Collaborateur/ Collaboratrice vente (a) 60% dans le magasin de "Conthey" — JYSK | CH-Jobs

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Collaborateur/ Collaboratrice vente (a) 60% dans le magasin de "Conthey"

Temps partiel
Conthey · VS
Publié le 18 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Nouvelle opportunite : Collaborateur/ Collaboratrice vente (a) 60% dans le magasin de "Conthey" chez JYSK (Conthey).

Rejoignez JYSK en tant que Collaborateur/Collaboratrice vente à Conthey. Participez à une équipe dynamique !
Tâches

Assurer la vente et offrir un service de qualité aux clients.

Maintenir le magasin propre et bien approvisionné.

Gérer de manière autonome votre propre secteur.
Compétences

Expérience en vente, contact facile et esprit d'équipe.

Enthousiasme contagieux et flexibilité au travail.

Apprécier le profession physique dans un environnement proactif.
Collaborateur/ Collaboratrice vente (a) 60% dans le magasin de "Conthey"

Temps partiel

Numéro de téléphone: +41 27 345 43 00
Description du poste
Tu es passionné(e) par la vente et tu souhaites offrir le meilleur service à la clientèle avec ton équipe ? Alors tu es peut-être le vendeur ou la vendeuse que nous recherchons ! 🙋
CE QUE NOUS T'OFFRONS
Tu auras la chance de rejoindre une societe du commerce de détail qui, en tant qu'employeur, souhaite être le premier choix des candidats et candidates. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de JYSK, tu bénéficies des avantages suivants :

Possibilités de développement grâce à une excellente formation et au mentorat

Concours internes entre les filiales avec des prix attractifs comme des sommes d'argent ou des bons d'achat

Bonus sur le chiffre d'affaires supérieur à la moyenne pour toute l'équipe

20% de réduction chez JYSK et d'autres entreprises du groupe Lars Larsen

Top prestations de la caisse de pension

5 semaines de vacances, qui augmentent toutes les 5 années de service

Autres avantages tels qu'une assurance-accidents complémentaire supérieure à la moyenne, diverses activités (fête annuelle, événements d'équipe) et de superbes cadeaux d'anniversaire
PRÉSENTATION DE TON FUTUR POSTE

Tu es responsable de la vente dans la filiale et tu offres un service de qualité à nos clients.

Tu t'assures que le magasin est propre et bien approvisionné avec nos produits.

Tu aides à la réception et à l'entreposage de la marchandise.

Tu assumes la responsabilité de ton propre secteur (par ex. matelas, meubles) et tu le gères de manière autonome.
Fais ici la connaissance d'une de nos vendeuses et découvre comment nous nous positionnons en tant qu'employeur.
CE QUE TU DOIS APPORTER

Tu as le contact facile, tu prends des initiatives et tu offres à nos clients la meilleure expérience d'achat possible.

Tu as un enthousiasme contagieux et tu apprécies les discussions avec les clients.

Tu as une mentalité de joueur d'équipe

Tu te sens parfaitement à l'aise dans un environnement de metier dynamique en constante évolution.

Tu aimes le travail physique, tu as une mentalité "hands-on" et tu donnes l'exemple.

Tu es flexible et prêt(e) à travailler le samedi.
POSE TA CANDIDATURE DÈS AUJOURD'HUI !
Informations complémentaires
À PROPOS DE NOUS
Nos employés sont la clé de notre succès. C'est pourquoi nous leur offrons des opportunités de développement et de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis l'ouverture du premier magasin de Lars Larsen en 1979, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans de nombreux pays.
Les trois valeurs fondamentales de JYSK – Tradesman, Colleague et Corporate Spirit – reflètent nos attentes mutuelles. Nous croyons à l'autonomisation, à la liberté avec responsabilité et récompensons l'engagement de nos employés en offrant de nombreuses opportunités.
Chez JYSK, tout le monde est le bienvenu, quel que soit l'âge, le sexe, la nationalité, l'orientation, les compétences ou l’expérience. Notre culture inclusive célèbre la diversité et nous renforce.
Tu trouveras plus d'informations sur notre page carrière.

Rejoignez JYSK et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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