Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Consultant Technik 100% (m/w/d) in Zug
Manpower SA
Description du poste Consultant Technik 100% (m/w/d) in Zug à Suisse
Rejoignez Manpower à Zug en tant que Consultant Technique.Saisissez une opportunité enrichissante dans un environnement dynamique.
TâchesDévelopper et maintenir des relations avec candidats et clients.
Acquérir et gérer des mandats de sélection de personnel.
Réaliser des interviews et préparer les dossiers candidats.
Compétences
Formation technique avec expérience en vente souhaitée.
Excellente maîtrise du français et du dialecte suisse-allemand.
Capacité d'adaptation et esprit d'
équipe.
Suchst du nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Möchtest du in deiner nächsten Position ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Bereich Personal und Kundenberatung übernehmen?
Bist du begeistert von der Mitarbeitergewinnung und stehst Kunden gerne mit deinem Fachwissen zur Seite?
Dann könnte die Position als Consultant Technik 100% (m/w/d) bei uns genau das Richtige für dich sein.
Hier hast du die Möglichkeit, täglich passende Kandidaten mit attraktiven Stellenprofilen zu verbinden.
Deine Mission:- Aufbau, Pflege und Stärkung langfristiger Beziehungen zu Kandidaten und Kunden.- Akquisition von Mandaten und deren Betreuung bei der Personalselektion, von der Bedarfsanalyse bis zum Vertragsabschluss.- Vermittlung von technischen Temporär- und Dauerstellen.- Durchführung von Interviews und Aufbereitung entsprechender Kandidaten-Unterlagen.- Weitere administrative Aufgaben.
Dein Profil:- Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise aus der Technikbranche und mit einer kaufmännischen Weiterbildung.- 2-3 Jahre Berufserfahrung und bereits erste erfolgreiche Verkaufserfahrungen.- Solide mündliche und schriftliche Deutsch- und Schweizerdeutschkenntnisse;
Englisch von Vorteil.- Verankerung in der Region Zug und Kenntnis der lokalen Gegebenheiten.- Schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Persönlichkeit, um Kundenbedürfnissen bestmöglich zu erkennen und erfüllen.- Freude an einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Aufgaben.- Engagierte, aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit.
Unsere Benefits- Exzellente Sozialversicherungsleistungen (BVG)- Attraktives Beteiligungssystem zusätzlich zum Basislohn- 5 Wochen Urlaub- 2 zusätzliche Tage Urlaub Weihnachten und Neujahr- Gratisgetränke, Küche vorhanden
Falls dich diese attraktive Herausforderung mit langfristigen Perspektiven anspricht, dann bewirb dich direkt bei Sebastian Brunner / Tel. 058 307 31 24 / Email:
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Sebastian Brunner
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines