Ville de Lausanne

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    "title": "Gestionnaire de prestations RI (80% à 100%)",
    "description": "Le Service social de Lausanne (SSL) apporte un appui social et financier aux Lausannoises et Lausannois. Il se compose de l'Agence d'assurances sociales (AAS) et du Centre social régional (CSR) chargé d'appliquer la loi sur l'action sociale vaudoise (LASV) et de délivrer à Lausanne le revenu d'insertion (RI). Plus de 7'000 personnes bénéficient chaque année d'une aide du Service social, qui doit être à la fois diligente et conforme aux normes en vigueur. Un vrai défi, qui ne peut être relevé que par des équipes formées, motivées, rassemblées autour d'une vision exigeante de service publique.La Ville de Lausanne vous propose un poste au service du public, dans un cadre de travail dynamique. Nous vous offrons une flexibilité du temps de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle - vie privée.Mission(s) principale(s)Garantir à la personne en situation d'indigence le minimum vital auquel la loi lui donne droitRecevoir la personne, évaluer la situation financière de son ménage et statuer sur son droit au revenu d'insertionCalculer le montant et verser la prestation, conformément aux normes et procédures en vigueurRenseigner la personne sur ses droits et ses obligationsProfilCFC d'employé-e de commerce ou formation jugée équivalenteMinimum 2 années d'expérience professionnelle dans une fonction administrative en relation avec le publicConnaissance des assurances sociales, un atoutRigueur et autonomieAptitude à communiquer avec clarté et respect en toute circonstancePrécision, rapidité et aisance avec les chiffresMaîtrise des outils MS Office et facilité d'apprentissageConditions spécialesCasier judiciaire viergeLieu de travailPlace chauderon 4, 1001 LausanneClasse salariale6Entrée en fonctionDe suite ou à convenirRenseignementsMme Fanny Margit, conseillère RH, +41 21 315 75 59OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels (lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes et attestations) jusqu'au 17.04.2026 via le formulaire en ligne. Vous n'arrivez pas à postuler? Contacter directement le service au +41 21 315 71 15.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Gardes-bains sauveteur-euse-s - auxiliaires (80%)",
    "description": "Pour assurer la surveillance des bassins des piscines en plein air lausannoises (Bellerive-Plage, Montchoisi et 4 piscines de quartier), nous recherchons plusieurs gardes-bains sauveteur-euse-s pour la saison estivale 2026 (dates à confirmer ultérieurement).DuréeContrats d'auxiliaires de mi-mai à mi-septembre 2026Mission(s) principale(s)Assurer de manière professionnelle la surveillance du public dans les bassins, le lac et les différents secteurs de la piscineExécuter les travaux d'entretien et de nettoyage des locaux, vestiaires et bassinsPrévenir les accidents et intervenir en cas de besoin pour les gestes de premiers secoursProfil18 ans minimumTitulaire du brevet PRO POOL de la Société Suisse de Sauvetage (SSS) et certificat BLS-AED à jour obligatoireTitulaire d'un module de sauvetage lac et/ou permis bateaux, un atoutCapacité décisionnelle et résistance aux tensionsIntérêt pour le travail en équipeAptitude à communiquer avec la clientèle de manière courtoise et impartialeBonne condition physique et intérêt pour le travail en extérieurConditions spécialesNécessité de loger près du lieu de travailCasiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)Horaires irréguliers et décalés y compris les soirs et les week-ends; ouverture quotidienneEntrée en fonction7 mai 2026 ou à convenirRenseignementsM. Thibaut Lefèvre, responsable des piscines et patinoires, +41 21 315 48 82OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 15.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 49 02Seules les candidatures complètes (CV, lettre de motivation et copie des diplômes/brevets de sauvetage) pourront être prises en considération.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Stagiaire pré-HES ou HEG - Secrétariat d'établissement scolaire (100%)",
    "description": "Le Service des écoles et du parascolaire assure la coordination et l'harmonisation des activités communes aux 15 établissements scolaires de la Ville de Lausanne dans la gestion des élèves et des classes: arrivées, répartition, formation des classes ou accueil des enfants allophones. Pour plusieurs établissements scolaires lausannois, nous recherchons 1 personne désireuse d'intégrer une HES ou HEG et qui doive se prévaloir d'une expérience en entreprise (stage pré-formation).DuréeContrat de stage d'une durée de 12 moisMission(s) principale(s)Contribuer à l'activité très variée d'un secrétariat d'établissement scolaireAssurer l'accueil et la réception du public et des usagères et usagers de l'école, le contact avec les élèves, les parents et le corps enseignantGérer diverses tâches administratives du secrétariat en lien avec le corps enseignant, les élèves et la directionEtablir diverses correspondancesSoutenir la direction dans l'administration générale et dans l'organisation d'événements (Fêtes de Noël, journées d'établissements, promotions de fin d'année)ProfilPersonne cherchant un stage pré-formation HES ou HEGSens du serviceFlexibilitéOuverture d'espritGoût et aisance pour le contactConditions spécialesCasiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)Les vacances doivent être prises durant les vacances scolairesSalaire mensuel de CHF 900.