Fachkraft.ch GmbH
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Fachkraft.ch GmbH
Apprenti menuisier / Menuisière - Expert en fenêtres et portes
Temps plein
📋
Description du poste
Fachkraft.ch GmbH ouvre un poste de Apprenti menuisier / Menuisière - Expert en fenêtres et portes a Rheintal.
Nous recherchons un(e) Schreinerpraktiker/in, un expert en fenêtres et portes.
Tâches
•
Montage de fenêtres et portes avec précision et soin.
•
Effectuer des services et réparations de manière efficace.
•
Réaliser des fuites et des scellages pour une finition parfaite.
Compétences
•
Formation artisanale requise avec expérience en montage.
•
Capacité à travailler de manière autonome et responsable.
•
Permis de conduire de catégorie B indispensable.
Nous cherchons pour notre client prospère et de longue date une personne consciencieuse et motivée
Apprenti menuisier / Menuisière – Expert en fenêtres et portes
Activités
•
Montage de fenêtres et portes
•
Service et réparations
•
Joints et étanchéités
Exigences
•
Formation artisanale
•
Expérience en montage de fenêtres et/ou portes
•
Bonne condition physique
•
Permis de conduire catégorie B
Offre
Une groupe renommée avec une ambiance internationale vous attend ! Beaucoup d’autonomie et des possibilités d’évolution sont ici une évidence.
Début du offre d'emploi
Selon accord
Type de poste
Position permanent
Région
Rheintal
Référence
16015
Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.
Nous recherchons un(e) Schreinerpraktiker/in, un expert en fenêtres et portes.
Tâches
•
Montage de fenêtres et portes avec précision et soin.
•
Effectuer des services et réparations de manière efficace.
•
Réaliser des fuites et des scellages pour une finition parfaite.
Compétences
•
Formation artisanale requise avec expérience en montage.
•
Capacité à travailler de manière autonome et responsable.
•
Permis de conduire de catégorie B indispensable.
Nous cherchons pour notre client prospère et de longue date une personne consciencieuse et motivée
Apprenti menuisier / Menuisière – Expert en fenêtres et portes
Activités
•
Montage de fenêtres et portes
•
Service et réparations
•
Joints et étanchéités
Exigences
•
Formation artisanale
•
Expérience en montage de fenêtres et/ou portes
•
Bonne condition physique
•
Permis de conduire catégorie B
Offre
Une groupe renommée avec une ambiance internationale vous attend ! Beaucoup d’autonomie et des possibilités d’évolution sont ici une évidence.
Début du offre d'emploi
Selon accord
Type de poste
Position permanent
Région
Rheintal
Référence
16015
Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.
Détails du poste
Expérience
Senior / Expert
Formation
CFC / Apprentissage
Secteur
IT & Logiciels
Sponsorisé CV adaptés au marché suisse
+ 6000 candidats accompagnésdesigns professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.
✓
Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
✓
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
✓
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis)
•
🚀 Taux de retour d'entretien : 78%
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⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.