Migros Genossenschaft Basel

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    "description": "As-tu plusieurs années d'expérience dans le service de sécurité et souhaites-tu contribuer activement à la sécurité de nos clients et collaborateurs ? En tant qu'agent(e) de sécurité, tu soutiens la coopérative Migros Bâle dans la prévention des vols et garantis un environnement d'achat sûr. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne engagée et nous nous réjouissons de ta candidature ! Ce que tu accomplis\n•\nTu surveilles et contrôles les espaces de vente pour prévenir les vols ainsi que pour maintenir le calme et l'ordre\n•\nTu assures une présence visible en cas d'augmentation de la criminalité organisée\n•\nTu traites et déposes des plaintes en cas de vols\n•\nTu apportes une assistance lors de tous les incidents défavorables (incendie, évacuation, criminalité) et urgences médicales\nCe que tu apportes\n•\nFormation : formation de base ou continue achevée\n•\nDomaine : dans le secteur du service de sécurité\n•\nExpérience professionnelle : plusieurs années d'expérience dans le secteur du service de sécurité\n•\nTu disposes de plusieurs années d'expérience dans le domaine du service de sécurité\n•\nTu es une personne honnête et fiable, caractérisée par une discrétion absolue\n•\nTu es résistant(e) émotionnellement et physiquement et sais gérer des situations difficiles\n•\nTu es prêt(e) à travailler également le samedi et le dimanche\n•\nAllemand (B2)\nCe que nous t'offrons\n•\nPrévoyance professionnelle : caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPoints Cumulus : points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nOffres pour les collaborateurs : offres variées, réductions et conditions préférentielles\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact\nMadame Enya Röthlisberger\nPas de postes correspondants ? Abonne-toi à une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d'emploi adaptées. Créer une alerte emploi",
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    "title": "Bereichsleiter*in Bedienung Migros Bubendorf",
    "description": "? Fraîcheur, qualité et leadership d'équipe sont ta passion ? En tant que responsable de secteur Service Viande, tu diriges ton équipe avec passion et expertise. Tu assures une présentation attractive des produits, conseilles notre clientèle avec compétence et veilles à ce que la qualité, la fraîcheur et l'hygiène soient toujours prioritaires. Ce que tu accomplis\n•\nGestion et direction du département viande\n•\nSoutien dans d'autres filiales à différents sites\n•\nPromotion et développement des collaborateurs et apprentis\n•\nInfluence sur les indicateurs économiques\n•\nAssurer la planification et l'affectation du personnel ainsi que le flux d'informations\n•\nMise en œuvre des directives des processus de la filiale\nCe que tu apportes\n•\nFormation : Apprentissage achevé (CFC)\n•\nSpécialisation : Boucherie / Commerce de détail\n•\nExpérience professionnelle : 2-3 ans d'expérience dans l'alimentation / boucherie / gastronomie / cuisine\n•\nHabileté dans la planification et l'organisation des tâches et flair pour l'interprétation des indicateurs\n•\nCompétences en communication et plaisir du contact humain\n•\nSens des responsabilités et flexibilité\n•\nConnaissances approfondies des systèmes de gestion courants\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous t'offrons\n•\nPrévoyance professionnelle : Caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPrestations sociales : En cas de maladie, maintien du salaire à 100 % pendant deux ans, assurance accident SUVA\n•\nPoints Cumulus : Points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nMigros Bank : Conditions préférentielles pour les collaborateurs\n•\nOffres pour collaborateurs : Offres variées, réductions et conditions préférentielles\n•\nFormation continue : Nous soutenons les formations professionnelles et fonctionnelles et prenons en charge jusqu'à 100 % des coûts. •\nVacances : 5-7 semaines de vacances par an selon l'âge/ancienneté\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact\nMadame Marie-Claire Schmidlin\nJunior Recruiter\nPas de postes adaptés ? Abonne-toi à une alerte emploi pour recevoir des offres d'emploi adaptées directement par e-mail. Créer une alerte emploi",
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    "title": "Mitarbeiter*in Administration Gastronomie Restaurant Seegarten",
    "description": "Vous aimez le contact avec les gens et gardez une vue d'ensemble même dans un environnement animé ? Alors vous êtes exactement la bonne personne pour nous : vous coordonnez les demandes des clients, organisez les réservations et les événements, créez des informations pour les clients et soutenez la préparation des événements. Grâce à votre engagement, vous contribuez chaque jour à un déroulement sans accroc et à une expérience client de premier ordre. Ce que vous accomplissez\n•\nTraitement autonome et coordination des demandes écrites par e-mail, notamment concernant les réservations, les événements, les questions générales des clients, les objets trouvés ainsi que les demandes internes. •\nPremier interlocuteur pour les clients au téléphone ainsi que réception, traitement et transmission professionnels des demandes aux services compétents. •\nSoutien à la préparation organisationnelle des banquets et événements (mise en place, contrôles qualité, mise à disposition des infrastructures et du matériel). •\nResponsabilité de la création et de la mise à jour des étiquetages et des documents d'information, par exemple les menus du jour, les étiquetages des offres et les informations pour les clients. •\nSoutien ponctuel à l'exploitation opérationnelle du restaurant dans les espaces clients du Restaurant Seegarten afin d'assurer un déroulement sans heurts des opérations. Ce que vous apportez\n•\nFormation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nSpécialisation : Formation de base en gastronomie CFC ou formation équivalente. •\nExpérience professionnelle : Au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans le domaine commercial avec contact régulier avec la clientèle. •\nOrientation marquée vers le service et le client\n•\nCapacité d'organisation et de hiérarchisation des priorités\n•\nMode de travail autonome et structuré\n•\nExcellentes compétences en communication orale et écrite\n•\nFlexibilité et engagement\n•\nExpérience dans l'utilisation d'outils numériques (MS Office)\n•\nAllemand (C1)\n•\nFrançais (AVANTAGEUX)\n•\nAnglais (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n•\nPrévoyance professionnelle : Caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPoints Cumulus : Points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nOffres de loisirs et culturelles : Diverses offres culturelles à prix réduit ou gratuites\n•\nOffres pour les employés : Offres variées, réductions et conditions préférentielles\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact\nMadame Samira Liechti\nPas de postes correspondants ? Abonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d'emploi adaptées. Créer un abonnement emploi",
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    "title": "Bereichsleiter*in Frische & stv. Filialleiter*in Migros Drachen-Center",
    "description": "? La fraîcheur est ta passion?? Tu aimes prendre des responsabilités et diriger des équipes avec cœur et engagement? En tant que responsable de secteur Fraîcheur & adjoint(e) au gérant du magasin au Migros Drachen-Center, tu contribues activement au quotidien du magasin, encourages ton équipe et assures une expérience d'achat de première classe. Ce que tu accomplis\n•\nGestion et exploitation des départements fraîcheur ainsi qu’aide dans d’autres départements\n•\nPrise en charge de la direction du magasin en cas d’absence\n•\nAssurer l’affectation du personnel / la planification du personnel\n•\nAssurer le flux d’informations ainsi que les directives des processus du magasin\n•\nInfluence sur les indicateurs économiques\n•\nPromotion et développement des collaborateurs et apprentis\nCe que tu apportes\n•\nFormation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nDomaine : Commerce de détail\n•\nExpérience professionnelle : plusieurs années d’expérience dans le commerce de détail\n•\nExpérience en gestion du personnel\n•\nHabileté dans la planification et l’organisation des tâches ainsi qu’un flair pour l’interprétation des indicateurs\n•\nBonnes compétences en communication et plaisir à travailler avec les gens\n•\nGrand sens des responsabilités\n•\nConnaissances approfondies des systèmes d’exploitation courants\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous t’offrons\n•\nPrévoyance professionnelle : Caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPoints Cumulus : Points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nOffres pour les employés : Offres variées, réductions et conditions préférentielles\n•\nOffres de loisirs et culture : Diverses offres culturelles à prix réduit ou gratuites\n•\nFormation individuelle : Nous soutenons nos collaborateurs jusqu’à 100 % pour les formations liées au travail\n•\nPrestations sociales : En cas de maladie, maintien du salaire à 100 % pendant deux ans, en cas d’accident, assurance SUVA\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact\nMadame Marie-Claire Schmidlin\nJunior Recruiter\nPas de postes adaptés? Abonne-toi pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées. Créer un abonnement emploi",
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    "description": "Vous contribuez avec nous à façonner l’avenir de deux sites importants : en collaboration avec le chef de projet global, vous faites avancer Dreispitz Nord et la revitalisation du Claramarkt. Ces deux projets représentent un volume d’investissement à trois chiffres en millions et doivent être réalisés dans un délai de huit ans. Ce que vous accomplissez\n•\nVous gérez, en étroite coordination avec le chef de projet global, deux grands projets de construction avec un volume d’investissement à trois chiffres en millions. Vous partagez la responsabilité du budget et gardez un œil sur les délais, les coûts et la qualité\n•\nVous gérez de manière autonome votre domaine de responsabilité, prenez des décisions dans le cadre de vos compétences et faites avancer vos sujets de manière proactive\n•\nVous pilotez vos projets depuis la première étude de faisabilité jusqu’à la planification, l’autorisation, la réalisation et la remise\n•\nVous coordonnez les parties prenantes internes et externes et assurez une collaboration fluide avec les départements spécialisés, les autorités, les planificateurs et les entrepreneurs\n•\nVous êtes responsable des attributions, des négociations contractuelles et du choix du modèle de mandat approprié\n•\nVous identifiez les risques tôt, prenez les mesures adéquates et assurez des bases décisionnelles et des rapports transparents\nCe que vous apportez\n•\nFormation : diplôme universitaire (Uni/ETH, FH, HF) achevé\n•\nSpécialité : ingénieur civil, architecte ou formation équivalente dans le domaine de la construction\n•\nExpérience professionnelle : plusieurs années d’expérience en tant que chef de projet dans la représentation du maître d’ouvrage, idéalement chez un maître d’ouvrage institutionnel ou une société immobilière\n•\nVous avez géré de grands projets de construction complexes sur plusieurs phases SIA et êtes familier avec des volumes d’investissement à trois chiffres en millions\n•\nVous connaissez les normes suisses de construction et disposez de solides connaissances en droit des contrats d’entreprise, droit des planificateurs et droit de la construction\n•\nVous maîtrisez les procédures d’autorisation et les autorités aux niveaux communal et cantonal\n•\nVous travaillez avec assurance avec MS Project ainsi qu’avec les outils courants de gestion des coûts et des appels d’offres\n•\nVous convainquez par votre sens de la négociation, votre esprit entrepreneurial ainsi que votre conscience aiguë des coûts et des délais\n•\nVous gérez plusieurs projets à différentes phases en parallèle en établissant des priorités claires\n•\nAllemand (B2)\n•\nFrançais (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n•\nInfrastructure moderne : un environnement de bureau accueillant et fonctionnel, une infrastructure informatique moderne\n•\nPrévoyance professionnelle : caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPoints Cumulus : points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact\nMadame Stephanie Vetter\nHR Business Partner\nPas d’offres d’emploi correspondantes ? Abonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées. Créer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-10-23",
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    "description": "Participez activement à la conception de la gamme de viandes et charcuteries. Vous connaissez le marché de la viande, reconnaissez les tendances et avez un sens aigu de la qualité, des produits et des besoins des clients. Dans ce rôle, vous développez activement notre assortiment et travaillez en étroite collaboration avec les fournisseurs, les magasins et les départements spécialisés nationaux. Ce que vous accomplissez\n•\nDéveloppement continu de la gamme de viandes et charcuteries\n•\nCollaboration avec les fournisseurs, les magasins, la logistique et les services spécialisés nationaux\n•\nAnalyse des données de marché et de vente et définition des mesures à prendre\n•\nCo-responsabilité de la disponibilité, de la qualité et de la marge\n•\nParticipation à des projets et développement de gammes à valeur ajoutée régionales\n•\nÉlaboration et mise en œuvre de plans d’action et de promotion régionaux et nationaux\n•\nMaintenance et garantie d’une base de données maîtresse correcte\n•\nOrganisation de dégustations et évaluations de qualité\nCe que vous apportez\n•\nFormation : Formation de base ou continue achevée\n•\nSpécialisation : en tant que spécialiste de la viande, boucher, cuisinier ou formation comparable dans le domaine alimentaire\n•\nExpérience professionnelle : 2 ans en tant que spécialiste marketing, chef de produit ou formation continue comparable est un avantage\n•\nVous aimez concevoir des assortiments, observer le marché et développer des produits\n•\nVous êtes une personne autonome, désireuse d’apprendre et prête à assumer des responsabilités\n•\nVous êtes un joueur d’équipe avec d’excellentes compétences en communication\n•\nVous pensez et agissez de manière entrepreneuriale, prenez des initiatives et assumez des responsabilités\n•\nVous êtes passionné par les aliments et la qualité et convainquez par vos compétences en communication et en négociation\n•\nVous maîtrisez les systèmes numériques et êtes à l’aise avec Office 365\n•\nAllemand (B2)\n•\nFrançais (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n•\nInfrastructure moderne : environnement de bureau accueillant et fonctionnel, infrastructure informatique moderne\n•\nLieu de travail central : bien desservi par les transports publics et privés\n•\nOffres pour les employés : offres variées, réductions et conditions préférentielles\n•\nPrévoyance professionnelle : caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\nContact\nMadame Stephanie Vetter\nPartenaire RH\nPas d’offres d’emploi correspondantes ? Abonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées. Créer un abonnement emploi",
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    "description": "Nous recherchons un professionnel passionné par le thème de la viande, capable de conseiller nos clients avec son expertise pour le bon choix et la préparation. Es-tu prêt à intervenir également dans d’autres filiales ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature !\nInformations importantes :\nLe lieu de travail principal est Oberwil (mais des remplacements dans d’autres filiales sont prévus)\nCe que tu accomplis\n•\nGestion, disposition et présentation des marchandises ainsi que participation active dans le domaine spécialisé\n•\nService et conseil à la clientèle\n•\nPromotion des ventes ainsi que planification et réalisation d’actions\nCe que tu apportes\n•\nFormation : Apprentissage professionnel achevé (EBA)\n•\nSpécialisation : commerce de détail / boucherie\n•\nExpérience professionnelle : 1-2 ans d’expérience dans la vente de produits frais / viande\n•\nDisponibilité pour intervenir dans d’autres sites en tant que remplaçant\n•\nExpérience dans le domaine de la viande\n•\nCompétences communicatives et plaisir du contact avec les gens\n•\nHabileté dans la planification et l’organisation des tâches\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous t’offrons\n•\nPrestations sociales : En cas de maladie, maintien du salaire à 100 % pendant deux ans, assurance accident SUVA\n•\nPrévoyance professionnelle : caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nPoints Cumulus : points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nMigros Bank : conditions préférentielles pour les collaborateurs\n•\nOffres pour collaborateurs : offres variées, réductions et conditions préférentielles\n•\nVacances : 5-7 semaines de vacances par an selon l’âge/ancienneté\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nContact\nMadame Marie-Claire Schmidlin\nJunior Recruiter\nPostule via WhatsApp.\nPas de postes adaptés ?\nCrée une alerte emploi pour recevoir des offres adaptées directement par e-mail.\nCréer une alerte emploi",
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    "title": "Fachverkäufer*in Blumen & Kundendienst Migros Liestal",
    "description": "Vous êtes passionné(e) par les fleurs et les client·e·s ? Parfait ! Chez nous, vous êtes responsable de l’entretien et de la présentation des fleurs et assurez le meilleur service client. Rejoignez notre équipe et apportez votre passion ! ?\nInformations importantes :\nHoraires de travail possibles du lundi au samedi entre 07h00 et 20h00\nCe que vous accomplissez\n•\nResponsabilité de la présentation et de la disponibilité des fleurs\n•\nGestion, disposition et présentation des marchandises\n•\nService et conseil à la clientèle\nCe que vous apportez\n•\nFormation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nSpécialité : Fleuriste\n•\nExpérience professionnelle : au moins 2 ans d’expérience avec les fleurs\n•\nPersonnalité orientée client avec plaisir de la vente\n•\nAutonomie et flexibilité\n•\nBonnes connaissances professionnelles dans ce domaine ainsi que plaisir pour les fleurs\n•\nEngagement dans le contact client\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous vous offrons\n•\nInfrastructure moderne : environnement de bureau accueillant et fonctionnel, infrastructure informatique moderne\n•\nPoints Cumulus : points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nMigros Bank : conditions préférentielles pour les collaborateurs\n•\nOffres de loisirs et culture : diverses offres culturelles à prix réduit ou gratuites\n•\nOffres sportives et fitness : participation de CHF 500.- à un abonnement fitness par an\n•\nTravailler en bonne santé : gestion de la santé en entreprise, label Friendly Workspace\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nContact\nMadame Melina Mundschin\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous à une alerte emploi pour recevoir des offres d’emploi adaptées directement par e-mail.\nCréer une alerte emploi",
