ti&m AG

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    "description": "Ce qui vous attend\nIngénierie de test agile, proche du développement, en collaboration avec nos clients ou parties prenantes internes\nProjets de développement logiciel variés avec la possibilité d'apporter vos propres idées et concepts ainsi que de découvrir de nouvelles piles technologiques et secteurs\nConception, planification et mise en œuvre de cas de test pour une exécution manuelle et automatisée\nMise en place ou développement des environnements de test\nUne équipe motivée de services qualité et test qui échange régulièrement sur le plan professionnel et favorise le transfert interne de savoir-faire\nLiberté d'action pour intégrer et mettre en œuvre de nouvelles technologies, frameworks et bonnes pratiques dans les projets\nPossibilités de formation continue (par exemple via la ti&m Academy)\nLa possibilité de se former et d'évoluer au-delà de son propre rôle\nCe que vous apportez\nDiplôme technique, formel ou scientifique (FH/Uni)\nExpérience en développement dans un ou plusieurs langages de programmation (par exemple Java, Python, Kotlin, Swift, Typescript et/ou .NET Stack)\nExpérience en développement et test avec une ou plusieurs technologies d'interface (par exemple REST, SOAP ou Kafka)\nExpérience en automatisation des tests avec un ou plusieurs outils de test (par exemple Playwright, Appium, Cypress, Selenium ou Robot Framework)\nExpérience CI/CD avec un ou plusieurs systèmes de pipeline (par ex. GitLab CI/CD, Azure DevOps, Jenkins ou solutions comparables)\nExpérience avec les technologies de conteneurs (comme Docker, Kubernetes, Openshift, etc.)\nConnaissances des méthodes de test et de leur application (selon ISTQB)\nExpérience en environnement agile (Scrum, SAFe, etc.) ainsi qu’un état d’esprit agile que vous manifestez et appliquez au quotidien\nIntérêt pour l’apprentissage des technologies établies et nouvelles et pour l’analyse de problèmes complexes\nCuriosité et volonté d’apprendre vous caractérisent et vous participez activement aux transferts de savoir-faire, réunions et cérémonies\nDisponibilité pour des déplacements en Suisse, avec une présence habituelle sur site d’un à deux jours par semaine (Suisse du Plateau, Suisse du Nord et Suisse orientale)\nMaîtrise de l’allemand à un niveau courant (min. C1) ainsi que bonnes connaissances en anglais\nPréféré : expérience avec des outils de développement modernes assistés par IA tels que Claude Code, Cursor, GitHub Copilot ou similaires\nNous vous recherchons – rejoignez notre équipe",
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    "description": "ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.\nSenior Business Analyst / Requirements Engineer Digital Banking\nWas dich erwartet\nFachliche Verantwortung für die Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen rund um unsere Digital Banking Lösung\nEnge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Architekten und dem Produkt, um Struktur in komplexe fachliche und technische Themen zu bringen\nErhebung und Strukturierung von Kunden und Marktanforderungen sowie deren Übersetzung in klare Anforderungen wie User Stories, Solution Outlines oder Prototypen\nMitarbeit in Integrationsprojekten bei Banken und Begleitung unserer Banking Suite von Anfang bis zum Go Live\nArbeit an der Schnittstelle zwischen Produktentwicklung und Kundenprojekten in der Rolle als Business Analyst oder Requirements Engineer\nMöglichkeit, je nach Interesse zusätzliche Rollen zu übernehmen, zum Beispiel als Product Owner oder Scrum Master\nMitarbeit bei Präsentationen, Offerten und Ausschreibungen mit Einblick in die vertriebliche Seite\nWas du mitbringst\nMindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer im Bankenumfeld\nFähigkeit, Anforderungen aufzunehmen, zu strukturieren und so zu formulieren, dass sie direkt umsetzbar sind\nVerständnis für Business und Technologie sowie die Fähigkeit, mit Entwicklern auf Augenhöhe zu arbeiten\nErfahrung im Umgang mit Produktentwicklung und Individualentwicklung und ein klares Verständnis der Unterschiede\nHochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Banking and Finance, Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar\nSicherheit in agilen Setups wie Scrum oder Kanban\nFliessende Deutsch und Englischkenntnisse\nBevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen wie Claude Code, Cursor, GitHub Copilot oder ähnlich\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nDas ti&m Banking Suite Team besteht aus innovativen, klugen sowie interessanten Personen, die zusammen die Digital Banking Lösung der Zukunft entwickeln. Im Team sind Architekten, Softwareentwickler und Product Owner/Business Analysten vertreten und wir suchen Verstärkung. Werde Teil dieses Erfolgsteams und bring mit uns zusammen unser Produkt auf das nächste Level. Dich erwartet eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.\nDie Tätigkeiten sind breit und du wirst mit deinen Fähigkeiten die Produktentwicklung von A-Z begleiten können: von Verkaufsveranstaltungen über die Bearbeitung von RfPs sowie Erstellung von Offerten bis hin zur Erarbeitung von Detailspezifikationen für Innovations- oder Integrationsprojekten. Das Umfeld ist fordernd und fördernd und du wirst stets Neues lernen und anreissen können. Die perfekte Umgebung, um am Puls der Zeit zu agieren.\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nKristina Matic\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.\nSenior Software Engineer Java/Kotlin\nWas dich erwartet\nVielseitige Projekte, die von modernen Webanwendungen bis hin zu komplexen Integrations- und Enterprise-Architekturen reichen\nDirekte Zusammenarbeit mit Kundinnen und Kunden sowie interdisziplinären Teams\nDu gestaltest die technischen Lösungen, triffst Architekturentscheidungen und übernimmst Verantwortung für Softwarequalität.\nDu erhältst den Freiraum, eigene Ideen einzubringen, Entscheidungen zu treffen und die technische Ausrichtung von Projekten und Kundenlösungen sichtbar mitzubestimmen.\nEin technisches Umfeld, in dem moderne Werkzeuge und KI gestützte Entwicklung fester Bestandteil moderner Softwareentwicklung sind\nEin breites Spektrum an Entwicklungsthemen, das von Java-Anwendungen und Angular-Frontends bis hin zu Cloud- und DevOps-Themen reicht.\nErfahrene Teams, die Wissen teilen, sich gegenseitig fordern und gemeinsam an anspruchsvollen Lösungen arbeiten\nKurze Entscheidungswege und viel Vertrauen in deine Expertise\nWas du mitbringst\nDu verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik.\nDu bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen und komplexer Enterprise-Softwarelösungen mit.\nMit Technologien wie Java, Kotlin, Spring Boot und Container-Technologien arbeitest du sicher.\nDu verfügst über fundierte Kenntnisse moderner Software-Engineering-Praktiken, automatisiertes Testing, CI/CD und agile Entwicklungsmethoden.\nArchitekturkonzepte wie Microservices, Event-driven Architecture und Domain-driven Design sind dir bestens vertraut.\nDu übernimmst Verantwortung, setzt klare Prioritäten und kommunizierst souverän, auch im direkten Austausch mit Kundinnen und Kunden.\nErfahrungen mit Frontend Technologien wie Angular und TypeScript sind von Vorteil\nNeue Technologien und moderne Entwicklungswerkzeuge setzt du neugierig, reflektiert und pragmatisch ein.\nSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nIn interdisziplinären Teams entwickelst du anspruchsvolle und innovative Softwarelösungen für Kunden aus den Bereichen Banking, Government, Transportation und Retail.\nDabei bringst du deine umfassende Erfahrung in der Entwicklung moderner Java-Anwendungen ein und weisst, wie sich KI-Technologien gezielt und effizient einsetzen lassen.\nDu verfügst über umfassende Erfahrung in der Entwicklung anspruchsvoller Java-Anwendungen, beherrschst moderne Frameworks wie Spring Boot, Kotlin oder Quarkus und übernimmst Verantwortung für die Konzeption und Entwicklung zukunftsfähiger Softwarearchitekturen.\nDich erwarten eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, vielseitige und herausfordernde Projekte sowie eine Unternehmenskultur, in der fachliche Kompetenz und Eigenverantwortung mehr zählen als Hierarchie.\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nPhilipp Klein\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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    "title": "Professional Software Engineer Java/Spring Boot",
    "description": "Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.\nProfessional Software Engineer Java/Spring Boot\nWas dich erwartet\nUnterstützung bei der Analyse, Konzeption und der Umsetzung von komplexen Projekten im Bereich Java-basierter Server und Weblösungen\nUmsetzung von Kundenanforderungen innerhalb von Java-Projekten - vom Lösungsdesign über das Unit-Testing bis hin zum Deployment der Komponenten\nMitarbeit bei technischen Lösungskonzepten sowie Abwicklung von Beratungsmandaten im Java -Umfeld\nKonzeption und Implementation von CI/CD-Pipelines\nWas du mitbringst\n(Fach-)Hochschulabschluss Stufe FH/UNI\nMehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von Java/Spring Boot-basierten Lösungen unter Einsatz von REST, JPA und Hibernate.\nMehrjährige Erfahrungen in gängigen Entwicklungstools (Git, maven, CI/CD, Docker, Kubernetes von Vorteil)\nErfahrung in der Anwendung von Best Practices in der SW-Entwicklung (u.a. Unit Testing, Test-Driven Development, Vorgehensmodelle wie Scrum, Kanban, SAFe)\nIdealerweise Kenntnisse von Web-Technologien wie Bsp. Angular und React sind erwünscht\nAnalytisches Denkvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch\nReisebereitschaft Grossraum Bern\nBevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen wie Claude Code, Cursor, GitHub Copilot oder ähnlich\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nIm Rahmen unserer sehr guten Projektelage suchen dich als unseren zukünftigen Professional oder Senior Software Engineer Java / Spring Boot für unsere Bärner Niederlassung.\nIn unseren Projekten haben wir bereits der Öffentlichkeit den Einblick in den schweizerischen Energieverbrauch ermöglicht, zukünftigen Piloten das Fliegen ermöglicht, Parlamentsabstimmungen digitalisiert, die richtige Zug- und Sitzwahl mobile gemacht und nicht zuletzt das Ausfüllen der Steuererklärung nicht weniger schmerzhaft, aber zumindest einfacher gemacht.\nSei Teil in unserem nächsten Projekt!\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nPhilipp Klein\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise – deine Stimme und Passion zählen.\n(Senior) Consultant Data & Analytics\nWas dich erwartet\nDu denkst in Ergebnissen und nicht Buzzwords und verwandelst für unsere Kunden Daten und AI in Umsatz, Effizienz und bessere Verkaufserlebnisse\nDu berätst an der Schnittstelle von Business, Data & Technology und arbeitest Hand in Hand mit Software Engineers, IT-Architekten und Business Stakeholder\nDu entwickelst Data & Analytics- / AI-Strategien, die nicht in der Schublade enden, sondern unter deiner Leitung umgesetzt werden\nDu begleitest Implementierungen mit unseren Tech-Kollegen und hältst die Fäden zusammen\nDu stärkst die Data Literacy bei unseren Kunden, führst Trainings durch und schaffst Akzeptanz für Veränderungen\nDu prägst unsere Expertise und unser Angebot, indem du Inhalte erstellst (Whitepaper, Offerten, Vorträge), Trends einordnest und Kunden inspirierst\nDu arbeitest in schlanken, schlagkräftigen Teams – remote und beim Kunden vor Ort in der Schweiz\nAls Senior Consultant übernimmst du die selbstständige Leitung von grossen konzeptionellen und technischen Projekten bei strategisch wichtigen Kunden und gestaltest das Offering im Bereich Daten und KI aktiv mit\nWas du mitbringst\nDu hast einen Universitäts- / Fachhochschulabschluss mit einem quantitativen Fokus (z. B. Informatik, Statistik, VWL, etc.)\nDu bringst >5 Jahre Berufserfahrung, inklusive eigenständiger Projektleitung mit – idealerweise aus der Beratung oder aus datengetriebenen Transformationsprogrammen in der Finanzindustrie\nDu verstehst die Grundlagen von Data und AI: Datenmodelle und -Plattformen, BI/Reporting, Data Governance und Data Management Frameworks, Einsatzbereiche von GenAI und ML, etc., ohne selbst Engineer sein zu müssen\nDu kennst gängige Tools und Technologien im Data & Analytics und AI-Bereich und verstehst, was deren Capabilities und Einsatzbereiche sind\nErfahrungen mit spezifischen Technologien zur Datenaufbereitung und –visualisierungen wie z.B. PowerBI, Data Bricks Delta Lake, Snowflake und Fabric sind ein Pluspunkt\nDu hast bereits Erfahrung gesammelt im Pre-Sales und Sales und bist motiviert unser Leistungsangebot weiterzuentwickeln und am Markt zu etablieren\nDu bist ein strategischer und analytischer Denker mit starken konzeptionellen, planerischen und kommunikativen Fähigkeiten\nDu bist erfahren im Management verschiedenster Stakeholder-Gruppen, inkl. C-Level Führungskräfte\nDu bist ein guter Storyteller und bringst komplexe Sachverhalte in Workshops und Präsentationen problemlos auf den Punkt\nDu übernimmst Verantwortung und Initiative, bist kollaborativ und schätzt eine offene und konstruktive Feedback-Kultur\nDu hast einwandfreie Deutsch- und Englisch-Kenntnisse\nBevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Analyse- und Recherchewerkzeugen wie Claude AI, NotebookLM, Microsoft Copilot oder ähnlich\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nBerate dort, wo Daten den Unterschied machen – in Banking, Insurance, Public und Transportation. Du schaffst Klarheit in komplexen, regulierten Umfeldern und machst aus Rohdaten messbaren Business Impact. Wenn du in einem schlanken, schlagkräftigen Consulting-Team eines renommierten Schweizer Technologieunternehmens arbeiten möchtest, mit viel Freiraum, einer flachen Hierarchie und direktem Zugang zu den Entscheidungsträgern, dann bist du bei uns richtig.\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nTina Müller\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Feuer und Flamme für Software Security? Dann bewirb dich jetzt.\nHead Security Engineering\nWas dich erwartet\nPersonelle und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Security Engineering Teams mit Fokus auf Cyber Security\nVerantwortung für Strategie, Portfolio, Budget, Auslastung und Qualität des Bereichs Security Engineering\nWeiterentwicklung unseres Security-Portfolios sowie unserer Managed Security Services\nErarbeitung und Umsetzung der Go-to-Market-Strategie inklusive Angebotsentwicklung, Skill- und Ressourcenplanung\nVerantwortung für Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, Coaching und Talentförderung\nEigenständige Erarbeitung von Kundenlösungen, Erstellung von Offerten und Begleitung des gesamten Angebotsprozesses bis zum Vertragsabschluss\nUnterstützung des Vertriebs bei Presales, Kundenworkshops und der Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten\nAufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Beratung von Kunden\nEnge Zusammenarbeit mit dem Cyber Defence Center, Cloud, Infrastruktur sowie weiteren Delivery-Teams\nBeobachtung des Security-Marktes, Bewertung neuer Technologien sowie Aufbau und Pflege strategischer Technologiepartnerschaften\nVerantwortung für Innovation sowie die Weiterentwicklung von Beratungs-, Prozess- und Technologielösungen\nRepräsentation von ti&m an Kundenanlässen, Fachkonferenzen und Community-Events\nWas du mitbringst\nMehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion im Bereich Cyber Security oder Security Engineering\nUnternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden-, Service- und Ergebnisorientierung\nErfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams\nFundierte Kenntnisse moderner Cyber-Security-Architekturen und Security-Technologien\nErfahrung im Presales, Business Development und im Ausbau von Kundenbeziehungen\nVerständnis für Governance, Risk & Compliance sowie regulatorische Anforderungen (z. B. ISO 27001, DORA, NIS2 oder FINMA)\nErfahrung in mehreren der folgenden Bereiche:\nIdentity & Access Management (IAM/PAM)\nWeb Application Firewall (WAF)\nCloud Security (Azure, AWS oder GCP)\nNetzwerk- und Infrastruktur-Security\nContainer- und Kubernetes-Security\nApplication Security / DevSecOps\nAusgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und VerhandlungsfähigkeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift\nVon Vorteil\nSehr gute Kenntnisse des Schweizer Security-Marktes sowie ein bestehendes Netzwerk\nHands-on-Erfahrung mit führenden Security-Technologien\nErfahrung in regulierten Branchen wie Banking, Versicherungen oder Public Sector\nErfahrung im Aufbau und Betrieb von Managed Security Services\nErfahrung mit Hybrid-Cloud- und Zero-Trust-Architekturen\nZertifizierungen und Ausbildungen z.B. CISSP, CCSP, ISACA, ISO 27001 internal Auditor\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nWir arbeiten daran, Applikationen nicht nur sicher, sondern auch so einfach wie möglich zu machen. Darum legen wir bei unseren Authentisierungslösungen den Fokus auf den Nutzer. Unser Security-Team arbeitet daran, unsere ti&m Authentication laufend weiterzuentwickeln und Security-Lösungen zu schaffen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nTina Müller\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.\n(Senior) Security Consultant\nWas dich erwartet\nUnterstützung unserer Kunden bei der Analyse, Konzeption und der Umsetzung von Projekten in den Themenschwerpunkten Security & Compliance\nFachliche Beratung unserer Kunden im Bereich Cyber Security, Compliance und Risk Management\nMitarbeit in Projekten in der Konzeption neuer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Hersteller, den Architekten, Software- und Projektleitern\nWas du mitbringst\n(Fach-)Hochschulabschluss in Informatik\nDeutsch und Englisch\nAktive Mitarbeit beim Aufbau des Geschäftsfeldes Cyber Security\nBreites Know-how in Technologien und Methoden wie Secure Development Lifecycle, Secure Design Principles, Web Security\nZertifizierungen im Cybersecurity-Umfeld (z.B. CISSP, CISA, ISO27001-Auditor, etc.)\nUnterstützung und Erarbeitung von erfolgsversprechenden Cyber Security Offerten, enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Engineering\nErfahrung mit Risk Management, Compliance und Risk Controlling\nAnalytisches und interdisziplinäres Denkvermögen\nUnternehmerisches, eigenverantwortliches sowie qualitatives Handeln, kunden- und ergebnisorientiert\nHohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Bereitschaft, Neues zu lernen\nStrukturierte und zielorientierte Vorgehensweise\nKommunikative, team- und konfliktfähige Persönlichkeit mit gutem Durchsetzungsvermögen\nBevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen wie Claude Code, Cursor, GitHub Copilot oder ähnlich\nWir suchen dich – werde Teil unseres Teams\nWir arbeiten daran, Applikationen nicht nur sicher, sondern auch so einfach wie möglich zu machen. Darum legen wir bei unseren Authentisierungslösungen den Fokus auf den Nutzer. Unser Security-Team arbeitet daran, unsere ti&m Authentication laufend weiterzuentwickeln und Security-Lösungen zu schaffen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.\nIm Rahmen unseres starken Wachstums suchen wir für die Beratung unserer Kunden einen (Senior) Security Consultant mit breitem Wissen im Cyber Security Umfeld, Governance, Compliance und allgemeinen regulatorischen Themen.\nDie anspruchsvollen Tätigkeiten setzen einen (Fach-) Hochschulabschluss in Informatik oder verwandte Studienrichtung, ausgewiesene Berufserfahrung im Bereich Security Consulting, stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Interesse am Umgang mit Kunden und Mitarbeitern voraus.\nWarum wir\nSwiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.\nTina Müller\nFragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.\nE-Mail schreiben",
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