Concierge (f/h) à 100% CDM jusqu'au 31.12.2026 — Romande Energie SA | CH-Jobs

Romande Energie SA

Concierge (f/h) à 100% CDM jusqu'au 31.12.2026

Temps plein
Morges · ZH
Publié le 11 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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📋

Description du poste

Poste a pourvoir : Concierge (f/h) à 100% CDM jusqu'au 31.12.2026 -- Morges -- Romande Energie SA.

Pour notre site de Morges, notre département TFM, qui assure l'entretien ainsi que la mise à disposition de tous les locaux du Groupe à nos collaborateurs est à la recrute d'un/e :
Concierge (f/h) à 100% CDM jusqu'au 31.12.2026
Profil

Expérience confirmée dans une fonction similaire de concierge ou agent d'entretien technique

Bonnes compétences en petits travaux techniques (sanitaire, électricité simple, serrurerie, bricolage courant)

Maîtrise des techniques de nettoyage professionnel

Connaissances de base des règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI)

Aisance dans l'utilisation d'un PC (messagerie, saisie simple dans Excel ou logiciel de suivi type Planon)

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Discrétion, sens du service et bon relationnel

Bonne condition physique
Responsabilités

Assurer l'entretien général des locaux, des sanitaires, des espaces techniques et des extérieurs

Veiller à l'état de propreté du bâtiment et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement

Réaliser des petits travaux d'entretien courant (remplacement d'ampoules, réglages sanitaires, petites réparations)

Effectuer les contrôles visuels des installations techniques et relever les compteurs

Réaliser les rondes d'ouverture et de fermeture du bâtiment

Accueillir et orienter les prestataires et gérer les accès visiteurs

Participer à la préparation des salles, aux déménagements internes et à la gestion des déchets

Assurer le suivi des demandes et interventions via les outils informatiques dédiés

Participation au service de piquet
Postulation jusqu'au :
31 mai 2026
Entrée en fonction :
Juin 2026

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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