Two.jobs GmbH

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    "description": "LOISIRS QUI FONT BOUGER. Non seulement les piscines d'été Waldbad Zimmeregg et Strandbad Tribschen font partie de nos cinq établissements Sportcard. La piscine couverte Allmend, le centre sportif Würzenbach et le centre régional de glace de Lucerne font également partie du réseau Sportcard. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne motivée\nRESPONSABLE DES ACTIVITÉS DE BAIGNADE WALDBAD & MAÎTRE-NAGEUR PISCINE COUVERTE\nPrendre des responsabilités dans la piscine extérieure rénovée\nUn poste annuel avec responsabilités en exploitation estivale et hivernale vous attend. D'avril à septembre, vous dirigez les activités de baignade au Waldbad Zimmeregg, gérez l'équipe des maîtres-nageurs et coordonnez la planification des interventions. En hiver, vous soutenez l'exploitation de la piscine couverte Allmend en tant que maître-nageur. Vos tâches :\n•\nVous dirigez et coordonnez une équipe de maîtres-nageurs. •\nVous êtes responsable de la sécurité et de la qualité au Waldbad et à la piscine couverte. •\nVous participez à la surveillance ainsi qu'aux travaux d'entretien et de nettoyage manuels. •\nVous accueillez nos clients avec compétence et assurez une atmosphère conviviale. Vos avantages :\n•\nLoisirs :\nEntrée gratuite dans tous les établissements Sportcard\n•\nFormations :\nPromotion des formations professionnelles spécifiques\n•\nFamille :\nAllocation familiale volontaire de CHF 300/mois en cas de plein temps\n•\nIndemnités :\nCHF 8/heure les dimanches et jours fériés\nCe que nous souhaitons :\n•\nFormation manuelle et de préférence formation de sauveteur BAKU\n•\nExpérience professionnelle en tant que maître-nageur, de préférence avec expérience en gestion\n•\nBrevet SLRG Pro Pool ou brevet igba PRO avec formation BLS / DEA\n•\nDisponibilité pour travail en équipes et interventions les week-ends/jours fériés\n•\nBonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que bonnes connaissances de MS Office\nVous souhaitez prendre des responsabilités, diriger votre équipe et mettre à profit votre savoir-faire manuel ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature ! Pour plus d'informations, contactez Ulrich Meier, responsable des activités de baignade de Hallenbad Luzern AG, au\n041 508 81 31.",
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    "description": "Gestionnaire des achats opérationnels\n80–100 %, h/f/d, dès que possible ou selon accord, lieu de travail Oey-Diemtigen\nNotre équipe des achats veille à ce que les composants et matériaux pour nos commandes soient au bon endroit au bon moment. Vous êtes le point central entre les fournisseurs, la production, le PPS/MRP et nos équipes internes. Votre travail ? Bien plus que passer des commandes. •\nVous êtes le point central entre les fournisseurs, la production et les équipes internes. •\nVous planifiez et approvisionnez les composants et matériaux de production. •\nVous organisez les livraisons et les transports. •\nVous gérez les données de base dans le système ERP (Abacus), traitez les bons de livraison et les créanciers. •\nVous soutenez le PPS/MRP. •\nVous calculez et vérifiez les prix de vente, aidez lors des inventaires et des clôtures trimestrielles. •\nVous assurez, si nécessaire, l’intérim du chef d’équipe. Ce que vous apportez :\n•\nUne formation commerciale ou technique achevée\n•\nPremière expérience ou formation complémentaire dans le domaine des achats\n•\nExpérience avec un système ERP – idéalement Abacus\n•\nConnaissances approfondies des applications MS Office\n•\nUne méthode de travail structurée, autonome et fiable\n•\nInitiative personnelle et sens des responsabilités\n•\nEsprit d’entreprise et plaisir à collaborer\nCe que nous vous offrons :\n•\nDes tâches variées, une participation active à la conception des processus et projets\n•\nUne équipe simple et bien rodée avec des voies de décision courtes\n•\nUne culture d’entreprise ouverte, valorisante