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Cluster Revenue Manager Région Zurich (h/f) 100% SV Hôtel
Offre d'emploi : Cluster Revenue Manager Région Zurich (h/f) 100% SV Hôtel -- SV (Schweiz) AG, CH. Cluster Revenue Manager Région Zurich (h/f) 100% SV Hôtel Du…
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"description": "Offre d'emploi : Cluster Revenue Manager Région Zurich (h/f) 100% SV Hôtel -- SV (Schweiz) AG, CH.\n\nCluster Revenue Manager Région Zurich (h/f) 100% SV Hôtel\nDurée indéterminée/déterminée :\nDurée indéterminée CHE\nNuméro de référence :\n13824\nAdresse :\nMemphispark - Wallisellenstrasse 57, 8600 Dübendorf\nNous misons sur les personnes et la force des bonnes équipes. Ensemble, nous prenons des décisions, créons des solutions durables et assurons le succès commun.\nCe que tu accomplis\n• Maximisation du revenu global :\nOptimisation du chiffre d'affaires pour les chambres et les événements grâce à une gestion efficace des inventaires, des restrictions tarifaires et une utilisation ciblée des canaux de distribution afin d'augmenter la part de marché.\n• Développement et mise en œuvre de la stratégie :\nÉlaboration de stratégies tarifaires et commerciales dynamiques, adaptées aux tendances saisonnières, aux fluctuations du marché et à la philosophie de la marque, ainsi que prévisions précises et soutien au processus budgétaire.\n• Analyse de performance et benchmarking du marché :\nAnalyse des données de revenu (chiffres réels vs objectifs), surveillance des tendances du marché et des concurrents (RGI, ARI, MPI) et formulation de recommandations concrètes pour les périodes de demande futures.\n• Collaboration interservices et leadership :\nÉtroit partenariat avec les ventes, les opérations hôtelières et les ventes de groupe, conduite des réunions de stratégie commerciale et des revues de prévisions ainsi que conseil stratégique à l'équipe de direction.\n• Gestion des systèmes et technologies :\nGarantie de la qualité des données dans les systèmes de gestion des revenus, réalisation de tests tactiques et entretien des relations avec les parties prenantes par une communication transparente et une collaboration à tous les niveaux.\nCe que tu apportes\n• Expérience professionnelle et connaissance du marché :\nExpérience en gestion des revenus, idéalement dans le secteur hôtelier international (par ex. Marriott), ainsi qu'une compréhension approfondie des métriques de marché et des tendances de distribution. La connaissance du marché zurichois est un atout.\n• Compétences techniques :\nConnaissances solides des systèmes de gestion des revenus (de préférence One Yield/Hotellistat), des systèmes PMS (par ex. Opera/Opera Cloud/Apaleo) et des gestionnaires de canaux.\n• Capacités analytiques :\nCompétences analytiques développées, méthode de travail structurée et capacité à transformer des données complexes en recommandations stratégiques de revenus.\n• Méthode de metier et communication :\nTravail autonome, efficace et orienté solutions dans un environnement dynamique avec de fortes compétences en communication pour diriger les réunions commerciales et conseiller les parties prenantes internes de manière compétente.\n• Esprit d'équipe et langues :\nJoueur d'équipe coopératif avec initiative personnelle, sens des responsabilités et plaisir à collaborer entre départements. Très bonnes compétences en anglais oral et écrit requises ; l'allemand ou d'autres langues sont un plus.\nTon lieu de travail\nQu'est-ce qui t'attend chez nous ? Un lieu de travail qui s'adapte à ta vie. Le modèle de emploi est hybride avec des présences dans les hôtels à Zurich ou au siège à Dübendorf. Le site offre une excellente connexion aux transports publics, une infrastructure moderne, un restaurant d'organisation et des processus décisionnels courts. Ici, tu travailles au cœur de l'organisation - avec un contact direct avec l'équipe et beaucoup d'espace pour la responsabilité personnelle.\nAvec \"The Way We Work\", nous créons chez SV Group une culture de collaboration, d'ouverture et de croissance. La responsabilité personnelle, les retours constructifs et les décisions claires assurent notre succès. Dans ton rôle, tu accompagnes l'équipe avec une mentalité pratique, un sens des responsabilités, une pensée tournée vers l'avenir et de la cordialité - ainsi chacun développe ses forces et nous créons ensemble des expériences inoubliables pour nos clients.