Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité - 80% à 100%
Hôpitaux Universitaires de Genève
📍 Suisse
Cheffe ou Chef de chantier 80-100%
Groupe E SA
Description du poste Cheffe ou Chef de chantier 80-100% à Rte de l'Aérodrome 19
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau.Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
Acteur de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est le partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau, ainsi que la maintenance des installations.
Cheffe ou Chef de chantier 80-100%Mission :
Préparer, suivre et contrôler les chantiers d'installations électriques en collaboration avec le chef de projet
Coordonner et conduire plusieurs équipes de montageÉtablir des métrés et des rapports de régie
Participer aux réunions de chantier
Coordonner les commandes et proposer des solutions économiques et innovantes
Garantir l’ordre et la sécurité sur les chantiers
Participer à la formation des apprenti·e·s.
Profil :
CFC d’installateur·rice-électricien·ne, idéalement complété d’un diplôme de chef·fe de chantier ou expérience valable dans une fonction similaire
Au bénéfice d’une expérience confirmée (4-5 ans) sur divers types de chantiers
Personne dynamique, sachant fédérer une équipe
Grâce à votre charisme, votre flexibilité et votre connaissance du métier, vous êtes l’interlocuteur·rice privilégié·e et de référence pour notre clientèle.
Ce que nous vous offrons :
Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »
Besoin de renseignements complémentaires ?
Contactez Landry Currat, Responsable de succursale, au +41 79 206 36 56.
Intéressé·e ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "
Postuler" ci-dessous.
Ressources Humaines
Centre de recrutement Groupe E Tech026 352 68 50
Offres d'emploi similaires à Cheffe ou Chef de chantier 80-100%
Découvrez d'autres opportunités qui pourraient vous intéresser
Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité – 100%
Hôpitaux Universitaires de Genève
📍 Suisse
Cheffe ou Chef de projet CVC 100%
Groupe E SA
📍 Suisse
Cheffe / Chef de rayon Pain/Produits de boulangerie (f/h/d)
COOP
📍 Suisse
Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité en pédopsychiatrie/psychiatrie à l’unité de Consultation ambulatoire de santé des adolescents et jeunes adultes (CASAA) - 50%
HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève
📍 Suisse
Chef ou Cheffe de clinique avec ou sans titre de spécialité au Service de neurologie – Neuro-monitorage aux Soins Intensifs- 100%
HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève
📍 Suisse
Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines