Université de Lausanne

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    "title": "Gestionnaire des cours à option et de la Mobiité OUT à 80%",
    "description": "Introduction\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nL’École de médecine (EM), rattachée à la Faculté de biologie et de médecine (FBM) de l’Université de Lausanne (UNIL), assure la formation scientifique et clinique de près de 2’000 étudiant·es. Le bureau de l’enseignement (BE), une des quatre unités de l’EM, constitue l’interface privilégiée avec les étudiant·es pour ce qui concerne les modalités organisationnelles et administratives du cursus de médecine, et assure la gestion administrative des enseignements de la 1ère année de Bachelor à la 3ème année de Master.\nAfin de compléter l’équipe après le départ d’une collaboratrice, le responsable du bureau de l’enseignement recherche un·e :\nGestionnaire des cours à option et de la Mobilité OUT à 80%\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : 1er octobre 2026 ou à convenir\nDurée du contrat : CDI\nTaux d'activité : 80%\nLieu de travail : Cité hospitalière UNIL-CHUV (Rue César-Roux 19), à 1005 Lausanne\nVos activités\nCe poste s’adresse à une personne aimant le travail d’équipe et désirant évoluer dans un environnement dynamique, afin d’assurer notamment la gestion de :\n• Mobilité OUT\n:\nGestion et organisation de la mobilité internationale OUT des étudiant·es, incluant la coordination avec les universités partenaires et le Service des relations internationales, le suivi des dossiers et des crédits ECTS, la mise à jour des documents cadres et du site web, ainsi que la contribution à l’amélioration des processus et outils dédiés.\n• Cours à options\n:\nGestion administrative des cours à option et ateliers design de recherche : répartition des étudiant·es, coordination avec les responsables académiques, enseignant·es et partenaires, publication des programmes, réservation des salles, validation des présences et des crédits ECTS, ainsi que mise à jour des documents et pages web dédiés.\nLa/le titulaire contribue au bon fonctionnement du bureau de l’enseignement, participe activement à l’amélioration continue des processus, et assure un accompagnement de qualité auprès des étudiant·es, des enseignant·es et des partenaires internes et externes.\nVotre profil\n• CFC d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent\n• Expérience professionnelle de minimum 5 ans\n• Sens de l’organisation et de la planification, rigueur, précision, respect des délais, normes et procédures\n• Très bon esprit d’équipe et d’entraide, disponibilité, flexibilité\n• Excellentes compétences relationnelles\n• Bonnes connaissances des outils informatiques usuels\n• Maîtrise du français (oral et écrit) avec excellente capacité rédactionnelle\n• Connaissance du secrétariat en milieu académique serait un plus\nVos avantages\nUn cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nDès le 10 août 2026 :\nMonsieur\nGérald Steiner\nResponsable du bureau de l’enseignement\n+41 (0)21 692 50 86\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 23.08.2026\nNous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nCahier des charges du poste\nCliquez ici pour afficher le\ncahier des charges\nRemarques\nNiveaux 1 à 12 :\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\nNiveaux 13 et + :\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.\nAfin d’augmenter le nombre de femmes à des postes de cadres, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles",
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    "title": "Assistant·e diplômé·e en droit civil",
