Steinhem direct search
VITOGAZ Switzerland AG
Administrateur·trice systèmes et infrastructures IT
Descrizione del posto
VITOGAZ Switzerland AG est le principal fournisseur suisse de gaz liquéfié. Filiale du groupe international coté en bourse Rubis, l’entreprise garantit chaque jour un approvisionnement fiable et sûr dans toute la Suisse grâce à plus de 150 collaborateurs et une flotte propre, tout en développant des activités de conseil en transition énergétique.
En tant qu’Administrateur·trice systèmes et infrastructures IT, vous assurez l’administration des systèmes et infrastructures IT avec des partenaires externes. Référent·e pour le support IT de niveaux 1 et 2, vous gérez les utilisateurs, les accès, les postes de travail, le matériel et la mobilité, et intervenez sur l’ensemble du cycle de vie IT, en contribuant aux projets de digitalisation.
Administrateur·trice systèmes et infrastructures IT
Vos missions :
- Création et gestion des comptes utilisateurs (AD, M365, ERP, CRM, applications métiers)
- Gestion des droits, des accès, des badges et des clés des bâtiments
- Onboarding / offboarding des collaborateurs
- Administration des serveurs physiques et de la virtualisation
- Maintenance et supervision des machines virtuelles
- Collaboration avec des partenaires externes pour les mises à jour, sauvegardes, racks et serveurs
- Gestion du réseau, wifi, switches, points d’accès, patch panels, ports, environnements multisites
- Approvisionnement en matériel IT (laptops, tablettes, imprimantes, écrans, périphériques)
- Gestion et suivi des actifs IT (cycle de vie, stock, remplacements)
- Installation et configuration des postes de travail
- Support aux utilisateurs de niveaux 1 et 2 (postes de travail, applications, matériel, accès)
- Traitement des incidents et des demandes via le système de tickets
- Diagnostic, résolution et suivi des problèmes IT dans les opérations quotidiennes
- Gestion MDM (tablettes, applications, support pour les chauffeurs)
- Réalisation de petits projets d’infrastructure et hardware
- Amélioration continue de l’environnement IT
Vos qualifications :
- Formation en informatique (CFC, ES, HES ou équivalent)
- Minimum 3 ans d’expérience en administration systèmes / infrastructures
- Bilingue allemand et français (exigé)
- Excellentes connaissances Windows Server, AD, Azure AD, Virtualisation et Réseaux
- Autonome, structuré·e et orienté·e solutions
- À l’aise avec le matériel, le travail pratique et les environnements multi-sites
Atouts :
- Fort sens du service et excellentes compétences en communication
- Expérience avec Intune, Entra ID et Microsoft 365 Admin Center (Certifications Microsoft 365)
- Bonnes notions en Cloud et Azure
- Une connaissance en gestion des données (SQL, data warehouse et outils de gestion des données) constitue un atout supplémentaire
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par e-mail à l’adresse suivante :
A Bugeon 2087 Cornaux
Offerte simili
Vedi altre →Steinhem direct search
Responsable développement – Maintenance d’ouvrages de transport (H/F) - FRANCE
Vedi l'offerta →Garaventa AG, Zweigniederlassung Goldau
ICT Supporter:in
Vedi l'offerta →Dal blog: consigli di carriera
Vedi tutti gli articoli →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Leggere →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Leggere →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Leggere →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Leggere →Guida per candidarsi in Svizzera
📄 Quali documenti fornire? ▾
- CV — anticronologico, foto raccomandata
- Lettera di motivazione — personalizzata
- Diplomi e certificati
- Riferimenti professionali
- Certificati di lavoro
🎯 Come scrivere la candidatura? ▾
CV:
- Massimo 2 pagine
- Competenze linguistiche dettagliate
Lettera:
- 1 pagina, indirizzata nominalmente
- Disponibilità e aspettative salariali
⏱️ Tempi di risposta ▾
- Conferma di ricezione — 2–5 giorni
- Prima risposta — 1–3 settimane
- Colloquio — 2–4 settimane
- Decisione — 4–8 settimane
💡 Sollecitate gentilmente dopo 2 settimane senza risposta.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
UE/AELS:
- Permesso L (< 1 anno) o Permesso B (≥ 1 anno)
Non UE/AELS:
- Permesso B richiesto dal datore di lavoro, quote annuali
💰 Stipendi e negoziazione ▾
- Stipendi in lordo annuale
- 13ª mensilità molto comune
- Negoziazione possibile all'offerta
💡 Consultate jobs.ch per i benchmark salariali.
💼 Preparare il colloquio ▾
- Informarsi sull'azienda
- Preparare esempi concreti
- Arrivare 10 minuti prima
- Porre domande sulle prossime fasi
Hanno trovato lavoro tramite CH-Jobs
Tutte le recensioni →«Ho trovato il mio posto in meno di 2 settimane. La piattaforma è intuitiva e le offerte vengono aggiornate quotidianamente.»
2 mesi fa
«Gli avvisi email mi hanno permesso di non perdere nessuna offerta. Il filtro per cantone è davvero pratico.»
1 mese fa
«Piattaforma professionale ed efficiente. Contattata da più recruiter dalla prima settimana.»
3 settimane fa