\nCe que nous t'offrons - entre autres\nGastronomie :\nRepas frais, sains et gratuits pour les collaborateurs\nAvantages :\nTarifs collaborateurs dans les hôtels gérés par SV et tous les hôtels de la marque Marriott dans le monde, ainsi que repas à prix réduit dans nos restaurants\nFlexibilité :\nTélétravail, travail à temps partiel et partage de position possibles\nPrimes et bons :\nProgramme de parrainage collaborateurs, cadeaux pour occasions spéciales\nFamille :\n5 semaines de congés, possibilité d'acheter des congés supplémentaires, 16 semaines de congé maternité\nDéveloppement :\nSV Academy avec près de 300 formations, cours, possibilités de perfectionnement et e-learnings\nAutres avantages :\nDiverses réductions (par ex. chez Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, assurance coll",
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Koch (d/w/m) 100%
Koch (d/w/m) 100% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 14089 Adresse: Bahnhofstrasse 114, 9240 Uzwil Du bist gerne mittendrin statt nur dabei?…
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"description": "Koch (d/w/m) 100%\nUnbefristet/Befristet: Unbefristet CHE\nReferenznummer: 14089\nAdresse: Bahnhofstrasse 114, 9240 Uzwil\nDu bist gerne mittendrin statt nur dabei? In unserer Küche unterstützt du das Team mit Herz, packst an wo Hilfe gebraucht wird und sorgst mit dafür, dass unsere Gäste zufrieden sind.\nDu mit uns. Ein Erfolgsrezept.\nDas bewegst du\nSelbstständige Vor- und Zubereitung aller Speisen in der warmen und kalten Küche sowie Vorbereitung der Produktion für den kommenden Tag\nOrganisation des Tagesablaufs sowie Betreuung der Essensausgabe und Mitwirken beim «Front Cooking»\nPlanung sowie Vor- und Zubereitung von Speisen für Sonderveranstaltungen\nVorschriftsgemässe Annahme, Lagerung und Dokumentation von Waren, Betriebs- und Reinigungsmitteln\nSicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs in der Küche\nDas bringst du mit\nAbgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Berufserfahrung\nKreativität, hoher Qualitätsanspruch sowie saubere und selbstständige Arbeitsweise\nAnpackende, flexible, belastbare und teamorientierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für den Kochberuf und Freude am Gästekontakt\nGültiger Führerschein der Kategorie B\nGute Deutschkenntnisse sowie idealerweise Englischkenntnisse\nDas zeichnet dich aus\nDenk- und Auffassungsvermögen\nTeamfähigkeit\nQualitätsbewusstsein\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nVeränderungskompetenz und Lernbereitschaft\nEmpathie und Kommunikationsfähigkeit\nDein Einsatzort\nIm öffentlich zugänglichen Personalrestaurant «VIVA» in Uzwil verwöhnt unser Gastgeberteam mit 20 Mitarbeitenden täglich rund 650 Gäste. Das attraktive und abwechslungsreiche Angebot besteht aus einem Tagesmenu, einem vegetarischen Menü, einem Front-Cooking Gericht und einem Hot&Cold Angebot. Auf dem Areal der Bühler AG befinden sich zudem das Restaurant Coffee&more mit bedienten Businesslunches, der Foodmakerspace und der Foodtruck Airstream. Über das Inhouse Catering Angebot besteht die Möglichkeit, Snacks und Getränke für Sitzungen oder Apéros zu bestellen. Es werden regelmässig betriebliche Aktionen sowie Sonderanlässe durchgeführt.\nDu arbeitest jeweils von Montag bis Freitag gemäss Dienstplan, wobei Einsätze ab 5 Uhr morgens möglich sind. Bei Sonderanlässen am Abend und an Wochenenden stehst du flexibel zur Verfügung.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nSchlemmen:\nKostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nVergünstigungen:\nMitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants\nFlexibilität:\nTeilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden\nArbeitskleidung:\nWir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden\nEntlohnung:\nMarktgerechtes Salär und 13. Monatslohn\nFamilienfreundlich:\n5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub\nPrämie und Gutscheine:\nMitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen\nEntwicklung:\nSV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings\nWeitere Benefits:\nDiverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nLorena, HR Assistant\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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Koch (d/w/m) 60-80%
Koch (d/w/m) 60-80% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 13990 Adresse: Hochhaus 9, 8957 Spreitenbach Du bist interessiert an spannender Kulin…