    "description": "Introduction\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nAfin de compléter son équipe, le Centre de droit privé de l'Ecole de droit de la Faculté de droit, des sciences criminelles et d'administration\npublique est à la recherche d’une Assistante diplômée ou d'un Assistant diplômé pour le Professeur Rubido.\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : 01.11.2026 ou à convenir\nDurée du contrat : 1 an, renouvelable 2 x 2 ans, maximum 5 ans\nTaux d'activité : 80%\nLieu de travail : Lausanne Dorigny\nVos activités\n• 50% du taux d'activité pour l'assistanat aux cours, encadrement des étudiant·e·s, expertises d'examens\n• 50% du taux d'activité pour des recherches personnelles (thèse)\nVotre profil\n• Licence ou master en droit\n• Projet de thèse de doctorat, de préférence en droit privé du patrimoine\n• Intérêt pour les droits réels, droit des successions, droit notarial\nVos avantages\nUn cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nMonsieur le Professeur José-Miguel Rubido\nE-Mail schreiben\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 15.09.2026\nNous vous prions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie ;\n•    À soutenir la relève scientifique.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\nunil.ch/graduatecampus",
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    "title": "Assistant·e diplômé·e en Histoire des Juifs et du judaïsme",
    "description": "Introduction\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nAfin de compléter son équipe, la Faculté de théologie et de sciences des religions est à la recherche d’un·e Assistant·e diplômé·e en Histoire des Juifs et du judaïsme.\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : 01.10.2026 ou à convenir\nDurée du contrat : 1 an, renouvelable 2 x 2 ans, maximum 5 ans\nTaux d'activité : 100%\nLieu de travail : UNIL, Anthropole, Quartier Chamberonne\nVos activités\nDans vos fonctions, vous serez notamment amené·e à :\nRédiger une thèse de doctorat en histoire des Juifs et du judaïsme (minimum 50%)\nAssister le titulaire de la chaire d'Histoire des Juifs et du judaïsme dans son enseignement et ses recherches (maximum 50%)\nVotre profil\nNous souhaitons engager, afin de compléter notre équipe, une personne avec le profil suivant :\nDétentrice d'un Master en histoire, histoire juive, histoire des religions, sciences des religions ou titre jugé équivalent\nAyant des compétences linguistiques en français (indispensable), anglais (indispensable), hébreu moderne (souhaité), allemand (souhaité)\nVos avantages\nUn cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nMonsieur le Professeur\nJacques Ehrenfreund\nE-Mail schreiben\nVotre dossier de candidature\nCV analytique avec copie des diplômes ;\nNoms et coordonnées de 2 personnes de référence ;\nMémoire de master ;\nLettre de motivation ;\n3 pages maximum (bibliographie exclue) exposant les thématiques de recherche envisagées pour le doctorat\nDélai de postulation : 01.09.2026\nNous vous prions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie ;\n•    À soutenir la relève scientifique.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\nunil.ch/graduatecampus",
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    "title": "Responsable du pôle SAP",
    "description": "Offre d'emploi : Responsable du pôle SAP -- Université de Lausanne, Lausanne.\n\nIntroduction\nInstitution d’enseignement et de recrute de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nPour compléter son équipe, la Division Développement des Solutions Métier (DSM) du Centre informatique (Ci) est à la est a la recherche de d'un-e\nResponsable du pôle SAP\nInformations liées au position\nEntrée en fonction : 01.01.2027, ou à convenir\nDurée du contrat : Indéterminée\nTaux d'activité : 100 %\nLieu de emploi : Lausanne, campus UNIL, Bâtiment Amphimax\nVos activités\nPlacé·e sous la responsabilité de la division DSM, le·la titulaire du position pilote et assure l'exploitation, la maintenance et l'évolution de l'écosystème SAP. Responsable d'une équipe de 5 personnes qu'il·elle anime, il·elle gère les collaborations avec les services métiers et le Centre informatique, tout en pilotant les relations fournisseurs, les budgets d'externalisation et le suivi des licences associées.\nDans vos activités, vous serez amené-e à :\n• Planifier et assurer l’exploitation, la maintenance et l’évolution de l’écosystème SAP* au sein de l’équipe SAP\n• Gérer et organiser l’équipe SAP\n• Gérer les engagements financiers et relations fournisseurs pour les mandats d’accompagnement, support et externalisation de compétence\n• Gérer les collaborations internes, avec les métiers et les autres équipes du Centre informatique\n• Prendre en charge l’exploitation, la maintenance et l’évolution des systèmes de GED interfacés à SAP\n* L’écosystème SAP inclue actuellement :\nSAP S/4 on-prem, SAC, SuccessFactor Recruitment, Mammut lion, GED DocSeries\nVotre profil\nNous souhaitons engager une personne avec les qualités techniques suivantes :\n• Master en système d’information ou titre ou expérience professionnelle complétée par des formations jugés équivalents.