et orientée vers l’équipe\n•\nUn soutien pour le développement personnel et professionnel\nL’entreprise\nLiebi développe des solutions de chauffage durables telles que des chaudières à bois, des pompes à chaleur, des installations solaires et des systèmes de commande. Notre équipe des achats veille à ce que les composants et matériaux pour nos commandes soient au bon endroit au bon moment. Au fait : nous ne sommes pas loin. Notre site à Oey-Diemtigen est accessible en 15 minutes en voiture depuis Thoune ainsi qu’en transports publics. Ça vous ressemble ? Philipp Erb se réjouit de recevoir votre candidature et reste à votre disposition pour toute question. Philipp Erb\nResponsable gestion des marchandises\n+41 33 533 84 41\n+41 79 224 79 78\npe@liebi.swiss",
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    "description": "Chef de projet (h/f/d)\nStanzwerk AG est une entreprise dynamique et internationale qui emploie plus de 350 collaborateurs et fabrique des produits et services de haute qualité pour la construction de moteurs électriques. Pour renforcer notre département Projets, nous recherchons un\nChef de projet (h/f/d)\nVos principales responsabilités\n•\nGestion et suivi des projets clients et installations depuis l'obtention de la commande jusqu'à la remise en production série\n•\nDirection technique et encadrement du personnel des membres du projet\n•\nRespect et application des objectifs du projet tels que délais, coûts et qualité\n•\nReporting et documentation\n•\nSuivi des clients et fournisseurs\n•\nÉlaboration de concepts de production en équipe projet\nVotre profil idéal\n•\nFormation technique de base avec formation professionnelle supérieure\n•\nExpérience en gestion de projet, de préférence dans l'industrie automobile\n•\nAllemand courant / Anglais au minimum niveau B1\n•\nRésistant au stress et responsable\n•\nMéthode de travail structurée et autonome\nNotre offre\n•\nActivité variée dans un environnement de travail moderne avec beaucoup d'autonomie et de marge de manœuvre. •\nÉquipe jeune et dynamique. •\nRémunération équitable, bonnes prestations sociales et au moins 22 jours de congés par an (selon l'âge). •\nDifférentes réductions. •\nFête d'été annuelle ainsi que cadeaux de Pâques/Noël. •\nBonne accessibilité et parkings gratuits. Contact\nPour toute question, Frédéric Lehmann est à votre disposition à l'adresse\nrecruiting@stanzwerk.com\n. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !",
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    "title": "System & Service Desk Manager 80-100%",
    "description": "santéservices ag\nest une organisation de services moderne dans le secteur de la santé suisse. Avec un savoir-faire approfondi, une longue expérience et une large gamme d’offres, nous créons de la valeur ajoutée pour nos clients et apportons une contribution importante à un système de santé fonctionnel. En tant qu’organisation jeune avec des racines solides, nous évoluons continuellement. Nous simplifions les structures et les processus, saisissons les opportunités de la numérisation et alignons nos prestations de manière cohérente sur les besoins de nos clients. Pour cela, nous comptons sur des personnes qui assument des responsabilités, apportent leurs connaissances et souhaitent participer activement aux changements. Pour le domaine\nNumérisation & Informatique\n, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personnalité efficace en tant que\nResponsable Workplace & Service Desk\nSolothurn | 80-100%\nTa mission | Tu…\n... veilles à ce que notre Service Desk fonctionne efficacement et que tes collègues reçoivent rapidement du soutien. ... gères notre environnement informatique moderne sur plusieurs sites, des clients aux salles de réunion. ... assistes au support de premier niveau et coordonnes les escalades avec le support de second niveau. ... assures un fonctionnement informatique stable et convivial. ... tiens à jour les documentations et partages les connaissances de manière claire et structurée. Ton profil | Tu…\n... disposes d’une expérience professionnelle en informatique ainsi que d’une formation informatique achevée (EFZ ou équivalent). ... possèdes une solide expérience en gestion de clients ainsi qu’en support des clients Windows et des bureaux virtuels. ... connais la configuration réseau, la sécurité informatique ainsi que des outils comme Jira et Confluence. ... maîtrises des technologies telles que Active Directory, Entra, Defender, Exchange Online et Intune. ... travailles de manière autonome, structurée et orientée solutions, et convaincs par une grande compétence sociale et fiabilité. Notre offre | Nous…\n•\n... t’offrons une fonction polyvalente avec beaucoup de responsabilités personnelles et de possibilités de participation dans un environnement informatique moderne et orienté service. •\n... te permettons de contribuer activement à la conception du poste de travail numérique de nos collaborateurs et de façonner les services informatiques de demain. •\n... misons sur des modèles de travail modernes avec des horaires flexibles et la possibilité de travailler partiellement en télétravail, afin de soutenir la conciliation entre vie professionnelle et vie privée. •\n... proposons des conditions d’emploi attractives ainsi que des prestations sociales progressistes. •\n... soutenons ton développement professionnel et personnel par des formations initiales et continues. Et maintenant ? Te reconnais-tu dans le profil décrit et dans tes intérêts ? Alors nous devrions absolument faire connaissance. Nous ne considérons que les candidatures directes.",
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    "title": "Spécialiste en formation professionnelle 80-90%",
    "description": "Fachspezialist:in Berufsbildung 80-90% chez santéservices ag. Rejoignez une organisation moderne du secteur santé. Tâches\n•\nConcevez l'avenir de la formation professionnelle en santé. •\nDéveloppez des programmes innovants pour l'éducation continue. •\nAssurez la qualité des formations et des examens proposés. Compétences\n•\nFormation commerciale ou équivalente, expérience en assurance. •\nCompétences en communication en français et allemand. •\nCréativité pour le marketing et les médias sociaux. Spécialiste en formation professionnelle 80-90%\nsantéservices sa\nest une organisation de prestation de services moderne active dans le système de santé suisse. Forts d’un savoir-faire approfondi, d’une longue expérience et d’une offre étendue, nous créons de la valeur ajoutée pour nos clientes et clients et contribuons de manière significative au bon fonctionnement du système de santé. En tant que jeune organisation aux racines solides, nous nous développons en continu. Nous simplifions les structures et les processus, exploitons les opportunités offertes par la numérisation et axons systématiquement nos prestations sur les besoins de nos clientes et clients. Pour ce faire, nous misons sur des personnes qui assument des responsabilités, apportent leur savoir-faire et souhaitent participer activement à la mise en œuvre des changements. Pour notre domaine\nFormation\n, nous recherchons de suite ou à convenir une personne expérimentée pour le poste de\nSpécialiste en formation professionnelle\nFormation | Lausanne | Soleure | 80 – 90 %\nTa mission | Tu…\n... contribues activement à façonner l’avenir de la formation professionnelle dans le domaine de l’assurance-maladie et des assurances sociales. ... apportes des idées pédagogiques innovantes pour le développement des formations existantes et des offres de formation continue. ... planifies, coordonnes et accompagnes les offres de formation ainsi que les examens professionnels et les examens professionnels supérieurs, et tu interviens en tant que formateur/trice. ... garantis la qualité et l’orientation pratique de nos offres de formation et de nos examens, et tu les développes en continu. ... participes à la promotion de nos offres de formation et apportes des idées créatives en matière