Collaborateur/trice externe Pharmacies – Région Suisse romande — Helvepharm AG | CH-Jobs

Helvepharm AG

Collaborateur/trice externe Pharmacies – Région Suisse romande

Temps plein
Sion · VS
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
12 vues
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Description du poste

Zentiva (c/o Helvepharm AG) est un fabricant de médicaments de haute qualité et abordables, au service des patients en Europe et au-delà. Avec une équipe engagée de plus de 5 000 collaborateurs à travers le monde et un réseau de sites de production, Zentiva s’efforce de devenir le leader des médicaments de marque et génériques en Europe afin de mieux répondre aux besoins de santé quotidiens des patients.
Afin de renforcer notre équipe de vente externe, nous recherchons une personnalité passionnée et orientée vers le succès pour le poste de :
Collaborateur/trice externe Pharmacies – Région Suisse romande
Vos principales responsabilités
Développer et entretenir des relations solides avec les pharmacies ainsi qu’avec les groupements de pharmacies.
Assurer la croissance du chiffre d’affaires et de la rentabilité, tout en coordonnant une collaboration fluide avec les partenaires et les équipes internes.
Atteindre les objectifs de vente définis et veiller à la rentabilité des activités.
Analyser le potentiel des clients et mettre en place des actions commerciales adaptées.
Organiser et animer des formations continues auprès des clients.
Représenter Zentiva lors de congrès nationaux.
Promouvoir le portefeuille de produits Zentiva et assurer le lancement réussi de nouveaux produits.
Garantir la mise en œuvre de la stratégie commerciale et de la stratégie client.
Élaborer et mettre en œuvre de manière proactive le plan d’action du territoire afin d’accroître les performances, dans le respect des directives internes et externes.
Assurer un reporting quotidien rigoureux dans le CRM.
Votre profil
Expérience dans la vente externe pharmaceutique ainsi qu’une excellente connaissance du marché.
Formation scientifique ou pharmaceutique ; la certification SHQA constitue un atout.
Expérience démontrée dans la mise en œuvre d’actions commerciales performantes, avec des résultats avérés.
Excellentes compétences commerciales, associées à un fort esprit d’initiative, une grande autonomie et de solides connaissances en gestion d’entreprise.
Personnalité positive, dotée d’un excellent sens du relationnel et d’une présentation convaincante et professionnelle.
Français langue maternelle ou excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit. De bonnes connaissances de l’allemand et de l’anglais sont souhaitées.
Bonne maîtrise de MS Office ainsi qu’une expérience dans l’utilisation et l’analyse de données via Power BI.
Permis de conduire catégorie B valide.
Ce que nous offrons
Une équipe motivée et conviviale, soutenue par un groupe international solide.
La gestion d’un portefeuille clients bien établi que vous pourrez développer davantage.
Un travail autonome avec un haut degré de responsabilité.
Une organisation à hiérarchie horizontale et des processus décisionnels rapides.
Une rémunération moderne et attractive, liée à la performance et d’excellentes conditions d’emploi.
Intéressé(e) ?
Madame
Karin Stamm
, Head Finance, People & Operations se réjouit de recevoir votre dossier de candidature complet.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français, Allemand, Anglais
Secteur Santé & Social

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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