Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais
Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais
Comptable breveté H/F à 80%
Descrizione del posto
L'Hôpital Riviera-Chablais recherche un Comptable breveté H/F à 80%. Cette opportunité offre un environnement de profession motive et des perspectives d'évolution.
Tâches
•
Gérer la trésorerie et le suivi des financements cantonaux.
•
Traiter les honoraires des médecins et coordonner avec divers services.
•
Assurer le traitement comptable des salaires et participer aux audits.
Compétences
•
Brevet fédéral en finance ou titre équivalent requis.
•
Maîtrise avancée de Microsoft Office, surtout Excel.
•
Esprit analytique, proactif et bonnes compétences relationnelles.
Comptable breveté H/F à 80%
L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution : l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.
Pour compléter son équipe, le service de la Comptabilité localisé à Vevey, recherche un·e :
Comptable breveté H/F à 80%
Les missions principales de ce poste sont
•
Gérer la trésorerie : suivi du fonds de roulement, prévisions, emprunts et ATF, paiements, rapport mensuel pour la direction et les cantons, supervision de la comptabilisation et réconciliation des banques et des caisses, comptabilisation et suivi du financement des cantons
•
Traiter les honoraires des médecins : comptabiliser, effectuer les paiements, coordonner avec les services de facturation et des RH, établir les décomptes, produire des statistiques et assurer le suivi des conventions
•
Assurer le traitement comptable des salaires : effectuer les réconciliations des charges sociales, des impôts à la source et des divers comptes liés aux salaires, constituer les provisions ainsi que suivre les activités accessoires liées
•
Participer activement aux bouclements trimestriels et à la clôture annuelle des comptes
•
Contrôler l’imputation et l’entièreté de certains comptes du PP et du bilan
•
Collaborer aux audits fiduciaire et aux éventuelles statistiques du service
•
Contribuer à des projets transverses améliorant et optimisant les processus existants
•
Assurer la suppléance des comptables et support aux collaborateurs de la comptabilité auxiliaire
L’équipe de comptables se partage les divers domaines de la comptabilité générale de l’hôpital et le profession peut donc évoluer vers d’autres missions au cours des années.
Nous demandons
•
Un brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité ou un titre jugé équivalent
•
Une maîtrise avancée des outils Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
•
Une expérience réussie de 3 ans dans le domaine comptable
•
Un esprit analytique, proactivité, flexibilité et rigueur
•
Une aptitude à travailler de manière autonome et en équipe
•
De bonnes compétences relationnelles, approche motive et optimiste
•
Une connaissance du logiciel Opale ou d'un ERP, un sérieux atout
Nous offrons
L’HRC offre de belles opportunités d'emploi et d’évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l’HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
En 2021, l’HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine
Bilan
et le journal
Le Temps
, le plaçant comme institution de premier plan.
Tous nos avantages ==>
Cliquez ici
Des renseignements peuvent être pris auprès de Mme Céline Medici, Cheffe du service Comptabilité par email:
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Délai de postulation :
25 mai 2026
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CV:
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- Competenze linguistiche dettagliate
Lettera:
- 1 pagina, indirizzata nominalmente
- Disponibilità e aspettative salariali
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- Conferma di ricezione — 2–5 giorni
- Prima risposta — 1–3 settimane
- Colloquio — 2–4 settimane
- Decisione — 4–8 settimane
💡 Sollecitate gentilmente dopo 2 settimane senza risposta.
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