Conseiller/ère en insertion professionnelle public adulte

Afin de compléter son équipe, le Service de l’action sociale et de la jeunesse la commune recherche un/eConseiller/ère en insertion professionnelle public adultePoste fixe à 60-80% - classe 12Vos missions principales :Mettre en œuvre un accompagnement individualisé du public adulte (plus de 25 ans) visant l’insertion professionnelle, le développement de l’autonomie et l’accès durable à l’emploi ;Accompagner les personnes dans leur recherche d’emploi, de stage, de formation ou de reconversion ;Encourager le développement des compétences et la qualification professionnelle ;Assurer le suivi administratif inhérent aux dossiers des personnes accompagnées ;Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des projets d’insertion professionnelle ;Mettre en relation les personnes accompagnées avec les opportunités du marché du travail (placement) ;Travailler en collaboration avec les services communaux, les partenaires institutionnels et associatifs ;Collaborer avec les travailleurs sociaux du secteur pour répondre aux problématiques transversales ;Développer et entretenir un réseau d’entreprises et les sensibiliser à l’accueil de publics en insertion (stages, formations, emplois) ;Développer des outils d’insertion communaux en collaboration avec le service des ressources humaines ;Jouer un rôle d’interface entre les employeurs et les personnes accompagnées ;Organiser des actions collectives (information, sensibilisation au monde du travail, événements) en lien avec le domaine.Votre profil :Être au bénéfice d’un diplôme HETS ou d’une formation jugée équivalente, et justifier d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l’insertion professionnelle ;Bonne connaissance de la LACI, la LASLP, et des dispositifs d’insertion genevois ;Excellentes connaissances du tissu économique genevois ;Bonne connaissance du système socio-sanitaire genevois ;Parfaite maîtrise de la langue française et excellentes capacités rédactionnelles ;Très bonne maîtrise des outils bureautiques usuels ;Habileté relationnelle, écoute, empathie et entregent.Date d’entrée en fonction :à convenir.Votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, certificats et diplômes) est à nous transmettre par le biais de cette plateforme uniquement (les dossiers reçus par mail ou par courrier ne seront pas considérés).Délai de postulation :22 mars 2026Toutes les personnes candidates pour ce poste recevront une réponse à l’issue du processus de recrutement.