-Entrée en fonction3 août 2026 ou à convenirOffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 19.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 64 11.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Educatrice ou éducateur de l'enfance ES/HES - CVE la Cité (80%)",
    "description": "Le Centre de vie enfantine de la Cité est un lieu d'accueil pour la petite enfance offrant 91 places pour des enfants dès la fin du congé maternité jusqu'à leur entrée en 3P, répartis en 4 groupes: Nurserie, Trotteurs, Moyens et Écoliers. L'équipe éducative a la responsabilité de l'encadrement socio-éducatif de ces enfants. Pour le groupe de la nurserie, nous recherchons une éducatrice ou un éducateur de l'enfance ES/HES à 80%.Mission(s) principale(s)Offrir un accueil de qualité aux enfants et à leurs famillesProfilTitre professionnel reconnu dans le domaine de l'enfance selon référentiel de compétences du SCAJE (Service cantonal de l'accueil de jour des enfants)Minimum 3 années d'expérience professionnelle dans une institution de la petite enfance, souhaitéExpérience professionnelle dans un groupe de nurserie, un atoutEsprit d'équipe, à l'aise dans les échanges avec les parentsAutonomie et attitude responsableCapacité d'analyse et de synthèseMotivation et flexibilitéVolonté de s'investir dans un projet pédagogiqueConditions spécialesCasiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)Lieu de travailRue Charles-Vuillermet 3-5, 1005 LausanneClasse salariale7Entrée en fonction1erjuillet 2026 ou à convenirRenseignementsMme Snezana Olela, directrice CVE, +41 21 315 64 00OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 19.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 66 90.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Conseillère ou conseiller en sécurité électrique (80% à 100%)",
    "description": "Les Services industriels de la Ville de Lausanne (SIL) proposent une palette complète de prestations multifluides qui répondent aux défis d'une société en constante mutation dans le respect de la durabilité et des engagements climatiques. Reconnus comme prestataire de référence sur nos zones de distribution, nous plaçons notre clientèle au centre de nos préoccupations. Ouverts aux changements, nous travaillons ensemble pour l'atteinte d'objectifs communs. Afin d'assurer les tâches d'exploitant réseau et de surveiller le contrôle des installations basse tension selon l'OIBT en vigueur, nous cherchons 2 conseillères ou conseillers en sécurité électrique. Nous vous offrons un poste de travail varié dans un environnement dynamique et une flexibilité du temps de travail.Rejoignez une administration engagée, où diversité, durabilité et innovation sont au cœur de nombreux projets!Mission(s) principale(s)Traiter et valider les différents documents techniques selon l'OIBTAnalyser et vérifier l'exactitude des données des rapports de sécuritéAssurer la surveillance OIBT et exécuter les contrôles sporadiques des installations électriquesApporter un soutien technique auprès du support administratif de l'OIBT pour toutes questions liées aux tâches de l'exploitant du réseauAssurer un soutien technique auprès de l'unité de comptage pour toutes questions liées au PDIE et rédiger les rapports de contrôlesAssurer la partie technique en relation avec les normes NIBT et PDIEProfilFormation de niveau école supérieure (diplômes ES, fédéral ou maîtrise fédérale) ou titre jugé équivalentBrevet fédéral d'électricien-ne chef-fe de projet en installation et sécuritéMinimum 3 années d'expérience professionnelle dans un poste similaireEsprit d'équipe et très bon relationnelAutonomie et rigueurMaîtrise des outils MS Office et connaissances de SAP un atoutConditions spécialesPermis de conduire (cat. B)Casier judiciaire viergeLieu de travailRue de Genève 49, 1003 LausanneEntrée en fonctionDe suite ou à convenirRenseignementsM. Daniel Cao, responsable de la Section sécurité et administration électricité, +41 79 367 19 45OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 17.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 89 48.