Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften

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    "title": "Support aux affaires pour le développement des talents (h/f/d)",
    "description": "Rejoignez Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften en tant que Support aux affaires pour le développement des talents (h/f/d) a Zürich.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank dans le domaine People & Culture. Une opportunité passionnante de façonner l'avenir avec une équipe engagée.\nTâches\n•\nCoordonner et mettre en œuvre les processus HR clés comme la planification de succession.\n•\nCollaborer avec les partenaires RH pour assurer des processus efficaces et cohérents.\n•\nUtiliser les données RH pour optimiser les processus et soutenir les décisions.\nCompétences\n•\nDiplôme universitaire et 5 ans d'expérience en HR ou gestion de projets.\n•\nCapacité à traduire des concepts stratégiques en processus RH efficaces.\n•\nExcellentes compétences en communication et présentation.\n80% - 100% | People & Culture | Zurich | Professionnels expérimentés\nResponsable, passionné, moteur\n– ce sont des valeurs qui façonnent notre travail et pour lesquelles nous nous engageons à la Banque Cantonale de Zurich.\nDans le domaine People & Culture\n, nous façonnons activement l'avenir de notre banque avec environ 100 collègues RH engagés et ambitieux. Notre\néquipe de développement des talents\njoue un rôle important : nous développons des solutions RH modernes, établissons de nouvelles normes, pilotons les processus RH et soutenons les responsables dans la promotion de nos talents pour demain.\nPour renforcer notre équipe,\nnous recherchons une personne pour le support aux affaires dans le développement des talents\n. Dans ce rôle, vous façonnez activement les processus RH centraux et mettez en œuvre des initiatives stratégiques – avec un impact direct sur notre banque et nos talents.\nVos tâches\n•\nResponsable de la conception, coordination et mise en œuvre des processus RH centraux tels que la planification de la succession et la promotion par rang\n•\nConcevoir et surveiller les processus pour garantir des flux RH efficaces, compréhensibles et cohérents tout au long du cycle de vie des employés\n•\nTravailler en étroite collaboration avec les partenaires commerciaux RH, les experts, les analystes RH et les responsables\n•\nUtiliser les données RH pour optimiser les processus RH ainsi que pour soutenir les décisions basées sur les données\n•\nContribuer au développement de solutions innovantes de développement des talents\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire ou qualification équivalente, complété par une solide expérience en gestion de projet\n•\nAu moins 5 ans d'expérience en RH, développement des talents ou gestion de projet, de préférence dans le secteur financier ou un environnement d'une complexité similaire\n•\nExcellente capacité à traduire des concepts stratégiques en processus RH efficaces et ciblés et à transformer les données RH en récits convaincants\n•\nExpérience avérée dans la conception pratique, le développement et la mise en œuvre de processus RH modernes dans des entreprises avec un développement progressif des talents\n•\nMéthode de travail structurée, orientée solutions et autonome avec une forte capacité de mise en œuvre et une mentalité \"hands-on\"\n•\nFort esprit d'équipe et personnalité intègre avec un bon sens de l'affirmation de soi\n•\nExcellentes compétences en communication et présentation pour transmettre des concepts et initiatives à tous les niveaux de l'organisation\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit\nNotre offre\n•\nEnvironnement de travail energique et innovant avec marge de manœuvre\n•\nCollaboration avec des collègues engagés\n•\nOpportunité de développer activement les processus RH centraux, avec un impact sur le développement des talents\n•\nProjets passionnants à portée stratégique\n•\nDifférents événements et réseaux internes vous offrent la possibilité de vous connecter rapidement\n•\nPoste moderne dans le quartier animé de Zurich Kreis 5 avec une bonne connexion aux transports (gare Hardbrücke)\n•\nPackage global complet, comprenant un salaire de base attractif et une rémunération variable ainsi que de nombreux avantages et réductions – de A comme prévoyance vieillesse à Z comme pass bonus ZVV\nFatima Malik\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 30 24\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "Senior Product Owner Processus d'ouverture numérique (h/f)",
    "description": "Poste a pourvoir : Senior Product Owner Processus d'ouverture numérique (h/f) -- Zürich -- Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank en tant que Product Owner. Opportunité d'impacter les processus numériques.\nTâches\n•\nGérer les exigences et prioriser les fonctionnalités avec l'équipe Agile.\n•\nAssurer la clarté des besoins et les intégrer dans le développement.\n•\nAnalyser l'utilisation des applications et proposer des améliorations.\nCompétences\n•\nDiplôme en économie ou informatique, 5 ans d'expérience requise.\n•\nConnaissances en processus d'ouverture numérique, surtout en finance.\n•\nExcellente communication en allemand et compétences analytiques.