Chef d'équipe Souscription Responsabilité civile – Clients entreprises (tous genres) 80-100% — AXA Versicherungen AG | CH-Jobs

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Chef d'équipe Souscription Responsabilité civile – Clients entreprises (tous genres) 80-100%

Temps plein
Winterthur · UR
Publié le 22 May 2026
Mis à jour le 05 Sep 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Chef d'équipe Souscription Responsabilité civile – Clients entreprises (tous genres) 80-100% -- AXA Versicherungen AG, Winterthur.

Rejoignez AXA, leader de l'assurance en Suisse, pour un rôle clé. Vous bénéficierez d'un environnement de activite stimulant et d'opportunités de développement.
Tâches

Diriger une équipe de huit underwriters expérimentés à Winterthur.

Assurer un service de souscription professionnel et efficace pour nos clients.

Participer activement à l'évolution du secteur de la responsabilité en Suisse.
Compétences

Expérience en assurance, connaissance des risques complexes souhaitée.

Capacité à analyser des données et prendre des décisions éclairées.

Compétences en leadership et communication empathique.
Rejoignez AXA, la principale assurance de Suisse - en tant que
Votre contribution
Votre contribution
Diriger & Encourager

Vous prenez la direction professionnelle et humaine de huit souscripteurs expérimentés à Winterthur.

Vous créez un environnement où la collaboration, le courage et le développement sont naturels.
Travail hautement spécialisé de premier ordre

Vous êtes un partenaire d’échange pour des questions complexes concernant la responsabilité civile générale et la responsabilité civile pour dommages financiers.

Pour nos clientes et clients, vous assurez un service de souscription efficace, précis et professionnel.
Concevoir plutôt que simplement gérer

Vous faites partie de l’équipe de direction et vous poussez activement le développement de notre activité responsabilité civile en Suisse alémanique.

Que ce soit la transformation, l’augmentation de l’efficacité ou de nouveaux cas d’utilisation de l’IA : vous vous impliquez – avec expérience, curiosité et volonté de façonner.
Développement des personnes comme priorité
• Vous aidez votre équipe à reconnaître ses forces et à libérer ses potentiels – professionnellement et personnellement.
Vos compétences et talents
Vos compétences et talents

Maturité professionnelle : vous connaissez le secteur de la responsabilité civile – idéalement pour les clients entreprises – et savez ce que signifient les risques exigeants.

Esprit analytique : les chiffres ne vous effraient pas, ils vous inspirent à prendre des décisions claires et solides.

Intérêt pour le leadership : vous n’avez pas besoin d’être un manager expérimenté – ce qui compte pour nous, c’est votre passion pour accompagner les personnes et assumer des responsabilités.

Clarté & empathie : vous communiquez avec respect, transparence et pouvez aussi donner des orientations dans des situations délicates.

Ouverture au changement : vous voyez la transformation comme une opportunité – pour vous-même et pour votre équipe.
Pourquoi AXA ?
Parce que vous pouvez ici avoir un véritable impact.
Dans le domaine Property & Casualty, les produits innovants, les processus digitaux et un focus clair sur l’orientation client font partie de notre quotidien. Et c’est précisément là que nous avons besoin de personnes comme vous – compétentes, ayant une vision globale et désireuses de façonner activement l’avenir de la souscription.
Postulez maintenant !
Lettre de motivation ? Nous y renonçons. Nous attendons plutôt vos réponses à nos courtes questions sur le poste dans l’outil de candidature en ligne.
Pour des raisons de protection des données, seules les candidatures soumises via le lien de candidature en ligne seront prises en compte.
À propos d’AXA
Chaque histoire à succès commence par la confiance en soi.
Chez AXA, nous nous considérons comme un partenaire qui est à vos côtés et croit en vous. C’est pourquoi nous vous mettons au défi et vous soutenons, et vous montrons de manière proactive les possibilités pour votre avenir. Nous vous encourageons et vous offrons des espaces de liberté pour que vous puissiez combiner les choses qui vous tiennent à cœur. Ensemble, avec votre engagement et votre contribution individuelle, cela devient un partenariat tourné vers l’avenir. Pour vous, pour nous et pour nos clientes et clients. Et pas seulement pour le moment. Mais sur le long terme.
Écrivez dès maintenant votre propre histoire à succès avec nous.
Know You Can.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Maturité
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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