NZZ

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    "title": "Redaktor (m/w) Ausland NZZ am Sonntag 90%",
    "description": "NZZ recrute un(e) Redaktor (m/w) Ausland NZZ am Sonntag 90% a Zürich.\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nRedaktor (m/w) Ausland NZZ am Sonntag 90%\nDie NZZ zeichnet sich durch ihre führende internationale Berichterstattung und ihr grosses weltweites Korrespondentennetz aus. Zur Verstärkung des Ressorts International der NZZ am Sonntag suchen wir Dich per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung als:\nDeine Aufgaben\n•\nDu schreibst eigene Texte über geopolitische Zusammenhänge, Analysen, Geschichten, Porträts, Kommentare\n•\nDu betreust freie Korrespondenten, redigierst deren Texte, recherchierst Themen und Geschichten\n•\nDu erarbeitest Ideen für Artikel, vertiefst Dich in eigene Fachdossiers\n•\nIm Auslandressort bringst Du Dich aktiv in die Debatten zur Themenfindung und die laufende Weiterentwicklung unserer journalistischen Ansätze ein\nDein Profil\n•\nMehrjährige Erfahrung und gute Fachkenntnisse im Ressort International\n•\nMehrjährige Erfahrung im Schreiben und Redigieren (in deutscher Sprache)\n•\nSichere Urteilsfähigkeit und Meinungsstärke\n•\nVersiert im Storytelling\n•\nKreative, engagierte und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit und Flexibilität\n•\ngute Fremdsprachenkenntnisse (vorzugsweise Spanisch und Italienisch)\nUnser Angebot\n•\nHerausfordernde, interessante Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\n•\nEin Arbeitsumfeld, das grossen Freiraum lässt für Kreativität, innovative Ideen und Wissensaustausch\n•\nMitarbeit in einem dynamischen Team von motivierten Kolleginnen und Kollegen\nRomana Kaspar, HR Business Partner\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-05-31",
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    "title": "Werkstudent (m/w) Marketing Print 60%",
    "description": "NZZ est a la recherche d'un(e) Werkstudent (m/w) Marketing Print 60% pour son site de Zürich.\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nWerkstudent (m/w) Marketing Print 60%\nZur Unterstützung der Print Verkaufsförderung schaffen wir in der Abteilung \"Revenue\" eine neue Werkstudentenstelle: Der Antritt ist ab Juni oder nach Vereinbarung möglich und die Stelle ist auf 12 Monate befristet.\nDeine Aufgaben\n•\nAusführung der Vermarktungsstrategie für die Printprodukte der NZZ (Zeitungen sowie Magazine)\n•\nUmsetzung von zielgruppenspezifischen Kampagnen zur Neukundengewinnung im Print-Bereich\n•\nBetreuung und Pflege der Print-Angebote in Online-Aboshops\n•\nTesting und Optimierung von Angebotsmechaniken, Landingpages und Incentives\n•\nPlanung, und Kontrolle von Kampagnenbudgets inkl. Erfolgsanalyse (KPIs wie CPA, CLV, Conversion Rate)\n•\nAnalyse von Kündigungsgründen und Unterstützung in der Entwicklung von Massnahmen zur Minimierung von Kündigungen (Retention Marketing)\n•\nEnge Zusammenarbeit mit Print Management, Customer Service und Data Teams\nDein Profil\n•\nLaufendes oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement oder vergleichbare Qualifikation\n•\nKreativer Kopf mit Zahlenaffinität und datengetriebenem Entscheidungsansatz\n•\nIdealerweise Erfahrung mit Marketing Automation Tools\n•\nAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise\n•\nStilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\nUnser Angebot\n•\nLehrreiche Tätigkeit in einem abwechslungsreichen und inspirierenden Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.\n•\nEin Arbeitsumfeld, das Freiraum lässt für Wachstum und Wissensaustausch.\n•\nEine tolle Arbeitsumgebung: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Work sind für uns selbstverständlich. Unser Büro liegt zentral «am Bellevue» im Herzen von Zürich – mit Blick auf das Opernhaus und den See, in unmittelbarer Nähe zu diversen Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und ÖV-Anschlüssen.\nRico Grass, HR Business Partner\n+41 44 258 17 12\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-05-31",
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    "title": "Plattform Engineer (w/m) 80 - 100%",
