Eldora SA
P
Phar SA
Comptable Sénior (80 à 100%)
Temps plein
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : Comptable Sénior (80 à 100%) -- CH -- PHAR SA.
PHAR ACCCOUNTING & HR SA, dont le siège social est à Lausanne, est une organisation moderne en pleine croissance dont la perimetre principale est d'offrir l'externalisation des Ressources Humaines et de la Comptabilité pour les secteurs de l'hôtellerie et de la restauration.
Afin de compléter notre équipe en Suisse Romande, nous recherchons une personne motivée pour le poste de :
Comptable Sénior (80 à 100%)
Vos tâches :
Vous êtes en charge d’un portefeuille de mandats HoReCa et assurez en toute autonomie des missions de comptabilité dont :
•
La saisie et le suivi des créanciers, des débiteurs, des liquidités, des écritures de paie, la préparation des DTA.
•
En fonction de votre profil : les bouclements mensuels et annuels, l’établissement des états financiers, des décomptes TVA, les réconciliations, la revue des comptes.
Votre profil :
•
CFC d’employé de commerce ou brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité (un plus), ou 5 ans d'expériences dans le domaine
•
Expérience en fiduciaire
•
Aisance dans les contacts humaines
•
Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse
•
Connaissance des programmes comptables (crésus, mirus) et des outils informatiques usuels
•
Sens des responsabilités et de l’organisation
•
Flexibilité et précision dans le travail
•
Gestion des délais et des priorités
•
Bonne résistance au stress
Nous offrons :
•
Une activité très variée dans un cadre de travail moderne et agréable au centre de Lausanne.
•
Un offre d'job fixe avec des possibilités d’évolution au sein d'une équipe energique avec un esprit collaboratif.
•
Excellentes conditions sociales.
Date d'entrée : à convenir
Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez nous rallier notre équipe, merci de nous envoyer votre dossier complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail).
Seules les candidatures correspondant au profil seront prises en compte.
Agences de placement s’abstenir svp.
Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.
PHAR ACCCOUNTING & HR SA, dont le siège social est à Lausanne, est une organisation moderne en pleine croissance dont la perimetre principale est d'offrir l'externalisation des Ressources Humaines et de la Comptabilité pour les secteurs de l'hôtellerie et de la restauration.
Afin de compléter notre équipe en Suisse Romande, nous recherchons une personne motivée pour le poste de :
Comptable Sénior (80 à 100%)
Vos tâches :
Vous êtes en charge d’un portefeuille de mandats HoReCa et assurez en toute autonomie des missions de comptabilité dont :
•
La saisie et le suivi des créanciers, des débiteurs, des liquidités, des écritures de paie, la préparation des DTA.
•
En fonction de votre profil : les bouclements mensuels et annuels, l’établissement des états financiers, des décomptes TVA, les réconciliations, la revue des comptes.
Votre profil :
•
CFC d’employé de commerce ou brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité (un plus), ou 5 ans d'expériences dans le domaine
•
Expérience en fiduciaire
•
Aisance dans les contacts humaines
•
Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse
•
Connaissance des programmes comptables (crésus, mirus) et des outils informatiques usuels
•
Sens des responsabilités et de l’organisation
•
Flexibilité et précision dans le travail
•
Gestion des délais et des priorités
•
Bonne résistance au stress
Nous offrons :
•
Une activité très variée dans un cadre de travail moderne et agréable au centre de Lausanne.
•
Un offre d'job fixe avec des possibilités d’évolution au sein d'une équipe energique avec un esprit collaboratif.
•
Excellentes conditions sociales.
Date d'entrée : à convenir
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.