SBB CFF FFS

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    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nConstructeur/-trice de voies ferrées / Constructeur/-trice d'infrastructures de transport\nHägendorf\n01.12.2026 ou selon accord\n60-100%\n104126\nCe qui vous attend.\nBienvenue au Bahntechnik Center (BTC) de Hägendorf. Ici, vous ferez partie d'une équipe bien rodée et travaillerez sur le site de montage directement à la fabrication de traverses de voie, qui seront ensuite installées sur la ligne ferroviaire. Grâce à votre savoir-faire manuel et à votre travail soigné, vous contribuez à la fabrication d'éléments importants de l'infrastructure ferroviaire selon la qualité requise. Vous apportez ainsi une contribution directe à un trafic ferroviaire sûr et fiable en Suisse. Vous pouvez vous attendre à une journée de travail avec des processus clairs et une responsabilité pour la qualité et la sécurité. En même temps, vous avez la possibilité d'élargir vos connaissances professionnelles et de vous développer tant sur le plan professionnel que personnel. Des avantages tels que le GA gratuit, des voyages à tarif réduit à l'étranger - également pour la famille - sont disponibles sur notre site web sous\nAvantages.\nCe que vous pouvez accomplir.\n•\nEn tant que membre de l'équipe, vous participez activement à la réalisation de travaux techniques dans le domaine de l'infrastructure ferroviaire et contribuez ainsi à un fonctionnement sûr et fiable du trafic ferroviaire.\n•\nVous effectuez correctement des travaux de montage mécanique et manipulez les outils ainsi que les machines en toute sécurité.\n•\nDans votre travail, vous respectez systématiquement les exigences en matière de qualité, de délais et de sécurité.\n•\nVous contrôlez soigneusement les travaux effectués et assurez une exécution propre.\n•\nAu sein de l'équipe, vous vous impliquez activement et soutenez le bon déroulement du travail quotidien.\nCe que vous apportez.\n•\nUne grande conscience de la sécurité et le respect strict des prescriptions de sécurité en vigueur sont pour vous une évidence.\n•\nVous faites preuve d'une grande volonté d'apprendre, d'initiative personnelle et de sens des responsabilités.\n•\nUne communication ouverte et claire ainsi que la collaboration en équipe vous tiennent à cœur.\n•\nVous êtes physiquement résistant et prenez plaisir à mettre quotidiennement votre habileté manuelle en pratique.\n•\nVous possédez un apprentissage professionnel EFZ achevé dans le domaine mécanique ou technique. Une expérience dans l'infrastructure ferroviaire ou la construction de voies est un avantage.\nVotre salaire et vos avantages.\nNous avons un système salarial équitable et progressif et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial à la CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d'exigence E, allocation régionale niveau 0.\nPlus d'informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir votre entrée.\nLe fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence déjà avec votre candidature.\nNous ne traitons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nÀ propos du poste\nTurgay Yilmaz, chef des voies ferrées par intérim. Téléphone +41 79 840 95 97",
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    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nAcheteur stratégique\nBerne\n01.11.2026 ou selon accord\n60-100%\n103849\nCe à quoi vous pouvez vous attendre.\nLes CFF relient chaque jour les personnes et les régions. Dans les achats, nous soutenons nos demandeurs avec des processus d'approvisionnement efficaces et durables, avec la numérisation et des décisions basées sur les données. Ainsi, les trains, les infrastructures et les services restent fiables en fonctionnement. Vous trouverez un environnement avec des responsabilités, une marge de manœuvre, un esprit d'innovation et un espace pour une collaboration collégiale.\nCe que vous pouvez accomplir.\n•\nEn tant que responsable sourcing pour des groupes de marchandises définis, vous concevez et mettez en œuvre, en collaboration avec les Category Managers, des stratégies de groupe de marchandises et de fournisseurs, assurant ainsi un approvisionnement fiable.\n•\nVous développez des stratégies de sourcing et les mettez en œuvre tout au long du processus d'approvisionnement de bout en bout. Vous conduisez des appels d'offres, négociez avec des fournisseurs nationaux et internationaux et concluez des contrats.