Dipl. Experten/-in Notfallpflege NDS HF — Kantonsspital Münsterlingen | CH-Jobs

Kantonsspital Münsterlingen

Dipl. Experten/-in Notfallpflege NDS HF

Temps plein
Münsterlingen · TG
Publié le 15 Sep 2026
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Description du poste

Pour soutenir l'équipe soignante, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un/une
Expert diplômé/-e en soins d'urgence NDS HF
Notre service des urgences traite et soigne environ 26 000 patients par an et est en constante évolution. Ainsi, en plus des améliorations structurelles planifiées, nous souhaitons améliorer prochainement notre triage et l'admission des patients avec de nouveaux collègues. En même temps, l'équipe doit être renforcée lors des différents postes.
Êtes-vous quelqu'un qui aime le fonctionnement souvent animé et "agité" d'un service d'urgence, ouvert à un développement permanent et à la recherche d'une équipe qui travaille ensemble depuis de nombreuses années - jeunes collègues & "anciens" expérimentés - alors nous nous réjouissons de recevoir vos documents :-)
Vous prenez en charge

Vous assurez le premier traitement et les soins des patientes et patients d'urgence de toutes catégories de triage et spécialités dans une équipe de soins interdisciplinaire.

Vous êtes responsable de la prise en charge des patientes et patients qui vous sont confiés pendant leur séjour au service des urgences.

Vous travaillez en étroite collaboration avec tous les secteurs du service des urgences (salle de plâtre, Fast Track et cabinet d'urgence) et les soutenez dans les soins primaires des patientes et patients.

La prise en charge des tâches administratives et organisationnelles complète votre champ d'activités.

Vous soutenez nos responsables de formation dans l'encadrement des apprenants HF, des étudiants FH, des assistants en soins et santé communautaire (FaGe), des stagiaires en service d'urgence ainsi que des stagiaires en soins. De plus, vous accompagnez les nouveaux médecins assistants et les aidez à s'intégrer en médecine d'urgence.
Ce que vous apportez

Vous disposez d'une formation d'infirmière ou infirmier diplômé HF/FH avec plusieurs années d'expérience solide dans le domaine aigu et vous vous êtes qualifié davantage par l'obtention du NDS HF en soins d'urgence.

Vous êtes ouvert à de nouveaux défis dans un service d'urgence dynamique et en constante évolution.

De plus, vous aimez prendre des responsabilités et êtes capable de garder une vue d'ensemble et de bien prioriser même dans des situations complexes.

Nous souhaitons un collègue ou une collègue avec beaucoup de joie dans son métier, pour qui le soin personnel et empathique des patientes et patients confiés est une grande priorité.
Ce à quoi vous pouvez vous attendre
Nous vous offrons beaucoup d'autonomie et un large éventail de tâches axées sur le travail d'équipe. Vous bénéficierez d'une infrastructure moderne dans une entreprise de services tournée vers l'avenir et performante. Sur demande, avec parking, très bonne connexion aux transports publics, crèche d'entreprise et bon restaurant du personnel.
L'hôpital cantonal de Münsterlingen se présente
Les
hôpitaux cantonaux de Frauenfeld & Münsterlingen
font partie de Spital Thurgau AG, une filiale du groupe thurmed.
Nos hôpitaux aigus prennent en charge environ 32 000 patientes et patients hospitalisés chaque année et offrent une gamme complète de prestations dans une infrastructure de haute qualité.
Spital Thurgau est
l'un des plus grands et des plus performants groupes hospitaliers de Suisse
et compte environ 4100 collaborateurs sur différents sites d'entreprise.
Nous offrons des environnements de travail attractifs, une collaboration interdisciplinaire et des possibilités de développement ciblées.
Devenez vous aussi partie de notre histoire à succès !
Nous privilégions les candidatures directes, les agences de recrutement sont priées de ne pas prendre contact.
TOUTES NOS OFFRES D'EMPLOI
Votre personne de contact
«Vous avez des questions ? N'hésitez pas à me contacter. Je suis à votre disposition pour vos questions.»
Godehard Berghoff
+41 58 144 17 90

Détails du poste

Secteur Santé / Soins

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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