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"description": "Koch (d/w/m) 60-80%\nUnbefristet/Befristet: Unbefristet CHE\nReferenznummer: 13990\nAdresse: Hochhaus 9, 8957 Spreitenbach\nDu bist interessiert an spannender Kulinarik und hast Lust auf eine frische und abwechslungsreiche Küche? Dann bist du bei uns genau richtig!\nDu mit uns. Ein Erfolgsrezept.\nDas bewegst du\nSelbstständige Vor- und Zubereitung aller Speisen in der warmen und kalten Küche\nOrganisation des Tagesablaufs\nBetreuung der Essenausgabe und Mitwirken beim «Front Cooking»\nSpeisen für Sonderveranstaltungen planen, vor- und zubereiten\nVorschriftsmäßige Annahme, Lagerung und Dokumentation von Waren, Betriebs- und Reinigungsmitteln\nDas bringst du mit\nAbgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Berufserfahrung\nSaubere und selbständige Arbeitsweise\nAnpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert\nLeidenschaft für den Kochberuf und Freude am Gästekontakt\nDu kannst dich in Deutsch gut verständigen\nDas zeichnet dich aus\nDenk- und Auffassungsvermögen\nTeamfähigkeit\nQualitätsbewusstsein\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nVeränderungskompetenz und Lernbereitschaft\nEmpathie und Kommunikationsfähigkeit\nDein Einsatzort\nDu arbeitest im Shoppi Tivoli in Spreitenbach (AG), einem der grössten Einkaufszentren der Schweiz, im Foodhaul mit drei kulinarischen Themenbereichen, der Spiga Kaffeebar und über 250 Sitzplätzen. Gemeinsam mit 6 Mitarbeitenden überraschst Du täglich die Gäste mit unserem vielfältigen Angebot: Schnell servierte italienische Spezialitäten, immer frisch und abwechslungsreich.\nDu arbeitest zwischen Montag und Samstag, je nach Dienstplan.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nSchlemmen:\nKostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nVergünstigungen:\nMitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants\nFlexibilität:\nTeilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden\nArbeitskleidung:\nWir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden\nEntlohnung:\nMarktgerechtes Salär und 13. Monatslohn\nFamilienfreundlich:\n5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub\nPrämie und Gutscheine:\nMitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen\nEntwicklung:\nSV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings\nWeitere Benefits:\nDiverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nDéborah, HR Assistant\nSPIGA Ristorante BAR e CAFFÈ\nSPIGA Ristorante BAR e CAFFÈ\nSPIGA steht für eine schnelle, frische und hochwertige italienische Küche in einem unkomplizierten und gemütlichen Ambiente. Die Erfolgsgeschichte der SPIGA begann 2010 mit dem ersten Betrieb in Bern-Brünnen. Seitdem ist die SPIGA Familie gewachsen und zählt heute mit 6 Standorten zu den etablierten Namen in der Schweizer Fast Casual-Landschaft.",
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Sous Chef (d/w/m) 100%
Sous Chef (d/w/m) 100% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 14013 Adresse: Bahnhofplatz 1, 6020 Emmen Du bist interessiert an spannender Kulin…
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"description": "Sous Chef (d/w/m) 100%\nUnbefristet/Befristet: Unbefristet CHE\nReferenznummer: 14013\nAdresse: Bahnhofplatz 1, 6020 Emmen\nDu bist interessiert an spannender Kulinarik und hast Lust auf eine frische und abwechslungsreiche Küche? Dann bist du bei uns genau richtig!\nDu mit uns. Ein Erfolgsrezept.\nDas bewegst du\nVerantwortlich für reibungslose Abläufe in der Küche\nProduktion von warmen und kalten Speisen und Mithilfe auf allen Posten\nFront Cooking und Speisenausgabe\nBestellwesen und Inventur sowie weitere administrative Aufgaben\nVerantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der ISO- und HACCP-Richtlinien\nKüchenverantwortung während der Abwesenheit des Küchenchefs\nDas bringst du mit\nAbgeschlossene Kochlehre EFZ\nMindestens fünf Jahre Erfahrung als Koch/Köchin\nFührungserfahrung und Erfahrung in der Gemeinschafsgastronomie von Vorteil\nDeutschniveau C1-C2: kompetente Sprachverwendung\nGute Umgangsformen, stilsicheres Auftreten vor dem Gast und Freude an direktem Gästekontakt\nAnpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert\nDas zeichnet dich aus\nKundenorientierung\nQualitätsbewusstsein\nTeamfähigkeit\nDenk- und Auffassungsvermögen\nEmpathie und Kommunikationsfähigkeit\nDienstleistungsbewusstsein\nDein Einsatzort\nGemeinsam mit 15 Mitarbeitenden überraschst du im neu eröffneten Restaurant der Kantonalen Verwaltung in Emmenbrücke täglich bis zu 700 Gäste mit einem vielfältigen Angebot: kreative, saisonale Gerichte, frisch und abwechslungsreich zubereitet.