Logistics + Planning Manager (H/F/D) à 100%
MPS Micro Precision Systems SA
📍 Chemin du Long-Champ 95
Développeur-euse SAP
Experis
Description du poste Développeur-euse SAP à -
Experis® est un leader mondial dans le recrutement de professionnels IT, le placement fixe, les solutions de projets et les services gérés.Avec plus de 25 ans d'expérience en Suisse et des bureaux à Zurich, Bâle et Genève, nous connectons les meilleurs talents IT aux entreprises leaders du marché.
Notre mission est d'aider les professionnels à libérer leur potentiel et à s'
épanouir dans des carrières dynamiques et prêtes pour l'avenir.
Développeur-euse SAPExperis® est un leader mondial dans le recrutement de professionnels IT, le placement fixe, les solutions de projets et les services gérés.
Avec plus de 25 ans d'expérience en Suisse et des bureaux à Zurich, Bâle et Genève, nous connectons les meilleurs talents IT aux entreprises leaders du marché.
Notre mission est d'aider les professionnels à libérer leur potentiel et à s'
épanouir dans des carrières dynamiques et prêtes pour l'avenir.
Développeur-euse SAP (CDD 12 mois) - Lausanne - Démarrage ASAPPour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un-eDéveloppeur-euse SAPafin de renforcer une équipe en charge de projets stratégiques autour de SAP, incluant une migration versS/4HANAainsi que la maintenance et l'
évolution d'une plateforme SAP complète.
Vos responsabilitésDévelopper enABAP, ABAP OO, RAP, CDS, SAPUI5 et FIORIpour divers types de programmes (reports, BADI, classes, CDS, applications Fiori-)Assurer le développement deworkflows.
Utiliser desservices SAP BTP.
Développer desinterfacesviaSAP PO.
Paramétrer les outils de gestion des autorisations et de transport.
Contribuer à toutes les phases projets : cadrage, conception, réalisation, tests, mise en production, support post go"‘live.
Votre profil
Diplôme supérieur en informatique (HES, Université ou titre jugé équivalent).
Minimum3 ans d'expérienceconfirmée en :
SAPABAP / ABAP OO / RAP / CDSSAPUI5 / FIORIConnaissance deSAP PO, ChARM et S/4HANA(un plus).
Expérience avec le
Migration Cockpit(un atout).
Très bonne maîtrise des autorisations SAP Backend &
Fiori.
Excellentes capacités de communication, rigueur, esprit analytique et sens du service.
Langues :français C1,anglais B2(allemand : un plus).
Pour ce poste, nous ne pouvons considérer que les candidat-e-s disposant d'un permis de travail suisse ou d'un passeport suisse/UE.
Offres d'emploi similaires à Développeur-euse SAP
Découvrez d'autres opportunités qui pourraient vous intéresser
Responsable Stock & Logistique FR/DE (H/F/D)
Manpower
📍 -
Professionnel de collecte de sang (m/f/x) Taux d’occupation 40%-60%, en Valais
Transfusion Interrégionale CRS SA
📍 Avenue du Grand-Champsec 86
Un(e) assistant(e) juridique à 80-100%, dès que possible.
ALPHALEX AVOCATS SA
📍 Av. du Tribunal-Fédéral 1
Conseiller:ère clientèle privée, Lausanne
PostFinance AG
📍 -
Handyman H/F à 100% pour la région de Fribourg
Dosim
📍 Place de l'Hôtel-de-Ville 3
Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines