Coordinateur-trice de la formation — Etat de Vaud | CH-Jobs

Etat de Vaud

Coordinateur-trice de la formation

Temps plein
Orbe · BE
Publié le 31 May 2026
Mis à jour le 12 Aug 2026
44 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Coordinateur-trice de la formation chez Etat de Vaud (Orbe).

Description de l'job
Vous possédez une expérience en encadrement et en formation et souhaitez mettre en pratique vos compétences professionnelles dans un environnement porteur de sens et de valeurs fortes ?
En votre qualité de coordinateur-trice de la formation, vous serez chargé-e d'encadrer les enseignant-es ainsi que les personnes détenues au sein des Etablissements de la plaine de l'Orbe. En intégrant notre équipe coordination, formation et animation, vous contribuerez ainsi au développement personnel et à la réinsertion des personnes détenues.
Vous agissez en tout temps dans le respect de nos valeurs : "Loyauté, Solidarité, Crédibilité".
Responsabilités

Encadrer et coordonner des enseignant-es, participer activement à leur recrutement, les informer sur l'organisation de l'établissement et du secteur de la formation ainsi que les orienter sur les pratiques sécuritaires.

Organiser et gérer les cours et examens nécessaires à la formation générale et/ou professionnelle des personnes détenues tout en contrôlant l'application des normes légales y relatives.

Encadrer des personnes détenues, évaluer leurs besoins de formation, proposer et coordonner des formations individualisées adaptées à leur situation. Rester à l'écoute de leurs demandes et projets et superviser leurs travaux.

Suivre administrativement la formation des personnes détenues et tenir à jour leurs dossiers de formation, contribuer à l'élaboration des plans d'exécution de peine relatif aux aspects de formation. Rédiger des rapports et des préavis en regard des objectifs fixés.

Collaborer avec les intervenant-es internes et externes afin d'assurer la gestion de la formation professionnelle, participer aux réunions de réseaux interdisciplinaires, assurer le maintien et la promotion des contacts avec les écoles, institutions et services de formation.
Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant
i
ci
ou contacter Monsieur Guignard Nils,
responsable socio-éducatif, au 024/557 24 39.
Qualifications

Être au bénéfice d'un titre universitaire et/ou d'une expérience professionnelle en lien avec la fonction.

Expérience dans la réinsertion professionnelle, la formation ou l'orientation de publics éloignés de l'emploi exigée.

Très bonne maîtrise de la langue française et excellentes compétences rédactionnelles.

Aisance dans les tâches administratives et sens de l'organisation

Maîtrise des outils informatiques courants

Connaissance d'une ou plusieurs langues étrangères, un atout

Capacité à gérer des situations stressantes et/ou conflictuelles.

Autonomie tout en gardant l'esprit d'équipe, polyvalence et rigueur.
QUI SOMMES-NOUS?
Le Service pénitentiaire se compose de nombreux métiers dont le sens est significatif pour le service public. Nous assurons la prise en charge des personnes placées sous la main de la justice pénale, que ce soit avant ou après jugement.
Notre perimetre est double : protéger la population et accompagner la réinsertion des personnes dans la société. Le SPEN gère et supervise l'Office d'exécution des peines et 6 établissements pénitentiaires placés sous son autorité.
Vous voulez en savoir plus ? Visionnez ici les présentations de nos métiers :
https://www.vd.ch/securite/penitentiaire/emplois/nos-metiers-on-en-parle
Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?
L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de profession ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page
Etat employeur
.

Date de publication28/05/2026 05:00

Lieux
Orbe, Jura-Nord Vaudois, Suisse

Postuler avant14/06/2026 21:55

Date d'entrée en fonctionA convenir, CDD de 6 mois

Classe salariale10

Type de contratCDD Auxiliaires mensualisés

Taux d'activité80-100%

AdresseService pénitentiaire
Unité des Ressources Humaines
Chemin de l'Islettaz, Bâtiment A
1305 Penthalaz

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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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