\nDu arbeitest von Montag bis Freitag, jeweils zwischen 7:00 und 16.00 Uhr, je nach Dienstplan. An Feiertagen und am Wochenende bleibt der Betrieb geschlossen. / Bei Sonderanlässen am Abend und am Wochenende stehst du flexibel zur Verfügung.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nSchlemmen:\nKostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nVergünstigungen:\nMitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants\nFlexibilität:\nTeilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden\nArbeitskleidung:\nWir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden\nEntlohnung:\nMarktgerechtes Salär und 13. Monatslohn\nFamilienfreundlich:\n5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub\nPrämie und Gutscheine:\nMitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen\nEntwicklung:\nSV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings\nWeitere Benefits:\nDiverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nSarina, Assistant HR\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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Lehre Hotel-Kommunikationsfachmann EFZ (d/w/m)
Lehre Hotel-Kommunikationsfachmann EFZ (d/w/m) Unbefristet/Befristet: Befristet CHE Referenznummer: 13839 Adresse: Turbinenstrasse 20, 8005 Zürich Wir sind Gast…
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"description": "Lehre Hotel-Kommunikationsfachmann EFZ (d/w/m)\nUnbefristet/Befristet: Befristet CHE\nReferenznummer: 13839\nAdresse: Turbinenstrasse 20, 8005 Zürich\nWir sind Gastgeber:innen aus Leidenschaft - wolltest du schon immer wissen, was hinter den Kulissen in einem Hotel passiert? Wirf mit uns einen Blick in die Welt der Hotellerie und stelle durch deinen Einsatz in allen Abteilungen ein einmaliges Gästeerlebnis sicher.\nStarte mit uns deine Lehre am 1. August, denn wir bieten dir die richtige Portion an Abwechslung und sind für deine Zukunft das richtige Erfolgs-Rezept.\n#hitthebutton - wir freuen uns, dich kennen zu lernen - lade deine Bewerbungsunterlagen hoch.\nDas bewegst du\nRepräsentation unseres Unternehmens als Gastgeber\nGestaltung des individuellen Angebots für unsere Kundschaft\nBetreuung der Gäste (Check-In, während des Aufenthalts, Check-Out)\nInterne wie externe Kommunikation sicherstellen\nGästeberatung im Restaurant\nAktive Mitarbeit in der Küche\nDas bringst du mit\nHohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent\nInteresse an fremden Kulturen und Gästen aus aller Welt\nFreude verschiedene Sprachen zu lernen und anzuwenden\nFreude am Kontakt mit Menschen und dich weiterzuentwickeln\nOffenheit für Teamarbeit und die Bereitschaft, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen\nDas zeichnet dich aus\nBelastbarkeit und Durchhaltevermögen\nMotivationsfähigkeit\nTeamfähigkeit\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nDein Einsatzort\nIn Zürich- West liegt dein neuer Arbeitsplatz. Das Renaissance Tower Hotel umfasst 252 Standardzimmer und 48 Suiten, inklusive einer Presidential Suite und einer Grand Suite. Des Weiteren verfügt das Hotel über 10 Konferenzräume, dem Equinox Restaurant sowie der Lucid Bar & Lounge.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nEvents:\nEinführungswoche, Chiefs for a Week, spezielle SV-Fachkurse, Lehrabschlussfeier\nFinanzielles:\n1. Lehrjahr CHF 1'020, 2. Lehrjahr: CHF 1'300, 3. Lehrjahr: CHF 1'550, 13. Monatslohn, finanzielle Beteiligung an Schulmaterialkosten\nArbeitstage:\n42-Stunden-Woche\nFerien:\n6 Wochen\nVerpflegung:\nkostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nWeitere Vorteile:\nSchau auf unserer Webseite nach\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nChristina, Business Partner HR Young Talents\nRenaissance\nRenaissance\nDas Renaissance Zürich Tower Hotel ist ein Business Lifestyle Hotel im gehobenen Segment und befindet sich im boomenden Stadtteil Zürich-West. Jedes der 160 Hotels der Marke, die sich in über 35 Ländern befinden, lädt zu spontanen Entdeckungen ein und sorgt dafür, dass die Gäste immer mit einem neuen Gefühl für das Reiseziel abreisen.",
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Betriebsmitarbeiter Reinigung (d/w/m) 30%
Betriebsmitarbeiter Reinigung (d/w/m) 30% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 13960 Adresse: Sportstrasse 2, 2540 Grenchen Na, Lust auf einen…