\n80% - 100% | Gestion de produit et de canal | Zurich | Professionnels expérimentés\nNotre équipe Client Channels développe les points de contact numériques de la Banque Cantonale de Zurich, qui permettent des millions d'interactions quotidiennes. Vous vous intéressez aux processus d'ouverture numériques et souhaitez contribuer activement à la conception des processus et des applications ? En tant que Product Owner, vous assumez la responsabilité du développement fonctionnel d'un\nenvironnement stratégique important et complexe pour les processus d'ouverture numériques\n. Vous faites le lien entre les besoins métier et la mise en œuvre technologique, priorisez les exigences et accompagnez les fonctionnalités de l'idée à la mise en œuvre réussie.\nVos tâches\n•\nResponsabilité de l'élaboration fonctionnelle, de la spécification et de la priorisation des exigences, fonctionnalités et user stories en étroite collaboration avec l'équipe Agile\n•\nAssurer que les exigences sont clairement décrites, validées et prêtes à être mises en œuvre par l'équipe\n•\nPrioriser et gérer le backlog de l'équipe en fonction des besoins des métiers, des utilisateurs et des clients\n•\nGérer le flux continu des exigences en étroite collaboration avec le Product Management, les parties prenantes et l'équipe Agile\n•\nReprésenter les intérêts fonctionnels de l'équipe dans les formats de planification et de coordination transversaux et coordonner tôt les dépendances avec d'autres équipes\n•\nResponsabilité fonctionnelle d'une ou plusieurs applications ou solutions dans le domaine CLM tout au long du cycle de vie\n•\nAccompagner les fonctionnalités pendant leur mise en œuvre, responsabilité de leur validation fonctionnelle et assurer l'implication des parties prenantes pertinentes\n•\nAnalyser l'utilisation et l'efficacité des applications et processus, déduire des mesures d'amélioration et planifier de petites optimisations\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire ou de haute école spécialisée en gestion d'entreprise, informatique de gestion, banque & finance ou qualification équivalente\n•\nAu moins 5 ans d'expérience en tant que Product Owner, Business Engineer ou dans une fonction similaire d'interface entre métier et IT\n•\nTrès bonnes connaissances des méthodes de emploi et de projet agiles (par ex. Scrum, SAFe) et maîtrise de la gestion des backlogs et de la priorisation\n•\nConnaissances approfondies des processus d'ouverture numériques, notamment dans le secteur financier et les flux de valeurs associés\n•\nConnaissances des questions fonctionnelles et procédurales tout au long du cycle de vie client, par exemple dans les domaines de l'onboarding, KYC, processus de revue ou de mutation\n•\nCapacités analytiques et conceptuelles ainsi qu'une forte affinité pour les processus et applications numériques\n•\nExcellentes compétences en communication en allemand ainsi qu'une présence convaincante et sûre\nNotre offre\n•\nUn rôle de Product Owner responsable dans un domaine stratégique important et exigeant sur le plan fonctionnel\n•\nLa possibilité de développer activement les processus et applications dans le domaine des processus d'ouverture numériques et d'influencer leur conception fonctionnelle\n•\nUne culture de collaboration ouverte où le soutien mutuel et l'échange sont naturels\n•\nNous vous aidons à concilier vie professionnelle et vie privée - que ce soit par le biais du temps partiel, du travail hybride, du congé non rémunéré ou des horaires flexibles\n•\nPromotion de votre développement professionnel et personnel avec de nombreuses offres de formation continue\n•\nNotre bureau moderne dans le dynamique Kreis 5 à Zurich vous offre un environnement idéal pour travailler de manière créative et productive\n•\nNous vous offrons une rémunération équitable et transparente basée sur des grilles salariales clairement définies\n•\nUn package global attractif qui comprend, en plus du salaire, de nombreux avantages et réductions (par ex. offres sportives, garde d'enfants, assurance maladie, etc.)\nNimisha Kasamkattil\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 30 69\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tar",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "title": "Chef.fe d'équipe Audit des Applications IT",
    "description": "Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften recrute un(e) Chef.fe d'équipe Audit des Applications IT a Zürich.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank en tant que leader IT Audit. Contribuez à la stratégie de la banque tout en bénéficiant d'un environnement de travail proactif.\nTâches\n•\nDiriger un équipe de 3-4 personnes dans l'audit IT.\n•\nAssurer une assurance de qualité sur l'IT de la banque.\n•\nModerniser les méthodes d'audit avec des technologies avancées.\nCompétences\n•\nDiplôme en informatique ou domaine associé avec certifications IT.\n•\nExcellentes compétences en gouvernance IT et contrôles généraux.\n•\nCapacité à communiquer efficacement en allemand et en anglais.\n80% - 100% | Audit | Zurich | Professionnels expérimentés avec responsabilité du personnel\nEn tant qu’audit interne, l’audit de la Banque Cantonale de Zurich soutient la réalisation stratégique consciente des risques de la banque grâce à une assurance de premier ordre. Nous évaluons l’efficacité de la gestion des risques, des contrôles internes ainsi que des processus de direction et de surveillance, et contribuons à leur amélioration.\nL’équipe « IT Audit » vérifie l’adéquation et l’efficacité des contrôles IT dans la banque. Cela inclut les contrôles autour du développement, de l’exploitation, de la maintenance et de la gestion des risques de l’organisation IT ainsi que des systèmes et processus informatiques. Nous réalisons des audits purement IT ainsi que des audits intégrés (Business et IT) et conseillons les départements spécialisés sur des questions liées à l’audit et à la sécurité. Vous êtes une personne de direction motivée, possédez un solide savoir-faire technique en IT et dirigez votre équipe avec appréciation, clarté et un esprit d’équipe prononcé.\nVos tâches\n•\nDirection professionnelle et personnelle de votre équipe (3-4 personnes)\n•\nAlignement de votre équipe sur les futurs thèmes technologiques et réglementaires (par ex. contrôles d’applications, IAM, gestion des changements, exigences FINMA)\n•\nDéveloppement continu de votre équipe et promotion d’une culture d’apprentissage ouverte et collaborative\n•\nAssurer une assurance de haute qualité sur le paysage IT de la banque avec votre équipe\n•\nCoordination, surveillance et accompagnement de plusieurs audits intégrés exigeants (IT et audits spécialisés) et utilisation ciblée de l’analyse de données\n•\nAgir en tant qu’expert.e spécialisé.e et partenaire de réflexion pour les parties prenantes IT sur un pied d’égalité\n•\nAssurer une analyse des risques approfondie et axée sur la technologie des sujets couverts\n•\nPromotion active de la modernisation de la méthodologie d’audit (utilisation de nouvelles technologies, audits basés sur les données, cycles plus courts)\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire (FH, ETH, Uni) en informatique, informatique de gestion ou domaine connexe, complété par une formation spécialisée (CISA, CISM, CISSP ou équivalent)\n•\nPlusieurs années d’expérience en audit IT interne ou externe, gestion des risques IT ou cybersécurité, idéalement dans le secteur financier, de préférence en environnement bancaire ; au moins deux ans dans une fonction de direction ou de lead\n•\nConnaissances approfondies en gouvernance IT, contrôles généraux IT, sécurité des systèmes et applications, plateformes cloud (par ex. Azure, AWS), gestion des identités et des accès ainsi que la situation actuelle des menaces IT\n•\nExpérience avec des cadres et normes reconnus (NIST, COBIT, ISO 27001) ainsi que les exigences réglementaires pertinentes (notamment FINMA RS 2023/1, FINMA RS 2017/1)\n•\nExpérience dans l’utilisation de l’analyse de données pour la réalisation d’audits (extraction de données, visualisation, process mining) est un avantage\n•\nApproche appréciative envers les collaborateurs, avec l’esprit d’équipe au centre\n•\nPrésentation assurée et convaincante ainsi qu’une communication adaptée au niveau, orale et écrite ; très bonnes connaissances en allemand (C1), bonnes connaissances en anglais\n•\nBonne mise en réseau dans le secteur\nNotre offre\n•\nDomaine d’activité varié avec un large aperçu du paysage IT d’une des plus grandes banques suisses\n•\nPossibilité de développement personnel et professionnel et un domaine d’activité qui vous donne la chance de travailler de manière autonome\n•\nUne équipe motivée et engagée qui se réjouit de travailler avec vous\n•\nUn lieu de travail moderne dans le engage Kreis 5 avec une très bonne connexion aux transports (gare Hardbrücke)\n•\nPossibilité d’organiser votre travail de manière flexible\n•\nUn employeur qui investit beaucoup dans ses collaborateurs et offre des formations attractives\n•\nUn package global attractif qui offre de nombreux avantages et réductions au-delà du compensation, de la prévoyance vieil",
    "datePosted": "2026-05-09",
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    "title": "Analyste d'affaires senior Gestion du cycle de vie client (h/f)",
    "description": "Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften ouvre un poste de Analyste d'affaires senior Gestion du cycle de vie client (h/f) a Zürich.\n\nRejoignez une équipe energique à Zürich en tant que Senior Business Analyst. Opportunité de façonner le Client Lifecycle Management avec flexibilité et responsabilités.\nTâches\n•\nAssurer la bonne gestion des instructions de clients dans les systèmes CRM.\n•\nServir de point de contact central pour les questions techniques et opérationnelles.\n•\nOptimiser les processus et coordonner la mise en œuvre technique.\nCompétences\n•\nDiplôme en BWL, économie, banking ou domaine similaire + expérience bancaire.\n•\nExcellentes compétences analytiques et organisationnelles requises.\n•\nCapacité à communiquer efficacement avec divers intervenants.\n80% - 100% | IT / Business Engineering, gestion de produit et de canal | Zurich | Professionnels expérimentés\nL'équipe Gestion du cycle de vie client est responsable de la gestion des produits des relations clients de tous les segments de clientèle.\nPour renforcer l'équipe Gestion du cycle de vie client, nous cherchons un Analyste d'affaires senior qui prendra la responsabilité du nouveau role spécialisé pour les instructions d'expédition au sein d'une équipe interdisciplinaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers intervenants au sein de la banque et pourrez démontrer votre expérience et votre volonté de contribuer activement.