\n• Certifications SAP et en gestion d’équipe\n• Maitrise de l’environnement SAP, connaissance globale de ses produits et modules (S/4 FI, SD, MM, HCM, PS – SuccessFactor – SAP Analytical Cloud), et modes de déploiements (Cloud, on-prem)\nConnaissances pointues sur un des modules ou produit\nAinsi que les compétences suivantes :\n• 3 ans d’expérience souhaité en tant que gestionnaire d’un centre de compétence / d’une équipe SAP\n• 8 ans d’expérience souhaité en tant que lead d’un domaine fonctionnel ou technique de produit SAP\nVos avantages\n• Une équipe passionnée et qui encourage l’esprit d’initiative.\n• Un cadre de activite agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\n• Des possibilités de formation continue, une multitude d’activités et d’autres avantages à découvrir\n• Un mode de emploi hybride avec jusque 2 jours de télétravail par semaine\nPour tout renseignement complémentaire\nMonsieur Jean-Baptiste Dross\nResponsable de division DSM\nTél : 021 692 22 64\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 11.09.2026\nNous vous prions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet (CV détaillé, lettre de motivation, copies des diplômes et certificats de préférence dans un seul fichier en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site :\nNous vous remercions de votre compréhension.\nCahier des charges du offre d'emploi\nCahier des charges\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.\nAfin d’augmenter le nombre de femmes à des postes de cadres, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Université de Lausanne ouvre un poste de Développeur·euse full stack senior a Lausanne.\n\nIntroduction\nInstitution d’enseignement et de cherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nPour renforcer son équipe, la Division Calcul et Soutien à la Recherche (DCSR) du Centre informatique (Ci) est à la recherche d'un·e\ndéveloppeur·euse\nfull stack\nsenior\npassionné·e par l’ingénierie logicielle et  la\ndata science\net désireux·se de s’investir auprès des chercheur·euse·s pour les appuyer dans leurs recherches.\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : de suite ou à convenir\nDurée du contrat : indéterminée (CDI)\nTaux d'activité : 100%\nLieu de metier : Lausanne-Dorigny\nVos activités\nExpertise et conseil\n• Fournir une expertise de référence en conception de bases de données, serveurs web et analyses de données complexes.\n• Accompagner les équipes de est a la recherche de, analyser leurs besoins et les coordonner pour proposer des solutions techniques fiables et pérennes.\n• Promouvoir l’usage des outils de\ndata science\net sensibiliser les groupes de cherche aux bonnes pratiques.\nDéveloppement et infrastructures\n• Concevoir, développer et déployer des infrastructures logicielles mutualisées destinées à plusieurs facultés.\n• Développer des API, outils de visualisation et interfaces permettant la valorisation des données.\n• Participer à la maintenance et à l’évolution des plateformes de la DCSR.\nValorisation et innovation\n• Contribuer à l’innovation technologique et à la diffusion des bonnes pratiques dans l’institution.\n• Concevoir et mener des actions de formation autour des technologies du web et\ndata science\nVotre profil\nFormation et expérience\n• Master en informatique, bioinformatique, géosciences ou domaine équivalent.\n• Doctorat apprécié (biologie, biochimie, ou discipline connexe).\n• Minimum 7 ans d’expérience professionnelle en développement de bases de données et des outils associés, de préférence dans un environnement scientifique\nCompétences techniques\n• Langages : Python, Java, JavaScript, PHP, Bash.\n• Versioning : Git.