IFJ Institut für Jungunternehmen AG
FAU Fokus Arbeit Umfeld
Coach (m/w/d) 90% am Standort St. Gallen
Temps partiel
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : Coach (m/w/d) 90% am Standort St. Gallen -- St. Gallen -- FAU Fokus Arbeit Umfeld.
FAU – Fokus Arbeit Umfeld
Seit 1995 engagieren wir uns als
Non-Profit-Organisation
dafür, Stellensuchende und Berufstätige erfolgreich auf ihrem Weg zu begleiten. Wir entwickeln und realisieren
massgeschneiderte Qualifizierungsprogramme und Weiterbildungen
, die eine nachhaltige
Wiederintegration in den Arbeitsmarkt
ermöglichen und die berufliche Weiterentwicklung fördern.
Unser Fokus liegt auf
individuellen Lösungen für hochqualifizierte Kund:innen
. Ob im Auftrag des SECO, der IV oder für Unternehmen und Privatpersonen – wir setzen auf
nachhaltige Ergebnisse
als zentralen Erfolgsfaktor. Mit Standorten in Bern, Luzern, St. Gallen und Zürich sind wir regional verankert und nah bei unseren Kund:innen.
Du bist der Schlüssel zum Erfolg unserer Klient:innen auf dem Weg in eine neue berufliche Zukunft!
FAU – Fokus Arbeit Umfeld hat eine klare Mission: Wir begleiten hochqualifizierte stellensuchende Personen individuell und zielgerichtet, damit sie Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt schaffen. Unser Ziel ist es, sie durch massgeschneidertes Coaching und gezielte Beratung zu befähigen, ihre Stärken zu erkennen und erfolgreich einzusetzen. Dabei stehen die individuellen Bedürfnisse und Ziele unserer Klient:innen immer im Mittelpunkt. Die Zuweisung erfolgt durch Partner wie das RAV.
Als erfahrene Fachperson im Coaching begleitest du unsere Programmteilnehmenden auf diesem Weg. Du bist verantwortlich für die individuelle Karriereberatung, die Entwicklung von Strategien zur Stellensuche und das Empowerment unserer Klient:innen.
Was du mitbringst
Du bist genau richtig bei uns, wenn du Folgendes mitbringst:
•
Fundierte Ausbildung und Erfahrung:
Ein Hochschul- oder Fachhochschulabschluss und idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich
Coaching, Personalwesen
oder
Psychologie
. Du hast langjährige Berufserfahrung, am besten in der Privatwirtschaft, der öffentlichen Verwaltung oder bei einer NPO.
•
Empathie und Kommunikationsstärke:
Du bist ein Kommunikationstalent mit ausgeprägter
Empathie
und einer lösungsorientierten, motivierenden Arbeitsweise. Der Austausch mit Menschen aus unterschiedlichen Lebensrealitäten liegt dir am Herzen.
•
Starke Persönlichkeit:
Du bist
belastbar
,
selbstständig
und bringst eine gefestigte Persönlichkeit mit. Innovatives Denken und Organisationstalent zeichnen dich aus, und du schaffst es, in der Beratung klare Grenzen zu setzen.
•
Sprachkenntnisse
: Du sprichst und schreibst fliessend
Deutsch
und
Englisch
. Französischkenntnisse sind ein grosses Plus.
•
Digitale Kompetenz:
Du bist sicher im Umgang mit
Office365
und kennst dich bestens mit dem
Schweizer Arbeitsmarkt
aus.
Deine Aufgaben
Bei uns hast du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen!
•
Individuelles Karrierecoaching:
Du coachst und begleitest Programmteilnehmende individuell und massgeschneidert – ob im Einzelcoaching, in Gruppen oder in Seminaren.
•
Zielorientierte Begleitung:
Gemeinsam mit den Teilnehmenden entwickelst du klare Ziele und Strategien für die Stellensuche, die Weiterbildung und die persönliche Entwicklung.
•
Kompetenzanalyse und Förderplanung:
Du identifizierst Stärken, erarbeitest Förderpläne und unterstützt die Teilnehmenden bei der beruflichen Orientierung.
•
Bewerbungs- und Netzwerkcoaching:
Du machst die Teilnehmenden fit für den Arbeitsmarkt, indem du sie bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen berätst, Bewerbungstrainings durchführst und ihnen zeigst, wie sie erfolgreich netzwerken.
•
Koordination und Administration:
Du übernimmst die Aufnahme- und Austrittsformalitäten, dokumentierst den Beratungsfortschritt und sorgst für einen reibungslosen administrativen Ablauf.
•
Weiterentwicklung des Angebots:
Du pflegst bestehende Partnerschaften, akquirierst neue Kooperationen und bringst dich aktiv in die Entwicklung unserer Organisation ein.
Was wir dir bieten
Freu dich auf eine Rolle, die dich fordert und begeistert:
•
Vielfalt und Sinn:
Eine abwechslungsreiche und sehr
selbstständige Aufgabe
an der Schnittstelle von Coaching, Erwachsenenbildung und Arbeitsmarkt. Hier wird es nie langweilig!
•
Team und Kultur:
Die Arbeit in einem kleinen,
engagierten und humorvollen Team
unter dem Dach einer nationalen, innovativen Non-Profit-Organisation. Wir ziehen an einem Strang!
•
Raum für Gestaltung:
Deine Ideen sind bei uns willkommen, und du kannst wirklich etwas bewegen.
•
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen:
Dazu gehört auch ein Arbeitsumfeld, das deine
Eigeninitiative
fördert und gut mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar ist (14 Minuten vom Bahnhof Bern). Die Büroräumlichkeiten sind modern, hell und grosszügig.
Bewerbung
Bewerbung unter folgendem Link erfassen:
Coach (m/w/d) 60%
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
FAU – Fokus Arbeit Umfeld
Seit 1995 engagieren wir uns als
Non-Profit-Organisation
dafür, Stellensuchende und Berufstätige erfolgreich auf ihrem Weg zu begleiten. Wir entwickeln und realisieren
massgeschneiderte Qualifizierungsprogramme und Weiterbildungen
, die eine nachhaltige
Wiederintegration in den Arbeitsmarkt
ermöglichen und die berufliche Weiterentwicklung fördern.
Unser Fokus liegt auf
individuellen Lösungen für hochqualifizierte Kund:innen
. Ob im Auftrag des SECO, der IV oder für Unternehmen und Privatpersonen – wir setzen auf
nachhaltige Ergebnisse
als zentralen Erfolgsfaktor. Mit Standorten in Bern, Luzern, St. Gallen und Zürich sind wir regional verankert und nah bei unseren Kund:innen.
Du bist der Schlüssel zum Erfolg unserer Klient:innen auf dem Weg in eine neue berufliche Zukunft!
FAU – Fokus Arbeit Umfeld hat eine klare Mission: Wir begleiten hochqualifizierte stellensuchende Personen individuell und zielgerichtet, damit sie Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt schaffen. Unser Ziel ist es, sie durch massgeschneidertes Coaching und gezielte Beratung zu befähigen, ihre Stärken zu erkennen und erfolgreich einzusetzen. Dabei stehen die individuellen Bedürfnisse und Ziele unserer Klient:innen immer im Mittelpunkt. Die Zuweisung erfolgt durch Partner wie das RAV.
Als erfahrene Fachperson im Coaching begleitest du unsere Programmteilnehmenden auf diesem Weg. Du bist verantwortlich für die individuelle Karriereberatung, die Entwicklung von Strategien zur Stellensuche und das Empowerment unserer Klient:innen.
Was du mitbringst
Du bist genau richtig bei uns, wenn du Folgendes mitbringst:
•
Fundierte Ausbildung und Erfahrung:
Ein Hochschul- oder Fachhochschulabschluss und idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich
Coaching, Personalwesen
oder
Psychologie
. Du hast langjährige Berufserfahrung, am besten in der Privatwirtschaft, der öffentlichen Verwaltung oder bei einer NPO.
•
Empathie und Kommunikationsstärke:
Du bist ein Kommunikationstalent mit ausgeprägter
Empathie
und einer lösungsorientierten, motivierenden Arbeitsweise. Der Austausch mit Menschen aus unterschiedlichen Lebensrealitäten liegt dir am Herzen.
•
Starke Persönlichkeit:
Du bist
belastbar
,
selbstständig
und bringst eine gefestigte Persönlichkeit mit. Innovatives Denken und Organisationstalent zeichnen dich aus, und du schaffst es, in der Beratung klare Grenzen zu setzen.
•
Sprachkenntnisse
: Du sprichst und schreibst fliessend
Deutsch
und
Englisch
. Französischkenntnisse sind ein grosses Plus.
•
Digitale Kompetenz:
Du bist sicher im Umgang mit
Office365
und kennst dich bestens mit dem
Schweizer Arbeitsmarkt
aus.
Deine Aufgaben
Bei uns hast du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen!
•
Individuelles Karrierecoaching:
Du coachst und begleitest Programmteilnehmende individuell und massgeschneidert – ob im Einzelcoaching, in Gruppen oder in Seminaren.
•
Zielorientierte Begleitung:
Gemeinsam mit den Teilnehmenden entwickelst du klare Ziele und Strategien für die Stellensuche, die Weiterbildung und die persönliche Entwicklung.
•
Kompetenzanalyse und Förderplanung:
Du identifizierst Stärken, erarbeitest Förderpläne und unterstützt die Teilnehmenden bei der beruflichen Orientierung.
•
Bewerbungs- und Netzwerkcoaching:
Du machst die Teilnehmenden fit für den Arbeitsmarkt, indem du sie bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen berätst, Bewerbungstrainings durchführst und ihnen zeigst, wie sie erfolgreich netzwerken.
•
Koordination und Administration:
Du übernimmst die Aufnahme- und Austrittsformalitäten, dokumentierst den Beratungsfortschritt und sorgst für einen reibungslosen administrativen Ablauf.
•
Weiterentwicklung des Angebots:
Du pflegst bestehende Partnerschaften, akquirierst neue Kooperationen und bringst dich aktiv in die Entwicklung unserer Organisation ein.
Was wir dir bieten
Freu dich auf eine Rolle, die dich fordert und begeistert:
•
Vielfalt und Sinn:
Eine abwechslungsreiche und sehr
selbstständige Aufgabe
an der Schnittstelle von Coaching, Erwachsenenbildung und Arbeitsmarkt. Hier wird es nie langweilig!
•
Team und Kultur:
Die Arbeit in einem kleinen,
engagierten und humorvollen Team
unter dem Dach einer nationalen, innovativen Non-Profit-Organisation. Wir ziehen an einem Strang!
•
Raum für Gestaltung:
Deine Ideen sind bei uns willkommen, und du kannst wirklich etwas bewegen.
•
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen:
Dazu gehört auch ein Arbeitsumfeld, das deine
Eigeninitiative
fördert und gut mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar ist (14 Minuten vom Bahnhof Bern). Die Büroräumlichkeiten sind modern, hell und grosszügig.
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⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.