de marketing, de communication et de réseaux sociaux. ... travailles en étroite collaboration avec les formateurs, les experts aux examens, les partenaires de formation et d’autres parties prenantes. ... identifies les tendances et les évolutions dans le domaine de la formation et donnes des impulsions pour des formats d’apprentissage et d’examen modernes. Ton profil | Tu…\n... as suivi une formation initiale de commerce ou équivalente. ... justifies d’une expérience professionnelle dans la branche suisse de l’assurance-maladie, sociale ou privée et tu possèdes une bonne compréhension de leurs structures et enjeux. ... as suivi une formation initiale ou continue dans le domaine de la formation professionnelle ou de la formation des adultes, ou tu justifies d’une expérience pratique équivalente. ... connais le domaine de la formation en Suisse et tu as idéalement de l’expérience dans le développement et la mise en œuvre de formations ou d’examens. ... es passionné/e par la formation moderne et tu aimes développer les offres existantes et mettre en œuvre de nouvelles idées. possèdes une grande aisance dans le domaine numérique et tu t’intéresses aux formes d’apprentissage innovantes ainsi qu’à l’utilisation de l’IA dans la formation\n... travailles de manière autonome, structurée et axée sur les solutions, et tu gardes la vue d’ensemble même lorsque tu dois gérer plusieurs tâches en parallèle. ... t’exprimes avec aisance en français et possèdes de très bonnes connaissances de l’allemand. Tu maîtrises idéalement ces deux langues aussi bien l’une que l’autre. Notre offre | Nous…\n... te proposons un modèle de travail flexible. ... te donnons la possibilité de collaborer étroitement avec tes collègues du domaine Formation\n... t’accompagnons sur le plan personnel et professionnel et te confions progressivement davantage de responsabilités si tu le souhaites. ... offrons un environnement de travail convivial, avec des circuits décisionnels courts. ... avons des bureaux au cœur de Lausanne et de Soleure avec la possibilité de faire du télétravail. Et maintenant? Si tu te reconnais dans le profil décrit ci-dessus, nous serions ravis de faire ta connaissance. Nous ne prenons en compte que les candidatures directes. Jana Marolf\nSpécialiste des ressources humaines\njana.marolf@santeservices.ch\n+41 79 730 05 21",
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    "description": "ESPRIT D'ÉQUIPE – MARGE DE MANŒUVRE – RECONNAISSANCE - POSITIVITÉ – DÉVELOPPEMENT CONTINU\nCe sont les cinq grandes valeurs vécues par les collaborateurs de notre fondation ! Les fondations Vivazzo offrent des possibilités de vie et de développement aux adultes physiquement et psychiquement handicapés. En service, environ 180 professionnels engagés travaillent dans des maisons d'habitation, des groupes résidentiels, des ateliers et des ateliers dans la belle région du Zürcher Oberland. Vas-tu bientôt faire partie de notre équipe ? Notre\nmaison d'habitation Kastanienbaum\nemploie 34 professionnels qui offrent à 28 clients un accompagnement professionnel et un foyer familial. À partir du 1er février 2027 ou selon accord, nous recherchons un/une\nTravailleur social / Travailleuse sociale 60%\nTu ne veux pas seulement travailler, mais aussi accomplir quelque chose de significatif ? Tu aimes travailler avec beaucoup de marge de manœuvre et en équipe ? … voici ce qui t’attend…\n•\nPossibilité de restauration interne\n•\nPlaces de parking gratuites\n•\nAu moins 5 semaines de congés, à partir de 50 ans une semaine supplémentaire\n•\nCadeaux d'ancienneté généreux à partir de la 5e année de service\n•\nNombreuses possibilités de formation interne et externe\n•\nCulture d'entreprise basée sur l'égalité et le tutoiement\n•\nDomaine de travail porteur de sens avec beaucoup de liberté et de compétences\n•\nCollaboration à long terme orientée vers la participation avec nos clients\n•\nPetite équipe et beau lieu de travail dans le Zürcher Oberland … et last but not least… Penser et