Adjoint·e de direction secteur École à 100% en CDI — Fondation de l'Ecole Pestalozzi | CH-Jobs

Fondation de l'Ecole Pestalozzi

Adjoint·e de direction secteur École à 100% en CDI

Temps plein
Echichens · VD
Publié le 11 Sep 2026
📋

Description du poste

La Fondation accueille et accompagne des enfants et adolescent·e·s au bénéfice de mesures de protection et de prévention. Elle dispose d’un foyer, d’une école spécialisée ainsi que de prestations en ambulatoire.
Vous aimez faire bouger les lignes tout en gardant le cap ?
Vous savez conjuguer
vision pédagogique, conduite d’équipe et sens du collectif
? Vous avez envie de dépasser les frontières de l’École et de contribuer concrètement à l’évolution d’une institution engagée auprès des enfants et de leurs familles ?
Alors, nous avons un défi à vous proposer.
Pour l’internat avec école situé à Echichens, nous recherchons un·e
Adjoint·e de direction secteur École à 100% en CDI
Votre rôle
Membre de la Direction, vous participez activement au pilotage et au développement de la Fondation. Votre activité est aujourd’hui principalement consacrée au secteur École (env. 70 %), dont vous assurez la bonne marche en accompagnant les équipes pédagogique et thérapeutique.
Vous collaborez étroitement avec la direction du secteur Internat afin de garantir une vision globale et cohérente du parcours des enfants. Dans un contexte institutionnel en évolution, votre agilité et votre capacité à prendre de nouvelles responsabilités sont essentielles.
Vos missions principales

Piloter le secteur École, ses équipes, son budget et la qualité de ses prestations

Porter et développer la cohérence pédago-thérapeutique et la qualité des projets des élèves

Favoriser la collaboration entre École, Internat, familles, réseaux et partenaires

Contribuer aux réflexions et décisions de la Direction

Piloter des projets institutionnels et interdisciplinaires et accompagner l’évolution des pratiques et de l’organisation.
Votre profil

Master en enseignement spécialisé ou titre jugé équivalent

DAS en gestion d’équipes, ou disposition à entreprendre rapidement cette formation

Excellente connaissance du système scolaire vaudois et solides compétences en conduite d’équipe

Capacité à fédérer, à travailler en interdisciplinarité et à conjuguer enjeux stratégiques et opérationnels

Aisance avec les projets et outils numériques

Expérience en protection de l’enfance et/ou accompagnement résidentiel : un atout.
Nous vous offrons

Un poste de Direction à responsabilités, avec une large autonomie et un réel espace d’initiative

Une fonction transversale permettant d’avoir un impact concret sur l’École et sur l’évolution de la Fondation

Un environnement stimulant, exigeant et porteur de sens, au sein d’une Direction engagée.
CCT Social Vaud, classe 24–28 • Entrée en fonction : à convenir • Délai de postulation : 7 octobre 2026
Envie de relever le défi ?
Adressez votre dossier complet
avec extrait récent du casier judiciaire
Renseignements : Séverine Biselx 021 / 811 41 41

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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