Spotted by Jobup.ch

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    "description": "Poste a pourvoir : Tôlier-ère en carrosserie CFC (f/h/d) 100% -- Montreux -- Spotted by Jobup.ch.\n\nVous êtes passionné(e) par la carrosserie et cherchez un nouvel environnement engage et innovant?\nTôlier-ère en carrosserie CFC (f/h/d) 100%\nNotre client, une carrosserie premium reconnue en Suisse romande, recherche un(e) Tôlier-ère en carrosserie pour renforcer son équipe!\nEn tant que Tôlier-ère en carrosserie, vous occupez une position essentielle au sein de notre équipe.\nVos principales responsabilités seront:\n•\nRéparer et redresser des éléments de carrosserie selon les normes du constructeur\n•\nRéaliser des opérations de soudage, pointage, rivetage et collage\n•\nRemplacer ou réparer les vitrages et éléments endommagés\n•\nDiagnostiquer les dégâts et proposer des solutions techniques adaptées\n•\nMonter/démonter les éléments de carrosserie\n•\nTravailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir efficacité et qualité\n•\nRespecter les normes de sécurité et les standards de finition\nVotre Profil:\n•\nCFC de Tôlier-ère en carrosserie ou diplôme équivalent reconnu en Suisse\n•\nExpérience avérée dans une fonction similaire\n•\nMaîtrise des outils et techniques du métier\n•\nBonnes connaissances en vitrage automobile et en diagnostic carrosserie\n•\nEsprit d'équipe, sens des responsabilités et attention au détail\n•\nAutonomie, rigueur et orientation qualité\n•\nPermis de conduire catégorie B indispensable\nVos avantages:\n•\nUne carrosserie\npremium\n, moderne et bien structurée\n•\nUne organisation\nstable\n, en pleine croissance, axée sur l'innovation et la satisfaction client\n•\nUn cadre de travail professionnel, propre et stimulant\n•\nDes\nconditions attractives\net en lien avec vos compétences\n•\nDes\nformations continues\npour développer vos savoir-faire\n•\nUne équipe passionnée, soudée et dynamique\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-05-26",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Technicien:ne - Responsable de projets en menuiserie intérieure (f/h/d) 100% chez Spotted by Jobup.ch (1006 Lausanne).\n\nNotre client une société suisse spécialisée en menuiserie intérieure haut de gamme gère des projets d'envergure dans la région lémanique.\nStructure à taille humaine, elle combine expertise technique et approche collaborative, offrant à ses collaborateurs autonomie et responsabilités sur des chantiers prestigieux.\nDans le cadre de son développement, nous recherchons pour elle un/une\"¯:\nTechnicien:ne - Responsable de projets en menuiserie intérieure (f/h/d) 100%\nVos missions\nEn tant que Responsable de projets, vous gérerez techniquement des chantiers de A à Z:\n•\nPrise de mesures et établissement des plans techniques\n•\nReprésentation auprès des clients, architectes et maîtres d'ouvrage\n•\nCoordination complète : dossiers techniques, commandes, production, livraisons, suivi montage et facturation\n•\nSuivi terrain régulier avec les monteurs\nVotre profil\n•\nCFC de menuisier + idéalement Technicien ES bois / brevet de contremaître ou équivalent\n•\nExpérience confirmée en menuiserie\nsuisse\n(normes et techniques locales)\n•\nSolides connaissances des\nportes intérieures\n(critère différenciant)\n•\nMaîtrise d'AutoCAD et suite Office\n•\nExcellente organisation et gestion des priorités sur gros volumes\n•\nAutonomie, sens des responsabilités et rigueur technique\n•\nFrançais courant (obligatoire)\nConditions de profession et avantages\n•\nRole à 100% au sein d'une équipe soudée et expérimentée\n•\nContrat à 41h/semaine\n•\n5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)\n•\nSalaire sur 13 mois\n•\nVéhicule de fonction après période d'adaptation (forfait km au départ)\n•\nProjets prestigieux et variés (neuf et rénovation)\n•\nEnvironnement familial, open space, échanges permanents\n•\nResponsabilité technique et valorisation de l'expertise\n•\nZone d'activité : Genève - Vaud - Fribourg\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\nRue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias\n\nRejoignez Spotted by Jobup.ch et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Rejoignez Spotted by Jobup.ch en tant que Technicien:ne - Responsable de projets en menuiserie intérieure (f/h/d) 100% a Lausanne.