participer n’est pas seulement permis chez nous, c’est souhaité ! … tes nouvelles tâches passionnantes…\n•\nAccompagnement orienté vers la participation de nos résident·e·s\n•\nTravail en tant que personne de coordination, planification du développement en dialogue\n•\nEncadrement pratique des apprenti·e·s en formation (AGS, FABE, SP)\n•\nParticipation à une conception de vie et de quotidien orientée vers la participation et le développement\n•\nGestion de la documentation des clients (avec la solution informatique « easyDOK »)\n•\nPréparation, contrôle et distribution des médicaments\n•\nConduite des visites et des rapports\n•\nResponsabilité d’une collaboration constructive et systémique\n… ce que tu apportes…\n•\nFormation achevée en travail social\n•\nGrande compétence sociale, autonomie, flexibilité et sens des responsabilités\n•\nPersonnalité équilibrée, marquée par la confiance\n•\nSécurité / expérience dans la gestion de situations d'urgence (psychiatriques) et avec des personnes ayant des comportements exigeants\n•\nJoie du travail relationnel, de préférence construit par des expériences communes\n•\nIntérêt pour un engagement à long terme dans un environnement valorisant\n… tu es partant·e ? Profite de cette opportunité et deviens membre de la fondation Vivazzo ! Nous nous réjouissons de faire bientôt ta connaissance en personne. Pour toute question concernant l’offre d’emploi, n’hésite pas à contacter Stefan Wyss, responsable de la maison d’habitation Kastanienbaum, tél. 055 251 04 42\n. Conformément à notre culture d’entreprise, nous vivons avec nos clients et collaborateurs de tous niveaux hiérarchiques, dès le premier contact, une culture du tutoiement simple et respectueuse. Nous attendons ta candidature complète par e-mail (y compris tes prétentions salariales) à :\nbewerbungen@vivazzo.ch\n. Veuillez noter que les candidatures incomplètes et les documents provenant d’agences de recrutement ne peuvent pas être pris en compte.",
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    "title": "Sozialpädagog:in oder Pflegefachperson HF 40 %",
    "description": "ESPRIT D'ÉQUIPE – MARGE DE MANŒUVRE – RECONNAISSANCE - POSITIVITÉ – DÉVELOPPEMENT CONTINU\nCe sont les cinq grandes valeurs vécues par les collaborateurs de notre fondation ! Les fondations Vivazzo offrent des possibilités de vie et de développement aux adultes physiquement et psychiquement handicapés. En service, environ 180 professionnels engagés travaillent dans des maisons d'habitation, des groupes résidentiels, des ateliers et des ateliers dans la belle région du Zürcher Oberland. Vas-tu bientôt faire partie de notre équipe ? Notre\nmaison d'habitation Buchenhof à Rüti\nemploie environ 25 professionnels qui offrent à 25 clients un accompagnement professionnel et un foyer familial. À partir du 1er octobre 2026, nous recherchons un/une\nTravailleur social ou professionnel en soins diplômé ES 40 %\nTu ne veux pas seulement travailler, mais accomplir quelque chose de significatif ? Tu aimes travailler avec beaucoup de marge de manœuvre et en équipe ? … voici ce qui t’attend…\n•\nNombreuses possibilités de formation interne et externe\n•\nCulture d’entreprise basée sur l’égalité et le tutoiement\n•\nDomaine de travail porteur de sens avec beaucoup de liberté et de compétences\n•\nCollaboration à long terme et orientée vers la participation avec nos clients\n•\nÉquipe compétente et lieu de travail agréable dans le Zürcher Oberland\n•\nCadeaux d’ancienneté généreux dès la 5e année de service\n•\nPossibilité de restauration interne\n•\nAu moins 5 semaines de vacances, une semaine supplémentaire à partir de 50 ans\n•\nPlaces de parking gratuites\n•\n… et last but not least… Penser et participer n’est pas seulement permis chez nous – c’est souhaité ! … alors réjouis-toi de tes nouvelles tâches passionnantes…\n•\nAccompagnement et soins orientés vers la participation de nos clients\n•\nTravail dans l’équipe de coordination ainsi que collaboration avec les proches et les services