\nVos tâches\n•\nAssurer la représentation correcte des instructions d'expédition client dans les systèmes de distribution/CRM\n•\nPoint de contact central pour les questions techniques et liées aux systèmes au sein de la banque\n•\nGarantir un fonctionnement sans faille, y compris le traitement des rapports d'incidents\n•\nOptimiser et développer continuellement les processus, y compris la coordination de la mise en œuvre technique\n•\nDéfinir et mettre en œuvre des cadres de contrôle pour minimiser les risques\n•\nEffectuer des mesures régulières et mettre en œuvre des actions pour améliorer la qualité des données\n•\nParticiper au développement des contrats de base et à la gestion des accès et droits aux différents services bancaires\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire ou de haute école spécialisée en gestion d'entreprise, informatique de gestion, banque et finance ou dans un domaine similaire\n•\nPlusieurs années d'expérience professionnelle dans le secteur bancaire, expérience en tant qu'analyste d'affaires / ingénieur d'affaires dans un environnement similaire\n•\nExcellentes compétences organisationnelles, analytiques et conceptuelles, flexibilité et rapidité d'apprentissage\n•\nExcellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec différents intervenants\n•\nPersonnalité ouverte et engagée avec des qualités de joueur d'équipe, grande autonomie, initiative personnelle et approche orientée solutions\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand\nNotre offre\n•\nVous ferez partie d'une équipe motivée et orientée vers le travail d'équipe avec une grande expertise professionnelle, qui attend avec impatience une personne engagée\n•\nMode de travail autonome avec beaucoup de responsabilité personnelle et la possibilité de contribuer activement au développement du Client Lifecycle Management dans un environnement dynamique\n•\nUn lieu de emploi central situé dans le proactif Kreis 5 avec d'excellentes connexions de transport et la possibilité d'organiser votre travail de manière flexible\n•\nVotre carrière nous tient à cœur en tant qu'employeur, c'est pourquoi nous vous soutenons et vous accompagnons sur votre chemin avec de nombreuses offres\n•\nVous travaillerez en étroite collaboration avec différentes personnes de divers départements de la Banque cantonale de Zurich\n•\nUn package global complet qui, en plus d'un salaire de base attractif et d'une rémunération variable, offre de nombreux avantages et réductions – de A comme assurance vieillesse à Z comme pass bonus ZVV\nNimisha Kasamkattil\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 30 69\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Analyste d'affaires senior Gestion du cycle de vie client (h/f) a Zürich.",
    "datePosted": "2026-05-09",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Analyste Commercial Opérations de Paiement (h/f/d) a Zürich ? Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften recrute.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank en tant que Business Engineer. Un rôle energique dans le domaine des paiements vous attend.\nTâches\n•\nAnalyser et tester les exigences pour des projets de paiement divers.\n•\nAssurer le fonctionnement des applications en cas d'incident.\n•\nCréer des analyses de données et identifier des opportunités d'optimisation.\nCompétences\n•\nDiplôme supérieur ou expérience équivalente requise.\n•\nExpérience de 2 ans en tant que Business Engineer dans la finance.\n•\nMaîtrise des méthodes de gestion de projet agiles.\n80% - 100% | IT / Ingénierie Commerciale | Zurich | Expérimenté\nFaçonnez avec nous l'avenir des paiements à la Banque Cantonale de Zurich. Un position passionnant vous attend en tant qu'Ingénieur Commercial. Dans notre domaine des Opérations de Paiement, vous accompagnez des initiatives de paiement internes à la banque ainsi que nationales et internationales. Vous contribuez de manière significative à ce que la Banque Cantonale de Zurich soit et reste un partenaire fiable dans le traitement des paiements.\nVos tâches\n•\nAnalyser, créer, accompagner et tester les exigences pour divers projets de paiement dans les applications de traitement Finnova et SWIFT\n•\nAssumer la responsabilité opérationnelle fonctionnelle des applications, y compris la gestion des incidents\n•\nRéaliser des analyses de bases de données, analyser les potentiels d'optimisation (par ex. processus / taux STP)\n•\nSoutenir l'exploitation fonctionnelle en cas de questions et de problèmes\n•\nCollaborer avec différents intervenants tels que la gestion de produit, les spécialistes métier, les fournisseurs externes, l'architecture IT et les développeurs\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire ou équivalent, ou expérience professionnelle équivalente\n•\nAu moins 2 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur Commercial dans le secteur des services financiers, une expérience dans les paiements, avec SWIFT et Finnova est un grand avantage\n•\nConnaissance des méthodes de gestion de projet agile (par ex. Scrum, SAFe)\n•\nEsprit analytique pour comprendre des sujets techniquement abstraits comme le Big Data ou les interfaces applicatives\n•\nCuriosité et motivation pour apprendre de nouvelles choses\n•\nBonne maîtrise de l'allemand (B2-C2)\nNotre offre\n•\nUne culture d'groupe d'amélioration continue – technique, professionnelle et personnelle\n•\nUn environnement professionnel, passionnant, stimulant et polyvalent\n•\nBeaucoup d'autonomie et de diversité dans les décisions, ainsi qu'une collaboration basée sur la confiance et le respect\n•\nUne équipe serviable qui trouve un bon équilibre entre efficacité et plaisir\n•\nDes avantages attractifs tels que des contributions à tarif réduit pour les transports publics, des conditions spéciales sur les opérations bancaires, des assurances complémentaires maladie et des prestations de prévoyance bien au-delà du minimum légal\n•\nAccès à des réseaux internes et externes et à des programmes de mentorat (par ex. notre Talent Community, Queers & Peers, adhésion Fondsfrauen, réseau \"Mensch\" et autres)\n•\nVos collègues et parties prenantes sont tous dans le même bâtiment, en télétravail ou dans le bâtiment d'en face – sans décalage horaire\nLianna Müller\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 28 89\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Ingénieur d'affaires senior Intégration numérique (h/f/d) chez Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften (Zürich).