\n• Bases de données :\no   SQL : PostgreSQL, MariaDB\no   NoSQL : MongoDB, Elasticsearch, Neo4j (au moins un SGBD)\no   modélisation de données hétérogènes,\no   administration de\ntriplestores\n(GraphDB) appréciée\n• Développement web :\no\nback-end\n: Django, Rails, Flask, Node.js, Symfony (au moins un\nframework\n)\no\nfront-end\n: HTML/CSS, React ou Vue.js\no   APIs : construction d’API REST ou GraphQL\no   visualisation : D3.js, Plotly, etc.\n• Infrastructure et DevOps :\no   Linux, Docker ou Podman, CI/CD (notions), déploiements serveur ou cloud\no   Kubernetes apprécié\n• Sécurité : PKI, certificats, durcissement, chiffrement.\n• IA générative : connaissance des outils d’assistance à la génération de code pour accompagner les chercheur·euse·s.\nQualités personnelles\n• Autonomie, sens des responsabilités.\n• Emploi en équipe, capacité à collaborer dans des contextes interdisciplinaires.\n• Très bonnes connaissances de l’anglais (oral et écrit).\nVos avantages\nUn cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nMarion Rivoal :\nE-Mail schreiben\nRoberto Fabbretti :\nE-Mail schreiben\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 06.09.2026\nNous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nCahier des charges du position\nCliquez ici pour afficher le cahier des charges.\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de metier favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Développeur·euse full stack senior a Lausanne.",
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    "title": "Poste de chercheur en géochimie inorganique prébiotique",
    "description": "Université de Lausanne est a la recherche d'un(e) Poste de chercheur en géochimie inorganique prébiotique pour son site de Lausanne.\n\nIntroduction\nL'UNIL est un établissement d'enseignement et de cherche international de premier plan, avec plus de 5 000 employés et 17 000 étudiants répartis entre son campus de Dorigny, le CHUV et Epalinges. En tant qu'employeur, l'UNIL encourage l'excellence, la reconnaissance individuelle et la responsabilité.\nLe laboratoire d'accueil fait partie de l'Institut des Sciences de la Terre au sein de la Faculté des Géosciences de l'UNIL.\nunil.ch/work\nNCCR GENESIS :\nLe Centre National de Compétence en Cherche NCCR Genesis est un projet d'infrastructure de recherche financé par le FNS, axé sur l'exploration de l'émergence de la vie dans l'Univers. Cette infrastructure de recherche interdisciplinaire réunit physiciens, scientifiques de la Terre et planétaires, chimistes et biologistes pour comprendre les conditions et les mécanismes qui permettent à la vie d'émerger. Développer des méthodes fiables pour détecter des traces fiables de vie (biosignatures) – que ce soit par télédétection ou par des mesures directes sur site – nécessite une innovation significative. Ces défis exigent une collaboration étroite entre la physique, la biologie, la chimie et les sciences de la Terre. NCCR Genesis ne vise pas à fournir des réponses dans tous les domaines, mais à stimuler la recherche innovante et à réaliser des progrès décisifs.\nDes détails sur NCCR Genesis sont disponibles sur son site web\nhttps://nccr-genesis.ch\n.\nNCCR Genesis est profondément engagé en faveur de l'égalité, de la diversité et de l'inclusion. Notre objectif est de cultiver une culture de profession respectueuse et équitable avec un accès égal au développement professionnel et un soutien pour tous. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes sous-représentés.\nPrésentation\nNCCR Genesis recherche un chercheur pour coordonner les activités de recherche menées à la FGSE en collaboration avec l'EPFL. Vos responsabilités incluront la coordination de la recherche à travers les différents projets, la co-supervision des doctorants et étudiants de master, la contribution à la formation scientifique de l'équipe ainsi que le développement et la maintenance des protocoles analytiques et de l'infrastructure de recherche. Une partie du poste sera dédiée à votre propre recherche personnelle, incluant la publication et la présentation des résultats scientifiques. La cherche porte sur l'origine de la vie, avec un accent particulier sur le suivi des interactions entre l'atmosphère et la lithosphère via les éléments volatils ; l'étude des dynamiques hors équilibre dans des environnements prébiotiques multiphasiques ; et l'exploration des origines géochimiques de la vie.