Aspirant:in Stv. Geschäftsführer:in — Coop Genossenschaft | CH-Jobs

Coop Genossenschaft

Aspirant:in Stv. Geschäftsführer:in

Unterägeri · 1
Publié le 01 Oct 2026
1 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Aspirant:in Stv. Geschäftsführer:in chez Coop Genossenschaft (Unterägeri).

Aufgaben
•
Aktive Mitarbeit in sämtlichen Rayons der Verkaufsstelle
•
Teilnahme an Fach- und Führungsausbildungen
•
Absolvieren eines individuellen Aspirantenprogramms
Anforderungen
•
Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich
•
Führungserfahrung von Vorteil
•
Hohes Verantwortungsbewusstsein
•
Freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit gepflegtem Auftreten
•
Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit sowie Systemaffinität
•
Ehrgeiz, Einsatzwille und die Bereitschaft, sich für unserer gemeinsamen Ziele zu engagieren
•
Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten
•
Vergünstigungen:
5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
•
Anstellungsbedingungen:
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
•
Arbeitszeit:
5 Wochen Ferien
•
Weiterbildung:
Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
•
Nachhaltigkeit:
Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
•
Kommunikation:
interne App für Mitarbeitende
•
Gesundheit:
Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson
Cecilia Mazzotta

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Détails du poste

📍 Localisation Unterägeri (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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