spécialisés\n•\nParticipation et accompagnement des résidents dans les tâches quotidiennes\n•\nGestion de la documentation des clients\n•\nDistribution des médicaments\n•\nPrise en charge de responsabilités au sein de l’équipe\n•\nEntretiens et interventions en cas de crise\n•\nParticipation aux réunions d’équipe\n... tu apportes…\n•\nUne formation achevée en tant que travailleur social ou professionnel en soins\n•\nJoie de la collaboration interdisciplinaire ainsi qu’avec les résidents\n•\nGrande compétence sociale, autonomie, sens des responsabilités\n•\nConnaissance de la gestion des situations d’urgence psychiatriques\n•\nIntérêt pour un engagement à long terme dans un environnement valorisant\n… tu es partant(e) ? Profite de cette opportunité et deviens membre de la fondation Vivazzo ! Nous nous réjouissons de faire bientôt ta connaissance en personne. Pour toute question concernant l’offre d’emploi, n’hésite pas à contacter le responsable de l’offre Florian Baumann, tél. 055 251 04 32. Conformément à notre culture d’entreprise, nous vivons avec nos clients et collaborateurs de tous niveaux hiérarchiques, dès le premier contact, une culture du tutoiement simple et respectueuse. Nous attendons avec plaisir ta candidature complète avec indication de tes prétentions salariales par e-mail à :\nbewerbungen@vivazzo.ch\n. Veuillez noter que les candidatures incomplètes et les documents provenant d’agences de recrutement ne peuvent pas être pris en compte.",
    "datePosted": "2026-10-30",
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    "title": "Diplomierte:n Pflegefachfrau:mann 50% - 60%",
    "description": "ESPRIT D'ÉQUIPE – MARGE DE MANŒUVRE – RECONNAISSANCE – POSITIVITÉ – DÉVELOPPEMENT CONTINU\nCe sont les cinq grandes valeurs vécues par les collaborateurs de notre fondation ! Les fondations Vivazzo offrent des possibilités de vie et de développement aux adultes physiquement et psychiquement handicapés. En service, environ 180 professionnels engagés travaillent dans des maisons d'habitation, des groupes résidentiels, des ateliers et des ateliers dans la belle région du Zürcher Oberland. Vas-tu bientôt faire partie de notre équipe ? Notre\nmaison d'habitation Birkenhof à Wolfhausen\nemploie 30 professionnels (en petits groupes) qui offrent à 38 clients un accompagnement professionnel et un foyer familial. Dès janvier 2027 ou selon accord, nous recherchons un/une\nInfirmier diplômé 50% - 60%\nTu ne veux pas seulement travailler, mais accomplir quelque chose de significatif ? Tu aimes travailler avec beaucoup de marge de manœuvre et en équipe ? … voici ce qui t’attend…\n•\nPossibilité de restauration interne\n•\nAu moins 5 semaines de congés, à partir de 50 ans une semaine supplémentaire\n•\nCadeaux d'ancienneté généreux à partir de la 5e année de service\n•\nPlaces de parking gratuites\n•\nNombreuses possibilités de formation interne et externe\n•\nCulture d'entreprise basée sur l'égalité et le tutoiement\n•\nDomaine de travail porteur de sens avec beaucoup de liberté et de compétences\n•\nCollaboration à long terme et orientée vers la participation avec nos clients\n•\nPetite équipe et beau lieu de travail dans le Zürcher Oberland\n… et last but not least… Penser et participer activement n’est pas seulement permis chez nous – c’est souhaité ! … tes nouvelles tâches passionnantes…\n•\nAccompagnement orienté vers la participation de nos clients\n•\nDomaine de travail vivant et passionnant où tes idées, ta réflexion active et ta participation ne sont pas seulement permises, mais souhaitées\n•\nTravail autonome dans de petites unités et hiérarchie plate\n•\nDomaine de travail avec beaucoup de liberté et les compétences associées\n•\nCollaboration et relation à long terme orientées vers la participation avec nos clients\n•\nCulture d'entreprise axée sur les valeurs avec une collaboration sur un pied d'égalité, ainsi qu'une équipe professionnelle, collégiale et expérimentée\n... ce que tu apportes…\n•\nUne formation achevée d'infirmier