\n\nNotre client une société suisse spécialisée en menuiserie intérieure haut de gamme gère des projets d'envergure dans la région lémanique.\nStructure à taille humaine, elle combine expertise technique et approche collaborative, offrant à ses collaborateurs autonomie et responsabilités sur des chantiers prestigieux.\nDans le cadre de son développement, nous recherchons pour elle un/une\"¯:\nTechnicien:ne - Responsable de projets en menuiserie intérieure (f/h/d) 100%\nVos missions\nEn tant que Responsable de projets, vous gérerez techniquement des chantiers de A à Z:\n•\nPrise de mesures et établissement des plans techniques\n•\nReprésentation auprès des clients, architectes et maîtres d'ouvrage\n•\nCoordination complète : dossiers techniques, commandes, production, livraisons, suivi montage et facturation\n•\nSuivi terrain régulier avec les monteurs\nVotre profil\n•\nCFC de menuisier + idéalement Technicien ES bois / brevet de contremaître ou équivalent\n•\nExpérience confirmée en menuiserie\nsuisse\n(normes et techniques locales)\n•\nSolides connaissances des\nportes intérieures\n(critère différenciant)\n•\nMaîtrise d'AutoCAD et suite Office\n•\nExcellente organisation et gestion des priorités sur gros volumes\n•\nAutonomie, sens des responsabilités et rigueur technique\n•\nFrançais courant (obligatoire)\nConditions de profession et avantages\n•\nOpportunite à 100% au sein d'une équipe soudée et expérimentée\n•\nContrat à 41h/semaine\n•\n5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)\n•\nPackage salarial sur 13 mois\n•\nVéhicule de fonction après période d'adaptation (forfait km au départ)\n•\nProjets prestigieux et variés (neuf et rénovation)\n•\nEnvironnement familial, open space, échanges permanents\n•\nResponsabilité technique et valorisation de l'expertise\n•\nZone d'activité : Genève - Vaud - Fribourg\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Électricien:ne CFC (f/h/d) - 100% -- Sierre -- Spotted by Jobup.ch.\n\nÉquipe familiale, projets variés en Valais et vraies perspectives d'évolution : rejoignez une PME dynamique comme Électricien-ne CFC et prenez rapidement des responsabilités.\nÉlectricien:ne CFC (f/h/d) - 100%\nNotre client est une société familiale basée dans le canton du Valais, active dans le secteur de l'électricité auprès d'une clientèle variée sur la région de Sierre et ses environs. Elle propose des prestations allant de l'installation à la maintenance, en passant par le dépannage et la rénovation.\nDans le cadre de son développement, nous recherchons pour elle un/une :\nÉlectricien:ne CFC (f/m/d) - 100%\nResponsabilités\n•\nRéaliser le suivi et la bonne exécution de travaux sur différents chantiers en lien direct avec l'équipe\n•\nIntervenir avec efficacité pour tout dépannage électrique\n•\nPrendre en charge diverses installations à courant fort et faible, aussi bien en rénovation, construction neuve que petits travaux\n•\nEffectuer des tâches de maintenance régulières\n•\nSavoir lire et appliquer les plans d'installations électriques\nProfil recherché\n•\nTitulaire d'un CFC d'électricien-ne (indispensable)\n•\nExpérience préalable dans l'électricité, ou solide autonomie technique\n•\nCapacité à s'intégrer rapidement, travailler de façon autonome, et prioriser l'esprit d'équipe\n•\nPermis de conduire en cours de validité\n•\nAisance relationnelle et orientation satisfaction client\nConditions de metier et avantages\n•\nUn cadre de emploi convivial, flexible et familial où l'esprit d'équipe prévaut\n•\nDe vraies opportunités d'élargir ses compétences, responsabilités progressives selon votre autonomie\n•\nDes interventions variées, dans une PME proactive utilisant notamment les technologies actuelles comme le photovoltaïque ou la mobilité électrique\n•\nUn véhicule d'societe utilisable selon entente pour les trajets domicile-activite\n•\n5 semaines de vacances, dont 2 semaines en fin d'année, ainsi qu'une politique salariale alignée sur la convention collective\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Directeur:trice des travaux (f/m/d) - 100% chez Spotted by Jobup.ch (Crissier).\n\nMandatés par un acteur reconnu de la construction en Suisse romande, nous recrutons un-e spécialiste pour piloter des projets exigeants et variés dans une équipe engage.