\nInformations sur le poste\nDate de début prévue : 01.11.2026 ou selon accord mutuel\nDurée du contrat : 2+2 ans (maximum 4 ans)\nTaux d'activité : 70 % (négociable)\nLieu de emploi : Institut des Sciences de la Terre, équipe GENESIS - Université de Lausanne\nVos qualifications\nDoctorat en géochimie, géologie, sciences de la Terre ou domaine connexe\n Solide formation en géochimie, sédimentologie ou géobiologie\n Expérience en analyse isotopique et géochimique préférée\n Engagement envers la est a la recherche de basée sur des approches expérimentales\nCe que le poste vous offre\nNous offrons un cadre de metier agréable dans un environnement académique multiculturel, diversifié et dynamique. Opportunités de formation professionnelle, nombreuses activités et autres avantages à découvrir.\nunil.ch/work\nContact pour plus d'informations\nProfesseure Johanna Marin Carbonne,\njohanna.marincarbonne@unil.ch\n;\nProfesseur Samuel Jaccard,\nsamuel.jaccard@unil.ch\nVotre candidature\nDate limite : les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception\nVeuillez soumettre votre candidature complète sous forme d'un seul fichier PDF contenant\n un CV incluant les détails de votre expérience de est a la recherche de\n une déclaration d'intérêts de recherche et une lettre de motivation\n des copies de vos relevés de notes académiques\n les coordonnées d'une ou deux références professionnelles\nSeules les candidatures via ce site web seront prises en compte.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nDescription du poste\nCliquez\nici\npour ouvrir la description du poste.\nInformations supplémentaires\nunil.ch/equality\nunil.ch/families\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Université de Lausanne aujourd'hui.",
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    "description": "Université de Lausanne ouvre un poste de Développeur·euse full stack senior a CH.\n\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nPour renforcer son équipe, la Division Calcul et Soutien à la Recherche (DCSR) du Centre informatique (Ci) est à la recherche d'un·e\ndéveloppeur·euse\nfull stack\nsenior\npassionné·e par l’ingénierie logicielle et la\ndata science\net désireux·se de s’investir auprès des chercheur·euse·s pour les appuyer dans leurs recherches.\nDéveloppeur·euse full stack senior\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : de suite ou à convenir\nDurée du contrat : indéterminée (CDI)\nTaux d'activité : 100%\nLieu de travail : Lausanne-Dorigny\nVos activités\nExpertise et conseil\n• Fournir une expertise de référence en conception de bases de données, serveurs web et analyses de données complexes.\n• Accompagner les équipes de est a la recherche de, analyser leurs besoins et les coordonner pour proposer des solutions techniques fiables et pérennes.\n• Promouvoir l’usage des outils de\ndata science\net sensibiliser les groupes de recherche aux bonnes pratiques.\nDéveloppement et infrastructures\n• Concevoir, développer et déployer des infrastructures logicielles mutualisées destinées à plusieurs facultés.\n• Développer des API, outils de visualisation et interfaces permettant la valorisation des données.\n• Participer à la maintenance et à l’évolution des plateformes de la DCSR.\nValorisation et innovation\n• Contribuer à l’innovation technologique et à la diffusion des bonnes pratiques dans l’institution.\n• Concevoir et mener des actions de formation autour des technologies du web et\ndata science\nVotre profil\nFormation et expérience\n• Master en informatique, bioinformatique, géosciences ou domaine équivalent.\n• Doctorat apprécié (biologie, biochimie, ou discipline connexe).\n• Minimum 7 ans d’expérience professionnelle en développement de bases de données et des outils associés, de préférence dans un environnement scientifique\nCompétences techniques\n• Langages : Python, Java, JavaScript, PHP, Bash.\n• Versioning : Git.