diplômé\n•\nIntérêt à approfondir la participation et à suivre des formations\n•\nVolonté et capacité à assumer des responsabilités et à s'adapter à des situations changeantes\n•\nIntérêt pour un engagement à long terme\n•\nHumour, courage et confiance\n… tu es partant ? Saisis l'occasion et deviens membre de la fondation Vivazzo ! Nous nous réjouissons de te rencontrer bientôt en personne. Pour toute question concernant l'offre d'emploi, Cornelia Epprecht, responsable de la maison d'habitation Birkenhof, se tient volontiers à disposition, tél. 055 251 04 22. Conformément à notre culture d'entreprise, nous vivons avec nos clients et collaborateurs de tous niveaux hiérarchiques, dès le premier contact, une culture du tutoiement simple et réciproque sur un pied d'égalité.",
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    "title": "Technischer Sachbearbeiter Verkauf (m/w/d) 60-100%",
    "description": "La technique, le contact client et la vente sont ta passion ? Alors tu es au bon endroit chez nous ! Assistant technique commercial (h/f/d) 60-100%\nTes tâches\n•\nSoutien direct du responsable des ventes dans les activités quotidiennes\n•\nSoutien administratif et opérationnel de l’équipe de vente ainsi que participation aux projets\n•\nGénération active de leads ainsi que prospection initiale de nouveaux clients potentiels\n•\nConseil client technique et commercial compétent, y compris clarifications techniques avec des services spécialisés internes et externes\n•\nRédaction et traitement autonome des offres, coordination avec les départements spécialisés internes ainsi que relance auprès des clients\n•\nÉlaboration de statistiques sur les rendez-vous, le chiffre d’affaires et les clients\n•\nPlanification, organisation et participation aux salons, y compris gestion du budget\n•\nAide à l’intégration des nouveaux collaborateurs commerciaux\nTon profil\n•\nFormation de base en électrotechnique (électricien, automaticien ou similaire) et formation commerciale complémentaire (par ex. commercial technique)\n•\nExpérience dans le service commercial interne ou dans une fonction d’assistance comparable (idéalement dans un environnement technique) est un atout\n•\nCompréhension technique et intérêt pour l’électrotechnique ou la technique de mesure d’énergie\n•\nGoût pour le contact téléphonique avec les clients ainsi que pour la prospection active et la prise de rendez-vous\n•\nMaîtrise assurée de l’allemand, connaissances en français appréciées\n•\nBonnes compétences informatiques (MS Office, en particulier Excel et OneNote)\n•\nEsprit d’équipe et plaisir à collaborer au-delà des départements\n•\nMode de travail autonome, structuré et orienté solutions\nNotre offre\n•\nUn défi passionnant et varié dans une entreprise tournée vers l’avenir et économiquement stable\n•\nBeaucoup d’autonomie et de responsabilité après une formation structurée\n•\nSoutien compétent par notre équipe engagée et serviable\n•\nPossibilités de formation variées\n•\nTravail à domicile planifiable individuellement avec ton supérieur\n•\nConditions d’emploi attractives\n•\nSemaine de 40 heures en cas de plein temps\n•\n25 à 30 jours de congé (selon l’âge)\nVotre interlocuteur\nCes tâches correspondent-elles à tes compétences ? Alors nous nous réjouissons de recevoir ta candidature complète par e-mail à\nhr@optec.ch\n! Optec AG est synonyme de compétence technique, fiabilité et solutions pratiques. En tant que PME suisse, nous sommes actifs dans le commerce et les services pour des produits techniques exigeants. Nous assurons une alimentation électrique sûre dans les salles d’opération des hôpitaux et soutenons les entreprises industrielles et de services avec des solutions de haute qualité dans le domaine de la gestion et de l’optimisation de l’énergie. Grâce à notre marque forte et à un réseau de service étendu avec nos propres techniciens, nous sommes proches de nos clients et bien positionnés sur le marché suisse.",
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