SPIE ICS SA / SPIE MTS SA
Groupe E SA
Cheffe ou Chef de chantier 80-100%
Description du poste
Groupe E Tech recherche un(e) Cheffe ou Chef de chantier. Rejoignez une entreprise dynamique offrant un environnement propice à l'épanouissement.
TĂąches
- Préparer et suivre les chantiers d'installations électriques.
- Coordonner plusieurs équipes de montage sur divers projets.
- Garantir l'ordre et la sécurité sur les chantiers.
Compétences
- CFC d'installateur-trice-électricien-ne avec 4-5 ans d'expérience.
- Dynamisme et capacité à fédérer une équipe.
- Flexibilité et charisme pour interagir avec la clientÚle.
Cheffe ou Chef de chantier 80-100%
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s Ă rĂ©aliser leurs projets en fournissant des solutions Ă©nergĂ©tiques globales, efficaces et durables, quâil sâagisse de production et de distribution dâĂ©lectricitĂ© et de chaleur, dâinstallations Ă©lectriques, de domotique, de mobilitĂ© douce, de climatisation ou de traitement de lâeau. Employeur exemplaire, nous soutenons le dĂ©veloppement des compĂ©tences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privĂ©e et professionnelle.
Acteur de proximitĂ©, Groupe E Tech, grĂące Ă son expertise, est le partenaire de rĂ©fĂ©rence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures Ă©lectriques, tĂ©lĂ©communication, multimĂ©dia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de lâeau, ainsi que la maintenance des installations.
Mission :
- Préparer, suivre et contrÎler les chantiers d'installations électriques en collaboration avec le chef de projet
- Coordonner et conduire plusieurs équipes de montage
- Ătablir des mĂ©trĂ©s et des rapports de rĂ©gie
- Participer aux réunions de chantier
- Coordonner les commandes et proposer des solutions économiques et innovantes
- Garantir lâordre et la sĂ©curitĂ© sur les chantiers
- Participer à la formation des apprenti·e·s.
Profil :
- CFC dâinstallateur·rice-Ă©lectricien·ne, idĂ©alement complĂ©tĂ© dâun diplĂŽme de chef·fe de chantier ou expĂ©rience valable dans une fonction similaire
- Au bĂ©nĂ©fice dâune expĂ©rience confirmĂ©e (4-5 ans) sur divers types de chantiers
- Personne dynamique, sachant fédérer une équipe
- GrĂące Ă votre charisme, votre flexibilitĂ© et votre connaissance du mĂ©tier, vous ĂȘtes lâinterlocuteur·rice privilĂ©gié·e et de rĂ©fĂ©rence pour notre clientĂšle.
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement Ă©volutif et favorable Ă lâĂ©quilibre entre la vie professionnelle et privĂ©e.
- Les prestations sociales dâune entreprise moderne, une Ă©quitĂ© de traitement, des possibilitĂ©s de dĂ©veloppement professionnel.
- Un fort esprit de cohésion et une équipe fiÚre de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »
Besoin de renseignements complémentaires ?
Contactez Landry Currat, Responsable de succursale, au +41 79 206 36 56.
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Ressources Humaines
Centre de recrutement Groupe E Tech
026 352 68 50
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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