Cheffe ou chef de projet en installations électriques 80-100% — Groupe E SA | CH-Jobs

Groupe E SA

Cheffe ou chef de projet en installations électriques 80-100%

Temps plein
Matran · BS
Publié le 03 Jun 2026
Mis à jour le 12 Aug 2026
33 vues
📋

Description du poste

Groupe E SA est a la recherche d'un(e) Cheffe ou chef de projet en installations électriques 80-100% pour son site de Matran.

Groupe E Tech recherche une Cheffe ou un Chef de projet en installations électriques. Rejoignez une groupe innovante et dynamique en Suisse occidentale.
Tâches

Développer et entretenir les relations commerciales des projets.

Coordonner les chantiers d'installation électrique complexes.

Assurer le suivi financier et technique des projets.
Compétences

CFC d'installateur-trice électricien-ne avec expérience en gestion de projets.

Connaissance des normes OIBT et SIA.

Leadership naturel et orientation résultats.
Cheffe ou chef de projet en installations électriques 80-100%
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
Acteur de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est le partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau, ainsi que la maintenance des installations.
Fonction :

Promouvoir, développer et entretenir les relations commerciales avec les différents intervenants des projets

Planification, organisation et coordination des chantiers d'installation électrique d'envergure et complexes

Conduite des projets/chantiers pouvant comprendre plusieurs produits/prestations de Groupe E

Suivi et gestion des avenants aux contrats

Consolidation des plans et dossiers d'exécution avec les schémas et détails techniques

Assurer le suivi financier des projets

Suivre l'évolution technique et les nouveautés dans les domaines d'activités et faire les propositions adéquates

Former, diriger et motiver les collaborateur·rice·s et les apprenti·e·s

Participer au développement de la succursale selon la politique définie par la direction.
Profil :

Nous nous adressons à un·e leader au bénéfice d’un CFC d’installateur·rice-électricien·ne, idéalement, complété par un brevet fédéral d'électricien·ne chef·fe de projet en installation et sécurité

Expérience de plusieurs années en gestion de projets d'installations électriques

A l'aise administrativement, notamment dans l’analyse et le suivi financier des chantiers

Très bonnes connaissances des normes OIBT et SIA

Orienté·e résultats d'équipe et collaboration

Entrepreneur·e et doté·e d’un leadership naturel, vous êtes motivé·e par l’efficacité et la création de valeurs
Ce que nous vous offrons :

Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.

Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.

Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »
Besoin de renseignements complémentaires ?
Contactez Alexandre Vonlanthen, Responsable de succursale, au +41 76 311 29 50.
Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous.
Ressources Humaines
Centre de recrutement Groupe E Tech
026 352 68 50

Interessé(e) ? Postulez directement sur notre site.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils