Verkaufsmitarbeiter:in Food/Non-Food
OTTO'S AG
📍 Reinach (AG)
Assistant·e AUX achats – 100% Pour les produits textiles et luminaires
Conforama Suisse SA
Description du poste Assistant·e AUX achats – 100% Pour les produits textiles et luminaires à Suisse
Présente en Suisse depuis 50 ans, Conforama Suisse et ses 850 employés servent chaque année avec fierté plus de 6 millions de clients à travers ses 20 magasins répartis dans toute la Suisse.Déjà n°1 des ventes en Suisse dans de nombreuses catégories de produits (Meubles, Décoration et Électronique de Loisirs), tous nos collaborateurs sont engagés dans une transformation profonde de notre enseigne, axée sur les services aux clients, la digitalisation et l’omnicanalité.
Rejoignez une enseigne leader en pleine transformation et participez activement à son développement?!
Pour nous accompagner dans cette transformation, notre Direction commerciale recherche pour notre siège à Morges des talents, et en particulier :
ASSISTANT·E AUX ACHATS – 100% Pour les produits textiles et luminaires
Votre mission :
Au sein de notre centrale d’achats composée d’environ 40 collaborateurs (Acheteur·se·s - Chefs de produits - Approvisionneur·se·s - Chargé·e·s du référencement - Assistant·e·s administratif·ve·s), votre rôle est le suivant :
Assurer la gestion et le suivi administratif des produits des différentes familles de produits, de leur création dans le système à leur déréférencement, mettre à jour les prix de vente dans les systèmes informatiques et gérer les promotions selon les directives données par l’acheteur- chef de produits,Apporter un soutien administratif au département des achats,Soutenir, renseigner et répondre aux questions du personnel en magasin en FR/ALL pour l’application des instructions données par le chef de produits et le directeur de catégorie,Participer à la préparation des documents publicitaires pour les familles de produits attribuées en lien avec le département Marketing et l’agence de publicité,Être en contact avec les différents fournisseurs (en français, allemand ou anglais).
Votre profil :
Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé(e) de commerce ou d’une formation équivalente ou supérieure,Vous êtes de langue maternelle française, vous avez un bon niveau d’allemand et d’anglais (B2 minimum),Vous travaillez avec rigueur, précision et savez gérer les priorités,Vous possédez une aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe,Vous maîtrisez les outils bureautiques habituels (MS Office, Excel, etc.)Nous vous offrons :
La possibilité de participer à la transformation de notre entreprise et d’exercer une activité motivante et variée, avec des perspectives d’évolution de votre mission.
Vous avez la certitude de correspondre à ce profil et vous souhaitez prendre part au développement de Conforama Suisse ?
SVP, faites-nous parvenir votre dossier de candidature complet :
CV, lettre de motivation, certificats de travail, diplômes, etc., et toute autre élément que vous jugerez utile pour traiter votre dossier.
Rue de la Gare 321110 Morges
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
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"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
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