\n•\nDans votre rôle, vous dirigez des équipes transversales sur le plan professionnel, favorisez la collaboration intersectorielle et accompagnez les mesures de changement pour les nouveaux processus et outils.\n•\nAvec une vision stratégique, vous identifiez les opportunités du marché, déduisez des leviers pour les économies, la qualité et la résilience, et utilisez les données et les KPI pour les analyses et les bases de décision.\n•\nEn collaboration avec les achats opérationnels, vous alignez les directives stratégiques avec les exigences opérationnelles et faites progresser l'automatisation ainsi que les solutions assistées par l'IA.\nCe que vous apportez.\n•\nVous agissez de manière collaborative, apportez des compétences interculturelles et communiquez clairement avec les parties prenantes internes et externes.\n•\nDes compétences analytiques prononcées, une affinité pour les données, une pensée stratégique ainsi qu'une conscience des coûts caractérisent votre action.\n•\nVous possédez une expérience approfondie en gestion des contrats et des réclamations, pour une mise en œuvre optimale et un développement continu des contrats.\n•\nDes connaissances en marchés publics et une compréhension des processus d'approvisionnement de bout en bout sont appréciées. Grâce à votre expérience dans les achats, vous maîtrisez SAP MM ou Ariba et MS Office.\n•\nAvec un certificat fédéral de spécialiste en achats ou une formation technique ou économique supérieure, vous êtes parfaitement préparé pour ce défi.\n•\nVous communiquez couramment en allemand (C2) et en anglais (C1), des connaissances en français ou en italien (A2) sont un atout.\nVotre salaire et vos avantages.\nNous avons un système de rémunération équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système de rémunération chez les CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d'exigence J, supplément régional niveau 1.\nPlus d'informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir votre entrée.\nLe fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence dès votre candidature.\nNous n'acceptons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nÀ propos du poste\nAtanasio Marchiano Téléphone +41 79 824 08 37",
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    "title": "Finance Business Partner Konzernbereiche (m/w/d)",
    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nFinance Business Partner Secteurs du Groupe (h/f/d)\nBerne\nà convenir\n60-100%\n104183\nCe à quoi vous pouvez vous attendre.\nDans ce poste passionnant et responsable, vous contribuez activement à la gestion financière de plusieurs secteurs du groupe en tant que Finance Business Partner (h/f/d). Vous aurez un aperçu des diverses prestations du groupe et vivrez la collaboration quotidienne avec différents acteurs. En tant que copilote économique, vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables opérationnels et contribuez de manière significative à l'orientation stratégique, à la gestion financière et à la mise en œuvre réussie des projets. Attendez-vous à un environnement de travail stimulant où vos compétences seront développées et où vous contribuerez à la performance durable des CFF. Rejoignez l'équipe Finance Secteurs du Groupe et faites bouger la Suisse avec nous.\nCe que vous pouvez accomplir.\n•\nEn tant que Finance Business Partner (h/f/d), vous êtes la force motrice derrière la gestion financière de plusieurs secteurs du groupe, en étroite collaboration avec les responsables opérationnels concernés sur les questions et décisions économiques. Cela inclut une responsabilité partagée avec le business et une participation active à la feuille de route, aux projets ainsi qu'à la gestion des risques.\n•\nVous façonnez l'avenir financier des secteurs du groupe en développant des plans financiers cohérents et fiables pour la dernière estimation, le budget et la planification d'entreprise à moyen terme.\n•\nVous jouez un rôle clé dans l'atteinte des objectifs financiers en fournissant à la direction des bases décisionnelles solides, des évaluations de performance et des propositions de mesures proactives.\n•\nVous incarnez une culture de gestion de la performance durable en menant des dialogues constructifs et critiques sur un pied d'égalité avec les responsables opérationnels et en optimisant les instruments de gestion financière nécessaires.