ZĂŒrich Versicherungs-Gesellschaft AG
elipsLife
Claims & Office Services Manager (80-100%)
Description du poste
Internationale & dynamische B2B-Versicherung
Willkommen bei elipsLife â Deinem innovativen Versicherer fĂŒr Unternehmen im B2B-Umfeld! Als fester Bestandteil der Personalvorsorgelösungen der Division Swiss Life International sind wir spezialisiert auf Krankentaggeld- und Unfallversicherungen. Unser Unternehmen agiert erfolgreich in diversen europĂ€ischen KernmĂ€rkten. Mit unserer klaren Spezialistenstrategie setzen wir auf zukunftsorientierte Lösungen und einen ausgezeichneten Kundenservice. Zur VerstĂ€rkung unseres Teams suchen wir fĂŒr den Standort in ZĂŒrich oder Basel eine dynamische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft als
Claims & Office Services Manager (80-100%)
In dieser vielseitigen Position verbindest du Office Services mit spannenden administrativen Aufgaben im Claims-Umfeld. Wenn du Abwechslung liebst und Freude an einem spannenden, vielseitigen Arbeitsalltag in der Versicherungsbranche hast, bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
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Schriftlicher und telefonischer Austausch mit verschiedenen internen und externen Stellen im Zusammenhang mit der Bearbeitung von Rechnungen (z.B. Versicherungsnehmer, versicherte Personen, RechtsanwÀlte, Medizinal Personen, Sozial- oder Haftpflichtversicherungen)
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PrĂŒfung und Abwicklung von Heilungskosten- und Arztberichtrechnungen
âą
UnterstĂŒtzung und Weiterentwicklung in weiteren administrativen Prozessen im Bereich Claims Support
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Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Office Management-Prozesse
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Verwaltung von Zutritt Badges und Ausfahrttickets fĂŒr Mitarbeitende und GĂ€ste
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Verantwortung fĂŒr das Bestellwesen (BĂŒromaterial, GetrĂ€nke, Obstkörben etc.) sowie Pflege der Inventarlisten
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Koordination und Betreuung externer Dienstleister (Reinigung, Pflanzenservice, Lieferanten etc.)
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Begleitung und EinfĂŒhrung neuer Mitarbeitenden (New Joiners) in den Bereich Claims & Office Management
Dein Profil
Gesucht wird eine Person mit Grundausbildung im kaufmÀnnischen oder medizinischen Bereich
âą
Berufserfahrung in der Versicherungsbranche von Vorteil
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Kenntnisse in der RechnungsprĂŒfung im Bereich ambulant oder Kenntnisse im Bereich Office Management von Vorteil
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Gewandter Umgang mit gÀngigen Informationssystemen (MS Word, Excel) sowie idealerweise Erfahrung mit UVG- und KTG-Software
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Stilsicheres Deutsch, jede weitere Sprache (F/E/I) von Vorteil
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SelbststÀndige, prÀzise und effiziente Arbeitsweise, kombiniert mit Eigenverantwortung und FlexibilitÀt
âą
Hohe Kundenorientierung, ZuverlÀssigkeit und ausgeprÀgte KommunikationsfÀhigkeit
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Teamorientierte und belastbare Persönlichkeit, die auch in einem dynamischen Umfeld den Ăberblick behĂ€lt
Deine Zukunft
elipsLife bietet ein inspirierendes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem du deine FĂ€higkeiten voll entfalten kannst. Wir fördern deine kontinuierliche Weiterentwicklung und unterstĂŒtzen dich dabei, beruflich sowie persönlich zu wachsen. Wenn du Teil eines engagierten und leidenschaftlichen Teams werden und deine Expertise dazu beitragen möchtest, die Zukunft der Versicherungsbranche zu gestalten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
An alle Stellenvermittler:
elipsLife ĂŒbernimmt keine Verantwortung fĂŒr eventuell entstehende Kosten bei Initiativbewerbungen.
Kandidatendossiers bitte nur nach vorgĂ€ngiger Absprache mit dem jeweiligen HR und ĂŒber unsere Career Page einreichen. Bewerbungen, welche per E-Mail eingereicht werden, können aus administrativen GrĂŒnden nicht berĂŒcksichtigt werden. Ebenso hat jegliche Kontaktaufnahme bezĂŒglich offener Positionen oder Statusabfrage ausschliesslich ĂŒber den Recruiting Manager resp. das HR (
E-Mail schreiben
) zu erfolgen. Vielen Dank!
elipsLife
Frau Marlise Arnold
HR Manager
044 215 43 29
E-Mail schreiben
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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