    "description": "NZZ ouvre un poste de Plattform Engineer (w/m) 80 - 100% a Zürich.\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nPlattform Engineer (w/m) 80 - 100%\nDas Plattform Engineering unterstützt die Entwicklung bei der Erstellung von Unternehmens- und Web-Applikationen durch die Bereitstellung von Infrastruktur Modulen und Plattformen. Ausserdem wird hier Problem Management & Observability bereitgestellt sowie Betriebsstandards für moderne Entwicklung gesetzt. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung einen\nDeine Aufgaben\n•\nAufbau (Engineering) und Betrieb (Operations) von Systemarchitekturen bei Cloud Hyperscalern (vor allem AWS und GCP), ggf. auch Hybrid-Umgebungen\n•\nUnterstützung der Entwickler bei Deployments (enge und schnelle Zusammenarbeit erforderlich), Code Reviewing\n•\nErstellung von Repositories mittels Terraform als \"Infrastruktur as Code\" Basis\n•\nEntdecken und erproben von neuen Infrastruktur Services primär auf der GCP Plattform\n•\nPlanung und Umsetzung von laufenden Verbesserungen (Security/Performance)\n•\nMonitoring und Observability\n•\nLifecycle Management der genutzten Services\n•\nUnterstützung im Pikett-Dienst\nDein Profil\n•\nAbgeschlossene Berufslehre als Informatiker/in EFZ (Fachrichtung Applikationsentwicklung oder Plattformentwicklung) oder Informatik-Studium\n•\nRoutinierter Umgang mit einem Linux-Betriebssystem (z.B. Ubuntu, RHEL, CentOS) und den gängigen Kommandozeilen-Tools zur Systemadministration, Fehlerbehebung und Automatisierung\n•\nFähigkeit, kleine Programme oder Skripte zu schreiben, um wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren (z.B. mit Bash, Python, Perl, ...)\n•\nErfahrung mit Projektmanagement und in der Anwendung von agilen Methoden (Scrum, Kanban)\n•\nPraktische Erfahrung mit Google Cloud Platform oder mit anderen Cloud Umgebungen (AWS, Azure), Kubernetes-Management und CloudNative deployments, Infrastructure as Code/Central Configuration Management\n•\nTeamplayer, selbständige und proaktive Arbeitsweise\n•\nSehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder Level C2), gute Englischkenntnisse (Level B-C)\nUnser Angebot\n•\nIn dieser Funktion bist du eine wichtige Schnittstelle im Tribe Technology Services zu den anderen Tribes und stellst selbständig und eigenverantwortlich den Plattform Betrieb in Abstimmung mit der Entwicklung sicher.\n•\nArbeitszeitgestaltung:\nWir unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben mit modernen Arbeitsmodellen (flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche (100%), tw. Arbeit im Homeoffice, am Geburtstag frei, 5 Wochen Ferien mit der Option zum zusätzlichen Ferienkauf, etc..\n•\nTolle Arbeitsumgebung:\nUnser Büro liegt zentral «am Bellevue» im Herzen von Zürich – mit Blick auf das Opernhaus, den See und in Gehdistanz zu diversen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten.\nIsabelle Liechti, HR Business Partner\n+41 44 258 17 09\n\nRejoignez NZZ et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
    "datePosted": "2026-05-30",
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    "title": "SEO-Specialist (m/w) 80-100%",
    "description": "Offre d'emploi : SEO-Specialist (m/w) 80-100% -- NZZ, Zürich.\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nSEO-Specialist (m/w) 80-100%\nUnser SEO-Team entwickelt datengetriebene Strategien, um die Sichtbarkeit unserer Inhalte und digitalen Produkte nachhaltig zu stärken. Dabei verbinden wir redaktionelle Exzellenz mit technischer Suchmaschinenoptimierung und arbeiten eng mit Produktmanagement, Engineering, Data und Marketing zusammen. Für Plattformen wie NZZ, Bellevue und Moneyhouse entwickeln wir kontinuierlich neue SEO-Features, etablieren technische Standards und treiben die organische Reichweite unserer Produkte gezielt voran.\nUm den SEO-Bereich weiter zu stärken, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen:\nDeine Aufgaben\n•\nDu arbeitest operativ und strategisch an der Weiterentwicklung der organischen Search-Performance unserer digitalen Produkte.\n•\nDu verantwortest technische SEO-Themen entlang unserer Plattformen und begleitest Massnahmen von der Konzeption bis zur Umsetzung.\n•\nDu analysierst Crawling-, Indexierungs- und Performance-Themen und entwickelst gemeinsam mit Product- und Engineering-Teams nachhaltige Lösungen.\n•\nDu konzipierst, testest und entwickelst SEO-Produkte, Automatisierungen und technische Lösungen entlang unserer Plattformen weiter.