Chef·fe d'exploitation agence Vaud — Tech Building SA | CH-Jobs

Tech Building SA

Chef·fe d'exploitation agence Vaud

Temps plein
Sion · VS
Publié le 16 Jun 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
33 vues
📋

Description du poste

Tech Building SA est a la recherche d'un(e) Chef·fe d'exploitation agence Vaud pour son site de Chavannes-près-Renens.

Nous recrutons pour notre agence du canton de Vaud, un·une Chef·fe d'exploitation.
Chef·fe d'exploitation agence Vaud
Le·la Chef·fe d’Exploitation
est responsable d’un portefeuille de contrats, en charge de la gestion technique, financière, santé, sécurité, environnement et contractuelle.
MISSIONS :
Financière :

Saisie les opportunités de diversification et d’accroissement des prestations contractuelles.

Responsable de la rentabilité des contrats de son secteur et en assume la gestion financière, soutenu par le Responsable de département.
Achat :

Sélectionne les fournisseurs et les sous-traitants et passe les commandes dans le respect du processus achat et des règles de signature.
Suivi de contrat et des équipes :

Encadre, anime et développe les compétences de ses techniciens et responsable de site.

Assure le soutien technique aux techniciens.

Assure l’organisation des interventions ainsi que la gestion des équipements. Vérifie l’application des plans de maintenance via la GMAO.

Pilote la sous-traitance et les services transverses sur son secteur.

Reporte le suivi de son activité à son responsable direct.

Rend compte au client de l’exécution du contrat et veille à sa satisfaction.

Force de proposition : propose toute suggestion susceptible d’améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client et H.S.E.

Interlocuteur principal du client : garant auprès de ses clients de la coordination avec les différents services techniques spécialisés de l’groupe.

Assure un suivi sur ses contrats avec orientation Efficacité Energétique.
Savoir-faire et savoir-être :

Maitrise parfaite d’au minimum deux techniques (chauffage, ventilation, Hydraulique, sanitaire) et de son périmètre.

Très bonne capacité organisationnelle.

S’adapte facilement aux situations complexes.

A de l’aisance avec les outils informatiques.

Bon communiquant, il fera en sorte d’entretenir de bonnes relations avec ses clients internes, externes et ses collègues de activite.

Orienté service.

Polyvalent.
Qualité :

Respect des procédures : Respecte et fait respecter les procédures de l’entreprise concernant son activité.

Non-conformité : rapporte ces constats, traite les non-conformités concernant ses contrats. Il est moteur dans les actions correctives et/ou préventives à mettre en œuvre et en vérifie l’efficacité.

Réclamations clients : Responsable de la résolution des réclamations de ses clients concernant ses contrats.
Pour plus de détails, veuillez contacter notre service RH à l'adresse suivante :
Écrire un email
.

Postulez des maintenant pour ce poste de Chef·fe d'exploitation agence Vaud a Chavannes-près-Renens.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Secteur Informatique & Technologies

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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