\nDirecteur:trice des travaux (f/m/d) - 100%\nNotre client est une société de services basée à Crissier (VD), active dans la gestion de projets de construction d'envergure à travers toute la Suisse Romande. Spécialisée en Gestion de Projet, Direction des Travaux, Économie de la Construction et Assistance à la Maîtrise d'Ouvrage, elle collabore avec des clients institutionnels, publics et privés de renom.\nDans le cadre du développement de ses activités de direction des travaux, nous recherchons pour elle un/une :\nDirecteur-trice des travaux (f/m/d) - 100%\nVos missions\n•\nSupervision active de la conformité coûts, délais et qualité sur les opérations de construction\n•\nÉlaboration des plannings généraux et détaillés pour chaque phase du chantier\n•\nRédaction et supervision des contrats avec les entreprises partenaires\n•\nSuivi global et technique des chantiers tous corps d'état, avec compte-rendus réguliers\n•\nAnimation et coordination des intervenants externes et partenaires de la maîtrise d'ouvrage\n•\nOrganisation et conduite des réunions de chantier, rédaction des procès-verbaux\n•\nGestion des réceptions avec le maître d'ouvrage, suivi des garanties\n•\nSurveillance des facturations et règlement des décomptes de fin de travaux\n•\nGestion administrative liée à l'avancement des chantiers\nProfil recherché\n•\nDiplôme supérieur dans le domaine du bâtiment ou CFC en planification (dessinateur), titre reconnu de directeur-trice des travaux ou solide parcours professionnel\n•\nExpérience confirmée dans la gestion complète de chantiers, avec au moins 3 ans sur le marché suisse\n•\nExcellente capacité à travailler de manière structurée, autonome, tout en ayant le sens de l'équipe\n•\nRigueur, anticipation et méthode sont vos marqueurs professionnels\n•\nMaîtrise des outils informatiques, notamment MS Project\n•\nAtout : maîtrise de Messerli Gestion et compétences dans la préparation d'appels d'offres détaillés\n•\nParfaite expression en français, à l'écrit comme à l'oral\n•\nPermis de conduire indispensable\nConditions de travail et avantages\n•\nEngagement CDI au sein d'une équipe soudée et soucieuse de progresser ensemble\n•\nPortefeuille de projets d'envergure, diversifiés et stimulants en Suisse romande\n•\nCollaboration avec des acteurs majeurs du secteur : clients institutionnels, architectes primés, spécialistes et entreprises de construction réputées\n•\nCadre propice à l'épanouissement professionnel : autonomie, reconnaissance et entraide\n•\nRémunération attractive et à la hauteur de votre expérience\n•\nAvantages sociaux supérieurs au minimum légal, horaires flexibles et conditions de travail modernes\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "description": "Spotted by Jobup.ch recrute un(e) Électricien:ne CFC (f/h/d) - 100% a 8047 Sierre.\n\nÉquipe familiale, projets variés en Valais et vraies perspectives d'évolution : rejoignez une PME dynamique comme Électricien-ne CFC et prenez rapidement des responsabilités.\nÉlectricien:ne CFC (f/h/d) - 100%\nNotre client est une société familiale basée dans le canton du Valais, active dans le secteur de l'électricité auprès d'une clientèle variée sur la région de Sierre et ses environs. Elle propose des prestations allant de l'installation à la maintenance, en passant par le dépannage et la rénovation.\nDans le cadre de son développement, nous recherchons pour elle un/une :\nÉlectricien:ne CFC (f/m/d) - 100%\nResponsabilités\n•\nRéaliser le suivi et la bonne exécution de travaux sur différents chantiers en lien direct avec l'équipe\n•\nIntervenir avec efficacité pour tout dépannage électrique\n•\nPrendre en charge diverses installations à courant fort et faible, aussi bien en rénovation, construction neuve que petits travaux\n•\nEffectuer des tâches de maintenance régulières\n•\nSavoir lire et appliquer les plans d'installations électriques\nProfil recherché\n•\nTitulaire d'un CFC d'électricien-ne (indispensable)\n•\nExpérience préalable dans l'électricité, ou solide autonomie technique\n•\nCapacité à s'intégrer rapidement, travailler de façon autonome, et prioriser l'esprit d'équipe\n•\nPermis de conduire en cours de validité\n•\nAisance relationnelle et orientation satisfaction client\nConditions de profession et avantages\n•\nUn cadre