\n• Bases de données :\no SQL : PostgreSQL, MariaDB\no NoSQL : MongoDB, Elasticsearch, Neo4j (au moins un SGBD)\no modélisation de données hétérogènes,\no administration de\ntriplestores\n(GraphDB) appréciée\n• Développement web :\no\nback-end\n: Django, Rails, Flask, Node.js, Symfony (au moins un\nframework\n)\no\nfront-end\n: HTML/CSS, React ou Vue.js\no APIs : construction d’API REST ou GraphQL\no visualisation : D3.js, Plotly, etc.\n• Infrastructure et DevOps :\no Linux, Docker ou Podman, CI/CD (notions), déploiements serveur ou cloud\no Kubernetes apprécié\n• Sécurité : PKI, certificats, durcissement, chiffrement.\n• IA générative : connaissance des outils d’assistance à la génération de code pour accompagner les chercheur·euse·s.\nQualités personnelles\n• Autonomie, sens des responsabilités.\n• Travail en équipe, capacité à collaborer dans des contextes interdisciplinaires.\n• Très bonnes connaissances de l’anglais (oral et écrit).\nVos avantages\nUn cadre de emploi agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nMarion Rivoal :\nÉcrire un email\nRoberto Fabbretti :\nÉcrire un email\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 06.09.2026\nNous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de\nce site\n.\nNous vous remercions de votre compréhension.\n\nRejoignez Université de Lausanne et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Introduction\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nPour renforcer son équipe, la Division Calcul et Soutien à la Recherche (DCSR) du Centre informatique (Ci) est à la recherche d'un·e\ndéveloppeur·euse\nfull stack\nsenior\npassionné·e par l’ingénierie logicielle et  la\ndata science\net désireux·se de s’investir auprès des chercheur·euse·s pour les appuyer dans leurs recherches.\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : de suite ou à convenir\nDurée du contrat : indéterminée (CDI)\nTaux d'activité : 100%\nLieu de travail : Lausanne-Dorigny\nVos activités\nExpertise et conseil\nFournir une expertise de référence en conception de bases de données, serveurs web et analyses de données complexes.\nAccompagner les équipes de recherche, analyser leurs besoins et les coordonner pour proposer des solutions techniques fiables et pérennes.\nPromouvoir l’usage des outils de\ndata science\net sensibiliser les groupes de recherche aux bonnes pratiques.\nDéveloppement et infrastructures\nConcevoir, développer et déployer des infrastructures logicielles mutualisées destinées à plusieurs facultés.\nDévelopper des API, outils de visualisation et interfaces permettant la valorisation des données.\nParticiper à la maintenance et à l’évolution des plateformes de la DCSR.\nValorisation et innovation\nContribuer à l’innovation technologique et à la diffusion des bonnes pratiques dans l’institution.\nConcevoir et mener des actions de formation autour des technologies du web et\ndata science\nVotre profil\nFormation et expérience\nMaster en informatique, bioinformatique, géosciences ou domaine équivalent.\nDoctorat apprécié (biologie, biochimie, ou discipline connexe).\nMinimum 7 ans d’expérience professionnelle en développement de bases de données et des outils associés, de préférence dans un environnement scientifique\nCompétences techniques\nLangages : Python, Java, JavaScript, PHP, Bash.\nVersioning : Git.\nBases de données :\no   SQL : PostgreSQL, MariaDB\no   NoSQL : MongoDB, Elasticsearch, Neo4j (au moins un SGBD)\no   modélisation de données hétérogènes,\no   administration de\ntriplestores\n(GraphDB) appréciée\nDéveloppement web :\no\nback-end\n: Django, Rails, Flask, Node.js, Symfony (au moins un\nframework\n)\no\nfront-end\n: HTML/CSS, React ou Vue.js\no   APIs : construction d’API REST ou GraphQL\no   visualisation : D3.js, Plotly, etc.\nInfrastructure et DevOps :\no   Linux, Docker ou Podman, CI/CD (notions), déploiements serveur ou cloud\no   Kubernetes apprécié\nSécurité : PKI, certificats, durcissement, chiffrement.\nIA générative : connaissance des outils d’assistance à la génération de code pour accompagner les chercheur·euse·s.\nQualités personnelles\nAutonomie, sens des responsabilités.\nTravail en équipe, capacité à collaborer dans des contextes interdisciplinaires.\nTrès bonnes connaissances de l’anglais (oral et écrit).\nVos avantages\nUn cadre de travail agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nMarion Rivoal :\nE-Mail schreiben\nRoberto Fabbretti :\nE-Mail schreiben\nVotre dossier de candidature\nDélai de postulation : 06.09.2026\nNous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF.\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nCahier des charges du poste\nCliquez ici pour afficher le cahier des charges.\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles",