\n•\nDu arbeitest eng mit Redaktion, Produktmanagement, Marketing und IT zusammen und bringst SEO-Anforderungen frühzeitig in Projekte ein.\n•\nDu beobachtest Entwicklungen rund um Search, AI Search und moderne Suchsysteme und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.\nDein Profil\n•\nDu verfügst über mehrjährige Erfahrung im SEO-Bereich mit Fokus auf Technical SEO.\n•\nDu verstehst moderne Web-Technologien, Rendering-Prozesse, Crawling- und Indexierungsmechanismen.\n•\nDu arbeitest sicher mit SEO-Tools (GSC, Screaming Frog, Sistrix etc.) und bist vertraut mit Webanalyse- und Monitoring-Tools.\n•\nDu hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams sowie Grundkenntnisse in HTML, CSS, JavaScript und Python/SQL.\n•\nDu kannst komplexe technische Themen verständlich vermitteln und überzeugend präsentieren.\n•\nDu verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.\n•\nErfahrung im Publisher-SEO oder im digitalen Medienumfeld sowie ein Hochschulabschluss mit medien-, wirtschafts- oder naturwissenschaftlichem Hintergrund sind von Vorteil.\nUnser Angebot\n•\nEine spannende Position in einem dynamischen Umfeld an der Schnittstelle von Search, AI und digitalen Produkten – mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung.\n•\nDie Möglichkeit, die SEO- und AI-Strategie der NZZ aktiv mitzugestalten und neue Features, Automatisierungen und Lösungen voranzutreiben.\n•\nArbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien sowie weiteren attraktiven Benefits der NZZ-Mediengruppe.\n•\nTolle Arbeitsumgebung: Unser Büro liegt zentral «am Bellevue» im Herzen von Zürich – mit Blick auf das Opernhaus und den See und in Gehdistanz zu diversen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten.\nRomana Kaspar, HR Business Partner\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a NZZ aujourd'hui.",
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    "title": "Strategy & Portfolio Manager (w / m) 80-100%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Strategy & Portfolio Manager (w / m) 80-100% a Zürich ? NZZ recrute.\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nStrategy & Portfolio Manager (w / m) 80-100%\nIm Team Strategy und M&A suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen\nDeine Aufgaben\n•\nSteuerung bereichsübergreifender strategischer Initiativen (Transformation, Change)\n•\nAdministration des rollierenden Strategieprozesses zur Koordination von Management-Meetings, Priorisierung & Planung\n•\nWeiterentwicklung des Angebotsportfolios und der Pricing-Strategie im Kerngeschäft\n•\nKPI-Steuerung und Reporting zur Sicherstellung von Strategie-Fit und Zielbeitrag\n•\nLeitung von Business Development Projekten sowie Entwicklung von Business Cases\n•\nBeratung des Managements und der Business Units als \"Trusted Advisor\"\n•\nUnterstützung bei M&A Prozessen aus kommerzieller Sicht\n•\nErarbeiten von Entscheidungsvorlagen für die Bereichs- und Geschäftsleitung im Rahmen des rollierenden Strategieprozesses\n•\nErstellung und Präsentation datenbasierter und aussagekräftiger Analysen und Handlungsempfehlungen\nDein Profil\n•\nHochschulabschluss mit hohem betriebswirtschaftlichem Bezug\n•\nMind. 5 Jahre Berufserfahrung in Strategie, Business Development oder angrenzend\n•\nAusgewiesene Erfahrung in der Leitung von bereichsübergreifenden Projekten\n•\nErfahrung in der digitalen / KI-getriebenen Transformation von Geschäftsmodellen ein Plus\n•\nGrundkenntnisse zur Medienbranche und zum Subscription Business von Vorteil\n•\nAusgeprägte konzeptionelle und analytische Denkfähigkeit mit hohem Zahlenverständnis\n•\nStrukturierter, selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil\n•\nSehr gute Reflexions-, Auftritts- und Kommunikationskompetenz, Teamplayer\n•\nHohe Affinität für den Einsatz von KI-Tools, sehr gute Kenntnisse des Google Workspace von Vorteil\n•\nFliessende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse\nUnser Angebot\n•\nEine herausfordernde Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung, Einblicke in die Herausforderungen der digitalen Transformation eines grossen Medienhauses zu erhalten und die Zukunft der NZZ aktiv mitzugestalten.