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"description": "Betriebsmitarbeiter Reinigung (d/w/m) 30%\nUnbefristet/Befristet: Unbefristet CHE\nReferenznummer: 13960\nAdresse: Sportstrasse 2, 2540 Grenchen\nNa, Lust auf einen neuen Lieblingsjob mit neuen Lieblingskolleg:innen? Am liebsten sofort? Dann nix wie los!\nDu mit uns. Ein Erfolgsrezept.\nDas bewegst du\nMithilfe bei der Zubereitung und ansprechenden Präsentation von kalten Speisen sowie beim Auffüllen von Buffets und Verkaufsflächen\nSicherstellung der Warenverfügbarkeit durch das Auffüllen und Betreuen von Buffets, Kaffeezonen, Getränkebereichen und Automaten\nDurchführung von Geschirr-, Reinigungs- und Aufräumarbeiten zur Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung\nMitarbeit bei Mise-en-place-Arbeiten sowie Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft und bei Einsätzen in Aussenbetrieben\nEinhaltung und Umsetzung der Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards gemäss ISO- und HACCP-Richtlinien\nDas bringst du mit\nErfahrung in der Gemeinschaftsgastronomie sowie in der Reinigung, idealerweise auch in der Produktion von kalten Speisen\nGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil\nOffene, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit\nSelbständige, zuverlässige und saubere Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe\nHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen\nDas zeichnet dich aus\nEngagement und Loyalität\nTeamfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nEmpathie und Kommunikationsfähigkeit\nDenk- und Auffassungsvermögen\nDienstleistungsbewusstsein\nDein Einsatzort\nIm Restaurant Mensa BBZ in Grenchen verwöhnt unser Gastgeberteam mit 3 Mitarbeitenden täglich rund 650 Gäste. Das attraktive Angebot besteht aus einem Tagesmenu und einem vegetarischen Gericht sowie Snacks und Zwischenverpflegungen. Zusätzlich umfasst die Gastronomie einen Selecta- und Kaffeeautomaten. Über das Inhouse Catering Angebot besteht die Möglichkeit, Snacks und Getränke für Sitzungen oder Apéros zu bestellen. Es werden regelmässig betriebliche Aktionen sowie Sonderanlässe durchgeführt.\nDu arbeitest jeweils von Montag bis Freitag, während der Mittagszeit. An den Feiertagen und am Wochenende bleibt der Betrieb geschlossen.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nSchlemmen:\nKostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nVergünstigungen:\nMitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants\nFlexibilität:\nTeilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden\nArbeitskleidung:\nWir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden\nEntlohnung:\nMarktgerechtes Salär und 13. Monatslohn\nFamilienfreundlich:\n5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub\nPrämie und Gutscheine:\nMitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen\nEntwicklung:\nSV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings\nWeitere Benefits:\nDiverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nSarah, HR Assistant\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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Barista (h/f/x) 100%
Barista (h/f/x) 100% Durée indéterminée/déterminée: CHE indéterminé Identifiant de la demande: 13689 Adresse: chemin de Bellerive 23, 1007 Lausanne Salut, envie…
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"description": "Barista (h/f/x) 100%\nDurée indéterminée/déterminée: CHE indéterminé\nIdentifiant de la demande: 13689\nAdresse: chemin de Bellerive 23, 1007 Lausanne\nSalut, envie d'un nouveau job coup de coeur avec de nouveaux collègues coup de coeur? De préférence tout de suite? Alors, c'est parti!\nToi et nous. La recette du succès.\nCe qui te motive\nPréparation professionnelle de boissons à base d'espresso (comme le latte art), utilisation et entretien de la machine à espresso et du moulin\nService à la clientèle\nPréparation et réassortiment des produits et des vitrines, avec prise d'initiative dans le développement de l'offre ainsi que dans l'animation/le développement général du point de vente\nSuivi des commandes et la réalisation des inventaires\nDiverses tâches de rangement et de nettoyage ainsi que respecter et mise en oeuvre des directives ISO et HACCP\nCe que tu apportes\nExpérience en tant que barista avec de solides connaissances des différents types de café et des méthodes de préparation\nMaîtrise des machines à café professionnelles (en particulier les machines à porte-filtre / machines à espresso manuelles)\nPersonnalité aimable et orientée clientèle\nMéthode de travail autonome, fiable et flexible avec une grande capacité d'apprentissage rapide\nEsprit d'équipe, motivation et plaisir dans le contact avec les clients\nCe qui te démarque\nCapacité de réflexion et de compréhension\nCulture du service\nEsprit d'équipe\nEngagement et motivation\nEmpathie et compétences en communication\nOrientation clientèle\nLieu de travail\nAu restaurant du personnel de l'IMD (International Institute for Management Development), tu rejoins une équipe de 35 collaborateurs. Ensemble, vous accueillez chaque jour environ 500 hôtes. Le restaurant est ouvert tous les jours, du lundi au dimanche, et tu seras amené(e) à travailler certains soirs et week-ends.\nAvec « The Way We Work », nous développons chez SV une culture fondée sur la collaboration, l'ouverture et la progression. L'autonomie, les échanges constructifs et des décisions claires sont les piliers de notre réussite. Dans ton rôle, tu accompagnes l'équipe avec une approche concrète et engagée, un fort sens des responsabilités, une vision tournée vers l'avenir et beaucoup de bienveillance. Chacun peut ainsi développer ses talents et, ensemble, nous créons des expériences inoubliables pour nos invités.\nVoici ce que nous te proposons - entre autres\nRestauration:\nrepas équilibrés à base de produits frais, gratuits pour le personnel\nRabais:\ntarifs collaborateurs/-trices dans les hôtels gérés par SV et repas à prix réduit dans nos Restaurants\nFlexibilité:\ntravail à temps partiel et jobsharing possibles, pas d'heure de chambre dans certains établissements\nTenue de travail:\nnous mettons à disposition et nettoyons les tenues de travail de notre personnel\nRémunération:\nsalaire conforme au marché et 13e mois\nRespect de la vie de famille:\n5 semaines de congés, achat de vacances supplémentaires possible, 16 semaines de congé de maternité\nPrimes et bons:\nprogramme «Les collaborateurs/-trices recrutent des collaborateurs/-trices», cadeaux à l'occasion des anniversaires de service et des anniversaires\nÉvolution:\nSV Academy avec près de 300 formations, cours, offres de formations continues et E-Learnings\nAutres avantages:\nrabais divers (p. ex. auprès de Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop et l'assurance collective CSS/Helsana)\nJe me réjouis de recevoir ta candidature\nGianni, Team Lead HR Operations\nSV (Suisse) SA\nSV (Suisse) SA\nSV est un groupe de restauration et de gestion hôtelière leader basé à Dübendorf, près de Zurich. Le groupe est présent dans plusieurs secteurs d'activité: des restaurants pour les entreprises et les écoles, des hôtels avec leurs propres marques ainsi que d'autres marques renommées en tant que partenaire franchisé, des restaurants publics aux concepts novateurs, un service de livraison gastronomique et un service traiteur. SV emploie environ 5500 personnes, dont 3300 en Suisse.\nSV trouve son origine dans l'organisation à but non lucratif «Schweizer Verband Soldatenwohl», qui a été fondée en 1914. Else Züblin-Spiller a créé des foyers pour soldats dans tout le pays et y servait des repas équilibrés et peu coûteux. SV Fondation perpétue aujourd'hui les idéaux de la fondatrice. Cette fondation d'utilité publique est actionnaire majoritaire de SV et utilise ses fonds pour soutenir des projets destinés à promouvoir une alimentation saine ou le bien commun.",
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Lehre Kaufmann/-frau EFZ
Lehre Kaufmann/-frau EFZ Unbefristet/Befristet: Befristet CHE Referenznummer: 13542 Adresse: Wallisellenstrasse 57, 8600 Dübendorf Wir sind Gastgeber:innen aus …
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"description": "Lehre Kaufmann/-frau EFZ\nUnbefristet/Befristet: Befristet CHE\nReferenznummer: 13542\nAdresse: Wallisellenstrasse 57, 8600 Dübendorf\nWir sind Gastgeber:innen aus Leidenschaft. In unseren Abteilungen am Hauptsitz trägst du dazu bei, dass wir unseren Gästen in den Restaurants oder Hotelbetrieben ein kulinarisches Erlebnis bieten können. Arbeitest du gerne am Computer und magst den Austausch mit deinen Teamkollegen? Komm zu uns und verwirkliche mit uns nachhaltige Projekte.\nStarte mit uns deine Lehre am 1. August, denn wir bieten dir die richtige Portion an Abwechslung und sind für deine Zukunft das passende Erfolgs-Rezept.\n#hitthebutton - wir freuen uns, dich kennen zu lernen - lade deine Bewerbungsunterlagen hoch.\nDas bewegst du\nArbeiten in unterschiedlichen administrativen Bereichen und Teams und Anwendung unterschiedlichen Technologien der digitalen Arbeitswelt\nVerantwortlich für das Schreiben von E-Mails und Briefen mit Kunden, Mitarbeitenden, Lieferanten im und ausserhalb des Unternehmens\nUnterstützung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Anlässen\nDas bringst du mit\nRasche Auffassungsgabe, Selbstständigkeit, Organisationstalent, ein Flair für Zahlen und Verantwortungsbewusstsein\nFreude am Kundenkontakt\nOffenheit für Teamarbeit und die Bereitschaft, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen\nStrukturierte und systematische Arbeitsweise\nGute Deutsch- und PC-Kenntnisse, Freude an Fremdsprachen\nDas zeichnet dich aus\nBelastbarkeit und Durchhaltevermögen\nMotivationsfähigkeit\nTeamfähigkeit\nVeränderungskompetenz und Lernbereitschaft\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nDein Einsatzort\nAm Montag und Dienstag besuchst du die Berufsfachschule in Uster. Du arbeitest und lernst von Mittwoch bis Freitag in Gleitzeit in unseren modernen Büros im Herzen von Dübendorf oder auch mal direkt in unseren gastronomischen Betrieben und Hotels.\nDer Standort bietet dir beste ÖV-Anbindung, moderne Infrastruktur, ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und kurze Entscheidungswege. Hier arbeitest du im Herzen der Organisation - mit direktem Draht zum jeweiligen Team und viel Raum für Eigenverantwortung.\nMit \"The Way We Work\" schaffen wir bei SV eine Kultur der Zusammenarbeit, Offenheit und des Wachstums. Eigenverantwortung, konstruktives Feedback und klare Entscheidungen sichern unseren Erfolg. Als Young Talent unterstützt du das Team mit Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein, Vorwärtsdenken und Herzlichkeit - so entwickeln alle ihre Stärken weiter und wir schaffen gemeinsam unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nEvents:\nEinführungswoche, Chiefs for a Week, versch. Tagungen, Lehrabschlussfeier\nFinanzielles:\n1. Lehrjahr CHF 835, 2. Lehrjahr: CHF 1'050, 3. Lehrjahr: CHF 1'520, 13. Monatslohn, finanzielle Beteiligung an Schulmaterialkosten\nArbeitstage:\n42-Stunden-Woche\nFerien:\n6 Wochen\nVerpflegung:\nkostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nWeitere Vorteile:\nSchau auf unserer Webseite nach\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nMonika, Business Partner HR Young Talents\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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Lehre Informatiker EFZ Plattformentwicklung (d/w/m)
Lehre Informatiker EFZ Plattformentwicklung (d/w/m) Unbefristet/Befristet: Befristet CHE Referenznummer: 13916 Adresse: Memphispark, Wallisellenstrasse 57, 8600…
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"description": "Lehre Informatiker EFZ Plattformentwicklung (d/w/m)\nUnbefristet/Befristet: Befristet CHE\nReferenznummer: 13916\nAdresse: Memphispark, Wallisellenstrasse 57, 8600 Dübendorf\nDu findest die virtuelle Welt spannend, aber auch die Hardware und Gadgets in der IT-Branche? Bei uns lernst du alles über die ICT-Netzwerke und stellst einwandfreie Hard- und Software zur Verfügung, damit unsere Mitarbeitenden im Betrieb unterbrechungsfrei arbeiten können.\nStarte mit uns deine Lehre am 1. August, denn wir bieten dir die richtige Portion an Abwechslung und sind für deine Zukunft das passende Erfolgs-Rezept.\n#hitthebutton - wir freuen uns, dich kennen zu lernen - lade deine Bewerbungsunterlagen hoch.\nDas bewegst du\nÜberwachen und administrieren unserer ICT-Netzwerke und -Infrastruktur, damit der Betrieb reibungslos läuft\nEntgegennehmen und Bearbeiten von IT-Supportanfragen, von der Fehleranalyse bis zur Lösung\nEinrichten von Berechtigungen und Zugängen in verschiedenen Systemen und Applikationen\nMitwirken bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten\nDokumentieren von IT-Prozessen, Konfigurationen und Lösungen, damit das Wissen im Team geteilt werden kann\nDas bringst du mit\nOrganisationstalent, schnelle Auffassungsgabe\nFreude am Kundenkontakt\nGute Schulnoten und Interesse in den naturwissenschaftlich-mathematischen Fächern\ngute Deutsch- und Englischkenntnisse\nOffenheit für Teamarbeit und die Bereitschaft, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen\nDas zeichnet dich aus\nBelastbarkeit und Durchhaltevermögen\nMotivationsfähigkeit\nTeamfähigkeit\nVeränderungskompetenz und Lernbereitschaft\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nDein Einsatzort\nDu arbeitest und lernst von Montag bis Freitag in Gleitzeit in unseren modernen Büros im Herzen von Dübendorf oder auch mal direkt in unseren gastronomischen Betrieben und Hotels.\nDer Standort bietet dir beste ÖV-Anbindung, moderne Infrastruktur, ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und kurze Entscheidungswege. Hier arbeitest du im Herzen der Organisation - mit direktem Draht zum jeweiligen Team und viel Raum für Eigenverantwortung.\nMit \"The Way We Work\" schaffen wir bei SV eine Kultur der Zusammenarbeit, Offenheit und des Wachstums. Eigenverantwortung, konstruktives Feedback und klare Entscheidungen sichern unseren Erfolg. Als Young Talent unterstützt du das Team mit Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein, Vorwärtsdenken und Herzlichkeit - so entwickeln alle ihre Stärken weiter und wir schaffen gemeinsam unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nEvents:\nEinführungswoche, Chiefs for a Week, versch. Tagungen, Lehrabschlussfeier\nFinanzielles:\n1. Lehrjahr CHF 800, 2. Lehrjahr: CHF 1'000, 3. Lehrjahr: CHF 1'300, 4. Lehrjahr: CHF 1'600, 13. Monatslohn, finanzielle Beteiligung an Schulmaterialkosten\nArbeitstage:\n42-Stunden-Woche, Montag - Freitag\nFerien:\n6 Wochen\nVerpflegung:\nkostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nWeitere Vorteile:\nSchau auf unserer Webseite nach\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nMonika, Business Partner HR Young Talents\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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Koch (d/m/w) 60-80%
Koch (d/m/w) 60-80% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 14064 Adresse: Mellingerstrasse 34c, 5400 Baden Du bist interessiert an spannender Ku…
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"description": "Koch (d/m/w) 60-80%\nUnbefristet/Befristet: Unbefristet CHE\nReferenznummer: 14064\nAdresse: Mellingerstrasse 34c, 5400 Baden\nDu bist interessiert an spannender Kulinarik und hast Lust auf eine frische und abwechslungsreiche Küche? Dann bist du bei uns genau richtig!\nDu mit uns. Ein Erfolgsrezept.\nDas bewegst du\nSelbstständige Vor- und Zubereitung aller Speisen in der warmen und kalten Küche\nOrganisation des Tagesablaufs\nBetreuung der Essenausgabe und Mitwirken beim «Front Cooking»\nSpeisen für Sonderveranstaltungen planen, vor- und zubereiten\nVorbereitung der Produktion für den kommenden Tag\nVorschriftsmäßige Annahme, Lagerung und Dokumentation von Waren, Betriebs- und Reinigungsmitteln\nDas bringst du mit\nAbgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Berufserfahrung\nKreativität und ein hoher Qualitätsanspruch\nSaubere und selbständige Arbeitsweise, anpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert\nLeidenschaft für den Kochberuf und Freude am Gästekontakt\nDu besitzt einen gültigen Führerschein Kategorie B\nDu kannst dich in Deutsch gut verständigen, idealerweise sprichst du Englisch\nDas zeichnet dich aus\nDenk- und Auffassungsvermögen\nTeamfähigkeit\nQualitätsbewusstsein\nPlanungs- und Organisationsfähigkeit\nEngagement und Leistungsbereitschaft\nVeränderungskompetenz und Lernbereitschaft\nEmpathie und Kommunikationsfähigkeit\nDein Einsatzort\nIn der Mensa der Schule Burghalde in Baden verwöhnt unser Gastgeberteam mit 14 Mitarbeitenden täglich rund 200 Gäste. Das abwechslungsreiche, qualitativ hochstehende Angebot besteht aus 2 täglich wechselnden Menüs (1x Fleisch und 1x Vegi/Vegan) und unserem Hit und Free choice Angebot sowie einem reichhaltigen Salatbuffet. Zahlreiche Zwischenverpflegungen runden das Angebot ab. Regelmässig werden Apéros und Sonderanlässe durchgeführt. Zusätzlich wird für die umliegenden Auslieferstandorte gekocht.\nDu arbeitest zwischen Montag und Sonntag, je nach Dienstplan. Bei Sonderanlässen am Abend stehst Du flexibel zur Verfügung.\nDas bieten wir dir - unter anderem\nSchlemmen:\nKostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung\nVergünstigungen:\nMitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants\nFlexibilität:\nTeilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden\nArbeitskleidung:\nWir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden\nEntlohnung:\nMarktgerechtes Salär und 13. Monatslohn\nFamilienfreundlich:\n5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub\nPrämie und Gutscheine:\nMitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen\nEntwicklung:\nSV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings\nWeitere Benefits:\nDiverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)\nIch freue mich auf deine Bewerbung\nSarina, Assistant HR\nSV (Schweiz) AG\nSV (Schweiz) AG\nDie SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.\nDie SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.",
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