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    "description": "Université de Lausanne est a la recherche d'un(e) Chercheur·euse FNS junior en psychologie, suivi psychothérapeutique d'une étude clinique pour son site de Lausanne.\n\nIntroduction\nInstitution d’enseignement et de recherche de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.\nunil.ch/travailler\nPrésentation\nL'Institut de Psychologie (IP) de la Faculté des sciences sociales et politiques (SSP) met au concours un offre d'emploi d'\nun·e chercheur·euse FNS junior en psychologie, suivi psychothérapeutique d'une étude clinique\npour le projet de est a la recherche de «\nBenefits of ADHD treatment in rehabilitation (BATIR) »\n, financé par le Fonds National Suisse (FNS). Pour plus d’informations :\nlien\nInformations liées au poste\nEntrée en fonction : 01.10.2026\nDurée du contrat : 1 an\nTaux d'activité : 40%\nLieu de travail : Service de médecine pénitentiaire, Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG)\nRémuneration : selon le\nbarème UNIL\npour chercheur FNS junior\nVos activités\n• Votre mission consiste à assurer le suivi psychothérapeutique en milieu pénitentiaire et après libération des participant·e·s adultes présentant un trouble du déficit d’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH).\n• Vous participerez au recrutement des participant·e·s de l’étude.\n• Vous serez formé·e à l’utilisation du programme Young-Braham, spécifiquement développé pour la psychoéducation des personnes vivant avec un TDAH et à l’utilisation d’un outil diagnostic du TDAH (DIVA-5).\n• Vous participerez également à des tâches de gestion de la documentation et de data management de l’étude.\nCahier des charges\nVotre profil\nNous souhaitons engager, afin de compléter notre équipe, une personne avec le profil suivant :\n• Master en psychologie suisse (ou reconnu) ;\n• Avoir travaillé au moins 6 mois à 100% (ou équivalent temps partiel) dans une fonction de psychologue ;\n• Vous avez un intérêt marqué pour la recherche clinique et une parfaite maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, ainsi qu’une bonne compréhension de l’anglais ;\n• Vous aimez travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire tout en ayant la capacité de travailler en autonomie et responsabilité dans l’activité professionnelle ;\n• Une inscription dans une formation en psychothérapie de niveau MAS serait un atout ;\n• Des connaissances préalable en thérapie cognitivo-comportementale seraient un atout ;\n• Une expérience du milieu pénitentiaire et/ou dans le domaine de la est a la recherche de serait un atout.\nVos avantages\nUn cadre de metier agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.\nDes possibilités de formation continue, une multitude d'activités et d'autres avantages à découvrir.\nDavantage d'informations sur\nunil.ch/travailler\nPour tout renseignement complémentaire\nProfesseure Stephanie Baggio\nlien Unisciences\nE-mail:\nE-Mail schreiben\nVotre dossier de candidature\nNous vous prions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet en format Word ou PDF :\n• une lettre de motivation rédigée personnellement (sans recours à l'intelligence artificielle) et\n• votre CV\nDélai de postulation :\n23 août 2026\nIl ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site.\nNous vous remercions de votre compréhension.\nRemarques\nL’UNIL s’engage :\n•    Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;\n•    À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;\n•    À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie ;\n•    À soutenir la relève scientifique.\nunil.ch/egalite\nunil.ch/familles\nunil.ch/graduatecampus\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Université de Lausanne aujourd'hui.",
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