\n•\nArbeitszeitgestaltung: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit modernen Arbeitsmodellen (flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche, Bring-your-own-device, Homeoffice, 5 Wochen Ferien mit der Option zum zusätzlichen Ferienkauf, etc.).\n•\nTolle Arbeitsumgebung: Unser Büro liegt zentral «am Bellevue» im Herzen von Zürich – mit Blick auf das Opernhaus, den See und in Gehdistanz zu diversen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten.\nRico Grass, HR Business Partner\n+41 44 258 17 12\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "NZZ recrute un(e) Senior App Developer / Tech Lead Apps (f/m) 80-100% a Zürich.\n\nThe NZZ is one of the largest private media companies in Switzerland. We focus on high-quality, independent journalism and represent liberal perspectives. Our products offer our readers daily information and inspiration. In addition to our two main publications, \"Neue Zürcher Zeitung\" and \"NZZ am Sonntag\", our portfolio includes various other titles, event series, podcasts, and TV formats.\nSenior App Developer / Tech Lead Apps (f/m) 80-100%\nEffective immediately or by arrangement, we are looking for an engaged and winning personality to join our Software Engineering Team in Zurich as:\nYour tasks:\n•\nDesign, develop, and maintain sophisticated mobile applications for iOS and Android using React Native or Flutter\n•\nDefine and evolve scalable, robust, and maintainable mobile architectures (e.g. Clean Architecture, MVVM)\n•\nTake ownership of the overall app architecture and drive technical decisions with a long-term perspective\n•\nEnsure and continuously improve app performance (e.g. memory management, bundle size, animations)\n•\nEstablish and promote high engineering standards, including testing strategies (unit & end-to-end) and code quality\n•\nBuild, maintain, and optimize CI/CD pipelines and take responsibility for the full release cycle (Apple App Store & Google Play)\n•\nLead technical initiatives end-to-end, from requirements to implementation and rollout\n•\nTranslate product requirements into scalable technical solutions and actively shape the product from an engineering perspective\n•\nMentor and support engineers through code reviews, pairing, and knowledge sharing\n•\nFoster a strong engineering culture focused on ownership, pragmatism, and continuous improvement\n•\nAlign technical decisions within the team and across adjacent teams to ensure a coherent app ecosystem\n•\nWork closely with Product, UX/UI, and Backend teams in a cross-functional setup to deliver outstanding user experiences\nYour profile:\n•\n5+ years of experience in mobile application development, with strong expertise in React Native (TypeScript, React Hooks, state management) or Flutter (Dart, BLoC/Riverpod)\n•\nSolid understanding of the native iOS and Android ecosystems, including integrating native modules when needed\n•\nProven experience designing scalable and maintainable mobile architectures and driving high coding standards\n•\nStrong hands-on experience in improving app performance (e.g. profiling, bundle size optimization, memory management)\n•\nStrong advocacy for quality with practical expertise in unit testing and end-to-end testing\n•\nProficiency in building and managing mobile CI/CD pipelines (e.g., Fastlane, Gradle, GitHub Actions) and managing release cycles\n•\nAbility to lead technical initiatives, make architectural decisions and translate complex requirements into clear technical solutions\n•\nExpertise mentoring other developers and contributing to a collaborative, high-performing team culture\nWe offer:\n•\nYou will be part of the \"App Parcours professionnel\" team, responsible for shaping the mobile background of NZZ's digital products used by hundreds of thousands of readers every day. We work in a cross-functional setup together with Product, UX/UI, and Backend teams, taking end-to-end ownership from idea to release.\n•\nAs part of an innovative and tech-focused product organization, you will have plenty of room to contribute your ideas and drive technical excellence. We strive to build best-in-class mobile experiences, combining high-quality journalism with outstanding technology.\n•\nYou can expect challenging and diverse work in an interdisciplinary environment with a high degree of autonomy, and the opportunity to actively shape the digital future of one of the most renowned media brands in the German-speaking world.\n•\nOur office is located in the heart of Zurich, right next to Bellevue, with views of the opera house and the lake. Flexible working hours and remote work are an integral part of our culture.\nIsabelle Liechti, HR Business Partner\n+41 44 258 17 09\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "title": "Product Owner / Squad Lead (m/w) 80-100%",