\n\nRejoignez notre équipe à Zürich pour un poste clé en IT/Business Engineering. Profitez d'un environnement collaboratif et d'opportunités de développement.\nTâches\n•\nConcevoir des processus d'onboarding digital centrés sur l'utilisateur.\n•\nAnalyser et améliorer les workflows existants pour l'efficacité.\n•\nCollaborer avec divers stakeholders pour garantir la conformité.\nCompétences\n•\nDiplôme en informatique ou business, 8 ans d'expérience pertinente.\n•\nCompétences en design centré utilisateur et communication efficace.\n•\nCompréhension des architectures IT modernes et collaboration en équipe.\n80% - 100% | IT / Ingénierie d'affaires | Zurich | Professionnels expérimentés\nLe département \"Client Channels\" est responsable de la conception durable et sécurisée de nos canaux numériques et physiques, respectivement des interfaces clients, pour une expérience client efficace et efficiente.\nVous jouez un rôle central dans le département \"Client Channels\" pour la conception de nos processus d'intégration numérique et d'ouverture de produits.\nEn collaboration avec une équipe interdisciplinaire d'expert·e·s, vous faites avancer la conception fonctionnelle et la mise en œuvre de ces processus. Fort·e de votre expérience reconnue, vous concevez des solutions simples, sûres et centrées sur l'utilisateur, contribuant ainsi à des expériences clients fluides et durables.\nVos tâches\n•\nConcevoir stratégiquement des processus numériques d'intégration et d'ouverture de produits en mettant l'accent sur l'ergonomie, l'efficacité et la durabilité\n•\nAnalyser les processus existants, identifier les potentiels d'amélioration et développer des visions claires, innovantes et des solutions réalisables tout au long de la chaîne de processus\n•\nCollaborer étroitement avec des expert·e·s UI/UX pour développer des scénarios convaincants et réaliser des tests utilisateurs\n•\nCoordonner et collaborer de manière proactive avec les parties prenantes internes et externes, notamment la gestion de produit, les ventes, l'informatique, le juridique et la conformité\n•\nGarantir le respect des exigences légales, réglementaires et de sécurité lors de la conception des processus\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire (Uni/FH) en informatique de gestion, informatique, gestion d'societe ou domaine comparable\n•\nAu moins 8 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des canaux numériques ou de la banque digitale, dont une part significative axée sur les processus numériques du cycle de vie client et d'ouverture\n•\nExpérience en tant qu'analyste/ingénieur d'affaires dans un environnement comparable\n•\nCapacité à traduire des objectifs stratégiques en mesures concrètes et solutions innovantes avec une bonne compréhension du design centré utilisateur\n•\nCompréhension technique des architectures IT modernes ainsi que la capacité à communiquer au même niveau avec les responsables d'architecture et les développeurs et à façonner activement l'interaction des composants clés\n•\nExcellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec différentes parties prenantes (par ex. gestion de produit, ventes, IT, juridique et conformité) et expliquer clairement des sujets complexes\n•\nPersonnalité ouverte et empathique avec des qualités de joueur d'équipe, une grande autonomie, une forte motivation personnelle et une approche de travail orientée solutions\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand\nNotre offre\n•\nCulture ouverte de collaboration où le soutien mutuel et l'échange sont naturels\n•\nNous vous aidons à concilier vie professionnelle et vie privée - que ce soit par le biais du temps partiel, du travail hybride, du congé non payé ou des horaires flexibles\n•\nVotre carrière nous tient à cœur en tant qu'employeur, c'est pourquoi nous vous soutenons et vous accompagnons sur votre chemin avec de nombreuses offres\n•\nNotre bureau moderne dans le determine Kreis 5 à Zurich vous offre un environnement idéal pour travailler de manière créative et productive\n•\nNous vous proposons une rémunération équitable et transparente basée sur des grilles salariales clairement définies\n•\nUn package global complet qui, en plus d'un salaire de base attractif et d'une rémunération variable, offre de nombreux avantages et réductions – de A comme assurance vieillesse à Z comme pass bonus ZVV\nNimisha Kasamkattil\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 30 69\n\nRejoignez Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Senior Product Owner Processus d'ouverture numérique (h/f)",