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "description": "Le Bureau de l'égalité de la Ville de Lausanne est en charge de proposer à la Municipalité et développer une politique préventive, dynamique et concrète dans le domaine de l'égalité entre les femmes et les hommes. Il met notamment en oeuvre une politique du personnel qui promeut l'égalité et favorise la diversité du personnel. Il coordonne, participe ou soutient également différentes actions s'inscrivant dans les objectifs municipaux d'égalité entre femmes et hommes.Afin de renforcer l'équipe en place, nous recrutons une cheffe ou un chef de projets qui sera en charge de différents projets menés par le bureau.Les thématiques d'égalité et d'inclusion vous tiennent à coeur? Rejoignez l'employeur Ville de Lausanne qui offre un travail varié, des prestations sociales de qualité et une politique de conciliation des vies privée et professionnelle.Mission(s) principale(s)Concevoir et mettre en oeuvre la stratégie permettant le contrôle, par l'administration communale, de l'égalité salariale dans les marchés publics et les entités subventionnéesConduire des projets visant l\"˜égalité ou la diversité au sein du personnel (politique RH), en particulier en lien avec la mixité des équipes et la proportion des femmes dans les postes d'encadrementCollaborer étroitement avec l'Unité monitoring et gouvernance des données du Service du personnel afin de définir les besoins en matière d'indicateurs sur l'égalité et la diversité au sein de l'administration, les analyser et les diffuserProposer et organiser des événements visant à sensibiliser ou informer le personnel ou la population lausannoise en lien avec les thématiques du bureauProfilMaster universitaire, idéalement en sciences sociales et humaines, sciences économiques ou administration publique, ou titre jugé équivalentFormation complémentaire en études genre ou expérience confirmée dans le domaine de l'égalité entre femmes et hommesExpérience professionnelle dans un domaine utile à l'activité: intégration, droits humains, santé publique, etc.Expérience professionnelle en gestion de projetExcellent sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèseAutonomie et sens de l'initiativeSens de l'écoute et capacité à convaincre et à trouver des solutions partagéesExcellentes capacités rédactionnelles en français et bonne compréhension de l'allemand à l'écrit comme à l'oral (niveau B2)Bonnes connaissances en analyses statistiques et excellente maîtrise d'ExcelConditions spécialesCasier judiciaire viergeLieu de travailPlace de la Louve 1, 1001 LausanneClasse salariale10Entrée en fonction1erseptembre 2026 ou à convenirRenseignementsMme Joëlle Moret, déléguée à l'égalité et à la diversité, +41 21 315 42 37OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 20.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 42 12.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "description": "Grande propriétaire terrienne, la Ville de Lausanne entretient ses espaces urbains et ses forêts selon les principes du développement durable. Pour nos espaces verts, nous recherchons une cheffe ou un chef d'équipe ayant des affinités pour l'entretien écologique.L'employeur Ville de Lausanne vous offre un poste de travail varié dans un environnement favorisant le bien-être au travail, ainsi que des avantages sociaux de qualité.À la Ville de Lausanne, votre engagement a du sens. Vous contribuez chaque jour au bien-être et au dynamisme de notre commune.Mission(s) principale(s)Diriger les travaux d'aménagement et d'entretien des espaces verts publics (terrain de sport, zones herbeuses, surfaces plantées, patrimoine arboré, etc.)Gérer le personnel de l'équipe (3-7 personnes)Assurer la partie administrative liée à sa fonction: commandes de matériel et végétaux, rapports de travail, etc.Assurer le contrôle qualité des travauxContrôler le patrimoine arboré et signaler toutes les défectuositésAssurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel, définir les besoins et tenir les inventairesCollaborer à des manifestations ou projets du serviceProfilCFC d'horticulteur-trice paysagiste ou titre jugé équivalentBrevet fédéral d'horticuleur-trice, orientation paysagisme ou titre jugé équivalentAttestation CFFE de formateur-trice en entreprise, un atoutMinimum 3 à 5 années d'expérience professionnelle dans un poste à responsabilités similairesExpérience professionnelle en gestion administrative, gestion de chantier et conduite du personnelAptitude à travailler en hauteur dans les arbresAutonomie, leadership, esprit d'initiative et créativité, capacités d'écoute et de communication, appréciant le travail en équipeSens du service publicMaîtrise des outils MS OfficeConditions spécialesCasier judiciaire viergePermis de conduire (cat. B)Permis de remorque (BE) souhaitéService de piquet hivernalService de garde (week-end et jours fériés)Classe salariale6Entrée en fonction1ermai 2026 ou à convenirRenseignementsM. Maxime Dufour, chef secteur Sud, +41 21 315 57 67OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 10.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 57 22.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Adjointe ou adjoint au chef du secteur Technique - Propreté du domaine public (100%)",
    "description": "Le Service de la propreté urbaine prend en charge les déchets produits sur le territoire lausannois et veille à leur traitement adéquat, dans le respect de l'environnement. Il assure également la propreté du domaine public, qui joue un rôle important sur la qualité de vie en ville. Pour la division Propreté du domaine public (PDP), nous cherchons une adjointe ou un adjoint au chef du secteur Technique.À la Ville de Lausanne, votre engagement a du sens. Vous contribuez chaque jour au bien-être et au dynamisme de notre commune.Mission(s) principale(s)Procéder à la surveillance du domaine public et signaler tout événement particulier (dégradations, débordements, occupations non autorisées, etc.)Seconder le chef de secteur dans la planification et le contrôle des activités du secteur (nettoiement, déneigement et entretien du domaine public), ainsi que dans la gestion des piquets hebdomadaires, des services du week-end et hivernauxSoutenir le chef de secteur dans la conduite des collaborateur-trice-s (11 personnes)Assurer diverses tâches administrativesParticiper à différents projets relatifs à la divisionProfilCFC dans le domaine de la construction (dessinateur-trice, maçon-ne, agent-e d'exploitation) ou autre formation jugée équivalenteCertificat de chef-fe d'équipe ou formation jugée équivalente, souhaitéBrevet fédéral de contremaître-sse en génie civil, bâtiment ou de concierge, un atout5 ans d'expérience professionnelle dans un domaine en relation avec le génie civil, le bâtiment ou la gestion des déchets2 à 3 ans d'expérience professionnelle dans la gestion d'une équipe de 10 à 15 personnesCompétences pour planifier et coordonner diverses tâches manuelles et techniquesLeadership avéré et capacité à fédérer une équipeFlexibilité et expérience reconnue face aux changementsEsprit d'équipe et sens de l'écoute développésBonnes connaissances de la ville de LausanneMaîtrise des outils MS OfficeBonne maîtrise orale du français (niveau C1)Conditions spécialesService de piquetService de piquet hivernalNécessité de loger près du lieu de travailPermis de conduire (cat. B)Casier judiciaire viergeLieu de travailRue Sera Biasini 23, 1005 LausanneClasse salariale6Entrée en fonction1ermai 2026 ou à convenirRenseignementsM. Haci Akbulut, chef du secteur Technique, +41 21 315 70 69OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 15.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 79 26.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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    "title": "Cheffe ou chef d'atelier machines communales (80% à 100%)",
    "description": "Prestataire de services, disposant d'un centre logistique moderne, le Service achat et logistique Ville (SALV) assure l'approvisionnement, la gestion de stock et la distribution de matériels pour l'ensemble de l'administration communale. L'entretien de la majeure partie du parc de véhicules de la Ville fait également partie des missions du service.Pour la Section garage, nous recherchons une cheffe ou un chef d'atelier machines communales.La Ville de Lausanne vous offre un environnement stimulant. Vos compétences contribuent directement à la qualité de vie des Lausannoises et Lausannois.Mission(s) principale(s)Gérer et conduire le personnel de l'atelier (3 personnes)Veiller au bon déroulement des activitésAssurer le suivi et la gestion administrativeEffectuer des travaux de réparation et d'entretien sur les véhicules et engins agricoles de toutes taillesMaintenir les équipements de l'atelierProfilCFC de mécanicien-ne en machines agricoles, d'appareils à moteurs ou équivalentFormation complémentaire en gestion d'équipeMinimum 5 années d'expérience professionnelle dans le domaineExpérience dans la gestion et la planification du travail d'une petite équipe (5 à 10 personnes)Connaissances de base sur les véhicules électriques haute tensionRigueur, sens de l'organisation et de l'anticipationDynamisme et ouverture au changementEsprit d'analyse et de synthèseSens du contact et entregentConditions spécialesPermis de conduire (cat. B)Casier judiciaire viergeLieu de travailAvenue du Châblais 46, 1007 LausanneClasse salariale6Entrée en fonctionDe suite ou à convenirRenseignementsM. Alexandre Casale, chef Section garage, +41 21 315 54 25OffreMerci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 29.04.2026 via le formulaire en ligne.Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 42 66.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.",
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