise très avantageuse rendent le package global particulièrement attractif\n•\nTon développement professionnel et personnel est activement soutenu par des formations ciblées\nTu as des questions ? N’hésite pas à nous contacter à tout moment.\nNous prenons volontiers le temps pour toi et nous réjouissons de ta candidature ! Merci de nous envoyer ton dossier complet avec les certificats de travail et de formation ainsi que tes prétentions salariales via le portail en ligne ou en indiquant le numéro de référence (27417) par e-mail à\nbewerben@k-p.ch\n.\nUn signe clair !\nAvec « a » comme « toutes et tous », nous montrons notre appréciation de la diversité. Nos offres d’emploi reflètent l’engagement de kohler + partner à promouvoir activement l’égalité des chances et l’inclusion.",
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