Fed Group
Inved SA
Apprenti·e Interactive Media Designer CFC
Temps plein
📋
Description du poste
Nouvelle opportunite : Apprenti·e Interactive Media Designer CFC chez Inved SA (Vevey).
Inved SA est une start-up en pleine croissance sur le marché de l’immobilier en Suisse romande. Nous proposons des services de formation à l’investissement immobilier, de conseil et d’accompagnement personnalisé, ainsi que des expertises immobilières. Nous croyons que le travail collaboratif et une équipe soudée sont les fondements de notre succès et de celui de nos clients.
Nous recherchons un·e
apprenti·e Interactive Media Designer CFC
motivé·e et créatif·ve pour rejoindre notre équipe contenu. Au sein d’une structure où la production multimédia est au cœur de l’activité, tu apprendras le métier sur des projets réels et variés, encadré·e par des professionnels passionnés.
Apprentissage CFC en 4 ans, en groupe (3 à 4 jours/semaine) avec cours théoriques en classe et cours interentreprises.
Ce que tu apprendras chez nous :
•
Conception et montage de contenu vidéo pour Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube et nos podcasts
•
Réalisation des prises de vue et des tournages, montage, postproduction et traitement du son
•
Création des animations 2D/3D et du motion design pour dynamiser nos contenus
•
Adaptation des vidéos et visuels aux formats et spécificités de chaque réseau social, en optimisant l’engagement
•
Participation à la conception et à l’intégration de contenus pour nos supports numériques (site, newsletters, plateforme)
•
Construction et gestion d'une bibliothèque d’assets multimédias bien organisée
•
Collaboration avec les équipes marketing et communication pour développer des concepts qui performent
•
Veille à la cohérence du contenu dans le respect de notre branding
Profil recherché :
•
Scolarité obligatoire achevée, prêt·e à démarrer un CFC sur 4 ans
•
Forte sensibilité créative et visuelle, intérêt marqué pour la vidéo, le design et les réseaux sociaux
•
Aisance avec les outils numériques ; une première approche d’Adobe (Premiere Pro, Photoshop, After Effects) est un plus
•
Sens de l’organisation, esprit d’équipe et envie d’apprendre
•
Curiosité pour l’évolution technologique et capacité à proposer des idées
•
Un book, des montages ou des projets perso à nous montrer sont les bienvenus (pas obligatoire)
Pourquoi tu vas adorer apprendre chez Inved SA :
•
Tu rejoindras une équipe jeune, dynamique et passionnée
•
Tu travailleras sur des projets variés et créatifs : podcasts, vidéos éducatives, campagnes sur les réseaux sociaux
•
Tu seras formé·e et accompagné·e tout au long de ton apprentissage pour développer une vraie expertise
•
Tu évolueras dans un environnement stimulant où chaque idée est valorisée et où tu pourras expérimenter
Rejoins-nous et grandis avec une marque qui marque le marché suisse de l’immobilier !
Pour postuler, envoie ton dossier (CV, et tout projet créatif que tu souhaites partager)
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Inved SA aujourd'hui.
Inved SA est une start-up en pleine croissance sur le marché de l’immobilier en Suisse romande. Nous proposons des services de formation à l’investissement immobilier, de conseil et d’accompagnement personnalisé, ainsi que des expertises immobilières. Nous croyons que le travail collaboratif et une équipe soudée sont les fondements de notre succès et de celui de nos clients.
Nous recherchons un·e
apprenti·e Interactive Media Designer CFC
motivé·e et créatif·ve pour rejoindre notre équipe contenu. Au sein d’une structure où la production multimédia est au cœur de l’activité, tu apprendras le métier sur des projets réels et variés, encadré·e par des professionnels passionnés.
Apprentissage CFC en 4 ans, en groupe (3 à 4 jours/semaine) avec cours théoriques en classe et cours interentreprises.
Ce que tu apprendras chez nous :
•
Conception et montage de contenu vidéo pour Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube et nos podcasts
•
Réalisation des prises de vue et des tournages, montage, postproduction et traitement du son
•
Création des animations 2D/3D et du motion design pour dynamiser nos contenus
•
Adaptation des vidéos et visuels aux formats et spécificités de chaque réseau social, en optimisant l’engagement
•
Participation à la conception et à l’intégration de contenus pour nos supports numériques (site, newsletters, plateforme)
•
Construction et gestion d'une bibliothèque d’assets multimédias bien organisée
•
Collaboration avec les équipes marketing et communication pour développer des concepts qui performent
•
Veille à la cohérence du contenu dans le respect de notre branding
Profil recherché :
•
Scolarité obligatoire achevée, prêt·e à démarrer un CFC sur 4 ans
•
Forte sensibilité créative et visuelle, intérêt marqué pour la vidéo, le design et les réseaux sociaux
•
Aisance avec les outils numériques ; une première approche d’Adobe (Premiere Pro, Photoshop, After Effects) est un plus
•
Sens de l’organisation, esprit d’équipe et envie d’apprendre
•
Curiosité pour l’évolution technologique et capacité à proposer des idées
•
Un book, des montages ou des projets perso à nous montrer sont les bienvenus (pas obligatoire)
Pourquoi tu vas adorer apprendre chez Inved SA :
•
Tu rejoindras une équipe jeune, dynamique et passionnée
•
Tu travailleras sur des projets variés et créatifs : podcasts, vidéos éducatives, campagnes sur les réseaux sociaux
•
Tu seras formé·e et accompagné·e tout au long de ton apprentissage pour développer une vraie expertise
•
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Pour postuler, envoie ton dossier (CV, et tout projet créatif que tu souhaites partager)
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.