    "description": "Nouvelle opportunite : Product Owner / Squad Lead (m/w) 80-100% chez NZZ (Falkenstrasse 11).\n\nDie NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Wir konzentrieren uns auf qualitativ hochstehende, unabhängige Publizistik und vertreten eine liberale Weltanschauung. Mit unseren Produkten bieten wir unseren Nutzerinnen und Nutzern täglich Orientierung und Inspiration. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» gehören diverse weitere Titel, Veranstaltungsreihen, Podcasts und TV-Formate zum Portfolio.\nProduct Owner / Squad Lead (m/w) 80-100%\nIm Bereich Digitale Produkte suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung per sofort oder nach Vereinbarung einen\nDeine Aufgaben\n•\nDu verantwortest die Web-Background der NZZ als zentrales digitales Produkt – von der strategischen Weiterentwicklung bis zur operativen Umsetzung im Squad\n•\nDu priorisierst den Backlog und entwickelst eine klare Roadmap für unsere Web-Produkte (NZZ, the Market, Bellevue)\n•\nDu führst ein crossfunktionales Team aus UX, UX Research, Engineering und Data fachlich\n•\nDu bist zentrale Schnittstelle für Anforderungen aus Redaktion, Vermarktung, SEO, Geschäftsleitung und externen Partnern und koordinierst die Prioritäten\n•\nDu steuerst zentrale Schlüsselprojekte wie die Weiterentwicklung unserer Personalisierung und die Lokalisierung unserer Produkte für die Internationalisierung\n•\nDu entwickelst neue Formate und Funktionen entlang der Nutzerbedürfnisse voran - etwas im Bereich Audio - und verbesserst diese kontinuierlich und dateninformiert\n•\nDu verantwortest die Einhaltung und Optimierung agiler Arbeitsweisen (z.B. Scrum) innerhalb des Squads, um eine effiziente und qualitativ hochstehende Produktentwicklung zu gewährleisten\nDein Profil\n•\nMehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement, idealerweise mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung oder Koordination von agilen Entwicklungsteams (z.B. als Product Owner, Team Lead)\n•\nDu denkst Produkte konsequent aus Nutzer- und Geschäftsperspektive und triffst fundierte Priorisierungsentscheidungen mit Blick auf Wirkung und Skalierbarkeit.\n•\nExpertise in Web-Technologien: Tiefes Verständnis für moderne Web-Architekturen und die technischen Anforderungen an erfolgreiche digitale Produkte\n•\nDu bist eine umsetzungsstarke, motivierende und teamorientierte Persönlichkeit mit ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten, um das Team fachlich zu führen und Stakeholder zu managen\n•\nHohe Affinität für technische Innovation sowie Verständnis für die technischen Anforderungen an erfolgreiche digitale Produkte\n•\nKenntnisse der Medienbranche und/oder digitalen Abo-Modellen sind von Vorteil\n•\nDu sprichst sehr gut Deutsch (Muttersprache oder Level C2) und Englisch (Level C1)\nUnser Angebot\n•\nHoher Gestaltungsspielraum und & Impact:\nDu gestaltest mit hoher Eigenverantwortung die digitale Zukunft eines der führenden Medienhäuser der Schweiz aktiv mit.\n•\nInnovatives Arbeitsumfeld:\nAls Teil des Unternehmensbereichs «Produkterlebnis», erlebst du eine hohe Innovationskraft im Bereich User Background und digitale Produkte.\n•\nFlexible Arbeitszeitgestaltung\n: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit modernen Arbeitsmodellen (flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche (100%), tw. Arbeit im Homeoffice, am Geburtstag frei, 5 Wochen Ferien mit der Option zum zusätzlichen Ferienkauf, etc.\n•\nToller Arbeitsplatz:\nUnser Büro liegt zentral «am Bellevue» im Herzen von Zürich – mit Blick auf das Opernhaus und den See und in Gehdistanz zu diversen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten.\nIsabelle Liechti, HR Business Partner\n+41 44 258 17 09\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Product Owner / Squad Lead (m/w) 80-100% a Falkenstrasse 11.",
