Senevita

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    "title": "Dipl. Pflegefachfrau/-mann mit Fallführung 50-100%",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür die\nSenevita Casa in Zürich\nsuchen wir\nper sofort oder nach Vereinbarung\neine/n\nDipl. Pflegefachfrau/-mann mit Fallführung 50-100%\nDeine Aufgaben\nBei unseren Kunden übernimmst du Einsätze in der Grund- und Behandlungspflege\nDu beratest und begleitest unsere Kunden und deren Angehörigen\nDu führst Bedarfsabklärungen mit RAI-HC beim Kunden durch\nDu erstellst Pflegedokumentationen und die individuelle Pflegeplanung\nAndere Mitarbeitende leitest du an, berätst und betreust sie\nDu übernimmst die Ferienvertretung der Pflegedienstleitung\nDas bringst du mit\nAusbildung zur Dipl. Pflegefachperson\nMehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege bzw. Spitexbereich von Vorteil\nDu bist belastbar, flexibel und selbstständiges Arbeiten gewohnt\nWir bieten dir\nEin aufgestelltes, engagiertes Team voller Begeisterung\nUnsere Priorität liegt in der persönlichen Kundenbetreuung und in der Kontinuität durch fixe Pflegepersonen. Dabei setzen wir auf den Aufbau langfristiger Beziehungen\nWir bieten Flexibilität bei der Einsatzplanung\nWir erleben täglich viel Abwechslung im Arbeitsalltag\nBei uns gibt es die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und sich doch regelmässig mit einem erfahrenen Team auszutauschen\nPersönliche Entwicklung: Dein persönliches Wachstum ist uns wichtig. Gemeinsam identifizieren wir deine Stärken und unterstützen Dich dabei, diese zu entfalten\nFlexibilität: Wir schätzen Vielfalt und Individualität. Unser Arbeitsumfeld ermöglicht es dir, Deine Interessen in den Berufsalltag einzubringen.\nTeamorientierte Unternehmenskultur: Bei uns arbeitest du in einem motivierten Team, indem Zusammenarbeit und gemeinsamer Erfolg im Vordergrund stehen\nDas umfangreiche Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie ist für unsere Mitarbeitenden kostenlos\nWir bieten ausserdem lukrative Mitarbeiterbenefits & Partnervorteile\nSpricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.\nBei Fragen stehen dir die nachfolgend aufgeführten Fachpersonen gerne telefonisch zur Verfügung.\nRobin Heiniger 031 960 99 99",
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    "title": "Mitarbeiter/in Administration 40-60%",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür die\nSenevita Betriebe Bümpliz & Dammweg\nin Bern suchen wir\nper 16. April 2026 oder nach Vereinbarung\neine\nLeitung Administration / HR 80%\nMitarbeiter/in Administration 40-60%\nDeine Aufgaben\nAdmin, HR & Teamführung\n: Führung des Administrations- und HR-Bereichs sowie fachliche und menschliche Leitung der Kollegin in der Administration. Verantwortung für HR-Prozesse, Personalthemen und eine wertschätzende Zusammenarbeit.\nFinanzen & Abrechnung\n: Verantwortung für Debitoren und Kreditoren sowie die komplexe Bewohnerabrechnung (Fakturierung). Sorgfältig, verlässlich und souverän, auch bei hoher Komplexität.\nEmpfang & Organisation\n: Professionelle Führung des Empfangs als erste Anlaufstelle für Bewohnende und Angehörige. Entlastung der Geschäftsführung durch Organisation, Informationssteuerung und Korrespondenz.\nDas bringst du mit\nAusbildung & Fachwissen\n: Kaufmännische Grundausbildung sowie Erfahrung oder Weiterbildung im HR.\nPersönlichkeit & Haltung\n: Gepflegtes Auftreten, vernetztes Denken, lösungsorientiertes Handeln. Selbstständig, sorgfältig und mit echter Freude im Umgang mit (älteren) Menschen.\nKompetenzen & Erfahrung:\nSicherer Umgang mit MS Office und EDV-Systemen. Idealerweise Führungserfahrung und Erfahrung im Gesundheits- oder Langzeitpflegebereich.\nWir bieten dir\nAnkommen & Wohlfühlen\n: Freu dich auf ein offenes Team, das dich mit offenen Armen empfängt.\nÜber dich hinauswachsen\n: Wir investieren in dich (z.B. mit kostenlosen Kursen an unserer Akademie).