de travail convivial, flexible et familial où l'esprit d'équipe prévaut\n•\nDe vraies opportunités d'élargir ses compétences, responsabilités progressives selon votre autonomie\n•\nDes interventions variées, dans une PME proactive utilisant notamment les technologies actuelles comme le photovoltaïque ou la mobilité électrique\n•\nUn véhicule d'entreprise utilisable selon entente pour les trajets domicile-travail\n•\n5 semaines de vacances, dont 2 semaines en fin d'année, ainsi qu'une politique salariale alignée sur la convention collective\nIntéressé(e)? Nous attendons dès maintenant votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\nRue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Rejoignez Spotted by Jobup.ch en tant que Chef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation 100% (f/m/d) a La Chaux-de-Fonds.\n\nRejoignez une équipe engagée pour la prévention et la sécurité, et contribuez à une société plus juste!\nChef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation 100% (f/m/d)\nL'OESP (Office d'exécution des sanctions et de probation) accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et à l'autorité de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et au contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale.\nPour le compte de notre client, Spotted recherche un-e Chef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation (100%).\nDans cette fonction, vous avez les responsabilités suivantes:\n•\nPilotage d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 collaborateurs-trices\n•\nMise en œuvre des condamnations selon les différents régimes et accompagnement des personnes détenues, dans le respect des règles de conduite qui leur sont imposées\n•\nCréation d'un environnement de profession agréable, stimulant et orienté vers la performance collective Mission d'intérêt public\n•\nMembre actif-ve du comité de direction et contribution à la définition de la conduite stratégique du service\n•\nConception et supervision des processus clés, anticipation des risques et assurer la qualité des décisions administratives\n•\nDéveloppement des partenariats solides tant à l'interne qu'à l'externe\n•\nGestion administrative et financière de l'office\nVotre Profil:\n•\nMaster (droit, économie, criminologie, sociologie ou autre domaine) et solide expérience dans le pilotage d'équipe et la gestion d'activités complexes\n•\nCompréhension des enjeux du droit pénal, administratif, du domaine judiciaire ou de l'exécution des sanctions pénales, et capacité à en traduire les implications concrètes\n•\nCapacité de communication, d'analyse et de décision\n•\nLeadership qui inspire confiance. Savoir poser un cadre et rassembler\n•\nÀ l'aise dans les environnements exigeants (stressants)\n•\nCapacité de négociation et représentation de l'institution auprès de partenaires variés\n•\nAisance rédactionnelle confirmée\nAvantages:\n•\nRémunération équitable et évolutive avec 13 salaires par an\n•\nTélétravail (40% pour un 100%)\n•\nPrévoyance professionnelle avantageuse, 60% de vos cotisations prises en charge par l'employeur\n•\nVacances: 5 à 7 semaines par an selon votre âge\n•\nJours fériés: 10 à 15 jours par an\n•\nCongé maternité et adoption: 4 mois\n•\nCongé paternité: 20 jours\n•\nEncouragement et subventions pour les formations individuelles\n•\nPlace de stationnement\nChez Spotted, nous examinons ta candidature et, si elle correspond au profil recherché, nous la transmettons directement à notre client. Tu seras contacté directement par notre client.\nRue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Spotted by Jobup.ch ouvre un poste de Psychologue Psychothérapeute (f/h/d) 50 - 100% a 1950 Sion.\n\nRejoins une équipe engage et engagée en Valais ! Psychothérapie individuelle, de couple ou famille, avantages attractifs, formation soutenue et télétravail possible. Postule dès maintenant !\nPsychologue Psychothérapeute (f/h/d) 50 - 100%\nLa Consultation SA\nest une organisation de psychologues psychothérapeutes établie sur plusieurs sites en Suisse romande. En Valais, LaConsultation est présente à Sion, Martigny et St.Maurice. Elle propose des prises en charge de couple et de famille ainsi qu'individuelles d'enfants, d'adolescents et d'adultes et cherche pour compléter ses équipes un-e Psychologue Psychothérapeute ou en formation de psychothérapie.\nPour le compte de notre client, Spotted recherche un-e\nPsychologue Psychothérapeute (f/h/d) ou en formation de psychothérapie\nDescription du poste\n•\nBilans cognitifs, affectifs et/ou TSA (selon intérêt)\n•\nPsychothérapie individuelle auprès d'enfants, d'adolescents ou d'adultes (au choix), dans une orientation reconnue (systémique, TCC, psychodynamique, ACP)\n•\nThérapies de couple et/ou de famille (selon intérêt)\n•\nThérapies de groupe (selon intérêt)\n•\nCollaboration active en réseau pluridisciplinaire et avec les familles\n•\nParticipation régulière aux colloques d'équipe et supervisions\n•\nRédaction de rapports professionnels\n•\nEngagement dans la formation postgrade menant au titre de psychothérapeute ou dans la formation continue exigée par la FSP\nProfil requis\n•\nPour les non francophones : certificat de connaissance du français niveau C1\n•\nMaster en psychologie (ou titre équivalent reconnu par la Commission des psychologues) et formation en psychothérapie reconnue par l'OFSP (en cours ou achevée)\nLes avantages\n•\nCatalogue de formations internes + participation aux frais de formation + système de parrainage interne\n•\nProximité des transports publics\n•\nPossibilité de télétravail tant pour le travail administratif que clinique\n•\nThés et cafés offerts\n•\nSorties d'entreprise offertes\n•\nParticipation à l'amortissement du matériel personnel\nIntéressé-e ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).\nChez Spotted, nous analysons chaque candidature. Les profils correspondants sont transmis directement à notre client, qui vous contactera pour la suite du processus.\nRue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Spotted by Jobup.ch aujourd'hui.",
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    "description": "Offre d'emploi : Chef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation 100% (f/m/d) -- Spotted by Jobup.ch, La Chaux-de-Fonds.\n\nRejoignez une équipe engagée pour la prévention et la sécurité, et contribuez à une société plus juste!\nChef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation 100% (f/m/d)\nL'OESP (Office d'exécution des sanctions et de probation) accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et à l'autorité de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et au contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale.\nPour le compte de notre client, Spotted recrute un-e Chef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation (100%).\nDans cette fonction, vous avez les responsabilités suivantes:\n•\nPilotage d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 collaborateurs-trices\n•\nMise en œuvre des condamnations selon les différents régimes et accompagnement des personnes détenues, dans le respect des règles de conduite qui leur sont imposées\n•\nCréation d'un environnement de profession agréable, stimulant et orienté vers la performance collective Mission d'intérêt public\n•\nMembre actif-ve du comité de direction et contribution à la définition de la conduite stratégique du service\n•\nConception et supervision des processus clés, anticipation des risques et assurer la qualité des décisions administratives\n•\nDéveloppement des partenariats solides tant à l'interne qu'à l'externe\n•\nGestion administrative et financière de l'office\nVotre Profil:\n•\nMaster (droit, économie, criminologie, sociologie ou autre domaine) et solide expérience dans le pilotage d'équipe et la gestion d'activités complexes\n•\nCompréhension des enjeux du droit pénal, administratif, du domaine judiciaire ou de l'exécution des sanctions pénales, et capacité à en traduire les implications concrètes\n•\nCapacité de communication, d'analyse et de décision\n•\nLeadership qui inspire confiance. Savoir poser un cadre et rassembler\n•\nÀ l'aise dans les environnements exigeants (stressants)\n•\nCapacité de négociation et représentation de l'institution auprès de partenaires variés\n•\nAisance rédactionnelle confirmée\nAvantages:\n•\nRémunération équitable et évolutive avec 13 salaires par an\n•\nTélétravail (40% pour un 100%)\n•\nPrévoyance professionnelle avantageuse, 60% de vos cotisations prises en charge par l'employeur\n•\nVacances: 5 à 7 semaines par an selon votre âge\n•\nJours fériés: 10 à 15 jours par an\n•\nCongé maternité et adoption: 4 mois\n•\nCongé paternité: 20 jours\n•\nEncouragement et subventions pour les formations individuelles\n•\nPlace de stationnement\nChez Spotted, nous examinons ta candidature et, si elle correspond au profil recherché, nous la transmettons directement à notre client. Tu seras contacté directement par notre client.