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    "description": "Die NZZ gehört zu den bedeutendsten privaten Medienunternehmen der Schweiz. Seit 1780 steht sie für unabhängigen, qualitativ hochstehenden Journalismus aus bürgerlich-liberaler Perspektive. Neben den beiden Flaggschiffen «Neue Zürcher Zeitung» und «NZZ am Sonntag» umfasst das Portfolio weitere Titel, Veranstaltungen sowie digitale Formate. Die NZZ Deutschland ergänzt die internationale Berichterstattung um eine eigenständige Perspektive auf die deutsche Politik. Wir berichten nicht nur, was geschieht, sondern ordnen ein, analysieren und kommentieren. Unsere Redaktion ist offen für unterschiedliche Standpunkte, aber nicht beliebig. Sie steht für Selbstverantwortung, eine klare Begrenzung staatlichen Handelns und das Zusammenspiel von Demokratie, Pluralismus und freier Wirtschaft.Redaktor (w/m/d) 80-100%, Berlin Im Zuge des weiteren Ausbaus unserer Präsenz in Deutschland schaffen wir mehrere neue Stellen. Wir suchen keine eng zugeschnittenen Spezialprofile, sondern Journalistinnen und Journalisten mit klarem analytischem Anspruch, digitaler Erfahrung und einer eigenen publizistischen Handschrift. Entscheidend ist für uns weniger die Dauer der Erfahrung als die Qualität des Urteils und der Wille, eine eigene Perspektive zu entwickeln. Bewerbungen von Kandidatinnen und Kandidaten mit unterschiedlichen thematischen Schwerpunkten sind ausdrücklich erwünscht. Dafür suchen wir dich ab sofort oder nach Vereinbarung als:  Deine Aufgaben    Verfassen von Artikeln in allen gängigen journalistischen Formaten, von der Analyse über den Kommentar bis zur Nachricht Eigenständige Produktion und Aufbereitung von Inhalten im CMS (inkl. SEO-Titel, Teaser, einfache Grafiken) Verantwortung für Themen und Dossiers sowie Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke Aktive und kreative Beteiligung an den täglichen Konferenzen Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler Erzählformen – von Newsletter-Formaten über Podcasts bis zu Video Bereitschaft zur Übernahme von Früh-, Spät- und Wochenenddiensten Du verstehst deine Arbeit im Kontext einer wachsenden Medienmarke und hast den Anspruch, mit deinen Themen zur Relevanz und Reichweite unserer Berichterstattung beizutragen.   Dein Profil    Du interessierst dich für politische Zusammenhänge und verfügst über die Fähigkeit, Entwicklungen analytisch zu durchdringen und in grössere Linien einzuordnen. Ob Innenpolitik, Wirtschafts- und Strukturpolitik oder europäische Fragen: Du erkennst, was hinter den Ereignissen liegt – und kannst es präzise erklären. Mehrjährige Erfahrung im digitalen Journalismus, idealerweise mit abgeschlossenem Hochschulstudium Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein sicheres Urteil in der politischen Einordnung Fähigkeit zur prägnanten, eigenständigen Kommentierung und zur verständlichen Aufbereitung komplexer Themen Erfahrung im digitalen Publizieren und ein Verständnis für die Logik von Startseiten, Newslettern und sozialen Medien Breites Allgemeinwissen und grosses Interesse an deutscher Politik Bürgerlich-liberaler Kompass Tadelloser Umgang mit der deutschen Sprache und Rechtschreibung Kreative Themenfindung und Freude an eigenständiger Recherche Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur ressort- und länderübergreifenden Zusammenarbeit Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit   Unser Angebot    Wir glauben an hochwertigen Journalismus und wollen mit unserer Berichterstattung aus der Masse herausragen. Du arbeitest in einer Redaktion, die auf analytische Schärfe, klare Urteile und eigenständige Perspektiven setzt – und diese auch einfordert. Wir sind ein dynamisches Team, das mit Herzblut Journalismus betreibt. Wir sind überzeugt, dass ein gutes Arbeitsklima die Grundvoraussetzung für gelungene Produkte darstellt. Deswegen wollen wir, dass jedes Teammitglied unsere Arbeitsweise und unsere Arbeit mitgestalten kann. Gleichzeitig erwarten wir Eigenverantwortung und den Anspruch, Themen nicht nur zu bearbeiten, sondern zu prägen. Wir bieten vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen und ein schönes Büro im Herzen des Berliner Regierungsviertels.  Romana Kaspar, HR Business Partner   ",
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