    "description": "Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften recrute un(e) Senior Product Owner Processus d'ouverture numérique (h/f) a Zürich.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank en tant que Product Owner. Opportunité d'impacter les processus numériques.\nTâches\n•\nGérer les exigences et prioriser les fonctionnalités avec l'équipe Agile.\n•\nAssurer la clarté des besoins et les intégrer dans le développement.\n•\nAnalyser l'utilisation des applications et proposer des améliorations.\nCompétences\n•\nDiplôme en économie ou informatique, 5 ans d'expérience requise.\n•\nConnaissances en processus d'ouverture numérique, surtout en finance.\n•\nExcellente communication en allemand et compétences analytiques.\n80% - 100% | Gestion de produit et de canal | Zurich | Professionnels expérimentés\nNotre équipe Client Channels développe les points de contact numériques de la Banque Cantonale de Zurich, qui permettent des millions d'interactions quotidiennes. Vous vous intéressez aux processus d'ouverture numériques et souhaitez contribuer activement à la conception des processus et des applications ? En tant que Product Owner, vous assumez la responsabilité du développement fonctionnel d'un\nenvironnement stratégique important et complexe pour les processus d'ouverture numériques\n. Vous faites le lien entre les besoins métier et la mise en œuvre technologique, priorisez les exigences et accompagnez les fonctionnalités de l'idée à la mise en œuvre réussie.\nVos tâches\n•\nResponsabilité de l'élaboration fonctionnelle, de la spécification et de la priorisation des exigences, fonctionnalités et user stories en étroite collaboration avec l'équipe Agile\n•\nAssurer que les exigences sont clairement décrites, validées et prêtes à être mises en œuvre par l'équipe\n•\nPrioriser et gérer le backlog de l'équipe en fonction des besoins des métiers, des utilisateurs et des clients\n•\nGérer le flux continu des exigences en étroite collaboration avec le Product Management, les parties prenantes et l'équipe Agile\n•\nReprésenter les intérêts fonctionnels de l'équipe dans les formats de planification et de coordination transversaux et coordonner tôt les dépendances avec d'autres équipes\n•\nResponsabilité fonctionnelle d'une ou plusieurs applications ou solutions dans le domaine CLM tout au long du cycle de vie\n•\nAccompagner les fonctionnalités pendant leur mise en œuvre, responsabilité de leur validation fonctionnelle et assurer l'implication des parties prenantes pertinentes\n•\nAnalyser l'utilisation et l'efficacité des applications et processus, déduire des mesures d'amélioration et planifier de petites optimisations\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire ou de haute école spécialisée en gestion d'entreprise, informatique de gestion, banque & finance ou qualification équivalente\n•\nAu moins 5 ans d'expérience en tant que Product Owner, Business Engineer ou dans une fonction similaire d'interface entre métier et IT\n•\nTrès bonnes connaissances des méthodes de travail et de projet agiles (par ex. Scrum, SAFe) et maîtrise de la gestion des backlogs et de la priorisation\n•\nConnaissances approfondies des processus d'ouverture numériques, notamment dans le secteur financier et les flux de valeurs associés\n•\nConnaissances des questions fonctionnelles et procédurales tout au long du cycle de vie client, par exemple dans les domaines de l'onboarding, KYC, processus de revue ou de mutation\n•\nCapacités analytiques et conceptuelles ainsi qu'une forte affinité pour les processus et applications numériques\n•\nExcellentes compétences en communication en allemand ainsi qu'une présence convaincante et sûre\nNotre offre\n•\nUn rôle de Product Owner responsable dans un domaine stratégique important et exigeant sur le plan fonctionnel\n•\nLa possibilité de développer activement les processus et applications dans le domaine des processus d'ouverture numériques et d'influencer leur conception fonctionnelle\n•\nUne culture de collaboration ouverte où le soutien mutuel et l'échange sont naturels\n•\nNous vous aidons à concilier vie professionnelle et vie privée - que ce soit par le biais du temps partiel, du activite hybride, du congé non rémunéré ou des horaires flexibles\n•\nPromotion de votre développement professionnel et personnel avec de nombreuses offres de formation continue\n•\nNotre bureau moderne dans le motive Kreis 5 à Zurich vous offre un environnement idéal pour travailler de manière créative et productive\n•\nNous vous offrons une rémunération équitable et transparente basée sur des grilles salariales clairement définies\n•\nUn package global attractif qui comprend, en plus du salaire, de nombreux avantages et réductions (par ex. offres sportives, garde d'enfants, assurance maladie, etc.)\nNimisha Kasamkattil\nse réjouit de vous aider.\nTéléphone : 044 292 30 69\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
    "datePosted": "2026-05-01",
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    "title": "Ingénieur DevOps Fullstack (h/f)",