\nGemeinsame Momente schaffen\n: Spannende Anlässe mit Mitarbeitenden und/oder Bewohnenden, die Abwechslung in den Alltag bringen.\nRundum versorgt\n: Vergünstigte Menüs und viele Rabatte (von Sport bis Mobilität).\nMehr vom Leben\n: Wir schenken dir Zeit mit mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen) und guten Sozialleistungen.\nWillst du in einem spannenden Umfeld Verantwortung übernehmen, Struktur schaffen und Beziehung gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Onlinebewerbung.\nBei Fragen zögere nicht, uns zu kontaktieren.\nLivia Egger 031 992 93 50",
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    "title": "Inhouse Spitex stellvertretende Fachverantwortung 60-80% (w/m) Schwerpunkt Frühdienst",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür die\nSenevita Stockenhof in\nR\negensdorf\nsuchen wir\nper sofort oder nach Vereinbarung\neine\nInhouse Spitex Leitung 80-100% (w/m)\nInhouse Spitex stellvertretende Fachverantwortung 60-80% (w/m) Schwerpunkt Frühdienst\nDeine Aufgaben\nDu trägst dazu bei, dass unsere Bewohnenden täglich eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung geniessen\nFallführung durch Planung, Steuerung und Evaluation des Pflegeprozesses\nVerantwortung für eine sorgfältige und lückenlose Führung der Pflegedokumentation\nFühren von Gesprächen und Begleitung von therapeutischen Prozessen mit dem Ziel, die Betroffenen in der selbständigen Alltagsgestaltung zu fördern\nBeratung und Begleitung von Angehörigen\nInstruktion, Coaching und Beratung der Mitarbeitenden\nDas bringst Du mit\nAbgeschlossene Ausbildung, zur Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit mehrjäriger Erfahrung in einer Spitexorganisation\nKundenfreundliches, empathisches und wertschätzendes Verhalten gegenüber allen\nGute IT-Anwenderkenntnisse (ROOT Perigon Spitex und RAI-HC erforderlich)\nHohe Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität\nGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\nWir bieten Dir\nUmfangreiches kostenlos Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie\nEinzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe\nVergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie\nVerschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)\nGute Sozialleistungen\n5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)\nSpricht Dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung.\nBei Fragen stehen wir Dir gerne telefonisch zur Verfügung.\nDoris Rossi +41 43 343 78 04",
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    "title": "Dipl. Pflegefachperson 40-100%",
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    "title": "Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF 80%",
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    "title": "Dipl. Pflegefachfrau/-mann 60-100%",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür die\nSenevita Am Maiegrüen\nin Hägglingen\nsuchen wir per sofort\noder nach Vereinbarung eine achtsame und teamorientierte Person als\nDipl. Pflegefachfrau/-mann 60-100%\nDipl. Pflegefachfrau/-mann 60-100%\nDeine Aufgaben\nDu trägst in hohem Mass dazu bei, dass unsere Bewohnenden täglich eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung geniessen.\nDu packst bei der täglichen Pflege unserer Bewohnenden nach kinästhetischem Ansatz mit an und bildest unsere Lernenden aus\nNotfallsituationen erkennst du und beherrscht diese\nDie elektronische Pflegedokumentation führst du selbstständig und lückenlos\nDu arbeitest hauptsächlich im Früh- und Spätdienst (keine Nachtdienste)\nDas bringst du mit\nAusbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder FH, AKP, DNII oder PsyKP\nDu motivierst und bringst deine ausgeprägten Fach- und Sozialkompetenzen gerne im Alltag ein\nIdealerweise bringst du Kenntnisse in RAI/RUG und CareCoach mit\nGute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (B2)\nMit