Diplomierte Pflegefachperson HF / FH (w/m/d), Schwerstpflege, 50 - 100 % — Regionales Pflegezentrum Baden AG | CH-Jobs

Regionales Pflegezentrum Baden AG

Diplomierte Pflegefachperson HF / FH (w/m/d), Schwerstpflege, 50 - 100 %

Temps plein
Baden · AG
Publié le 11 Sep 2026
1 vues
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Description du poste

Vous souhaitez mettre vos connaissances spécialisées là où elles comptent vraiment ? Dans nos soins intensifs, un environnement de travail varié et passionnant vous attend. Vous accompagnez les résidents de manière étroite et individuelle, assumez des responsabilités dans le quotidien des soins et apportez votre expertise dans des tâches exigeantes. Vous ne faites pas simplement partie d’une équipe – vous pouvez contribuer activement au développement de notre nouveau service de soins.
Le Centre régional de soins de Baden est l’un des plus grands fournisseurs de soins de longue durée en Suisse. Nous offrons à nos résidents de tous âges, dans différents domaines de compétence, des soins et un accompagnement professionnels spécialisés. Notre siège principal à Baden (AG) est actuellement en cours de modernisation complète par de nouvelles constructions et rénovations, avec l’ajout de 86 nouveaux logements pour personnes âgées.
Le département « soins médicaux spécialisés de longue durée » offre au total 10 places pour résidents, dont 5 places pour résidents nécessitant une ventilation. Après la rénovation, ce service de soins proposera 25 places de soins.
Nous recherchons pour le site RPB à Baden, dès que possible ou selon accord, une personne compétente, fiable et engagée en tant que
Infirmier diplômé HF / FH (h/f)
.
Infirmier diplômé HF / FH (h/f), soins intensifs, 50 - 100 %
Voici comment vous nous soutenez :

Vous soignez et accompagnez environ 2 à 3 résidents en collaboration avec un autre soignant et assurez une gestion correcte de la ventilation

Vous garantissez les soins et l’accompagnement de nos résidents dans le cadre des soins de référence, ce qui inclut des soins professionnels et fondés sur des preuves

En plus des activités de soins, vous effectuez également des mesures médico-techniques

Vous assumez la responsabilité quotidienne

Vous tenez la documentation des soins avec soin et assurez une transmission fluide à l’équipe
Voici ce qui peut nous convaincre de vous :

Vous disposez d’une formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF / FH ou d’une formation reconnue équivalente

Vous avez de l’expérience en gestion de la ventilation (ventilation à domicile) ou êtes prêt à vous former dans ce domaine

Vous avez une expérience professionnelle en soins de longue durée ou en soins aigus

Vous travaillez de manière autonome, avec une grande compétence professionnelle et sociale ainsi qu’un sens des responsabilités

Vous êtes résistant au stress et flexible, capable d’agir calmement et professionnellement même dans des situations difficiles

Idéalement, vous avez des connaissances dans l’utilisation du système d’évaluation RAI-NH

Vous avez de bonnes compétences informatiques : MS Office, Pflegedoc

Vous avez une bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit

Vous êtes une personne empathique, innovante, flexible et joyeuse avec une approche de pensée et d’action orientée vers les solutions
Voici ce que nous vous offrons :

Une infrastructure moderne dans un bâtiment neuf et un quotidien de soins dynamique

La possibilité de participer à la constitution de l’équipe dans le nouveau bâtiment

Une offre attrayante de formation continue

Un domaine d’activité exigeant et autonome

Au moins 25 jours de congé (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)

13 jours fériés payés
Et ce n’est pas tout ! Découvrez sur notre
page carrière
de nombreux autres avantages attractifs dans les domaines de l’équilibre vie professionnelle-vie privée, la promotion de la santé, le bien-être, les réductions et l’avenir.
Êtes-vous prêt ?
Pour des informations professionnelles, contactez Rita Strebel, responsable du service de soins, téléphone 056 203 86 32.
Pour des questions sur la procédure de candidature, contactez Maurus Felix, responsable des ressources humaines, téléphone 056 203 81 29.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète, de préférence avec indication de vos prétentions salariales annuelles pour un poste à 100 %.

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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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