\nCe que vous apportez.\n•\nVous avez une présence assurée pour défendre et mettre en œuvre les intérêts financiers de manière diplomatique mais claire, et possédez de bonnes compétences en communication à différents niveaux hiérarchiques jusqu'à la direction.\n•\nVotre forte orientation solution et votre ambition de mise en œuvre sont combinées à une grande flexibilité et résistance au stress.\n•\nVous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en contrôle de gestion, finance ou conseil, idéalement en gestion de la performance. Une première expérience en management et des connaissances de SAP-FI/CO sont un avantage.\n•\nNous exigeons un diplôme universitaire (spécialisé) en sciences économiques avec une spécialisation en finance & contrôle de gestion, administration des affaires, stratégie ou une formation équivalente.\n•\nVous communiquez avec aisance à l'oral et à l'écrit en allemand (niveau C2), de bonnes connaissances en anglais ainsi qu'une autre langue nationale sont un atout.\nVotre salaire et vos avantages.\nNous nous engageons activement pour l'égalité salariale. Ce poste est pourvu conformément au Code des obligations en tenant compte d'une comparaison avec l'équipe, le marché et le secteur.\nPour réussir votre entrée.\nLe fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez néanmoins nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire via notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence dès votre candidature.\nNous ne traitons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nVers le poste\nFrédéric Zeutzius, Responsable Finances Secteurs du Groupe Téléphone +41 79 703 69 71",
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    "description": "Fais bouger la Suisse avec nous.\nRecycliste\nTrimbach\n01.01.2027\n60-100%\n103295\nVoici ce qui t’attend.\nTransformer l’ancien en avenir. Au centre de compétence pour l’élimination, nous veillons à ce que les matières premières précieuses restent en circuit et que les ressources soient utilisées de manière optimale. Qu’il s’agisse de rails, de métaux, de PET, de déchets spéciaux ou de véhicules ferroviaires hors d’usage – nous sommes le premier point de contact au sein du groupe pour toutes les questions d’élimination et de recyclage des CFF. Au centre de recyclage de Trimbach, les matériaux sont évalués, traités et orientés vers la meilleure voie de valorisation possible. Ainsi, ce qui semblait être un déchet devient une matière première précieuse. En tant que membre de notre équipe, tu contribues à exploiter systématiquement la « mine de matériaux CFF » et apportes une contribution importante à un chemin de fer durable et tourné vers l’avenir.\nCe que tu peux accomplir.\n•\nLa réception, le contrôle et l’évaluation professionnelle des matériaux entrants font partie de tes responsabilités. Tu effectues des déterminations et analyses des matériaux et assures la bonne attribution des matières valorisables.\n•\nTu prépares les métaux usagés et autres matériaux recyclables, les diriges vers les flux de matières appropriés et garantis les documents de pesée, de livraison et d’accompagnement nécessaires.\n•\nDans les opérations quotidiennes, tu coordonnes les collaborateurs, travailles en étroite collaboration avec le commerce et la comptabilité des matériaux, et soutiens le bon fonctionnement du centre de recyclage.\n•\nLes inventaires, les tâches administratives ainsi que l’optimisation continue des processus font également partie de ton domaine d’activités varié.\n•\nTu appliques rigoureusement les prescriptions de sécurité, de qualité et d’environnement et contribues activement à un environnement de travail sûr et durable.\n•\nAvec engagement, tu accompagnes nos apprentis Recycliste CFC et transmets ton savoir-faire à la prochaine génération.\nCe que tu apportes.\n•\nLe travail en équipe, le talent d’organisation, la compétence sociale et une saine capacité d’affirmation font de toi une personnalité appréciée dans notre équipe.\n•\nDes connaissances sur les métaux et les matières valorisables ainsi qu’une expérience dans la réception des marchandises ou dans le domaine du recyclage sont un avantage.\n•\nTu possèdes le permis de chariot élévateur et une bonne maîtrise de MS Office complète ton profil.\n•\nUne formation de Recycliste CFC ou une formation de base technique ou manuelle comparable constitue la base idéale pour cette fonction.\n•\nUne manière de travailler précise, autonome et responsable ainsi qu’une compréhension technique et un savoir-faire manuel te caractérisent.\n•\nAu quotidien, tu convaincs par ton attitude orientée client, une bonne maîtrise de l’allemand ainsi que ta résistance au stress et ta flexibilité.\nTon salaire et tes avantages.\nNous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l’égalité salariale. C’est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial chez les CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d’exigence D, allocation régionale niveau 0.\nPlus d’informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir ton entrée.\nLe fait que tu veuilles faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si tu souhaites tout de même nous faire part de ta motivation, tu as toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence déjà par ta candidature.\nNous ne traitons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nÀ propos du poste\nDenise Gämperle (vacances du 27.07. au 02.08.) Téléphone +41 79 956 82 01",
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    "title": "Mécanicien·ne installations de sécurité ferroviaires",
    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nMécanicien·ne installations de sécurité ferroviaires\nDelémont\n01.12.2026\n100%\n99798\nCe qui vous attend.\nMontez à bord, chez l'employeur de première classe ! Un environnement de travail innovant vous attend, avec de nombreux collègues motivés et motivants. Les formations continues ne sont pas négligées pour votre développement professionnel individuel. Nous offrons de nombreux avantages - laissez-vous convaincre :\nAvantages sociaux\n.\nCe que vous pouvez faire bouger.\n•\nVous construisez et entretenez diverses installations de sécurité assurant le trafic ferroviaire telles que signalisations ferroviaires, systèmes de commande, systèmes de contrôle de l'état libre des voies, balises ETCS, passages à niveau, etc.\n•\nVous procédez à la mise en service et hors service d'installations de sécurité.\n•\nVous analysez et levez les dérangements aux installations.\n•\nAprès une formation interne, vous assurez le service de piquet (lieu de domicile dans les proches alentours de Delémont, accessible en 30 minutes).\nCe que vous apportez.\n•\nVous êtes titulaire d'un CFC de mécanicien·ne automobile, de machine agricole, de polymécanicien·ne, de serrurier·ière ou d'une profession jugée équivalente.\n•\nVous êtes disposé·e à suivre une formation interne de technicien·ne en installations de sécurité ainsi que régulièrement des formations continues.\n•\nVous avez un sens aigu des responsabilités et une sensibilité élevée aux questions de sécurité.\n•\nVous possédez le permis de conduire de catégorie B.\nVotre salaire et vos avantages sociaux.\nNous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences D et donne droit à une allocation régionale de niveau 0.\nEn savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux\n.\nVoici une bonne façon de commencer.\nLe fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.\nPour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.\nAu sujet du poste\nPhilippe Kottelat Téléphone +41 79 223 01 23",
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    "title": "Triebfahrzeugführer:in Kat. A Fahrleitungszugmaschine (FZM)",
    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nConducteur·rice de véhicule moteur Cat. A Machine de traction de caténaire (FZM)\nDulliken\ndès maintenant ou selon accord\n60-100%\n103644\nCe à quoi vous pouvez vous attendre.\nEn tant que conducteur·rice de véhicule moteur catégorie A machine de traction de caténaire (FZM), vous effectuez des travaux d’entretien et de renouvellement sur les installations de caténaires et manœuvrez la machine de traction de caténaire en équipe de deux. Vous préparez la machine pour l’utilisation et assurez, grâce à votre savoir-faire technique et une grande conscience de la sécurité, un déroulement du travail fluide et sûr. Des conditions de travail attractives sont importantes pour nous, même en cas d’horaires irréguliers. Vous pouvez ainsi vous entraîner en semaine au centre de fitness, profiter du soleil à la piscine, faire vos courses sans faire la queue – en bref, organiser votre temps libre de manière plus flexible. Nos autres avantages tels que les allocations familiales, le billet demi-tarif 2e classe gratuit et les voyages à tarif réduit à l’étranger – également pour la famille – sont disponibles sur notre site web sous «\nAvantages\n».