Agent(e) d'accueil 100% — ISS Schweiz AG à Suisse | CH-Jobs
Suisse · BE
Veröffentlicht am 13 Aug 2026
Aktualisiert am 28 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Empfangsmitarbeiter 100 %
- Begrüßen und betreuen Sie Kunden, Besucher und Kollegen
- Empfangen und Weiterleiten eingehender Anrufe in Deutsch, Englisch und idealerweise Französisch
- Behandeln Sie E-Mails sowie tägliche Post, Pakete und Kuriersendungen sowie allgemeine Aufgaben
- Unterstützung im Bereich Postdienstleistungen
- Zutrittsverwaltung und Ausweisverwaltung
- Reservierung und Koordination von Tagungsräumen
- Administrative Aufgaben (z. Parkraumbewirtschaftung, Bestellungen, allgemeine Kontrollen)
- Concierge-Aktivitäten
- Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Dienstleistungsbereich (wünschenswert).
- Gastgewerbe, Tourismus usw.)
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
- mündliche Kenntnisse in Französisch
- Gute IT-Kenntnisse und Bereitschaft zum Einsatz verschiedener kundenspezifischer Tools
- Hohe Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten, Dienstorten in der Region Zürich und kurzfristigen Zeitplanänderungen
- Großes Verantwortungsbewusstsein, große Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Gepflegte Präsentation und sehr gute Umgangsformen
- Sauberes Strafregister
- Große Auswahl an internen Entwicklungsmöglichkeiten
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- Mitarbeiterfeiern und Anerkennungsprogramme
- Teilzeitarbeit und Jobsharing: flexible, an Ihr Leben angepasste Arbeitsmodelle
- Attraktive, saubere Pensionskasse ISS Switzerland
- Vorteilhafte Swisscom Mobility-Abos für die ganze Familie
- Angebotsplattform für Mitarbeiter mit attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen
- Strukturierte Integration in der Anfangsphase

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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