deiner fröhlichen Art trägst du aktiv zu einer Betriebskultur bei, in der sich Bewohnende und Mitarbeitende wohl fühlen\nWir bieten dir\nAttraktives Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, welches zur laufenden Weiterentwicklung inspiriert\nGratis Getränke sowie ermässigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie\nVergünstigungen (SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)\nGute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen)\nSpannende Aktivitäten/Anlässe, die Mitarbeitende und Bewohnende bewegen\nInteressiert?\nSpricht dich diese Stelle an? Ein begeisterungsfähiges und offenes Team sowie herzliche Bewohnende freuen sich auf dich! Bitte sende uns deine Onlinebewerbung.\nFür weitere Informationen wende dich bitte an:\nRenate Hufschmid +41 56 616 74 14",
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    "title": "Mitarbeiter/-in Hauswirtschaft 80%",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür die\nSenevita Stockenhof\nin\nRegensdorf\nsuchen wir\nper sofort oder nach Vereinbarung\neine/n\nMitarbeiter/-in Hauswirtschaft 60-100%\nMitarbeiter/-in Hauswirtschaft 80%\nIhre Aufgaben\nSie sorgen für eine fachgerechte Reinigung der öffentlichen Räume, Senioren- und Ferienwohnungen sowie der Pflegeabteilungen\nDie Wäsche sammeln Sie ein, sortieren diese und übernehmen die weitere Verarbeitung selbstständig\nDas bringen Sie mit\nAusbildung als Fachfrau/-mann Hauswirtschaft oder gleichwertige Ausbildung\nEin gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen sowie ein hohes Verständnis für betagte und kranke Menschen\nSie sind diplomatisch, diskret und haben ein gutes Gespür für ältere Menschen\nWir bieten Ihnen\nUmfangreiches Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann kostenlos besucht werden\nEinzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe\nVergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie\nVerschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)\nGute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)\nSpricht Sie diese Stelle an? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.\nBei Fragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.\nDoris Rossi +41 43 343 78 04",
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    "title": "Fachexpertin/Fachexperte F&B (Gastronomie) 80 %",
    "description": "Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.\nFür unseren Hauptsitz in\nMuri b. Bern\nsuchen wir 01. November 2026 oder nach Vereinbarung eine/-n\nFachexpertin/Fachexperte F&B (Gastronomie) 80 %\nDeine Aufgaben:\nDu stehst den Betrieben als Ansprechperson und Coach im Bereich Gastronomie zur Verfügung und führst das jährliche Fachaudit an den einzelnen Standorten durch\nDu erarbeitest theoretische und praktische Weiterbildungen im Bereich Gastronomie (Mangelernährung, Smooth Food, Küchenmanagementsoftware, Sous-vide etc.) und führst diese durch\nDu leitest übergeordnete Projekte oder arbeitest darin mit, beispielsweise bei der Digitalisierung des HACCP-Konzeptes\nDu verantwortest den Rollout, die Schulungen und die Stammdatenpflege unserer Gastronomie-Software (TCPOS Kassensystem, PKS-Menü, Pauli's Kitchen Solutions) und leistest den First Level Support für die Betriebe\nGemeinsam mit dem F&B Direktor entwickelst du die Konzepte im Bereich Gastronomie weiter\nDu unterstützt den Leiter Einkauf im Sortiments- und Lieferantenmanagement sowie in der Preis- und Konditionenpflege (Hogashop)\nDu wertest Kennzahlen aus (Mahlzeiten, Food Cost) und unterstützt die Betriebe im Budgetprozess\nDu verantwortest das Nachhaltigkeitsreporting im Bereich Gastronomie die Food-Waste-Messung über alle Standorte\nWas dich auszeichnet:\nGrundausbildung als Koch/Köchin EFZ\nEine höhere Aus- und/oder Weiterbildung im Bereich Küche, Restauration oder Hotellerie\nBranchenerfahrung in der Care Gastronomie\nProjektleitungs- und