\nCe que vous pouvez accomplir.\n•\nDans cette fonction passionnante, vous manœuvrez la machine de traction de caténaire (FZM) pour effectuer des travaux d’entretien et de renouvellement sur les installations de caténaires.\n•\nLa préparation de la machine pour le service fait également partie de vos tâches, ainsi que le soutien des équipes régionales de caténaires si nécessaire.\n•\nLa conduite de la machine de traction de caténaire exige un travail autonome, mais s’effectue toujours en équipe de deux – le travail d’équipe et une communication claire sont donc essentiels.\n•\nGrâce à votre savoir-faire et vos compétences manuelles, vous pouvez utiliser différents outils de travail, la sécurité étant votre priorité absolue.\nCe que vous apportez.\n•\nVous êtes un·e joueur·se d’équipe avec une forte conscience de la sécurité et aimez vous développer continuellement sur le plan professionnel et personnel.\n•\nVous êtes en bonne forme physique et appréciez le travail en extérieur. Des horaires irréguliers, y compris le travail de nuit et le week-end, font partie de votre quotidien professionnel.\n•\nVous disposez d’une formation achevée de conducteur·rice de véhicule moteur VTE catégorie A et avez déjà acquis une expérience pratique en manœuvre.\n•\nLa maîtrise de l’allemand (niveau B2) à l’oral et à l’écrit est requise et vous possédez un permis de conduire catégorie B.\nVotre salaire et vos avantages.\nNous avons un système salarial équitable et progressif et nous engageons activement pour l’égalité salariale. C’est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système salarial à la CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d’exigence E, allocation régionale niveau 0.\nPlus d’informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir votre entrée.\nLe fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire via notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence déjà avec votre candidature.\nNous ne traitons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nÀ propos du poste\nAlessandro Balloi Téléphone +41 79 361 08 02",
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    "title": "Chef·fe de Team Diagnostic des véhicules",
    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nChef·fe de Team Diagnostic des véhicules\nBiel/Bienne\n01.12.2026 ou à convenir\n60-100%\n103929\nCe qui vous attend.\nEn tant que chef·fe d'équipe Diagnostic des véhicules, vous contribuez directement à une mobilité sûre, fiable et orientée clientèle en Suisse. Avec votre équipe de six diagnosticiennes et diagnosticiens, vous veillez à ce que les dérangements techniques du matériel roulant du trafic voyageurs soient rapidement identifiés, analysés et résolus de manière durable. Les interventions se font de manière mobile, en gare et sur votre secteur attribué. Vous combinez savoir-faire technique et conduite moderne et créez ainsi les conditions nécessaires à une disponibilité élevée de notre flotte. Dans cette fonction variée, vous assumez la responsabilité des collaboratrices et collaborateurs, des processus et des développements techniques. Vous travaillez en étroite collaboration avec différents domaines spécialisés et vous contribuez activement à façonner l'avenir du diagnostic des véhicules. Notre équipe se distingue par un haut niveau de compétences techniques, un soutien mutuel et une approche pragmatique orientée solutions. Cette fonction offre des possibilités de développement et de formation continue dans les domaines de la conduite et de la technique. Avantages sociaux:\nAvantages sociaux\nCe que vous pouvez faire bouger.\n•\nEn tant que chef·fe d'équipe, vous garantissez un diagnostic efficace des véhicules sur le site de Bienne et contribuez directement à la disponibilité sûre des véhicules et des systèmes dans le respect strict des prescriptions de sécurité.\n•\nEncadrez et développez une équipe de six diagnosticiennes et diagnosticiens et organisez des interventions mobiles en gare et sur le terrain.\n•\nPlanifiez et gérez les interventions ainsi que le temps de travail de l'équipe afin d'assurer la disponibilité du personnel sur le site.\n•\nSur le terrain, prenez en charge des interventions de diagnostic et de dépannage et soutenez activement votre équipe lorsque la situation l'exige.\n•\nGarantissez l'utilisation adéquate et le bon fonctionnement de l'infrastructure des bureaux et du site.\n•\nEn collaboration étroite avec le Helpdesk, la maintenance, l'exploitation et d'autres partenaires, développez des solutions durables, analysez les dérangements et les indicateurs et accompagnez les projets de numérisation afin d'améliorer sécurité, disponibilité et fiabilité.\nCe que vous apportez.\n•\nFort·e d'une expérience de conduite dans un environnement technique, vous disposez du potentiel et de la motivation pour évoluer de manière ciblée vers une fonction de conduite.\n•\nVous savez expliquer de manière compréhensible des contextes techniques complexes et vous prenez des décisions fondées que vous justifiez de manière claire et cohérente.\n•\nUne expérience en diagnostic des véhicules, en maintenance ou en support technique de véhicules constitue un atout apprécié et vous la valorisez dans votre pratique.\n•\nDisposé·e à travailler ponctuellement en horaires décalés y compris la nuit et le week-end, vous faites preuve de fiabilité opérationnelle.\n•\nTitulaire d'une formation technique initiale achevée par exemple mécatronicien·ne, automaticien·ne, électricien·ne ou profession comparable, vous intervenez avec assurance sur le terrain.\n•\nVous disposez de très bonnes connaissances de l'allemand ou du français niveau C1 au minimum et vous communiquez avec aisance dans l'autre langue au niveau B2.\nVotre salaire et vos avantages sociaux.\nNous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences I et donne droit à une allocation régionale de niveau 0.\nEn savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux\n.\nVoici une bonne façon de commencer.\nLe fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.\nPour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.\nAu sujet du poste\nVahid Maric Téléphone +41 79 743 81 87",
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    "title": "Quereinstieg Lokführer:in Rangier Luzern",
    "description": "Fais bouger la Suisse avec nous.\nReconversion Conducteur·rice de manœuvre Lucerne\nLucerne\nselon accord\n60-100%\n103522\nCe qui t’attend.\nEnviron 14 000 collaborateurs du transport de voyageurs veillent à ce que les plus de 1,4 million de clientes et clients des CFF, que nous transportons chaque jour, aient un accès facile aux transports publics et voyagent de manière sûre et ponctuelle de A à B. Le personnel de manœuvre, en tant que groupe professionnel central, y contribue de manière essentielle. Un environnement de travail innovant t’attend, où tu fais bouger les CFF avec tes collègues, ainsi qu’une formation variée et rémunérée. De plus, tu as différentes possibilités de formation continue interne. Des\nconditions de travail\nattractives sont importantes pour nous, même en cas d’horaires irréguliers. Le travail de nuit et le week-end sont rémunérés en supplément – par exemple 16 francs par heure pour le travail dominical. Pour les missions de nuit, tu reçois en plus des majorations de temps entre 10 et 30 %. Cela signifie que tu as plus de temps libre que les collaborateurs sans missions de nuit et de week-end.\nDates de début possibles en 2027 :\n•\n01 mars 2027\n•\n01 mai 2027\nCe que tu peux accomplir.\n•\nTu prépares les trains de voyageurs pour leur départ et les déplaces en gare ainsi que dans ses environs (jusqu’à max. 40 km/h) à l’endroit adéquat.\n•\nTu composes les trains, sépares des wagons individuels et veilles à ce que tout soit à la bonne place.\n•\nTu prépares le train au départ, vérifies les fonctions principales et effectues les contrôles de frein.\n•\nDurant ton travail, tu gardes une vue d’ensemble et veilles à ce que tous les processus fonctionnent en toute sécurité et sans accroc.\n•\nTu résous toi-même les petites pannes ou les signales au service compétent.\nIci\ntu en apprends plus sur le profil professionnel.\nCe que tu apportes.\n•\nTu es attentif·ve, concentré·e et physiquement résistant·e pour réussir ce travail exigeant en service 24 heures sur 24 en équipes. De plus, tu aimes travailler dehors par tous les temps.\n•\nComme toutes les instructions et documentations sont électroniques, tu te familiariseras rapidement avec les outils numériques.\n•\nTu as une formation de base achevée (au minimum CFC) et possèdes déjà une expérience pratique – idéalement dans un environnement artisanal ou logistique.\n•\nTu as d’excellentes connaissances orales et écrites en allemand (niveau B2).