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    "title": "Fachverkäufer*in Blumen/Kundendienst Migros Schönthal",
    "description": "Vous êtes passionné par les fleurs et avez un talent pour la vente ? Alors vous êtes au bon endroit ! Si vous avez une formation de fleuriste ou avez déjà travaillé avec des fleurs, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature??\nInformations importantes :\nHoraires de travail : du lundi au samedi entre 07h00 et 20h30\nCe que vous accomplissez\n•\nResponsabilité de la présentation des marchandises et garantie de la disponibilité des fleurs et plantes\n•\nComposition de bouquets, arrangements floraux et décorations\n•\nService et conseil à la clientèle\nCe que vous apportez\n•\nFormation : apprentissage professionnel achevé (EBA)\n•\nSpécialisation : en tant que fleuriste\n•\nExpérience professionnelle : 1-2 ans d’expérience en tant que fleuriste\n•\nPersonnalité orientée client avec plaisir de la vente\n•\nAutonomie et flexibilité\n•\nBonnes connaissances professionnelles en floristique\n•\nDisponibilité à travailler également le week-end\n•\nAllemand (B1)\nCe que nous vous offrons\n•\nPrestations sociales : en cas de maladie, maintien du salaire à 100 % pendant deux ans, en cas d’accident, assurance SUVA\n•\nPoints Cumulus : points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nOffres pour les employés : offres variées, réductions et conditions préférentielles\n•\nOffres de loisirs et culture : diverses offres culturelles à prix réduit ou gratuites\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nContact\nMadame Enya Röthlisberger\nPas d’offres d’emploi correspondantes ?\nAbonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
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    "description": "Vous assurez que nos sites de production disposent toujours des bonnes matières premières, matériaux et systèmes. Vous combinez ainsi approvisionnement, gestion des stocks et systèmes de production en processus efficaces. Avec votre équipe, vous faites avancer la digitalisation et garantissez un approvisionnement économique de nos sites de production. ??\nCe que vous accomplissez\n•\nVous êtes responsable de l'approvisionnement et veillez à ce que nos sites de production soient toujours approvisionnés en matières premières et matériaux adéquats\n•\nVous menez des appels d'offres et des négociations avec les fournisseurs et développez les relations existantes avec ces derniers\n•\nVous supervisez et développez les systèmes liés à la production et faites progresser la digitalisation ainsi que la standardisation des processus\n•\nVous êtes responsable des processus de gestion des stocks et des données de base et assurez une haute qualité des données dans les systèmes concernés\n•\nVous analysez les processus, identifiez les potentiels d'optimisation et lancez des projets pour améliorer l'efficacité et la rentabilité\n•\nVous dirigez une équipe de deux collaborateurs et favorisez leur développement ainsi que le transfert de connaissances dans le domaine\nCe que vous apportez\n•\nFormation : Diplôme universitaire (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nSpécialisation : dans le domaine des achats, de l'approvisionnement ou de la gestion de la chaîne d'approvisionnement\n•\nExpérience professionnelle : Plusieurs années d'expérience dans la production alimentaire ainsi que dans l'approvisionnement, la gestion des stocks ou la gestion de la chaîne d'approvisionnement\n•\nPersonnalité entrepreneuriale, déterminée avec expérience en gestion ainsi que d'excellentes compétences en communication et en réseautage\n•\nForte affinité pour les systèmes ainsi qu'expérience avec les ERP, systèmes de gestion des stocks ou systèmes de production\n•\nCompréhension approfondie des processus, capacités analytiques et plaisir à optimiser continuellement les procédures\n•\nAllemand (C1)\n•\nFrançais (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n•\nLieu de travail central : Bien desservi par les transports publics et privés.\n•\nInfrastructure moderne : Environnement de bureau accueillant et fonctionnel, infrastructure informatique moderne\n•\nLieu de travail flexible / télétravail : Possibilité de télétravail dans le cadre de la fonction\n•\nPrévoyance professionnelle : Caisse de pension avec prestations supérieures à la moyenne, part employé 8,5 %, part employeur 17 %\n•\nRestauration : Large choix et prix avantageux, réduction sur la restauration dans les restaurants M et les takeaways\n•\nPoints Cumulus : Points Cumulus supplémentaires pour les collaborateurs\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nContact\nMadame Vanessa Carballo\nHR Business Partner\nPas de poste adapté ?\nAbonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d'emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
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