    "description": "Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften recrute un(e) Ingénieur DevOps Fullstack (h/f) a Zürich.\n\nRejoignez la Zürcher Kantonalbank en tant que DevOps Engineer. Une opportunité passionnante vous attend dans un environnement dynamique.\nTâches\n•\nDévelopper et gérer des services au sein de l'équipe DevOps.\n•\nVérifier les solutions selon les normes de sécurité internes et externes.\n•\nCollaborer étroitement avec les parties prenantes pour des solutions optimales.\nCompétences\n•\nDiplôme en informatique ou expérience équivalente requise.\n•\nExcellentes compétences en Java, Angular et Spring.\n•\nConnaissances en cloud et outils comme Git et JIRA.\n80% - 100% | IT / Business Engineering | Zurich | Professionnels expérimentés\nChez nous, dans l'informatique de la Banque Cantonale de Zurich, nous développons avec plus de 1'000 collègues la technologie de demain, et ce au cœur de Zurich. Ensemble avec toi, nous voulons célébrer des succès et vivre nos valeurs : agir avec courage, apporter des idées, livrer avec une vision globale et vivre ta passion.\nFaçonne l'avenir de la plateforme digitale pour les processus d'intégration et d'ouverture de produits pour la ZKB. Deviens membre de l'équipe avec la vision d'augmenter la satisfaction client grâce à une expérience d'ouverture fluide et innovante, sur tous les canaux clients. Te sens-tu concerné ? Alors tu es parfait pour notre équipe DevOps interdisciplinaire, car nous sommes a la est a la recherche de de un ingénieur DevOps avec un fort état d'esprit agile.\nNous attendons ta candidature avec impatience.\nTes tâches\n•\nDévelopper et faire évoluer ainsi qu’exploiter nos services développés en interne au sein de l'équipe DevOps\n•\nVérifier les solutions développées selon les normes de sécurité internes et externes\n•\nAméliorer et faire évoluer les processus opérationnels\n•\nParticiper à la conception et avoir la possibilité de co-créer les services\n•\nConseiller le département métier concernant la faisabilité, les variantes et la formation d’opinions\n•\nCollaborer étroitement avec le Product Owner, les Business Engineers et l’architecture pour élaborer des solutions optimales\nTon profil\n•\nDiplôme en informatique ou expérience professionnelle équivalente\n•\nExpérience et très bonnes connaissances en développement Java et Angular ainsi qu’avec Spring, JPA (Hibernate), Maven et SQL (Oracle)\n•\nExpérience avérée dans le domaine de l’intégration client, des clôtures de produits numériques ou de la gestion du cycle de vie client au cours des 3 dernières années\n•\nConnaissances en Kotlin et Cloud – un atout\n•\nConnaissances dans l’utilisation de Git, IntelliJ, Jenkins, Sonar et JIRA\n•\nTu convaincs par ta communication et ton esprit d’équipe\n•\nTrès bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais\nNotre offre\n•\nÉquipe motivée, autonome et engage qui se réjouit de te rencontrer\n•\nTâches intéressantes et variées dans le domaine prometteur de l’interface client digitale\n•\nResponsabilité technique dans un domaine en rapide évolution\n•\nNous offrons une collaboration collégiale et valorisante sur un pied d’égalité avec la possibilité de participer activement\n•\nCulture de reconnaissance et de développement continu – personnel, technique et professionnel\n•\nLieu de travail central, facilement accessible et attractif (gare Hardbrücke) avec la possibilité d’organiser ton activite de manière flexible (hybride)\n•\nTa carrière nous tient à cœur en tant qu’employeur, c’est pourquoi nous te soutenons et t’accompagnons sur ton chemin avec de nombreuses offres\nAmir Reshef\nse réjouit de t’aider.\nTéléphone : 044 292 27 39\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-05-01",
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    "description": "\nRejoignez une banque de premier plan à Zürich pour transformer l'IT! Une occasion unique de façonner l'avenir numérique et de profiter d'un environnement de travail stimulant.\nTâches\n\nDiriger un programme de modernisation avec un budget conséquent.\nDévelopper la feuille de route et collaborer avec les parties prenantes.\nPromouvoir une culture d'innovation et de progrès continu.\n\nCompétences\n\nDiplôme en informatique ou domaine similaire, avec expérience significative.\nCompétences en gestion de projet et en développement stratégique.\nMaîtrise de l'allemand et de l'anglais, sens du management.\n\n80% - 100% | IT / Business Engineering | Zurich | Professionnels expérimentés, professionnels expérimentés avec responsabilité budgétaire, professionnels expérimentés avec responsabilité de projetFaçonnez l'avenir numérique avec nous ! Êtes-vous prêt à repenser l'architecture informatique d'une des principales banques de Suisse en mettant en œuvre un programme de modernisation et de simplification ? Dans ce poste clé, directement rattaché au responsable de l'architecture informatique et de la sécurité informatique, vous êtes responsable de la direction et de la mise en œuvre de ce programme. En tant que membre de l'équipe de direction, vous agissez comme un moteur d'excellence technologique.Vos tâchesResponsabilité globale du programme pluriannuel avec des investissements dans la fourchette des centaines de millions Planification et coordination de la feuille de route avec d'autres projets Définition et mise en œuvre des cibles d'architecture Établissement d'une gestion durable de la complexité Coordination et collaboration avec différents groupes de parties prenantes, y compris la direction générale et le conseil d'administration Entretenir et créer un espace pour une culture d'innovation et d'amélioration continue Planification et contrôle du budget pour le domaine de responsabilitéVotre profilDiplôme universitaire en informatique ou domaine comparable Complément en gestion d'entreprise (par ex. MBA) un atout Connaissances approfondies du secteur bancaire, de préférence dans une banque universelle, ainsi qu'une expérience de plusieurs années dans la gestion