\n•\nTu as une perception des couleurs irréprochable (pas de daltonisme rouge/vert).\nTon salaire et tes avantages.\nNous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l’égalité salariale. C’est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système salarial aux CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d’exigence D, indemnité régionale niveau Pas d’indemnité régionale.\nPlus d’informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir ton entrée.\nLe fait que tu veuilles faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si tu souhaites tout de même nous faire part de ta motivation, tu as toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence déjà avec ta candidature.\nNous ne prenons pas en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nPour le poste\nStefan Lüthi Téléphone +41 512 81 87 64",
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    "title": "Quereinstieg Rangierspezialist:in Güterverkehr",
    "description": "Faites bouger la Suisse avec nous.\nReconversion Spécialiste Manutention : Transport de marchandises\nNiederglatt\n01.02.2027\n60-100%\n104122\nCe qui vous attend.\nChez SBB Cargo, vous êtes au cœur de l’économie suisse. SBB Cargo transporte quotidiennement 170 000 tonnes, déchargeant ainsi la route de 15 000 trajets de camions par jour et l’environnement de 460 000 tonnes de CO2 par an. Un environnement de travail innovant vous attend, où vous faites avancer SBB Cargo avec vos collègues. De plus, vous bénéficiez d’une formation variée et rémunérée dans la gare de triage. Par ailleurs, différentes possibilités de formation continue s’offrent à vous, comme la formation de conducteur de locomotive de manœuvre. Des\nconditions de travail\nattractives sont importantes pour nous, même en cas d’horaires irréguliers. Le travail de nuit et le week-end sont rémunérés en supplément – par exemple 16 francs par heure pour le travail dominical. Pour les missions de nuit, vous recevez également des majorations de 10 à 30 %. Cela signifie que vous avez plus de temps libre que les collaborateurs sans missions de nuit et de week-end.\nCe que vous pouvez accomplir.\n•\nEn tant que spécialiste de la manœuvre, vous contribuez à ce que nos clients soient servis de manière fiable et ponctuelle en préparant les trains de marchandises pour leur trajet.\n•\nVous prenez en charge les wagons, effectuez des contrôles de sécurité et préparez le train par des manœuvres complexes pour le prochain trajet.\n•\nVous saisissez les données nécessaires à la conduite du train avec des appareils informatiques personnels et modernes (par ex. tablette).\n•\nEn déposant et en récupérant les wagons chez le client en temps utile, vous êtes en contact direct avec les clients chaque jour. Vous recevez leurs retours et les transmettez si nécessaire au service compétent.\nIci\nvous en saurez plus sur le profil professionnel.\nCe que vous apportez.\n•\nVous êtes attentif, concentré et physiquement résistant afin d’exercer avec succès cette activité exigeante en travail posté 24 heures sur 24. De plus, vous aimez travailler en extérieur par tous les temps.\n•\nComme toutes les instructions et documentations sont électroniques, vous vous familiariserez rapidement avec les outils numériques.\n•\nVous avez terminé une formation de base (au minimum CFC ou un diplôme équivalent) avec succès et idéalement une expérience professionnelle dans un domaine artisanal, logistique ou comparable.\n•\nVous maîtrisez bien l’allemand à l’oral et à l’écrit (au minimum niveau B2).\n•\nUne perception des couleurs irréprochable (pas de daltonisme rouge-vert) est aussi une condition pour cette fonction, tout comme un casier judiciaire et un registre des poursuites vierges.\nVotre salaire et vos avantages.\nNous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l’égalité salariale. C’est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système salarial chez SBB sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d’exigence E, supplément régional niveau 1.\nPlus d’informations sur le salaire et les avantages\n.\nPour réussir votre entrée.\nLe fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus simple en se tutoyant. Cela commence dès votre candidature.\nNous ne prenons pas en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.\nÀ propos du poste\nChristian Knecht Téléphone +41 79 503 81 57",
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