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Poste a pourvoir : (Key-) Account Manager Cleanroom 100% (m/w/d) -- Brügg -- Spotted by Jobup.ch.\n\n(Key-) Account Manager Cleanroom 100% (m/w/d)\nUnser Kunde, Elis Cleanroom (Suisse) AG, ist Spezialist für Kontaminationskontrolle in allen Bereichen des Bedarfs an Reinraumkleidung und -zubehör. Ihr Mietangebot umfasst Kleidung, Reinigungssysteme, Reinraummatten, Schutzbrillen und sterile Schuhe.\nMit 28 hochreinen Wäschereien in 17 Ländern, die insbesondere die Schweiz über den Standort Brügg versorgt werden, bieten wir eine strenge Kontingentierung, die unseren Kunden Sicherheit gibt. Elis Cleanroom (Suisse) AG sind Teil der Elis-Gruppe, einem Spezialisten für Textilien, Hygiene und Dienstleistungen für öffentliche Einrichtungen. Sie sind Partner der Kunden und unterstützen sie Tag für Tag, um zum Erfolg der Kunden beizutragen.\nZur Verstärkung des Teams suchen wir einen\n(Key-) Account Manager (m/w/d)\nin unbefristeter Anstellung mit einem Beschäftigungsgrad von 100%. Arbeitsbeginn ist per sofort oder nach Vereinbarung.\nIhre Aufgaben:\n•\nIntensive, aktive Neukundenakquise für Reinraumtextilservice mit Fokus auf Pharma-, Biotech-, Medizintechnik- und Halbleiterunternehmen - dies ist Ihre Haupttätigkeit\n•\nGezielte Identifikation, Ansprache sowie Gewinnung von Entscheidungstragenden auf Management- und Fachbereichsebene\n•\nStrategischer Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen, inklusive persönlicher Betreuung der gewonnenen Accounts\n•\nCross- und Upselling des in der Schweiz verfügbaren Reinraumportfolios: Validierte Reinraumkleidung, Aufbereitungsprozesse, Logistik- und Versorgungskonzepte, Zusatz- & Prüfservices\n•\nEigenständige Markt- und Gebietsstrategie inklusive Pipeline-Aufbau und Priorisierung regionaler Potenziale\n•\nDurchführung von Bedarfsanalysen, Konzeptpräsentationen, Angebotserstellung und Verhandlungsführung bis zum erfolgreichen Abschluss\n•\nEnge Zusammenarbeit mit unserem Reinraum-Standort in Brügg\n•\nBeobachtung regulatorischer Anforderungen, Markttrends und Wettbewerber und Übersetzung in konkrete Massnahmen\nIhr Profil:\n•\nAbgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium (Vertrieb, Life Science)\n•\nMehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, vorzugsweise in Reinraumdienstleistungen, Textilmietsystemen oder Life-Science-nahen Branchen\n•\nErfolgreiche Hunter-Mentalität und nachweisbare Erfolge im Aufbau neuer Kundenstrukturen - idealerweise auf dem Schweizer Markt\n•\nHervorragende zwischenmenschliche Kenntnisse und ein selbstbewusstes Auftreten sowie die Fähigkeit, Gesprächspartner für Ihre Ideen zu begeistern, sie von ihnen zu überzeugen und nachhaltige Partnerschaften aufzubauen\n•\nSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Abschlussorientierung\n•\nKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft\n•\nSehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englisch- (B2) und Französischkenntnisse (B2)\nIhre Benefits:\n•\nVon Anfang an gut aufgehoben\n•\nBei uns werden Sie herzlich empfangen und bekommen jederzeit Unterstützung - sei es beim Start, im Arbeitsalltag oder bei Fragen zwischendurch\n•\nWork-Life Balance\nFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice und mobile Arbeitsmöglichkeiten sorgen für die Balance zwischen Beruf und Privatleben.\n•\nKostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort bei Elis Cleanroom (Suisse) AG in 2555 Brügg\n•\n13. Monatslohn zuzüglich Bonuszahlungen\n•\nFirmenwagen durch Elis Cleanroom (Suisse) AG gestellt\nWir von Spotted prüfen deine Bewerbung und geben diese bei Eignung direkt an unseren Kunden\nweiter. Du wirst direkt von unserem Kunden kontaktiert.\nRue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias\n\nRejoignez Spotted by Jobup.ch et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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