Prozesserfahrung\nGute IT Kenntnisse (MS-Office, PKS-Menü, Pauli's Kitchen Solutions und TCPOS Kassensystem)\nErfahrung im Bereich Restauration und à la Carte Gastronomie erwünscht\nAusgeprägte Beratungs- und Überzeugungsfähigkeit - du führst fachlich, nicht über die Linie\nEnglisch- und/oder Französischkenntnisse von Vorteil\nFührerausweis Kat. B und Bereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit in die 40 Senevita-Betriebe\nWir bieten dir\nEine abwechslungsreiche Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum\nEin engagiertes und kollegiales Team\nUmfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über die Senevita Akademie\nVergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie\nMindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, ab 60 Jahren 7 Wochen).\nAttraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen (z. B. bezahltes Halbtax, Apotheken, Fitness, Tanken, Versicherungen).\nWeitere Informationen\nKlingt spannend? - Dann freuen wir uns, dich persönlich kennenzulernen! Sende uns deine Bewerbungsunterlagen online zu.\nFür weitere Informationen wende dich bitte an die unten aufgeführten Kontaktpersonen:\nDominic Walser +41 31 960 99 94",
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    "title": "Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand",
    "description": "Offre d'emploi : Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand -- Senevita, CH.\n\nSenevita est le plus grand prestataire intégré de services aux personnes âgées et compte environ 4000 collaborateurs et collaboratrices. Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement. Tandis que les sites Senevita sont synonymes de l’habitat protégé autonome et de soins complets, Senevita Casa est le premier prestataire de service privé d’aide et soins à domicile dans toute la Suisse.\nPour Senevita Casa Fribourg\nnous cherchons de suite ou à convenir une/un\nAdjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand\nVos tâches:\n- Participation à l'évaluation, à l'encadrement et à la coordination des interventions en fonction des besoins des bénéficiaires\n- Contribution à l'organisation et à la supervision d’une équipe d’infirmiers et d’aides-soignants\n- Garantie en collaboration avec la direction des soins d’un service de qualité dans les soins et le maintien à domicile\n- Favorisation de la collaboration interdisciplinaire au sein de l’organisation\n- Participation au développement de projets et de représentation de la société\n- Contacts et relations privilégiés avec les partenaires des réseaux\nVotre profil:\n- Formation en soins infirmiers niveau tertiaire (HES/ES) ou titre jugé équivalent\n- Compétence dans la gestion d’équipe et l'interaction avec divers interlocuteurs\n- Expérience professionnelle dans les soins à domicile\n- Autonomie, créativité et sens de l’organisation\n- Connaissances du réseau médico-social du canton de Fribourg\n- A l’aise avec les outils informatiques et le dossier de soins informatisé\n- Maîtrise du français et de l'allemand\nNotre offre:\n- Une activité intéressante et variée, au sein d’une équipe motivée\n- Un cadre et des conditions de travail agréables\n- Une voiture de fonction\n- Des offres de formation continue variées en lien avec les attentes du poste\n- Soutien des processus et des méthodes en faveur de l'amélioration continue des soins\n- Réductions diverses (fitness, pharmacie, etc.)\nIntéressé(e) ?\nNous offrons un environnement stimulant où votre polyvalence et votre esprit d'initiative seront valorisés. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement au développement de notre structure et d'évoluer dans un cadre dynamique et collaboratif. Si cette description de poste vous correspond, nous nous réjouirons d'analyser votre dossier complet.\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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