de grands projets de modernisation sont indispensables Expérience en développement logiciel moderne Vous convainquez par votre capacité à développer et communiquer des stratégies ainsi que par votre force de persuasion Compétences marquées en gestion des parties prenantes Très bonnes connaissances en allemand et en anglaisNotre offreDomaine de travail passionnant qui vous donne la chance de façonner et d'utiliser votre créativité Équipe motivée, autonome et dynamique qui se réjouit de vous accueillir Un poste stimulant dans un environnement polyvalent et international La possibilité d'influencer de manière significative le paysage numérique d'une grande banque suisse Un package global complet qui, en plus d'un salaire de base attractif et d'une rémunération variable, offre de nombreux avantages et réductions – de A comme prévoyance vieillesse à Z comme pass bonus ZVV Conditions de travail progressistes et possibilités de développement personnel et professionnel Poste moderne dans le quartier animé du Kreis 5 avec d'excellentes connexions de transport (gare Hardbrücke)Lianna Müller se réjouit de vous aider.Téléphone : 044 292 28 89",
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    "description": "\nRejoignez le trading de devises et métaux précieux à Zurich. Une opportunité passionnante au sein d'une équipe dynamique !\nTâches\n\nIdentifiez et développez de nouvelles opportunités commerciales.\nEntretenez et approfondissez les relations avec les clients existants.\nAnalysez et optimisez les affaires clients par divers canaux.\n\nCompétences\n\nDiplôme en économie ou finance, avec expérience en marché international.\nExcellentes compétences en vente et conseil.\nMaîtrise des langues, notamment l'espagnol et l'anglais.\n\n100% | Trading / Ventes / Marché des capitaux | Zurich | Professionnels expérimentésLe commerce des devises et des métaux précieux de la Banque Cantonale de Zurich est actif 24h/24 sur le site de Zurich sur le marché mondial. Nous sommes toujours accessibles à nos client·e·s via des canaux traditionnels et électroniques. Nous recherchons pour l'équipe des ventes dans le segment des banques et banques centrales pour la région Amérique centrale et du Sud un·e vendeur·se expérimenté·e et ambitieux·se. Es-tu motivé·e à suivre de près les prochains événements économiques mondiaux avec une grande excitation et à partager cela avec empathie avec notre clientèle ? Alors tu es la personne idéale pour ce poste. Ton future équipe (Ventes Devises, Marché Monétaire & Métaux Précieux) se réjouit de te rencontrer !Tes tâchesTu identifies et développes de nouvelles opportunités d'affaires dans le domaine des devises, du marché monétaire et des métaux précieux Tu entretiens et approfondis les relations clients existantes et développes continuellement de nouveaux contacts Tu gères, analyses et optimises les affaires clients via des canaux traditionnels et électroniques Tu connais les besoins de ton portefeuille clients et élabores des stratégies de couverture individuelles Tu es au cœur des marchés et génères de manière proactive de nouvelles idées et stratégies de trading Tu travailles en étroite collaboration avec différents départements internes (Cross Asset & Relationship Managers)Ton profilDiplôme universitaire (université ou haute école spécialisée) en sciences économiques, finances ou domaine connexe – complété par le certificat ACI Dealing ainsi qu’une autre certification reconnue (ex. CFA) Plusieurs années d’expérience professionnelle pertinente sur le marché international des capitaux, idéalement avec un focus sur le commerce des devises et des métaux précieux ou le marché monétaire – connaissances en Debt Capital Markets ou similaires sont un avantageUn historique vérifiable en ventes/conseil, idéalement dans une banque internationale ou un institut financier de premier plan Au moins 8 ans de conseil auprès d’institutions financières dans la région Amérique centrale et du Sud, dont au moins 3 ans dans une fonction autonome ou de direction avec responsabilité de portefeuille Forte motivation personnelle, grande résistance au stress ainsi que la capacité à définir de manière autonome des priorités dans un environnement rapide et réglementé et à fournir des résultats de haute qualité sous pressionExcellentes connaissances en espagnol (langue maternelle ou C2), allemand et anglais à un niveau courant (au moins C1) – d’autres langues (notamment l’italien) sont un avantage Connaissance et respect du FX Global Code, des Money Market Codes et du Global Precious Metals CodeNotre offreContribution significative à la chaîne de valeur de notre commerce des devises et du marché monétaire Activités stimulantes et intéressantes dans un environnement professionnel riche en expérience et savoir-faire Une équipe de 10 personnes qui se réjouit de travailler avec toi et d’apprendre de toi Des possibilités de développement personnel et professionnel et un domaine de responsabilités qui te donne la chance de faire avancer tes sujets de manière autonome Un package attractif incluant des avantages intéressants et des réductions pour les employés (sport, loisirs, garde d’enfants, assurance maladie) Un employeur qui prend soin de ses employé·e·s et investit en euxAccès à divers réseaux et programmes de mentorat à l’intérieur et à l’extérieur de la banqueAnna-Katharina Zaydowicz se réjouit de t’aider.Téléphone : 044 292 30 27",
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