Coordinateur / Coordinatrice de quart — McDonald's Suisse Restaurants Sàrl | CH-Jobs

McDonald's Suisse Restaurants Sàrl

Coordinateur / Coordinatrice de quart

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
1 vues
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Description du poste

McDonald's Suisse Restaurants Sàrl recrute un(e) Coordinateur / Coordinatrice de quart a CH.

Présentation de l'groupe
Chez McDonald's, chaque shift est une occasion d'apprendre, de faire la différence et de s'amuser ! Notre équipe adore travailler ensemble, se soutenir et offrir de super moments à nos hôtes et collaborateur·trice·s. Si tu cherches un job dynamique, convivial et plein d'opportunités, tu es au bon endroit !
Description du poste
En tant que Coordinateur·trice de quart, tu es le point de repère pour ton équipe et les hôtess. Tu organises et diriges ton shift, assures le bon déroulement et veilles à ce que tout le monde se sente bien et en sécurité. Tu motives l'équipe, aides là où il faut et apportes ton énergie positive à chaque shift. Tu montres l'exemple en matière de sécurité alimentaire, qualité, service, propreté et hygiène, et tu es toujours prêt·e à coacher et soutenir ton équipe.
Responsabilités principales

Organiser et diriger ton shift pour une expérience fluide au restaurant

Garantir un environnement sûr et accueillant pour la clientèle et l'équipe

Maintenir des standards élevés de qualité, service, propreté et hygiène

Soutenir l'équipe dans les moments de rush - en cuisine, au comptoir ou en salle

Favoriser l'esprit d'équipe et motiver les collaborateur·trice·s

Communiquer ouvertement et gérer les conflits avec empathie et respect

Utiliser les outils de gestion (planification, caisse, commandes, inventaire)

Soutenir les initiatives de formation et de développement
Qualifications requises

Attitude fiable, responsable et positive

Aimer travailler avec les gens et diriger une équipe

Communication ouverte, empathique et respectueuse

Proactif·ve, inventif·ve et envie d'apprendre

Esprit analytique et à l'aise avec la technologie

Résistant·e, flexible et optimiste

Bonne maîtrise de la langue locale
Avantages

Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie privée - vie professionnelle

Équipe multiculturelle et solidaire

Formations et possibilités d'évolution - beaucoup de Managers ont commencé comme coordinateur·trice de quart !

Rémunération et conditions d'opportunite professionnelle conformes aux dispositions de la CCNT

50% sur nos produits dans les restaurants en Suisse

Abonnements Sunrise à prix réduits

Accès à la plateforme Corporate Benefits

Vacances supplémentaires offertes aux plus de 50 ans

Accès gratuit à la plus grande bibliothèque de formation en ligne
Comment postuler
Prêt·e à nous rallier notre équipe ? Postule dès maintenant et commence ton aventure chez McDonald's. On a hâte de te rencontrer !

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a McDonald's Suisse Restaurants Sàrl aujourd'hui.

Compétences & mots-clés

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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